大家好，今天小编为大家整理了一些有关于校长个人述职述廉报告精选8篇的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。
校长个人述职述廉报告精选1
尊敬的领导：
您好!
一年来，我与各位同仁一道，同心同德，齐心协力，同甘共苦，使学校的教育教学工作井然有序，各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况，简要报告如下：
一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质
一年多来，我一边学习，一边管理，紧紧依靠全体教师，围绕我校发展目标，积极探索，开拓进取。强化精细管理，进一步加强教师队伍建设，促使教育教学质量稳步提升。首先，我加强了学习政治理论和法律法规，增强了责任感和使命感，使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校。其次，我刻苦专研业务知识，工作之余，把读书当作生活的重要组成部分，通过读书学习，用先进的理论、思想武装自己的头脑，并勤于思考，注重工作反思，为探索学校的进一步发展打下理论基础。同时，我积极参加各种学术教研活动，吸取先进的教育思想。
一年来，我经常深入教师、深入课堂、深入学生，听课50多节，对老师提出课堂教学改进建议，促进教师成长。我把自己看作一名普通的数学教师，积极参加学校各科教学经验工作会和班主任工作会，积极参与特别集体备课。
二、勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作
多年的学校管理工作的实践使我深深体会到：要搞好学校工作，必须带领行政人员团结一致、全心全意依靠教职工，共同努力。正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识，探索符合校情的绩效考核政策，形成正确的绩效激励机制，具体做了以下工作：
1、作为校长，力争成为全体教职工的榜样，因此做到了小事、小病不请假，坚持出勤、出满勤，平时对工作勤于思考，提前筹划，力求学校各项工作能得到进一步规范。勤于和班子成员、教师进行思想沟通和个别谈心，听取大家的意见，这对学校的工作有很大的帮助。
2、进行校务、财务公开，实施民主管理，完善各项制度和考核办法。
通过每周一次行政周会，讨论决策学校重大事项。通过教代会，根据校情完善制定了学校各项规章制度，讨论通过各项考核办法。切实进行校务公开和财务公开，充分发挥全体教职工的作用，民主管理学校，有力地推动了学校工作的开展。
3、狠抓校风建设，落实德育工作
学校工作以德育工作为首，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥协作作用，积极开展各种活动。
利用主题班会、校园广播、国旗下讲话、“文明班”评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理，促进了良好的校风、教风和学风的形成。
开展丰富多彩的活动，通过举行各种文体娱乐活动，活跃校园文化氛围，组织学生参加各类活动比赛。各种活动丰富了学生的学习生活，张扬了学生的个性，锻炼了学生的能力，陶冶了学生的情操。切实落实体育“两课一操”，第二课堂活动开展得生动活泼。在各级各类竞赛中，都取得了好成绩，其中在市级以上的比赛中有10人次获得奖励。
4、积极推进高效课堂教学改革，走科研兴校之路，全面提高教育教学质量
积极推进课堂教学改革，把课堂还给学生，让学生成为学习的主人，切实提高教学质量和办学效益。
加强教师管理，打造一支高素质的教师队伍。学校制定了《教师个人三年业务发展规划》，重视教师师德师风建设，树立为人师表形象。学校组织开展了教师之星和优秀教师、学生之星的评选，让正气成为学校主流。为了提高教师的业务水平，开拓视野，一年来，先后组织6批次老师外出学习。这些活动的开展，使得一批思想进步、业务精良的老师脱颖而出。
三、协调关系，利用社会资源，形成教育合力
1、学校干群关系和谐，凝聚力强。__小学形成了很强的凝聚力，使各项工作得以顺利开展。我把每位老师都看作是__小学这个大家庭中不可缺少的一员，尊重和关注每一位教职员。根据每一个老师的情况，任人唯贤，科学分工。平时关爱教师身心健康，时时提醒大家加强锻炼，娱乐身心，保持健康的身体和良好的心态。教师之间偶尔有摩擦，我都会耐心做思想工作，让大家互相谅解，重归于好。
2、建立学校、家长协作关系，形成教育合力。坚持每学期召开家长会，与家长交流学生在校、在家学习、表现情况，为学生的成长打下坚实的基础。同时深入开展教师帮扶留守儿童活动，使他们和其他学生一样能健康成长。
3、教育教学成绩不断提高。
四、廉洁自律，以身作则，认真履行自身岗位职责
1、牢固树立为人民群众服务思想，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，进一步提高了领导班子廉洁自律的自觉性。
2、走“民主治校”之路，切实进行校务公开，执行并完善学校的规章制度，为学校发展服务，不利用职务之便谋取私利，不徇私情，做到学校重大事项必须经行政会或校务会、教代会通过，以正自身工作作风。
3、艰苦奋斗，勤俭办学，建设节约型学校。坚决反对铺张浪费现象，在日常办公时强调节约水电纸张，用纸要求双面打印;对各项活动及会议的安排强调厉行节约，在会场布置、会议议程、开会时间上面严格控制。
总之，__小学在各级领导的正确领导之下，通过全校师生员工的共同努力，学校的各项工作成绩都在原有基础上有了较大的提高。我相信，有各级部门的正确领导和支持，有全体__小人的努力进取，__小学一定实现新的发展。必将一直焕发青春光彩，永远充满生机和活力!
