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最新校长职级述职报告1
一年来，我校认真落实上级政策，依据纲领以法治校，以人为本构建和谐，狠抓质量追求卓越。下面从德、能、勤、绩、廉五个方面向上级领导作如下述职：
一、德
这一年，对照《教师职业道德规范》的要求，坚持“诚心对人，真心做事”做人做事的准则。“诚心对人”就是多为他人着想，将心比心。这不但团结了，而且团结了学校的班子成员，因此增强了我们学校这个大团队的凝聚力和战斗力。
“真心做事”就是严格要求自己，要别人做到的首先自已做到。作为校长，要毫不动摇地拥戴的领导，始终带领全体教职工认真贯彻的教育方针，努力创办人民满意的教育。
二、能
这一年，学校工作总体上稳中有进，领导班子和全体教师分工清楚，职责明确，在抓常规管理的基础上，着力突出以下的工作：
一是进一步明确了学校的成长思路，那就是“立足自身，抢抓机遇，充实内涵，提升品位”逐步丰富学校文化內涵，努力创建四地校园；
二是加强对学生行为规范养成的系列教育，依据《西郭小学生在校日常规要求》，开展了德育序列化教育，努力使学生养成良好的生活习惯，来达到“树德启智养习惯，以人为本育全人”的办学目标。
三是继续加强队伍建设。首先创设良好的工作环境，提供公平竟争的平台，让老师们工作生活的舒畅。其次为全体老师提供学习培训的机遇，让他们的业务素质得到提高；
四是加強教育教学活动，依据教改模式，改革课堂满堂讲的旧习，倡导先学后教的课堂结构，认真组织了听评课活动，教学技能比赛等促师生全面成长；
五是着力改善环境和办学条件，营造良好育人环境。在工作的同时，我也没放松业务学习。一年来，我深入到教学抓了四地校园建设，重点开展了以读书活动为载体的书香校园建设，特别抓了学生“读经典文化內容、点亮学生人生”的“二读一解”活动，养成学生“到校进室，进室读书”的良好习惯。学校组织专人每周评出“书香班级”，以资鼓励读书成果，并和班级工作统筹。強化学生书法能力，做到课堂引路课后练习，每周评出优秀书法作品展览，供全体师生参阅。
六是扎实开展了安全工作。学校抓安全管理的队伍配套完善，专人管，安全应急预案、方案、制度齐全，全校配置灭火器和防火工具，各重点部位落实了安全责任人，签订安全责任书，落实一岗双责制度，实行安全责任追究制。此外经常开展安全教育，进行安全检查、演练，确保学校、教师、学生的人身安全，安全管理措施到位，学校安全工作已形成齐抓共管的局面。
三、廉
我严格执行上级政策，不搞“三乱”活动，能严格要求自己，执行财务制度，做到凡是学校有大型支出或重大项目，都要在教职工会上通报校委会成员研究决定之后执行，严格按教育系统反腐倡廉制度规定规范自己的做法，学校全体教师均能廉洁从教，无犯法违纪情况出现。
本年度，学校总体工作稳中有进，取得了长足的发展，但也存在一些问题：管理方面还不够精细，校本课程开发不够，研究性学习方面投入的力度不够。在今后的工作中，我们要积极争取上级领导的支持，加强师资配备，并且要有计划、有步骤的开发校本课程，加强学生的研究性学习指导。
针对上述问题，改进措施：搞好校内教研教改，抓住城郊教学联合体教研的机遇，“请进来，走出去”，继续加强教研教改工作，提高课堂师生效率，为一流质量奠基。
在全校教职员工的的鼎力支持下，我会带领校委成员和全体师生迎难而上，不说空活务实肯干，为西郭小学的发展贡献出自己的力量。
最新校长职级述职报告2
时光如梭，我于20__年8月15日离开大奎上学校任职，经过整整6年的时光，今天我再次回到这个我深爱的学校，向大家述职述廉，接受组织和同事们的监督。
