大家好,今天小编为大家精心整理了年度述职报告模板(非常实用)精选9篇范文模版,希望能对需要的人有帮助。

年度述职报告模板(非常实用)精选1

一年的时光,在懵懂中走过,我自己也深感压力重重,无所适从。回想这段时间以来的工作,我从个人走进团体,经历了很多磨练,也学到了很多东西。现就任职以来的工作情景述职如下:

一、协调沟通、管理监督工作

本人主要负责的工作有三项职能:一是公关、协调的办公室管理职能;二是人力资源管理工作职能;三是行政事务管理工作职能。具体来说,第一项大的工作是办公室的工作,包括与开发商的协调和对接工作,以及与各项目组之间的沟通协调。通过这些工作,我使公司的战略成为战术,发挥了工作承上启下,攘外安内的作用。第二项大的工作是全面做好人力资源管理工作,包括对公司的招聘配置、薪酬管理、人力资源规划、绩效考核、劳动关系、档案管理、综合制度的建立健全等方面的工作。通过这些工作,我让公司的业务高效地运转起来,让公司的每个细胞充满活力。第三项大的工作是做好行政事务管理工作,包括对公司的环境卫生、后勤、办公用品采购等方面的服务工作。

1、加强基础管理,创造良好工作环境

为领导和员工创造一个良好的工作环境是项目重要工作之一。一年来,我结合工作实际,认真履行工作职责,加强与置业顾问间的协调与沟通,使公司的基础管理工作基本实现了规范化,相关工作基本实现了优质、高效的完成,为公司各项工作的开展创造了良好条件。例如,我在员工人事档案、会议纪要、管理及销售文件等方面做到了清晰明确,重要文件全部归入档案,严格规范管理。我还做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。在接待来访人员、管理人事、优化办公环境、保证办公秩序等方面,我尽职尽责,为公司树立了良好形象,起到了窗口作用。

2、加强服务,树立良好的工作氛围

项目开启至今,我的工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为广大客户服务。三个月以来,我围绕三个服务的核心工作,对公司工作的重点、难点和热点问题,力求在前研究、在前服务。特别是对项目销售情况进行总结,安排置业顾问的日常工作。我基本做到了工作有计划,落实有措施,完成有记录,积极主动。我及时处理并反馈日常工作及领导交办的临时性事务。在协助其他部门工作方面,我也坚持进取热情不越位。我的工作特点是繁杂多,随时有新的工作任务出现,所以我必须保持思路清晰,以确保各项工作有条不紊地开展,圆满完成任务。

二、人力资源管理工作

作为一名领导者,我始终坚持对每一位员工公平、公正、客观地对待。我能够听取下属员工不同的意见,工作中的分歧不掺杂个人感情。对下属员工,我一直以不抛弃、不放弃的态度对待。我根据销售的实际情况逐步完善岗位绩优考核资料,以提升员工的进取性。对新进员工,我按照工作计划要求进行培训,培训内容主要包括公司的人事规章制度、日常工作流程、楼盘简介和企业文化等方面。通过培训,让新员工了解我们项目的优势、销售策略,并对公司的规章制度有更深入的了解,使他们尽快适应工作的需要并完成相关任务。

三、存在的不足及今后的打算

在协调置业顾问之间的矛盾能力方面,我还有待提高,需要加强与各置业顾问的沟通。同时,在工作的整体布置和指挥上,我缺乏坚定性和执行力,存在手软的现象。我们部门在制度方面还未建立健全奖惩制度,同时也未进行员工执行力等方面的培训,导致公司整体的执行力不够。行政工作面广事多,有时研究问题不够周全,处理问题不够细致。我在学习方面还有不足,知识面不够广泛。

在公司的出入账、营销中心费用的核算方面,有时会存在遗漏或未汇总等问题。这些问题关系到公司资源的核销和营销中心的经营成本等,对公司的运营是否良性都有影响。因此,这方面的工作需要认真细心、耐心对待。与开发商的对接工作,包括营销方案、宣传方案、广告文案等,都需要与开发商进行谈判协商,一切都要以公司利益为出发点。

我看到了公司所发生的变化,也感觉到了公司必然要向前发展的决心。我相信,公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的。因此,在今后的工作中,我会带领项目的全体员工随着公司的发展适时调整自己,及时找到自己的主角和位置。我将尽我个人的微薄之力,为公司在蓬勃发展的过程中贡献自己的一份力量。