校长个人述职述廉报告精选2
尊敬的各位领导：
xx年11月3日，我接任校长职务，现在我代表全体班子成员向各位领导和全体做任职期的述职报告。
我们新任领导班子上任以来共做了以下几项工作：
一是办学理念方面。我们坚持正确的办学方向，树立了新的教育教学理念。领导班子非常团结，分工合作。各位校长在工作中发挥了模范带头作用，全部兼课，工作在教学的第一线，这在全县五所高中里是独一无二的。孙校长兼任高三英语课，姚校长兼任高一历史课，我兼任高二两个班的课。领导班子每天至少做到三上班，孙校长早上值班，姚校长晚上值班，我早上、晚上值班。我们还完善了规章制度，创造和谐的工作环境。修订了签到制度、会议制度、学校值班制度等，使学校的制度更加合理、人性化，改善了干群关系和师生关系，增进了和谐。
二是教育教学方面。我们注重常规管理，开展了校风校纪整肃活动，学校的学生文明督察岗已经成为学校的一道风景线。积极开展校园文化建设，班级文化的建设、校园标语、班级个性橱窗、学校的文化长廊等让学校充满了浓厚的文化氛围和育人氛围。现在走进二高校园，会被新鲜而浓厚的文化气息所吸引。今年元旦，我们举办了师生联欢会、教师联欢会，还让教师在学生餐厅集体就餐，让教师们体验回味学生时期的生活。这样的活动让学校的文明和谐得到了充分展现。
我们还重视教学管理，特别是毕业班管理。成立了毕业班领导小组，坚持领导包班、教师包学生活动，坚持培优补差活动，坚持老教师带新教师活动。全体教师都充满了干劲和信心，创业意识强烈，涌现出了一大批优秀教师和班主任。我们树立了典型，表彰了先进，激励全体教职工，形成了良好的教风和学风。我们举行了家属参加的教师发奖大会、青年教师优质课大奖赛、优秀学生表彰大会、教师蓝青工程活动、师生结对子活动、师生安全紧急疏散演练等活动。我们还成功举办了县教职工篮球比赛，宣传了学校，树立了形象，鼓舞了士气，振奋了精神，凝聚了人心，开创了工作新局面。
三是行政后勤方面。我们加强了学校的硬件建设，维修了学校计算机教室，安装了电信光纤，使今年的高三网上报名工作顺利进行。安装了监控系统，成立了安全值班室，确保了校园的安全。我们全面维修了电盘、更换了水泵、增加了洗碗水池，让师生的生活更加方便。目前，我们正在维修教师电子备课室，并计划在春节前给每一个处室、办公室、年级组、备课组配备办公电脑，接通网线。虽然目前我们的财力有限，无法让教师们走出去看世界、学本领，但我们会利用有限的条件，先让教师们通过网络开阔眼界、增长见识。
我们尊重教师，服务教师，成就教师。在学校财务状况紧张的情况下，我们不怕困难，积极想办法解决困难。截止目前，学校没有欠一分钱，我们及时全额兑现了高考奖、月补和暑假外出考察款。我们鼓励教师进修学习，提高业务水平，全额报销了教师的出差费用和高学历进修规定报销部分的费用。我们讲求诚信，全额退还了未住校学生的住宿费，维护了学校的信誉，稳定了家长和学生的情绪，稳定了学校的工作。我们提高了班主任待遇，班主任待遇现在在全县最高，提高了备课组长的待遇。从下学期开始，我们要全面提高教师待遇，让老师们的待遇不低于其他学校，让我们的教师更有尊严，工作信心更足，充分发挥全体教师的聪明才智，创造更大的业绩。