我一直注重师德师风的学习，坚持以服务理念为指导，做到做人正直，做事光明磊落。作为一名共产员，我严格要求自己，加强自身廉政建设，严格执行经费支出和财务管理制度，不断提高经费使用效益，全力以赴为学校的发展贡献力量。
首先，我坚决执行上级部门制定的各项规定，这是我一贯的原则。在行风建设、规范办学行为和经费支出、廉政自律等方面，我严格按照规定和要求行事，正确行使自己的权力，没有违反规定的行为。通过我的努力，我用严谨的治校态度影响着教师们，用高尚的人格魅力凝聚着教师们。我始终坚持廉洁办学，严格把关学校经费的使用，确保经费实实在在地用在学校的发展上。
其次，我充分信任我的班子成员，在我担任校长的6年里，我们形成了紧密的合作关系。我们共同接受教职工的监督，团结协作，相互理解、相互支持、相互配合。重大事项都会提交给班子会和教代会集体讨论决定，涉及教职工切身利益的事情，我们坚持反复酝酿、多方听取意见，在教代会通过后再执行。我们班子成员之间团结协作、默契配合，为学校营造了和谐的校园人际关系。
其三，为了使学校的财务管理更加规范化、制度化和科学化，我与财务室的同事们一起对原有的财务管理制度进行了修订、补充和完善。我们使财务制度更具针对性、可行性和可操作性，通过这些修订和完善，为学校的财务管理工作提供了有力的保障。
其四，我们坚持民主集中制，严格执行收支两条线，政务、财务两公开。在采购物品、工程招标和服务方面，我们严格按照程序进行，较大的基建项目经过班子集体研究，按照规定的招投标和审计程序进行，重大事务由班子讨论决定，并予以公示，自觉接受群众监督。此外，我们还强化了固定资产管理，定期核对校产，及时发现和解决管理中的问题，确保固定资产的安全和完整。
最后，我始终注重廉洁自律，坦诚做人。我认真落实风廉政责任制，提高防腐防变能力，严格遵守各项纪律，时刻保持警醒，全力促进廉洁从政的氛围形成。我始终以为学校、清正廉明为校的标准，六年来，我与全校教职员工一起为学校的发展默默地付出了智慧和汗水，取得了一定的成绩和进步。学校焕然一新，教学设备齐全，教育教学质量稳步提升。展望未来，我相信在新一届领导班子的带领下，学校会开展更加创新、更加有效的工作，实现学校各项事业的良好发展。
最新校长职级述职报告3
时光如梭，我已经担任__中学校长已经快三年了，这期间经历了几次花开花落。在这段时间里，我深感受到了上级领导对我的关怀和厚爱，也得到了__中学全体教职员工的支持和合作，学校和我个人都取得了长足的发展。在此，我要衷心地感谢大家的支持和帮助。下面我将就本学期的工作情况做如下汇报，希望能够得到大家实事求是的评价和中肯的批评，以期使学校和我个人都能够有更好的发展。
一、以校为家，坚守岗位
在过去的三年里，我几乎每天都守在学校，除非有特殊情况。每天早上5点30分，我准时起床，6点准时巡视学生寝室和教室，了解教师和学生的到班情况；督促师生参加早锻炼。晚上，学生放学后，我还会去教室看一看，然后才回家休息。无论刮风下雨，我每天都坚持在校园里转三圈，检查食堂工作、卫生情况、学生管理、寝室安全、课堂教学、综合治理等方面的问题，发现问题及时进行整改，或者及时与相关人员取得联系。在学校工作中，我敢于抓敢于管，不怕得罪人。每当有社会青年来闹事，我都会挺身而出，目前为止，社会青年来校闹事的现象基本上没有了。对于送路队、晚巡逻、食堂值日等工作，我从不拖拉，都能够按时保质保量地完成。
二、狠抓教学，提高质量
