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紧张愉快的一学年工作结束了，本学期我园认真贯彻了“一切为了孩子”的办园宗旨；以“幼儿发展为本”为幼儿园办园理念；以尊重的教育，关注幼儿的个体差异，促进每个幼儿富有个性的、主动的人格发展，为其一生的发展打好基础为教育理念。一年来在各领导的关心、支持及全园教职工的共同努力下，坚持以幼儿教育工作为重点，全面贯彻落实新纲精神，以素质教育为目标。幼儿教育工作取得一些成绩。但也存在不足，为使我园的工作在此基础上有所提高，现将本学期的工作总结如下：
一、加强学习，提高教师的思想素质
本学期，我园的教师们积极主动地提升自己的思想素质。他们努力学习，更新观念，提高自己的教育专业素养。教师们不仅学习了《教师职业道德规范》和《教育法》，还注重加强思想政治职业道德的学习。通过这些努力，教师们树立了良好的师德形象，增强了他们的事业心和责任感。
二、工作方面
教师们在工作中认真遵守工作时间，严格执行各项规章制度。他们对待本职工作尽职尽责，全力以赴，以努力、热情和真诚的态度投身于幼教工作中。这些努力使家长们感到满意和放心。
三、教学方面
1.教师们能够认真执行教学计划和教学进度安排。他们掌握了各学科的教法和技巧。在组织幼儿活动时，他们采取了恰当的方法，让幼儿在愉快的活动中学习知识，达到寓教寓乐的目的。
2.在课堂教学中，教师们以直观教学为主，让学生成为教学过程的主体，教师则起到主导的作用。他们让幼儿在玩中学习、学中玩，多给予幼儿鼓励，少进行批评，保护幼儿的自尊。因为只有自尊，才能有自信；只有自信，才能自强。
四、加强管理改善办学环境
1.我园对园内物品进行了责任落实，及时修补了桌椅的破损。我们努力为幼儿创设了促进他们身心健康成长的生活环境、学习环境和设备条件。
2.我们积极帮助家长解决在教育孩子方面的困惑。与家长进行交流和沟通，了解孩子的成长情况，从多个角度了解孩子的需求，并给予积极正确的引导，切实做好因材施教的工作。
五、安全方面
我园将安全工作放在各项工作之首，要求教师定期或随时向幼儿进行安全教育。同时，在教室中配备了监控系统，时刻防止意外事故的发生，切实保护幼儿的人身安全。
存在的不足和改进措施：
1、教师专业水平有待提高。在今后的工作中，我们将继续开展培训活动，不断提高教师的专业水平。
2、办园条件有待更新完善。我们将争取更多的资源，改善办学环境，为幼儿提供更好的学习条件。
3、多开展一些幼儿活动。我们将加强对幼儿的活动安排，让他们能够在更多的活动中学习和成长。
新的一年，我园将更加努力工作，锐意进取，勇于创新。我们将使家长能够安心工作，为幼儿一生的学习和发展奠定良好的基础。我们将不断努力，将我园建设成为家长放心的学校！
幼儿园园长的个人述职报告范文怎么写2
20__学年对我来说是人生道路上的一个重大转折点。在8月份，我参加了教育局的竞聘，离开了我熟悉的环境，怀着期待、憧憬和忐忑不安的心情成为了仓前中心幼儿园的园长，负责教育教学业务。一年来，在区教育局领导的正确指导下，以及全园教职工的共同努力下，我们团结协作、求真务实、规范创新，顺利完成了各项工作。为了为未来的工作积累经验，及时发现不足，现在我将对这一年来的工作进行述职如下：
首先，我们锁定了目标，齐头并进。
一方面，我们规范了总园和分园的教育教学统一管理。我们根据总园和分园的教育教学情况，加强了幼儿园的教育教学管理，提高了教师的整体业务水平，取得了新的成绩。
我们规范了教师的计划制定和主题活动的环境创设，以及备课本和各项资料的统一要求；成立了教育教学检查领导小组，制定了统一的检查考核标准，定期或不定期对总园和分园的教育教学进行检查；统一培训共同提高，制定了各分园的教研特色，要求各分园承担特色研究。通过一学年的实践，各园区充分展示了各自的特色教研优势。