各位领导回顾过去，我们经历了峥嵘岁月，展望未来，我们面临着任重道远的任务。未来的道路充满了机遇和挑战，也面临着巨大的压力。但我相信，只要我们保持精神不滑坡，总能找到办法解决困难。团结就是力量，团结能创造效益，团结能创造生产力，团结能创造人才。在上级领导的亲切关怀和指导下，我愿意团结带领全体教职工，齐心协力，同心同德，群策群力，奋发图强。我们以提高教育教学质量为中心，以加强教师队伍建设为重点，以深化学校内部体制改革为动力，秉承以人为本的理念，求真务实，勇于创新，铸师魂，养师德，树师表。我们有信心让我们的二高中一年变得面貌焕然一新，两年上一个台阶，三年创造辉煌！
谢谢大家！
校长个人述职述廉报告精选3
20__年上半学年即将匆匆而走，结合一年来的工作实际，我就这一年的工作和思想作以汇报，希望得到大家的批评和指正。
一、学校工作
作为一名主抓德育的副校长，本人能牢固树立德育工作为教学服务的思想，树立安全意识第一重要的思想。
1、明确德育工作目标，强化常规教育和管理。
每学期初，学校和政教处共同确定学校德育工作目标，制定学校德育工作实施计划。分解目标任务，提出阶段性目标要求，明确分工、责任;制订德育工作规章制度;协调全校性各种主题教育活动;及时处理德育管理中的问题，及时召开德育工作例会，专题研究德育工作。加强了对学校各年级德育工作检查与考评;总结经验、树立典型、实行奖惩。总体上说，在常规的各个方面学校德育工作都提出了更明确、更严格的要求，这样就使得班主任在管理时有章可循，学生在行为上有规可依，同时，还建立了以学生干部为主体的检查队伍，做到及时检查，及时反馈，加之以每周、每月的常规检查书面通报。完备的管理制度，规范了班级、学生的行为，加大了奖优罚劣的力度，使得学生常规管理的质量有了一定的提高。
2、加强班主任的常规管理
学期初，我和德育处的全体精心思考，挑选有活力的教师担任班主任，使班主任队伍趋于年轻化。学校先后开展了班主任德育工作论坛活动，班主任工作经验交流活动，班主任岗位培训活动、班主任教育管理理论学习活动。通过这些活动，增强了全体班主任老师对学生思想教育工作重要性的认识，提高了他们的理论水平和工作艺术水平，为我校德育工作奠定了坚实的理论基础。在班主任学习方面着重抓了更新教育思想观念工作，组织了理论学习和交流。针对新班主任，尤其是刚工作的新教师，与年级组配合加强指导。经过不断地指导，各年级运转正常，新教师也基本适应班主任角色，并逐步成长成熟。本学期，学校还出台了班主任常规管理的若干规定，从制度上规范班主任工作，同时还加大了检查、反馈的力度，促进了年级组长、班主任良好工作作风的形成。
3、净化、美化校园
结合学校和德育处重点工作不断更新教学楼前的宣传橱窗内容，创造性地开展班级文化建设，创办“文化壁”。首先由师生共同设计班风、班级口号，班级目标，连同班训和班主任寄语一起制成精美的班级名片，悬挂在教室外墙醒目位置，时刻警醒同学们不忘目标，不忘承诺，热爱集体，关爱同学。进一步号召各班把教室内墙壁办成“文化壁”，达到让班级的每一面墙壁都会说话，每一个角落都会传情、启智，让有限的教育空间生发出无限的教育资源，发挥出对学生的教育影响力和感染力。高品味的班级文化建设能让学生时时感受到自然的抚慰，艺术的熏陶和大师的召唤。同时，在创办文化壁的过程中，同学们也能展示才华，增强自信，体验成功，赢得尊重。校园卫生学校做到“一日三查与不定时查相结合”、“一日一反馈”，板报集中反馈。在抓好卫生习惯、锻炼习惯的基础上，重视学生文明习惯的培养，本学期进行了多项专题整治环境卫生活动，抓好校风、学风建设，保证学生在良好的校园文化环境中健康成长。
4、精心组织各项活动