年度述职报告模板(非常实用)精选2

时间过得飞快,转眼间,一年多的时间已经过去了。这一年来,我获得了很多的经验,也学到了很多的知识。

在领导的带领下,在同事们的配合和帮助下,我不断地学习新知识、总结新经验,努力加强自己的素质和修养,并且完成了入职以来的各项工作任务。以下是我一年来的工作总结

一、严以律己

自从我加入公司以来,我一直努力以高标准要求自己,在平时的工作中严格遵守公司的规章制度。我负责的工作范围包括SA、DBA和内网网管。我处理的具体工作内容涵盖前端集群、Web服务、中间件服务的维护,以及两种数据库(MySQL/Oracle)的服务和办公室内网的改造和维护。面对问题,我能够及时解决,不推卸责任,并及时向领导汇报进展情况。我能够有条不紊地安排好工作,起到带头作用,并与领导积极交流意见,配合支持领导开展新工作和临时紧急任务。

二、工作四“件”事

a、无条件配合或完成上级或部门领导分配的任何难度工作。比如各种数据库的管理、部署、架构改造优化、邮件架构设计和实施、负载均衡部署,以及内网的复杂问题和其他临时紧急任务。我能够圆满地解决了所有这些问题。

b、做最紧急需要处理的事。比如网站宕机、服务异常等问题。我能够在第一时间处理各类网站监控报警,并且尽最大努力减少网站意外宕机的风险。

c、做最重要的事。比如数据库的部署、升级、维护和优化,以及前端代码的平滑上线等。我在过去一年中几乎没有失误地完成了许多架构调整、数据库改造和升级的工作,并且坚持加班加点保证代码的平滑上线。

d、做最不重要却需要做的事。比如处理各种日常临时问题、报警、清理数据、分析数据和恢复数据等。我能够根据事情的轻重缓急合理安排时间,一一解决各种问题,并尽力避免相同的异常再次发生。

三、缺点与不足

a、与公司高层领导沟通不够多,缺乏深层次的沟通和交流意见。

b、与同事沟通或者配合时过于直接,导致影响到个别同事。我需要改善语气,更加委婉和平和地与他人沟通,这样效果会更好。

c、对本职工作外的一些相关工作了解不够,比如网站程序级别的架构改造和代码业务逻辑等。

四、附近一年来的重要工作事件

1、独立开发并每天部署发布代码。这大大提升了用户的体验,节省了测试时间,并显著降低了错误率。

2、独立部署并维护及时监控平台nagios。这大大降低了网站宕机的概率,并且在问题有趋势但还未发生故障时提前得到了处理。

3、参与第一次大规模系统架构改造,负责部分前端迁移,负载均衡部署,以及所有数据库(MySQL/Oracle)的平稳迁移。

4、成功上线新的Oracle数据库,并持续进行维护和优化。我在一年中几乎没有失误地完成了各种架构调整、MySQL数据库改造部署、Oracle升级和日常维护工作。

5、365天24小时监控网站故障报警,并在第一时间紧急处理各类故障,保证网站正常运行。

6、开发了各种Shell脚本,用于分析数据库慢查询、发送邮件、监控数据库主从延迟并自动处理等。这些工作为解决故障提供了重要的数据依据。

7、大量支持公司架构组的架构设计改造工作。

8、成功部署新的邮件服务器。

9、成功改造办公内网。

10、设计并实施全网服务器备份方案。

11、参与定制各种数据库(MySQL/Oracle)的备份方案策略,并参与灾难恢复演练。

12、负责系统安全漏洞扫描,部署和维护全网外部服务器的防火墙。

13、负责MySQL数据库的日常维护、备份和恢复等工作。

14、加强了PHP服务器目录和文件的权限安全处理,增强了防火墙的控制。

15、配合架构组进行了大量与系统相关的支持和改造工作。

16、部署和使用LVS负载均衡服务,并迁移监控平台Nagios服务和相关脚本监控等。

17、支持架构组部署主站前端inca和zuma,并解决了上线问题。

18、改造办公网网络,解决了内网IP冲突、网络慢、QQ/MSN掉线和网银无法登录等问题。

19、开发了程序,实现了MySQL和Oracle数据备份的自动化恢复到测试库,大大提高了运维人员的工作效率。

20、配合部署了SNS项目环境,解决了LVS负载均衡问题。

五、每日例行固定工作

1、负责每日上线发布代码和服务器的上线。根据程序需求修改和开发平滑上线的部署程序。

2、负责每日数据库(Oracle,MySQL)的程序员提交的开发和维护SQL语句的检查和更新。同时进行Oracle和MySQL测试和正式数据库的维护、备份、恢复和故障监控处理。