教学质量是学校的生命线。因此，本学期我加大了对教学的巡查力度，增加了对教学方面的投入。制定了更加完善的竞争机制，努力转变教师们的思想，让他们由被动变为主动。加大了学生前途理想教育的宣传力度，强化了学生管理。另一方面，鼓励教师们运用现代化教育手段，充分利用现代化教学资源。通过以上努力，我校教师们增强了责任心，很多教师带病工作，学生的纪律意识增强，学风焕然一新。学生家长也对学校的工作非常支持。教学质量明显提高。
三、开拓创新，放眼未来
网络是时代的标志。我认为网络对于促进学校工作和拓宽教师视野非常有利。因此，本学期我极力鼓励教师们购买笔记本电脑，并且将光纤引入每一位教师的宿舍。学校也安装了无线网络发射器，这样教师们的笔记本电脑可以在办公室下载资源了。学校一直存在着垃圾堆的问题，严重影响了学校的卫生情况。因此，本学期我们进行了彻底的清理，解决了这个问题。此外，我们还更换了床架，进行了食堂改造，整修了线路，安装了校园广播系统，为__中学增添了一抹完美的色彩。学生宿舍和厕所年久失修，存在着极大的安全隐患。在国家政策的支持下，本学期准备进行重建，但受到了校边村民的阻挠。为了处理好各种关系，我积极奔走，甚至以自己的身体作为代价。虽然我从不沾酒，但为了工作的需要，我经常不得不喝醉，多次打点滴。我认为，这是我兑现了当校长时“为官一任，造福一方”的誓言。
四、踏实做事，诚恳做人
多年来，我一直牢记着父亲的教诲“踏实做事，诚恳做人”。尽管他已经去世，但他的教诲依然深深地烙在我的记忆中。所以，在学校工作中，我力求踏实。在__中学这片沃土上，我扮演着多重角色，有时像干部一样管理校园，有时像教师一样参加各种活动，有时像学生一样打扫清洁，清理水沟，有时像请来的工人一样安装广播系统，平整厕所地基，更换学校线路。我能够以最高的热情完成镇中心学校交给的任务，并力求做到尽善尽美。无论是参加会议还是培训，我从不请假，也不迟到，认真做好记录。
在做人方面，我自认为是一个非常正派的人。我不善于玩弄政治手腕，也没有考虑过个人利益。自从担任校长以来，我从未报销旅差费用，为此我个人贴了不少钱。我使用的是自备车，公务用车使用非常频繁，但我从来不报销油费。在__中学，我的家庭属于贫困户，但我从未要求组织照顾，而是将名额让给了条件比我好的老师。在与老师们相处的问题上，我从不摆官架子，见到老师们总是主动打招呼，关心爱护教职工，处处为他人着想，为教职工解决实际困难，以真诚换真诚。所以，我非常自豪地说，我受到了教职工的信任和拥护，老师们也愿意为__中学的发展出谋划策。多年来，在外人看来，__中学是一盘散沙。但事实并非如此，我校并不缺乏有识之士。从他们身上，我看到了__中学的希望。
五、开源节流，勤俭持家
我常常告诫自己，学校是大家的，学校的利益高于一切。把有限的经费用在刀刃上是我坚持不变的原则。因此，我非常注重财务管理，杜绝资金流失。学校采购实行部门申报、领导审批制度，坚持“货比三家”的原则。不论是工价还是购物价，我都能够在合理范围内进行砍价，尽最大努力节约每一分钱。有时为了节约几元钱，我常常和别人争得脸红脖子粗。但为了公共利益，我不认为这是丢丑的行为。这是全体教职工有目共睹的。在省吃俭用方面，本学期后勤部门的支持使得学校的工作能够正常运转。老师们也从中获得了实惠，并且积极性大幅度提高。
六、存在问题
1、工作能力较差，有时力不从心。
2、言辞表达方面有所欠缺，有些工作让人不太理解。
3、不善于与上级领导沟通，有时做事有些拘束。
4、工作过于追求完美，有时会得罪人。
七、今后打算