本学年，领导政教处、学生会精心策划、组织了一系列重大德育活动。3月开展了文明礼貌月活动，3月5日学雷锋，组织学生开展义工活动;4月份组织全校性地广播体操比赛; 5月份先是组织进步青年入团，接着开展各种先进表彰活动;6月份精心组织暑期前的安全教育主题活动，为学生安全度过一个愉快的暑期作了大量的前期准备
5、狠抓落实，加强行为习惯养成教育
本学期学校继续狠抓行为习惯养成教育，对纪律、卫生、出勤、校服等常规内容，尤其是“跑操”的质量，进行检查评比，每周公布各班的得分情况，做到公正、公开、公平，有的放矢地对学生加强教育，学校一直坚持住宿生早操制度，学校领导率先垂范，坚持跑操。这项活动的开展，保证了学生体育运动时间，增强了学生的体质，能让学生养成良好的生活习惯，早晨能够吃上早餐，学校学生整体达标率在全市各中学处于领先地位。对于教育教学过程中的偶发事件，我协同德育处、班主任合力做出及时、有效的处理，确保学校的安全和正常秩序。同时，学校充分利用开学典礼、升旗仪式、国旗下讲话、主题班会、黑板报、橱窗等宣传阵地，大力宣传校园精神文明。学校每年定期地组织学生进行体检，开展卫生知识宣传教育。学校将文明行为习惯养成教育活动的开展做为学校德育工作重点，开展了课间纪律整治活动，我和德育处主任坚持每天到岗，检查学生仪容仪表。同时，各班级上报5名纪律较差的学生，由我和德育处主任对其进行帮带活动，缓解了班主任工作压力，推动了学校的校风、学风、班风建设，提升学生思想道德素质。
6、安全工作
狠抓安全，是我分管德育的重中之重。我做到了安全工作时时讲，会会讲，并时刻保持清醒的大脑强化安全管理。尤其是安全工作形成了以“校长负总责，副校长分管，德育处主抓，班主任主责”的体系，校舍安全和食品安全，交通安全、活动安全和课间安全分工到人，层层签定安全责任状，把安全责任落在实处。完善舍务管理制度，加大对双休日回不了家的住宿生的管理力度，定期对校内外住宿生进行安全检查。在广大师生员工的共同努力下，学校未发生一起重大的安全责任事故。
二、自身工作
1、虚心学习，完善自我。夯实业务功底，积淀管理理论，向身边的榜样学习。在群众中以身作则，率先垂范。
2、勤勉工作，发展学校。以青年教师培养为突破口，争名师创特色。以重视学生安全为落脚点，确保学校无重大安全事故。
3、以德立身，为人师表。自己在工作中能严于律己，为人正直。豁达大度，用坦然的心态处理事务。作为学校的管理者，我始终和学校其他班子成员一样，坚持做到谋政，把学校发展作为第一目标;勤政，把真抓实干作为第一追求;廉政，把清正廉洁作为第一责任。
三、意识形态工作
将意识形态工作常规化、具体化。
让员干部充分明白意识形态工作不再是“工作”而是自己作为一名义务和责任，渗透到日常生活的方方面面。充分利用“五一”、“五四”、“端午”、“七一”、“中秋”、“国庆”等节庆，积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念，在移风易俗中体现人文关怀，在欢乐喜庆中倡导文明新风，继承和发扬我们和人民的优良传统。宣传和践行意识形态工作——着眼正面宣传、唱响时代旋律。
四、存在的主要问题
自分管学校德育工作以来，自己在实践地过程中对学校的德育和自身工作情况一直在不断的反思。有许多不足之外，有待于今后进一步地改进。
1、工作态度上，创新精神不够，许多工作没有达到预期效果。
2、工作方法上，深入群众不够，调动广大教职员工的德育热情，特别是科学合理评价班主任工作优劣的管理艺术需要进一步提高。