另一方面，我们注重内涵发展，加大了教师队伍建设力度。我们认识到，如何让这支年轻的教师队伍更快更好地成长起来是一个重要的课题。因此，在过去的一年中，我们主要在加强队伍建设和提高教师素质方面进行了以下工作：
首先，我们注重师德学习。师德是提高师资素质，促进孩子全面、积极、健康成长的根本保障。我们将师德与教育实践密切结合，通过纳入教师月考核来分析教师的行为，不断提出师德要求，使师德建设真正落实到教育教学的实践中去。
其次，我们注重研究性学习。从上学年开始，我们着手探索幼儿发展评价的多元模式，主要研究内容是观察和解读幼儿行为表现，研究探索多种观察和记录方式，对教师的教育行为和对儿童行为的观察和分析进行研究性学习。例如，我们增设了《幼儿成长档案》和《幼儿个案跟踪》，要求教师坚持写课后反思和教育案例等。此外，我们还通过集体备课、观摩研讨、参与式培训等多种形式的教研活动来进行研究性学习。
其次，我们提高了个人修养。
首先，我努力成为一个有威望的园长。我率先垂范、以身作则、全身心地投入事业中，公平、公正地对待每一位老师，视他们为家人和朋友。我在思想上引导他们，在业务上指导他们，在工作上肯定他们，在生活上关心他们。通过我的影响力，我凝聚了全体教职员工的心，带动他们的工作积极性，逐步扭转了工作作风，建立了和谐的人际关系，培育了互帮互助的团队精神。
其次，我积极寻求幼儿园稳定和发展的有力措施。我深入教学第一线，坚持看课、评课、议课，积极参加教学研讨活动。在日常工作中，我关心全体教师，坚持读书学习。作为园长，我必须具备所需的素质，我必须有更多的知识和能力，必须把握各方面的信息，使自己保持对新事物的敏锐感觉，必须使自己的思想观念始终在时代前列。我不断吸取幼教管理、文学艺术等方面的新知识、新思想、新观念，不断用自己的笔表达自己的思想，使读书、思考、写教育管理反思成为我生命中不可缺少的习惯。我努力成为榜样和示范。
幼儿园园长的个人述职报告范文怎么写3
尊敬的各位领导：
我是__乡第一幼儿园的园长。我们幼儿园建园时间不长，刚刚一年半，是由一所小学改建而成。我亲眼目睹了一所小学到一所幼儿园的转型过程，因为我原来就在旁边得初中任教。源于热爱，更源于领导的信任，我很荣幸来到了幼儿园这个童话般的世界。我深深地知道：园长是一所幼儿园的灵魂。回顾一年半的成长历程，我感到非常欣慰。因为我们的生源在刚开园的基础上增加了上百人。真的是“金杯银杯，不如老百姓的口碑”。虽然说算不上创造了一流业绩，但我立足于本职岗位，推动幼儿园发展又上了一个新的台阶，教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。
（一）幼儿园主要成绩及特色。
改善办园条件，美化育人环境。在幼儿园的环境建设上，我园本着少花钱多环保，进行废物利用的原则，为幼儿创设一个优美、舒心的环境。幼儿园的环境建设与我园的办园特色相结合，构建了一个健康、和谐的师幼氛围。我们要求教师爱护、尊重、赏识每一个孩子，平等宽容的对待每一个孩子，让孩子在一种被关爱、互为尊重的环境中健康成长。在教育局的大力扶持下，我园先后购置了供幼儿娱乐的大小型滑梯、蹦蹦床、跷跷板、秋千等，为各班配备了液晶电视、VCD、电子琴、书柜、玩具柜、口杯架、玩具、图书等。
（二）以人为本，完善体制，增强竞争意识，提高办园质量
1、加强领导班子建设，提高办园质量
竞争意识、目标意识、责任意识、科研、创新意识、奉献精神是幼儿园发展的核心，他们直接影响幼儿园的发展。学校领导每人各有所长，她们都有开阔的视野，创新的思维，求真务实的作风，有很强的战斗力和凝聚力，她们团结拼搏、勤奋敬业，牢固树立以质量求生存、在竞争中求发展，创造一片自主发展的天空，内化一种爱岗敬业、顾全大局、追求上进的精神。