回顾过去的岁月，我深感岁月峥嵘，展望未来的道路，我知道道路任重而道远。未来充满了机遇和挑战，也面临着巨大的压力。在今后的工作和生活中，我将更加认真地做好本职工作，广泛听取教职工的意见，改善管理方法。我愿在上级领导的亲切关怀和指导下，团结和带领全体教职工，同心协力，同心同德，共同铸就更加辉煌的__中学。
最新校长职级述职报告4
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！一学年工作在繁忙中即将结束。一年来，我尽心尽力履行校长职责，团结领导全体坚持把我校办成镇内农村学校中教学质量一流的目标。在上级教育部门的关怀和支持下，在学校领导班子和全体教职员工的共同努力下，一年来，学校各项工作扎实有效，稳中有升。现在根据中心初中安排，我就一年来校长岗位的任职情况，加以梳理和反思，向各位领导、各位老师作以汇报。
一、工作体会与思路
体会：学习是不断进步的源泉
我常思考教育家陶行知先生说过的一句话：“国家把整个的学校交给你，你要用整个的心去做整个的校长。”是啊，校长这个职务，更多的是责任与学习。要把学校方方面面的工作做好，作为学校领头人，我深感责任重大。因此，为了不断提高自己的领导能力，我认真学习精神，不断提高政治理论水平。三月份参加了由市教育局组织的“中小学校长高端研训”，学习了新的教育思想、新的教育观念。平时加强学习新课程标准，掌握教育的动态发展。通过不断的学习，使学校能在教育改革中与时俱进。
思路：规范管理、依法治校、民主治校
1、学校各项规章制度健全而有效。强化了教师在学校中的主人翁地位和学校行政为师生服务的意识，遵照上级精神，我校坚持校务公开，广泛听取各种意见和建议，使决策建立在民主集中的基础上，尽力减少和消除工作中的差错。
2、本人遵守学校的各项规章制度。作为校长，力争成为全体教职工的榜样，因此做到了小事、小病不请假，坚持出勤、出满勤，因公出差或其他事项都提前向值班说明。平时对工作勤于思考，力求学校各项工作能得到进一步规范。我认为“兼听则明”，勤于和班子成员、教师开展思想沟通，多听取大家的意见肯定会对学校的工作有好处，事实也证明了这点。
3、让每一位教师都感受到单位也是家、更是自己的依靠。在生老病死、婚丧嫁娶等人情世故上，学校有人组织、有人安排，尽力量解除教师的后顾之忧；每逢重大节假日，组织教师进行庆祝活动。这些做法，就是要为教师创造一个和谐温馨的生活和工作环境，其产生的积极效益也是巨大的，每一名教师一旦提起学校，都会由衷地感到骄傲和自豪。
二、求真务实，做好各项工作
1、德育方面重抓学生的行为习惯养成教育。从卫生、常规两方面抓起。首先主抓学生的卫生成习惯，要求全体师生从自身做起，不乱扔垃圾，见到垃圾随手捡起，时刻注意自己的卫生习惯。经过一段时间的督促、检查，师生的卫生习惯大为改观，校园面貌焕然一新。其次，狠抓学生的一日常规，严格要求学生，从打早点排队、上下楼梯、课间活动抓起，少先队“红领巾监督岗”勤检查、勤公示、勤督促，时刻纠正学生的不良言行。经过一个学期的不懈努力，学生初步养成了良好的行为习惯。
2、一年来，学校把安全工作作为重中之中来抓。在安全方面，我们首先建立健全了校园安全领导组织机构，在安全管理上，作为校长，我是第一责任人。学校安排专人负责安全工作，建立学校与班主任安全责任制，签订了《安全目标责任书》，责任职责明确到人，并落实责任追究制。针对可能存在的安全隐患，出台了一系列安全措施，全校配置灭火器等防火工具，定期进行安全检查、演练，每天利用大课间时间进行安全教育，让全校师生把安全记在心上，落实在行动上。一年来，我校确保学生安全和校园平安，没有发生一起安全责任事故。
3、严要求细管理，全面提升教育教学质量