3、第一时间处理网站各种重大或可能影响用户体验的故障问题,确保网站7天24小时持续正常运行。

4、支持程序员的日常开发和测试工作,并通过开发工具节省时间,提高沟通解决问题的效率。

5、经常主动提出各种潜在问题或相关问题的见解,反馈给领导和同事。

近一年来,我能够取得这样的工作成绩,离不开领导的支持和同事们的帮助和配合。在此,我向公司的领导和全体同事表示衷心的感谢!

以上是我近一年来工作情况的简单总结,如果有不全面、不准确甚至错误的地方,请领导批评指正。在新的一年里,我将继续努力完善自己,做好SA的工作,为公司的发展做出更大的贡献。

年度述职报告模板(非常实用)精选3

20__年是个人积极参与企业建设,认真履行岗位职能,积累基层工作经验,努力推进企业创新的关键一年,为确保各项目标落到实处,在回顾过去,总结经验,分析形势,展望未来,联系实际的基础上,特制定20__年个人年度工作总结

一、20__年工作思路

在这一年里,我将以加强学习为根本,加速提升岗位技能水平;以遵章守纪为重点,努力确保人生安全无隐患;以勤奋工作为主攻方向,树立刻苦钻研的敬业精神。

二、工作目标

1.加强认识,树立全局意识。

为了提高工作的质量和效率,我意识到需要从大局意识出发,在思考问题、处理事情时,必须跳出以前的思维方式,以更全面、更全局的视角来解决问题。

2.实事求是。

明确目标是为了明确方向,在工作中牢记心中、常念口中,从而使自己的目标明确,不断鞭策自己,确保目标不流于形式,促进各项目标顺利进行。

3.始终牢记安全教育工作计划

作为在煤矿行业工作的人员,我深知安全始终是矿山发展的头等大事。没有安全就没有发展。因此,我要高度重视安全工作,严格遵守企业安全规定,强化安全意识,决不违章蛮干,向违章行为宣战,认真圆满地完成生产任务。

4.强化岗位技能学习。

岗位技能是企业员工发展的生命线。作为一名副队长,为了带动员工的操作技能提升,我要加强和提高自己的岗位技术水平。首先,我要进一步明确工作职责,熟悉队班内的规章制度,明确工作要求。其次,我要结合实际,深切领悟集团公司的发展规划和决策部署,明确工作任务,提高工作的主动性和自觉性。第三,我要参加煤矿和队班组织的各项安全知识与技能培训,积极参加检测评估,保证培训质量。同时,我还要利用业余时间自学充电,不断提升自己的技能水平。

三、勤奋工作,积极回报企业

作为员工,我要立足本职,踏实工作。这不仅是回报企业的最根本方式,也是员工责任意识的重要体现。贺驼煤矿是一个发展中的企业,它为员工提供了成长的道路、成才的平台和成功的希望。因此,我要踏实工作,创造业绩,艰苦奋斗。我要始终坚持刻苦钻研、勤奋工作的态度,谦虚、谨慎,不骄不躁。我要充满热情,充沛干劲地投入到生产工作中,履好职责,做好本职工作。我要怀着感恩之心,推动企业和个人实现和谐健康发展。

年度述职报告模板(非常实用)精选4

在20__年,我在科主任和护士长的正确领导下,本着“以人为本”的服务宗旨,深入开展了优质护理服务,并强化了基础护理工作。在这一年里,我们圆满完成了各项护理工作,现将工作情况总结如下:

一、在思想政治方面,我们积极拥护医院的各项方针和规章制度,遵守医德规范和操作规范。我们始终以病人为中心,严格按照优秀合格护士的标准要求自己。我们坚持以质量为核心,以病人的满意度为标准,并牢固树立起团队精神。

二、在工作学习方面,我们努力学习专科知识,克服了业务上的不足。在抢救工作方面,今年我们共参与了大小抢救约5例,积极投入其中。我们还积极推行优质护理服务,并做好各项基础护理工作。我们能够身先士卒,积极参与为病人洗头、剪指甲、擦浴等工作,不事事靠学生和实习生,不摆高姿态,能起到带头作用。我们还积极学习各项新技术和新业务。作为一名高年资护士,我们严格执行各项操作规程,遵守科室的规章制度,时刻注意保持无菌观念。我们对待工作认真负责,一丝不苟,加班加点。我们树立了高度的集体责任感和荣誉感,能克服各种困难,凡事以工作为重。