2、以极大的信任调动教师的潜能。
由于我园建园时间比较短，专业老师不多，教师要不断地学习学习再学习，才能跟得上幼儿园的发展，因此，教师的工作压力非常大。我园努力营造一种民主、和谐、宽松的工作环境，让大家心情舒畅、和谐共处、自我约束、自我完善，领导做到知人善任，人尽其才，鼓励教师迎难而上，把责任还给教师，保护教师的自尊心和表现欲，关心教师的精神生活，坚持以人为本，推动我园发展。
自20__年9月至今，通过一年半的探索与实践，我们注重抓责任的追究，采取责任化、量化、民主化的管理模式，制定了一系列适合我园发展的量化考核条例，各类人员规章制度和各类人员岗位职责等管理制度，其内容涉及幼儿园方方面面，使幼儿园的管理更加制度化、规范化。我们始终坚持把发展作为第一要务，坚持以教师发展为本，增强教师的主体发展意识，在发挥制度的约束作用同时，我们还注重抓制度的激励作用，幼儿园设有全勤奖、师德师风奖、优质课组织奖、教学随笔、论文等多项奖励，这些制度的制定和实施，不仅有效地保证了幼儿园各项工作的有序进行，还极大地激发了教职工的工作热情和积极性，使班级之间、教师之间形成了你追我赶而又团结协作的工作氛围，通过实施有效地绩效管理，为教师创造了更多的自主权、更多的参与管理的机会。
（三）抓教师学习培训，促教师专业发展
我们把园本教研作为提高教师专业素质促进教师专业成长的最直接，最重要的阵地，以教师为本，共建园本教研制度，从教师个性化成长出发，把教师在工作中遇到的实际问题，作为园本教研的核心。
1、建立教研管理制度，分工明确，责任到人，保证教研工作顺利开展
我园把园本教研当成头等大事来抓，成立了由园长牵头，会计全面负责的园本教研培训组织，实行阶梯式管理模式，责任到人。做到“人人有事做，事事有人抓”，为保证园本教研工作的畅通，同时制定了教研组、例会、集体备课等制度，园长为园本教研工作提供强有力的保障。
2、以案例为载体进行一课三研
我园经常组织教师说课、听课、评课，教师会不断发现问题——反思行为——研究设计——调整策略——总结反思——再发现问题的过程中提高教师的专业素质。
3、时时处处有教研
教师无论是在自主学习、互动学习，还是在常态教学中，只要发现问题、闪光点，都会随时确立主题，进行研讨，让教师在讨论中相互学习、相互借鉴、共同提高。
4、帮扶、园园联合来提高
我园半年来采取了帮扶制度，园园联合制度。我们和一所民办园，一所公办园互相帮扶，取长补短，共同进步，共同发展。这样教师的视野更广阔了，已取众家之长，补己之短。教师的专业发展已初见成效。
（四）保教并重，提升保教质量，促幼儿全面发展
1、幼儿园从规范一日常规入手，采取以游戏为主、寓教于乐的教育方式，坚持把幼儿的“生活习惯、行为习惯、卫生习惯”的培养，贯穿于一日生活的每个环节，作为保教的工作重点来抓，制定切实可行的活动计划，保证幼儿每天2小时的户外活动。
2、严格按照《幼儿园卫生保健制度》执行，不断寻找工作中的薄弱环节，在一日活动中，严格落实各项卫生保健制度，切实抓好春秋传染病的预防工作。
3、为了让孩子度过一个安全、健康、快乐的童年，我园把保护幼儿的生命安全和促进幼儿健康成长放在工作首位。为做好安全工作，我园强化管理和责任，建立各项安全规章制度。层层签订责任状，努力把安全工作做细、做深、做实。
（五）服务立园、质量强园、特色兴园
1、树立服务意识，提升办园信誉