3、工作作风上，协同部门内人员、协调部门之间的亲和力还需进一步增强。
校长个人述职述廉报告精选4
自从我于__年9月开始担任主要负责人以来，已经过去了六年。我不再赘述个人简历。在上级部门的领导和全体教职工的热心帮助和大力支持下，学校的工作得到了一定的发展，办学水平也有了一定的提高。特别是得到了全体教职工的大力支持，学校的发展态势日趋明显。在这里，我要感谢给予我支持和帮助的每一个人。
接下来，我将对__年的工作进行述职：
这一年来，我在履行校长职责中，坚持“上级领导，校长负责，支部监督，民主管理”的管理理念，在学校管理工作中做到“依法治校，制度管理，分工明确，责任到人”。在工作中，我团结，增强凝聚力。
在去年的教职工大会上，我在学校工作报告中提出“深化教育教学改革，扎实推进素质教育，进一步强化校园建设，做好布局调整工作，紧抓新课程改革实验，带动学校教育科研再上新台阶，全面提高学校办学水平，各方面再上等级。”的工作中心。一年来，我们在完成风廉政建设、综合治理、安全、创建等常规工作外，我们的工作重点是围绕这个中心开展的。
（一）办学思想
学校总体办学思想仍然坚持“潜能教育”。我们注重挖掘师生的潜能和资源潜能，通过内化外显、团队协作、科研引领、专家指导等途径，充分发挥教育教学活动的质量，使学校的办学水平不断提高。同时，我们将创建学校特色融入到稳定项目、师资队伍建设、校本教材开发、校园文化营造等方面，使学校全面发展。
我们还着力加强学校软硬件建设，以一流的管理创办一流质量的农村学校。
（二）学校管理
1、作为校长，我深入到教学第一线听课、评课，提出指导性意见。我翻阅教师的备课和学生的作业，提倡教师将自己的教育教学思想与知识经验以及学生实际结合起来。我经常召开师生座谈会，与教师个别谈话，了解他们的教学情况。我参加学校的教研活动，与教师们一起研究教材、设计教学方法，解决教学中的问题，提高课堂教学效果。我认为校长要善于在课堂教学中发现问题，并通过典型事例帮助教师领悟新的教学思想和方法。同时，我也要保持自己作为教师的角色，努力提高自己的专业水平，指导教学工作。
2、我们注重基础教育，按照科学规律办学。我们认为基础和特色是学校发展的两个翅膀，只有两个翅膀都强硬了，学校才能飞得更高。我们重视日常行为规范的教育，始终保持高标准，一抓到底。我们不放松对科学文化知识的教育，将基本知识和基本技能传授给学生。我们始终向课堂教学要效益。我们认为，如果在小学阶段，学生没有读应该读的书，没有看应该看的内容，没有做应该做的事情，将是他们终身的遗憾。我们要为学生的终身发展负责，让他们“学会读书，学会感恩，学会负责，学会合作，学会探究”。
3、我们坚决贯彻执行国家教育方针、政策和法规，以搞好学校、办好教育为己任。我们遵守纪律，廉洁奉公，有较强的事业心和责任感。我带领广大员干部深入学习会议精神，加强政治理论学习。在工作中，我们坚持集体讨论裁决，在用人、用钱、教师权益方面接受学校支部和教代会的监督。遇到困难，我们与其他行政及广大教师共同解决；取得成绩时，我们尽量让其他或年轻的有更多锻炼机会；出现失误时，我们开诚布公，进行批评与自我批评。
大家好，今天小编为大家整理了一些有关于校长个人述职述廉报告精选8篇的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。
校长个人述职述廉报告精选1
尊敬的领导：
您好!