我们尽心尽力地做好带教工作,努力为科室培养新护士。我们认为要做好护士,首先要有爱岗敬业的心,能安心护理专业工作。同时,我们还要有正确的人生观、价值观以及良好的品德。因此,在带教时,我们注重培养新学员的思想素质。我们进行了岗前职业道德教育、规章制度教育、护士行为规范教育,以及护理基础知识、专科知识和护理技术操作的培训。今年,我们先后带教了3名新学员。在日常护理工作中,我们不仅严格要求自己,还积极发现并解决护理工作中存在的问题。对年轻护士的工作,我们提出了严格要求,促进了她们的成长。我们还积极参加了科室组织的护士操作训练和考核,如静脉输液、心肺复苏、无菌操作等。全年,我们撰写了1篇护理论文,并在护理管理杂志上发表。

三、存在的问题主要有:

1、偶尔操作不规范,对无菌观念不够强。

大家好,今天小编为大家精心整理了年度述职报告模板(非常实用)精选9篇范文模版,希望能对需要的人有帮助。

年度述职报告模板(非常实用)精选1

一年的时光,在懵懂中走过,我自己也深感压力重重,无所适从。回想这段时间以来的工作,我从个人走进团体,经历了很多磨练,也学到了很多东西。现就任职以来的工作情景述职如下:

一、协调沟通、管理监督工作

本人主要负责的工作有三项职能:一是公关、协调的办公室管理职能;二是人力资源管理工作职能;三是行政事务管理工作职能。具体来说,第一项大的工作是办公室的工作,包括与开发商的协调和对接工作,以及与各项目组之间的沟通协调。通过这些工作,我使公司的战略成为战术,发挥了工作承上启下,攘外安内的作用。第二项大的工作是全面做好人力资源管理工作,包括对公司的招聘配置、薪酬管理、人力资源规划、绩效考核、劳动关系、档案管理、综合制度的建立健全等方面的工作。通过这些工作,我让公司的业务高效地运转起来,让公司的每个细胞充满活力。第三项大的工作是做好行政事务管理工作,包括对公司的环境卫生、后勤、办公用品采购等方面的服务工作。

1、加强基础管理,创造良好工作环境

为领导和员工创造一个良好的工作环境是项目重要工作之一。一年来,我结合工作实际,认真履行工作职责,加强与置业顾问间的协调与沟通,使公司的基础管理工作基本实现了规范化,相关工作基本实现了优质、高效的完成,为公司各项工作的开展创造了良好条件。例如,我在员工人事档案、会议纪要、管理及销售文件等方面做到了清晰明确,重要文件全部归入档案,严格规范管理。我还做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。在接待来访人员、管理人事、优化办公环境、保证办公秩序等方面,我尽职尽责,为公司树立了良好形象,起到了窗口作用。

2、加强服务,树立良好的工作氛围

项目开启至今,我的工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为广大客户服务。三个月以来,我围绕三个服务的核心工作,对公司工作的重点、难点和热点问题,力求在前研究、在前服务。特别是对项目销售情况进行总结,安排置业顾问的日常工作。我基本做到了工作有计划,落实有措施,完成有记录,积极主动。我及时处理并反馈日常工作及领导交办的临时性事务。在协助其他部门工作方面,我也坚持进取热情不越位。我的工作特点是繁杂多,随时有新的工作任务出现,所以我必须保持思路清晰,以确保各项工作有条不紊地开展,圆满完成任务。

二、人力资源管理工作

作为一名领导者,我始终坚持对每一位员工公平、公正、客观地对待。我能够听取下属员工不同的意见,工作中的分歧不掺杂个人感情。对下属员工,我一直以不抛弃、不放弃的态度对待。我根据销售的实际情况逐步完善岗位绩优考核资料,以提升员工的进取性。对新进员工,我按照工作计划要求进行培训,培训内容主要包括公司的人事规章制度、日常工作流程、楼盘简介和企业文化等方面。通过培训,让新员工了解我们项目的优势、销售策略,并对公司的规章制度有更深入的了解,使他们尽快适应工作的需要并完成相关任务。