教学质量是教育的生命线，而教学工作是学校工作的中心，围绕教学工作，我们立足本校实际，在教学奖励上舍得投资，在教师教学水平的提高上坚持以研促教，在常规管理上做细做实，在各科作业的安排上做到分类布置，在学生的培养上做到因材施教。
4、廉洁自律，规范后勤管理，加强服务功能
这一年来，我坚持财金纪律，奉行廉洁自律，也进一步健全了后勤的管理，通过规范报销程序，票据管理，出差及差旅管理等多项工作促进学校后勤管理工作进一步提升。
三、存在的不足之处
1、对中青年教师的培养提高上还做得不够，尤其对学科带头人、骨干教师的提高上缺乏力度，这与当前的教育教学要求还极不适应，有待于今后进一步发展。
2、教学常规管理不够细、严、实、依然存在着形式化的问题。有些制度落实不到位，责任落实到人但不够明确，使得一些工作不能及时高效地完成。
3、教育教学水平有待提高，校本研究活动不够深入，还需充分调动教师的积极性。
三、今后的工作思路和奋斗目标。
1、抓好学校常规管理，继续在细、严、上下功夫，重视从最细小的事情抓起，从平凡的琐碎小事抓起。
2、严格财务纪律遵守收费标准，收费公示，全面推行校务公开，财务公开。
3、牢固树立“责任重于泰山，落实至关重要”的意识，安全教育常抓不懈，确
最新校长职级述职报告5
我在这里，代表学校领导班子对《____年目标管理责任状》目标的完成情况，向各位局领导以及全体教职工进行述职，请予批评指正。
一、工作目标完成情况
我校一年来，秉承“质量是生命，师德是灵魂，公平是民心，安全是保障”的教育理念，以全面提升教育教学质量为核心，以标准化学校建设为突破口，以“让教育接地气，创建新学校”为学校发展目标，团结一心，攻坚克难，大打翻身仗，学校办学条件和办学效益实现了“质”的飞越。
在全体教职工的努力下，我们基本完成了《____年目标管理责任状》中的德育管理、教学管理、两基、师训、标准化学校建设、特色学校建设、艺体卫、财务管理、捐资助学、组织工作、信访监督、工会及团队、行风建设、安全、政务等____项工作任务。
二、主要亮点
1、确定和生成了“让教育接地气，创建新学校”的学校发展目标。让教育接“地气”，创建“新”学校，是指教育必须遵循规律，脚踏实地，摒弃功利思想，拆掉空中楼阁，不折腾。努力让学校教育贴着“地面”，接受地中之气。更多的关注学校教育与师生愿望、诉求、发展的最佳契合点，使教育根植于中华民族优秀文化的丰润土壤，根植于新中国教育的优秀经验，根植于中国的国情，根植于与时俱进的，使全体师生在学校教育中真正快乐成长、幸福成长、茁壮成长，创建一个全“新”的学校。
2、在标准化学校建设工作中，全校上下戮力同心，攻坚克难，目前，已经顺利通过省级验收，并被评为市级先进，推荐省级先进。我们正在积极准备，迎接近期到来的省教育督导室的复检。在九月二十一日是的检查验收中，验收组的袁主任用感动、惊奇来形容他的心情，给予我校有内涵、有特色、有发展的高度评价，当场决定推荐我校为省级先进学校。
3、德育工作我们重点抓住“诵弟子规，孝行天下”德育主题教育活动，开展“孝道”教育，传递“正能量”。我们每周进行一次“一周一行”活动，让学生为父母长辈洗脚洗头、端茶倒水、做家务等，使孩子们从小就懂得感恩，并带动父母及全社会孝敬自己的父母长辈，促进社会风气的好转。我们还编写了《诵弟子规，做小孝星》校本教材，已经投入使用。学校自编了“孝亲操”，得到市督导室领导的首肯。我们还长期照顾无儿无女的抗美援朝老军人卢爷卢、卢奶奶，定期看望，送去生活用品，全体男教师为其捆玉米秸秆等，老人给学校送来了锦旗。主题读书活动成果显著，我校吴彦川同学被选为我县唯一一名优秀学生进京领奖。学校还设立了朵朵爱心基金，用于救助校内外的弱势群体。