__乡公、民办幼儿园有将近10家，我园一年多来已经有了较高的社会信誉，靠的是实实在在的服务质量，为了孩子健康成长，即便孩子拉裤子，教师也不怕脏、不怕臭，为孩子们清洗干净，家长如不能按时接送幼儿，教师就无偿的看管，甚至把孩子送到家。尤其教师面带微笑、有礼貌的在大门口向家长和孩子互为问候的时候，使家长和孩子倍感温馨。在做好优质服务的同时，我们积极做好家园共育工作，家长委员会的成立，不但拉近了教师与家长、家长与幼儿园之间的距离，还为幼儿发展营造了家园共育的氛围，幼儿园的环境建设及许多活动都有家长的参与，家长今后将在幼儿园的发展过程中，从各个方面展示他们的才华。
2、打造优质教育，展现办园特色
在幼儿园的发展过程中，全园教职工上下一心秉承“开发多元智能，培养孩子良好习惯”的办园理念，积极打造特色教育。使家长看到了孩子行为上的改变，看到孩子在幼儿园健康快乐的成长，从主观意识上慢慢地摒弃了以前所固有的教育观念，使我园在这些微妙的变化中顺利地杜绝了小学化倾向。
（六）目前存在的问题及今后努力的方向
1、师资力量严重不足，继续加强教师队伍建设，促进教师素质全面提高。
2、由于幼儿较多，严重存在大班额现象。
3、教师专业化水平不够，需要学习和理论上的指导。
今后努力的方向：一是继续加强学习，找出差距，不断完善自己，提高自身素质。二是要逐步改善办园条件，不断完善其设施设备，加强对幼儿园保教工作、教研活动等的检查和指导，进一步提高办园质量。
希望通过我和大家的努力，使我园再上一个新台阶，做到让家长放心，幼儿开心，打造真正适合孩子身心健康成长的幼儿园。对此，我们有信心更有决心。
幼儿园园长的个人述职报告范文怎么写4
安全“+”标准化“+”改进(质量)+功能是今年工作的重点。回首这紧张忙碌的学期，我为自己通过不懈努力取得的一些成绩感到高兴，更为老师们通过努力取得的丰硕成果感到自豪。现在，从政治态度、工作思路、履行职责等方面，做一份清正廉洁的报告：
一、注重作风建设，增强人民群众的实事求是意识
我坚持以“为人民实事求是”为指导，在各项工作中力求务实、务实、求真务实，坚持公平正义的原则，不待人。在物业支出、大型设备采购、园林建筑施工、教师评价、模型选择和评估等方面，积极征求全体教师和员工的意见，对主要群体进行讨论，做到公开透明。我把自己的思想建设和廉洁自律作为做好各项工作的立足点。
二、注重常规的实施，坚持自然，创造特色
在日常实施中，我注重四个方面：安全、教育保护、教研、家庭沟通。
1、安全
我们始终坚持安全第一、教育第一的原则，严守安全防线。在每学期的开始，系统进一步修改和改进的结合上学期的工作，和所有教师组织开展培训和研究，以便每个人都能记住他们的职责和责任，认真和坚定实施各种措施。
我们注重对当日活动的各个环节(特别是无卡交接、中途交接)和当日活动的监督和保护。值班人员每天对上述三方面及建筑物、消防、交通、周边环境进行巡逻，及时解决问题，不存在任何隐患。当班人员每天下班前应认真填写“当班人员日”清单。
此外，班主任还注意管理幼儿的早中检、点票、缺勤跟踪、消毒、用药、饮水、上厕所、上下楼梯等环节，并有值班人员不定期巡视，确保园区内幼儿的安全。
及时开展安全教育活动，不断加强对职工、儿童和儿童家长的教育。根据季节特点，每个月都进行安全疏散演习，使教师和学生在演习前做好充分准备，随时进行演习而不被通知，提高了安全快速疏散。现在，每当我们幼儿园的老师和学生，不管他们在做什么，只要他们听到疏散命令，每个班都可以迅速疏散到操场的安全区。
我们注重民防、技防、物防相结合。目前在幼儿园安装的16台摄像头基本覆盖了幼儿园的角落，实现了每天24小时监控。
我们关注老师和学生的健康。每年都要组织教师和儿童的健康体检。每学期都要邀请县疾控中心健康教育学院、妇幼保健中心的同志来园区培训。