一年来，我与各位同仁一道，同心同德，齐心协力，同甘共苦，使学校的教育教学工作井然有序，各项工作扎实开展。现将一年来本人的履职情况，简要报告如下：
一、加强学习，更新观念，努力提高自身素质
一年多来，我一边学习，一边管理，紧紧依靠全体教师，围绕我校发展目标，积极探索，开拓进取。强化精细管理，进一步加强教师队伍建设，促使教育教学质量稳步提升。首先，我加强了学习政治理论和法律法规，增强了责任感和使命感，使自己在工作中能较好地遵法、守法、用法，做到依法行政，依法治校。其次，我刻苦专研业务知识，工作之余，把读书当作生活的重要组成部分，通过读书学习，用先进的理论、思想武装自己的头脑，并勤于思考，注重工作反思，为探索学校的进一步发展打下理论基础。同时，我积极参加各种学术教研活动，吸取先进的教育思想。
一年来，我经常深入教师、深入课堂、深入学生，听课50多节，对老师提出课堂教学改进建议，促进教师成长。我把自己看作一名普通的数学教师，积极参加学校各科教学经验工作会和班主任工作会，积极参与特别集体备课。
二、勤政务实，真抓实干，全力搞好学校工作
多年的学校管理工作的实践使我深深体会到：要搞好学校工作，必须带领行政人员团结一致、全心全意依靠教职工，共同努力。正确树立教师的竞争意识、生存意识、发展意识，探索符合校情的绩效考核政策，形成正确的绩效激励机制，具体做了以下工作：
1、作为校长，力争成为全体教职工的榜样，因此做到了小事、小病不请假，坚持出勤、出满勤，平时对工作勤于思考，提前筹划，力求学校各项工作能得到进一步规范。勤于和班子成员、教师进行思想沟通和个别谈心，听取大家的意见，这对学校的工作有很大的帮助。
2、进行校务、财务公开，实施民主管理，完善各项制度和考核办法。
通过每周一次行政周会，讨论决策学校重大事项。通过教代会，根据校情完善制定了学校各项规章制度，讨论通过各项考核办法。切实进行校务公开和财务公开，充分发挥全体教职工的作用，民主管理学校，有力地推动了学校工作的开展。
3、狠抓校风建设，落实德育工作
学校工作以德育工作为首，学校成立了德育工作领导小组，制定并落实计划，充分发挥协作作用，积极开展各种活动。
利用主题班会、校园广播、国旗下讲话、“文明班”评比等对学生进行思想品德、日常行为规范的教育和管理，促进了良好的校风、教风和学风的形成。
开展丰富多彩的活动，通过举行各种文体娱乐活动，活跃校园文化氛围，组织学生参加各类活动比赛。各种活动丰富了学生的学习生活，张扬了学生的个性，锻炼了学生的能力，陶冶了学生的情操。切实落实体育“两课一操”，第二课堂活动开展得生动活泼。在各级各类竞赛中，都取得了好成绩，其中在市级以上的比赛中有10人次获得奖励。
4、积极推进高效课堂教学改革，走科研兴校之路，全面提高教育教学质量
积极推进课堂教学改革，把课堂还给学生，让学生成为学习的主人，切实提高教学质量和办学效益。
加强教师管理，打造一支高素质的教师队伍。学校制定了《教师个人三年业务发展规划》，重视教师师德师风建设，树立为人师表形象。学校组织开展了教师之星和优秀教师、学生之星的评选，让正气成为学校主流。为了提高教师的业务水平，开拓视野，一年来，先后组织6批次老师外出学习。这些活动的开展，使得一批思想进步、业务精良的老师脱颖而出。
三、协调关系，利用社会资源，形成教育合力
1、学校干群关系和谐，凝聚力强。__小学形成了很强的凝聚力，使各项工作得以顺利开展。我把每位老师都看作是__小学这个大家庭中不可缺少的一员，尊重和关注每一位教职员。根据每一个老师的情况，任人唯贤，科学分工。平时关爱教师身心健康，时时提醒大家加强锻炼，娱乐身心，保持健康的身体和良好的心态。教师之间偶尔有摩擦，我都会耐心做思想工作，让大家互相谅解，重归于好。
2、建立学校、家长协作关系，形成教育合力。坚持每学期召开家长会，与家长交流学生在校、在家学习、表现情况，为学生的成长打下坚实的基础。同时深入开展教师帮扶留守儿童活动，使他们和其他学生一样能健康成长。
3、教育教学成绩不断提高。
四、廉洁自律，以身作则，认真履行自身岗位职责
1、牢固树立为人民群众服务思想，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，进一步提高了领导班子廉洁自律的自觉性。
2、走“民主治校”之路，切实进行校务公开，执行并完善学校的规章制度，为学校发展服务，不利用职务之便谋取私利，不徇私情，做到学校重大事项必须经行政会或校务会、教代会通过，以正自身工作作风。
3、艰苦奋斗，勤俭办学，建设节约型学校。坚决反对铺张浪费现象，在日常办公时强调节约水电纸张，用纸要求双面打印;对各项活动及会议的安排强调厉行节约，在会场布置、会议议程、开会时间上面严格控制。
总之，__小学在各级领导的正确领导之下，通过全校师生员工的共同努力，学校的各项工作成绩都在原有基础上有了较大的提高。我相信，有各级部门的正确领导和支持，有全体__小人的努力进取，__小学一定实现新的发展。必将一直焕发青春光彩，永远充满生机和活力!