4、努力构建以培养学生自学能力为主的“构建自主学习的高效课堂”教改活动。一年来，我们举行了上下学期各两个月的教改展示课活动，天天展示，天天评课，使我们的教改取得了可喜的成果。教学管理上，我们强化“规范”这一主旨，实行查课制度，一年来，仅我参与的查课就进行了五次。
5、设立教师下午茶，引导教师开通博客，创新校本研修方式。目前为止，我校共进行了三十余期教师下午茶，一期一个主题，教师们喝喝茶，聊聊教育，解决了教育教学工作中的问题，也让教师们在头脑风暴中，交流思想，互帮互助。学校有二十余名教师建立了博客，共写文章____余篇，评论4000余条。教师博客已经成为我校教师自主发展的一条亮丽风景线。
6、特色学校建设和校园文化内涵建设有了长足发展。我们开展了很多以泡泡朵朵卡通形象大使为核心的主题活动，如“泡泡朵朵科幻故事接龙赛”等。学校建有《浪花朵朵学报》《浪之语校报》和学校网站。学报每两月一期，发到家长手中；校报每年一期，发往上级各部门及领导。编印了学校三年教育发展纪实的《让教育接地气，创建新学校》的图册。学校网站被评为全市十佳校园网站，是市教育局网站唯一链接的学校网站。学校成立了朵朵艺术团，购买了演出服、道具等五十余件套，节目《龙文》被选为县教体局首届艺术节唯一的农村学校大型歌舞节目。每年的十一月为科普月，举行各种有趣的科学活动，使孩子们从小爱科学、学科学、用科学。校园规划科学，主题突出，特色鲜明，有精美活泼的宣传栏、有感恩路、感恩球、朵朵花园、健身场、朵朵气象站、泡泡朵朵形象墙、我真棒展示板、走廊主题图板、特色班级文化、特色宿舍文化等，彰显了“快乐成长”的校园文化主题。
7、努力实现学校管理的人文化。我们将“提人气、聚人脉，打造四种精神(人文精神、团队精神、自强精神、创新精神)，实现四化管理(人文化、精细化、科学化、高效化)作为学校治校方略。学校建立班务和校务工作承包制，学校人人有事做，事事有人管，师生分工明确，责任到人。学校建立健全行政议事制度，学校重大事情由集体讨论决定。通过人文化的管理文化建设，使制度管理与人文关怀相融合，注重情感治校，提升人气，增强凝聚力。
三、工作反思
一年来，一支在群众中有威信、管理上有能力、业务上有水平、工作上创一流的相互尊重、团结协作、执行力强的领导干部队伍已基本形成。但班子成员在工作中还存在着工作中没有主次、偏离学校的发展目标、理论和实践相脱节的现象。这些问题的存在，时刻提醒着我要更多的关注和加强领导班子队伍建设，更要加强我个人统班子带队伍的能力。
学校在特色创建和校园文化建设上仍有很长的路要走。教师年龄结构偏大，制约着课程改革的全面推进。整合教育资源，全面实现寄宿制存在着一定的困难。
四、下一步工作谋划
1、努力让教育接地气，创建新学校。
2、克服困难，全面实现全乡小学的寄宿制集中办学。
3、加大“构建自主学习的高效课堂”的教改力度。实现人人有风格，科科有基本模式。
4、德育工作以“诵弟子规，孝行天下”为主题，努力构建贴近地面，贴近时代，贴近学生，贴近生活的实效性德育体系。
5、加大教师校本研修和培训力度。
一年的工作即将结束，感谢上级领导对我校发展的关心和支持，感谢全体教职工对领导班子成员的包容和理解，更感谢全体教职工在学校实现跨越式发展的一年来的付出。我再次代表学校领导班子，对大家道一声辛苦了，谢谢大家。
最新校长职级述职报告6
亲爱的各位领导、各位老师:
大家好!
首先，我代表全体师生，向莅临我校指导工作的各位领导表示热烈欢迎!向一如既往关心支持我校发展的县教体局表示衷心感谢!