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紧张愉快的一学年工作结束了，本学期我园认真贯彻了“一切为了孩子”的办园宗旨；以“幼儿发展为本”为幼儿园办园理念；以尊重的教育，关注幼儿的个体差异，促进每个幼儿富有个性的、主动的人格发展，为其一生的发展打好基础为教育理念。一年来在各领导的关心、支持及全园教职工的共同努力下，坚持以幼儿教育工作为重点，全面贯彻落实新纲精神，以素质教育为目标。幼儿教育工作取得一些成绩。但也存在不足，为使我园的工作在此基础上有所提高，现将本学期的工作总结如下：
一、加强学习，提高教师的思想素质
本学期，我园的教师们积极主动地提升自己的思想素质。他们努力学习，更新观念，提高自己的教育专业素养。教师们不仅学习了《教师职业道德规范》和《教育法》，还注重加强思想政治职业道德的学习。通过这些努力，教师们树立了良好的师德形象，增强了他们的事业心和责任感。
二、工作方面
教师们在工作中认真遵守工作时间，严格执行各项规章制度。他们对待本职工作尽职尽责，全力以赴，以努力、热情和真诚的态度投身于幼教工作中。这些努力使家长们感到满意和放心。
三、教学方面
1.教师们能够认真执行教学计划和教学进度安排。他们掌握了各学科的教法和技巧。在组织幼儿活动时，他们采取了恰当的方法，让幼儿在愉快的活动中学习知识，达到寓教寓乐的目的。
2.在课堂教学中，教师们以直观教学为主，让学生成为教学过程的主体，教师则起到主导的作用。他们让幼儿在玩中学习、学中玩，多给予幼儿鼓励，少进行批评，保护幼儿的自尊。因为只有自尊，才能有自信；只有自信，才能自强。
四、加强管理改善办学环境
1.我园对园内物品进行了责任落实，及时修补了桌椅的破损。我们努力为幼儿创设了促进他们身心健康成长的生活环境、学习环境和设备条件。
2.我们积极帮助家长解决在教育孩子方面的困惑。与家长进行交流和沟通，了解孩子的成长情况，从多个角度了解孩子的需求，并给予积极正确的引导，切实做好因材施教的工作。
五、安全方面
我园将安全工作放在各项工作之首，要求教师定期或随时向幼儿进行安全教育。同时，在教室中配备了监控系统，时刻防止意外事故的发生，切实保护幼儿的人身安全。
存在的不足和改进措施：
1、教师专业水平有待提高。在今后的工作中，我们将继续开展培训活动，不断提高教师的专业水平。
2、办园条件有待更新完善。我们将争取更多的资源，改善办学环境，为幼儿提供更好的学习条件。
3、多开展一些幼儿活动。我们将加强对幼儿的活动安排，让他们能够在更多的活动中学习和成长。
新的一年，我园将更加努力工作，锐意进取，勇于创新。我们将使家长能够安心工作，为幼儿一生的学习和发展奠定良好的基础。我们将不断努力，将我园建设成为家长放心的学校！
幼儿园园长的个人述职报告范文怎么写2
20__学年对我来说是人生道路上的一个重大转折点。在8月份，我参加了教育局的竞聘，离开了我熟悉的环境，怀着期待、憧憬和忐忑不安的心情成为了仓前中心幼儿园的园长，负责教育教学业务。一年来，在区教育局领导的正确指导下，以及全园教职工的共同努力下，我们团结协作、求真务实、规范创新，顺利完成了各项工作。为了为未来的工作积累经验，及时发现不足，现在我将对这一年来的工作进行述职如下：
首先，我们锁定了目标，齐头并进。
一方面，我们规范了总园和分园的教育教学统一管理。我们根据总园和分园的教育教学情况，加强了幼儿园的教育教学管理，提高了教师的整体业务水平，取得了新的成绩。
我们规范了教师的计划制定和主题活动的环境创设，以及备课本和各项资料的统一要求；成立了教育教学检查领导小组，制定了统一的检查考核标准，定期或不定期对总园和分园的教育教学进行检查；统一培训共同提高，制定了各分园的教研特色，要求各分园承担特色研究。通过一学年的实践，各园区充分展示了各自的特色教研优势。