校长个人述职述廉报告精选2
尊敬的各位领导：
xx年11月3日，我接任校长职务，现在我代表全体班子成员向各位领导和全体做任职期的述职报告。
我们新任领导班子上任以来共做了以下几项工作：
一是办学理念方面。我们坚持正确的办学方向，树立了新的教育教学理念。领导班子非常团结，分工合作。各位校长在工作中发挥了模范带头作用，全部兼课，工作在教学的第一线，这在全县五所高中里是独一无二的。孙校长兼任高三英语课，姚校长兼任高一历史课，我兼任高二两个班的课。领导班子每天至少做到三上班，孙校长早上值班，姚校长晚上值班，我早上、晚上值班。我们还完善了规章制度，创造和谐的工作环境。修订了签到制度、会议制度、学校值班制度等，使学校的制度更加合理、人性化，改善了干群关系和师生关系，增进了和谐。
二是教育教学方面。我们注重常规管理，开展了校风校纪整肃活动，学校的学生文明督察岗已经成为学校的一道风景线。积极开展校园文化建设，班级文化的建设、校园标语、班级个性橱窗、学校的文化长廊等让学校充满了浓厚的文化氛围和育人氛围。现在走进二高校园，会被新鲜而浓厚的文化气息所吸引。今年元旦，我们举办了师生联欢会、教师联欢会，还让教师在学生餐厅集体就餐，让教师们体验回味学生时期的生活。这样的活动让学校的文明和谐得到了充分展现。
我们还重视教学管理，特别是毕业班管理。成立了毕业班领导小组，坚持领导包班、教师包学生活动，坚持培优补差活动，坚持老教师带新教师活动。全体教师都充满了干劲和信心，创业意识强烈，涌现出了一大批优秀教师和班主任。我们树立了典型，表彰了先进，激励全体教职工，形成了良好的教风和学风。我们举行了家属参加的教师发奖大会、青年教师优质课大奖赛、优秀学生表彰大会、教师蓝青工程活动、师生结对子活动、师生安全紧急疏散演练等活动。我们还成功举办了县教职工篮球比赛，宣传了学校，树立了形象，鼓舞了士气，振奋了精神，凝聚了人心，开创了工作新局面。
三是行政后勤方面。我们加强了学校的硬件建设，维修了学校计算机教室，安装了电信光纤，使今年的高三网上报名工作顺利进行。安装了监控系统，成立了安全值班室，确保了校园的安全。我们全面维修了电盘、更换了水泵、增加了洗碗水池，让师生的生活更加方便。目前，我们正在维修教师电子备课室，并计划在春节前给每一个处室、办公室、年级组、备课组配备办公电脑，接通网线。虽然目前我们的财力有限，无法让教师们走出去看世界、学本领，但我们会利用有限的条件，先让教师们通过网络开阔眼界、增长见识。
我们尊重教师，服务教师，成就教师。在学校财务状况紧张的情况下，我们不怕困难，积极想办法解决困难。截止目前，学校没有欠一分钱，我们及时全额兑现了高考奖、月补和暑假外出考察款。我们鼓励教师进修学习，提高业务水平，全额报销了教师的出差费用和高学历进修规定报销部分的费用。我们讲求诚信，全额退还了未住校学生的住宿费，维护了学校的信誉，稳定了家长和学生的情绪，稳定了学校的工作。我们提高了班主任待遇，班主任待遇现在在全县最高，提高了备课组长的待遇。从下学期开始，我们要全面提高教师待遇，让老师们的待遇不低于其他学校，让我们的教师更有尊严，工作信心更足，充分发挥全体教师的聪明才智，创造更大的业绩。
各位领导回顾过去，我们经历了峥嵘岁月，展望未来，我们面临着任重道远的任务。未来的道路充满了机遇和挑战，也面临着巨大的压力。但我相信，只要我们保持精神不滑坡，总能找到办法解决困难。团结就是力量，团结能创造效益，团结能创造生产力，团结能创造人才。在上级领导的亲切关怀和指导下，我愿意团结带领全体教职工，齐心协力，同心同德，群策群力，奋发图强。我们以提高教育教学质量为中心，以加强教师队伍建设为重点，以深化学校内部体制改革为动力，秉承以人为本的理念，求真务实，勇于创新，铸师魂，养师德，树师表。我们有信心让我们的二高中一年变得面貌焕然一新，两年上一个台阶，三年创造辉煌！
谢谢大家！