从8月20日开始服务于四中，到现在已经过去了一个学期，我在此给大家汇报我的个人工作情况和思考。能够得到四中全体师生的理解和支持对我来说是一种荣幸。“校长”这个称号对我来说并不仅仅是一种荣誉，更是一种责任和压力。在实践中，我意识到作为一名校长，需要具备鲜明的思想、明确的思路、可行的措施以及科学的管理方法和人文的管理艺术。尽管我还存在一些不足，但我将秉承教育家们所倡导的先进的管理理论和科学的管理方法，借鉴名优学校成功的管理经验和优秀的管理模式，本着“在继承中创新，在创新中发展，在发展中提升”的策略来开展工作。
然而，通过进一步深入管理和精细化管理，我深深地感到自己的政治素质、文化素养、人文底蕴、决策能力、管理水平和服务意识都有待进一步完善和提高。要胜任这一职责，靠的是教育体育局的大力支持和正确领导;靠的是我们全体教师“以校为家、公而忘私、团结协作”的合力;靠的是我们全体教师“任劳任怨、爱岗敬业、务真求实”的精神!正是县教体局的大力支持给予了我干好工作的动力，正是四中全体教师的合力和精神，坚定了我努力工作的信心和决心。为此，我们制定了学校发展的三年规划和五年愿景:通过三至五年的努力，将四中打造成一所“教育设施一流、学校管理一流、师资队伍一流、教学质量一流、社会影响一流”的新型学校。为了实现这一愿景，我们提出了“五项”治校方略，即“关爱生命、安全固校，规范管理、依法治校，以人为本、以德立校，科学决策、民主理校，提升品位、质量强校。”下面，我将对这五点进行详细阐述。
一、关爱生命、安全固校
众所周知，没有一个安全、稳定、和谐的校园氛围，没有一个安全、稳定、和谐的教育环境，教育质量和学校的生存与发展都将受到影响。我们要重视校园安全工作，从小处着眼、大处着手。学生的安全问题不仅可能影响到他们的未来，甚至可能导致丧失工作机会或面临刑事责任。因此，在校园安全工作中，我们决不能掉以轻心。我们将始终落实校园24小时巡逻制度，严守校门，学生出校要有班主任签字或家长带领，否则一律不得离开校园。非本校教职工未经校长同意，任何人不得以任何借口进入学校，否则将严厉追究门卫和值班教师的责任。我们将突出重点、明确责任，切实落实学校食堂和食品安全监管责任，严把食堂管理“九关”，确保师生的饮食安全。我们还将进一步健全校园安全制度、安全防范措施和安全应急预案，加强安全演练，提高学生的自我防范和自我保护意识。我们与班主任及教师签订了“安全责任书”，明确责任，严格执行。每个月，我们将至少开展一次学生安全教育活动，各级各班每周至少进行一次安全教育。健康课和法制教育课每学期分别不少于8节，并在班级课程表上注明上课时间，课任教师要有教案。安全至关重要，责任更是天大。只有共同承担责任、规避风险，我们才能共同守护一个安全的校园。
二、规范管理、依法治校
在我们的学校，任何人都不能凌驾于制度之上。制度是我们学校稳定和发展的根本和前提，老子曾经说过：“君子务本，本立而道生。”制度的关键在于执行，因此，在学校的管理中，我们要特别强调执行力。我们将进一步建立健全学校合理、科学、人文、可行性强的各项规章制度，改革和完善学校的分配制度，实行按劳分配、优劳优酬，努力使绩效工资的发放做到公平、公正、公开、合理。在这方面，我们要求教师做到：有令必行，令行禁止。
三、以人为本、以德立校
在学校的管理上，我们将进一步强化“以德立校、科学决策、以情感人、以德服人”的管理理念，使学校逐步形成一支“与时俱进、德高业精、和谐团结、创新奋争”的师资队伍，共同创造“和谐、文明、阳光、人文”的四中新形象。我们要不断问自己：四中为我带来了什么？我们每个人都要时刻问问自己：我为四中做了些什么？在我们的团队中，每个人都要牢记：无论人非厚德高古，公评他是众望所归。在这方面，我们要求教师做到：善言同事，善言四中，德泽同事，德泽四中。