另一方面，我们注重内涵发展，加大了教师队伍建设力度。我们认识到，如何让这支年轻的教师队伍更快更好地成长起来是一个重要的课题。因此，在过去的一年中，我们主要在加强队伍建设和提高教师素质方面进行了以下工作：
首先，我们注重师德学习。师德是提高师资素质，促进孩子全面、积极、健康成长的根本保障。我们将师德与教育实践密切结合，通过纳入教师月考核来分析教师的行为，不断提出师德要求，使师德建设真正落实到教育教学的实践中去。
其次，我们注重研究性学习。从上学年开始，我们着手探索幼儿发展评价的多元模式，主要研究内容是观察和解读幼儿行为表现，研究探索多种观察和记录方式，对教师的教育行为和对儿童行为的观察和分析进行研究性学习。例如，我们增设了《幼儿成长档案》和《幼儿个案跟踪》，要求教师坚持写课后反思和教育案例等。此外，我们还通过集体备课、观摩研讨、参与式培训等多种形式的教研活动来进行研究性学习。
其次，我们提高了个人修养。
首先，我努力成为一个有威望的园长。我率先垂范、以身作则、全身心地投入事业中，公平、公正地对待每一位老师，视他们为家人和朋友。我在思想上引导他们，在业务上指导他们，在工作上肯定他们，在生活上关心他们。通过我的影响力，我凝聚了全体教职员工的心，带动他们的工作积极性，逐步扭转了工作作风，建立了和谐的人际关系，培育了互帮互助的团队精神。
其次，我积极寻求幼儿园稳定和发展的有力措施。我深入教学第一线，坚持看课、评课、议课，积极参加教学研讨活动。在日常工作中，我关心全体教师，坚持读书学习。作为园长，我必须具备所需的素质，我必须有更多的知识和能力，必须把握各方面的信息，使自己保持对新事物的敏锐感觉，必须使自己的思想观念始终在时代前列。我不断吸取幼教管理、文学艺术等方面的新知识、新思想、新观念，不断用自己的笔表达自己的思想，使读书、思考、写教育管理反思成为我生命中不可缺少的习惯。我努力成为榜样和示范。
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尊敬的各位领导：
我是__乡第一幼儿园的园长。我们幼儿园建园时间不长，刚刚一年半，是由一所小学改建而成。我亲眼目睹了一所小学到一所幼儿园的转型过程，因为我原来就在旁边得初中任教。源于热爱，更源于领导的信任，我很荣幸来到了幼儿园这个童话般的世界。我深深地知道：园长是一所幼儿园的灵魂。回顾一年半的成长历程，我感到非常欣慰。因为我们的生源在刚开园的基础上增加了上百人。真的是“金杯银杯，不如老百姓的口碑”。虽然说算不上创造了一流业绩，但我立足于本职岗位，推动幼儿园发展又上了一个新的台阶，教师们的教育教学水平又提升到了一个新的层次。
（一）幼儿园主要成绩及特色。
改善办园条件，美化育人环境。在幼儿园的环境建设上，我园本着少花钱多环保，进行废物利用的原则，为幼儿创设一个优美、舒心的环境。幼儿园的环境建设与我园的办园特色相结合，构建了一个健康、和谐的师幼氛围。我们要求教师爱护、尊重、赏识每一个孩子，平等宽容的对待每一个孩子，让孩子在一种被关爱、互为尊重的环境中健康成长。在教育局的大力扶持下，我园先后购置了供幼儿娱乐的大小型滑梯、蹦蹦床、跷跷板、秋千等，为各班配备了液晶电视、VCD、电子琴、书柜、玩具柜、口杯架、玩具、图书等。
（二）以人为本，完善体制，增强竞争意识，提高办园质量
1、加强领导班子建设，提高办园质量
竞争意识、目标意识、责任意识、科研、创新意识、奉献精神是幼儿园发展的核心，他们直接影响幼儿园的发展。学校领导每人各有所长，她们都有开阔的视野，创新的思维，求真务实的作风，有很强的战斗力和凝聚力，她们团结拼搏、勤奋敬业，牢固树立以质量求生存、在竞争中求发展，创造一片自主发展的天空，内化一种爱岗敬业、顾全大局、追求上进的精神。
2、以极大的信任调动教师的潜能。