三、存在的不足及今后的打算

在协调置业顾问之间的矛盾能力方面,我还有待提高,需要加强与各置业顾问的沟通。同时,在工作的整体布置和指挥上,我缺乏坚定性和执行力,存在手软的现象。我们部门在制度方面还未建立健全奖惩制度,同时也未进行员工执行力等方面的培训,导致公司整体的执行力不够。行政工作面广事多,有时研究问题不够周全,处理问题不够细致。我在学习方面还有不足,知识面不够广泛。

在公司的出入账、营销中心费用的核算方面,有时会存在遗漏或未汇总等问题。这些问题关系到公司资源的核销和营销中心的经营成本等,对公司的运营是否良性都有影响。因此,这方面的工作需要认真细心、耐心对待。与开发商的对接工作,包括营销方案、宣传方案、广告文案等,都需要与开发商进行谈判协商,一切都要以公司利益为出发点。

我看到了公司所发生的变化,也感觉到了公司必然要向前发展的决心。我相信,公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的。因此,在今后的工作中,我会带领项目的全体员工随着公司的发展适时调整自己,及时找到自己的主角和位置。我将尽我个人的微薄之力,为公司在蓬勃发展的过程中贡献自己的一份力量。

年度述职报告模板(非常实用)精选2

时间过得飞快,转眼间,一年多的时间已经过去了。这一年来,我获得了很多的经验,也学到了很多的知识。

在领导的带领下,在同事们的配合和帮助下,我不断地学习新知识、总结新经验,努力加强自己的素质和修养,并且完成了入职以来的各项工作任务。以下是我一年来的工作总结:

一、严以律己

自从我加入公司以来,我一直努力以高标准要求自己,在平时的工作中严格遵守公司的规章制度。我负责的工作范围包括SA、DBA和内网网管。我处理的具体工作内容涵盖前端集群、Web服务、中间件服务的维护,以及两种数据库(MySQL/Oracle)的服务和办公室内网的改造和维护。面对问题,我能够及时解决,不推卸责任,并及时向领导汇报进展情况。我能够有条不紊地安排好工作,起到带头作用,并与领导积极交流意见,配合支持领导开展新工作和临时紧急任务。

二、工作四“件”事

a、无条件配合或完成上级或部门领导分配的任何难度工作。比如各种数据库的管理、部署、架构改造优化、邮件架构设计和实施、负载均衡部署,以及内网的复杂问题和其他临时紧急任务。我能够圆满地解决了所有这些问题。

b、做最紧急需要处理的事。比如网站宕机、服务异常等问题。我能够在第一时间处理各类网站监控报警,并且尽最大努力减少网站意外宕机的风险。

c、做最重要的事。比如数据库的部署、升级、维护和优化,以及前端代码的平滑上线等。我在过去一年中几乎没有失误地完成了许多架构调整、数据库改造和升级的工作,并且坚持加班加点保证代码的平滑上线。

d、做最不重要却需要做的事。比如处理各种日常临时问题、报警、清理数据、分析数据和恢复数据等。我能够根据事情的轻重缓急合理安排时间,一一解决各种问题,并尽力避免相同的异常再次发生。

三、缺点与不足

a、与公司高层领导沟通不够多,缺乏深层次的沟通和交流意见。

b、与同事沟通或者配合时过于直接,导致影响到个别同事。我需要改善语气,更加委婉和平和地与他人沟通,这样效果会更好。

c、对本职工作外的一些相关工作了解不够,比如网站程序级别的架构改造和代码业务逻辑等。

四、附近一年来的重要工作事件

1、独立开发并每天部署发布代码。这大大提升了用户的体验,节省了测试时间,并显著降低了错误率。

2、独立部署并维护及时监控平台nagios。这大大降低了网站宕机的概率,并且在问题有趋势但还未发生故障时提前得到了处理。

3、参与第一次大规模系统架构改造,负责部分前端迁移,负载均衡部署,以及所有数据库(MySQL/Oracle)的平稳迁移。

4、成功上线新的Oracle数据库,并持续进行维护和优化。我在一年中几乎没有失误地完成了各种架构调整、MySQL数据库改造部署、Oracle升级和日常维护工作。

5、365天24小时监控网站故障报警,并在第一时间紧急处理各类故障,保证网站正常运行。

6、开发了各种Shell脚本,用于分析数据库慢查询、发送邮件、监控数据库主从延迟并自动处理等。这些工作为解决故障提供了重要的数据依据。

7、大量支持公司架构组的架构设计改造工作。

8、成功部署新的邮件服务器。

9、成功改造办公内网。

10、设计并实施全网服务器备份方案。

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