四、科学决策、民主理校
我们要把“民主理校，人人有责”细化为“学校发展，是我的责任；学生成长，是我的责任；校园安全，是我的责任；教育质量，是我的责任”。学校的一切与我都有责任，我们要树立这种理念。我们将实施分层次、分级段的管理制度，明确领导分工，细化责任范围。希望各位老师，特别是班子成员，在教育教学和管理工作中，要找准自己的位置，做好自己的工作，少说空话，多做实事；要时时处处用心维护我们四中的形象和荣誉，不说伤团结的话，不做有辱于四中的事。团结就是力量，合作才能成功！在这方面，我们要求教师做到：恪尽职守，各司其职，各负其责。
五、提升品位、质量强校
学校的立足之本在于教育教学质量的不断提升；学校发展的关键在于教师爱岗敬业精神的不断升华。也就是说，学校的生存与发展取决于我们每位教师的责任心和危机感；学校的荣誉与尊严取决于我们每位教师的事业心和使命感。只有通过提高教育教学质量来求得生存才是硬道理。在这方面，我们要求教师做到：凝心聚力，同心同德。勤奋敬业，不辱使命。
尊敬的老师们，我们肩负着关系到学生、家庭和社会未来的重大责任，只有以充满无私和宽容的爱心投入工作，才能无愧于我们光荣的职业。我们应以高尚的人格感染学生，以文明的仪表影响学生，以广博的知识引导学生，以博大的胸怀爱护学生。希望我们每位教师都能成为学生欢迎、家长满意、同行敬佩的合格教师。
我相信，在各级领导的关心和社会各界的大力支持下，在我们全体师生的共同努力下，四中的明天会更加美好!
最新校长职级述职报告7
总结一年以来的工作，对自己所做的工作进行梳理、盘点和反思。通过梳理，我们发现了不足之处；通过盘点，我们找出了与目标之间的差距；通过反思，我们谋求新的增长点。这不仅是对自己的激励和加压，也是一种理性思考，更是接受领导指导、同事帮助的绝佳机会。请们批评指正，提出宝贵意见。
一、本年度学校取得主要荣誉。
1、我们学校在全县“317工程”督导评估中取得了第一名的好成绩，被评为本轮评估优秀学校，并荣获陕西省“317”工程督导评估优秀学校的荣誉。
2、我们学校先后被县局推荐为“陕西省校本研修先进集体”、“陕西省阳光体育示范学校”、“陕西省先进工会”、“榆林市实施素质教育优秀学校”。
3、榆林市德育工作现场会、绥德县“双高双普”动员会在我们学校成功召开，市县领导陈宁、马秀岚、常少民、李晓媛观摩了我们学校的有效德育和艺术体育现场展示，并给予了很好的评价。
4、20__年12月初，绥德县教育局组织全县课改实验学校的业务校长观摩了我们学校的高效课堂，充分肯定了我们学校课改工作的成果。
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最新校长职级述职报告1
一年来，我校认真落实上级政策，依据纲领以法治校，以人为本构建和谐，狠抓质量追求卓越。下面从德、能、勤、绩、廉五个方面向上级领导作如下述职：
一、德
这一年，对照《教师职业道德规范》的要求，坚持“诚心对人，真心做事”做人做事的准则。“诚心对人”就是多为他人着想，将心比心。这不但团结了，而且团结了学校的班子成员，因此增强了我们学校这个大团队的凝聚力和战斗力。
“真心做事”就是严格要求自己，要别人做到的首先自已做到。作为校长，要毫不动摇地拥戴的领导，始终带领全体教职工认真贯彻的教育方针，努力创办人民满意的教育。
二、能
这一年，学校工作总体上稳中有进，领导班子和全体教师分工清楚，职责明确，在抓常规管理的基础上，着力突出以下的工作：
一是进一步明确了学校的成长思路，那就是“立足自身，抢抓机遇，充实内涵，提升品位”逐步丰富学校文化內涵，努力创建四地校园；
二是加强对学生行为规范养成的系列教育，依据《西郭小学生在校日常规要求》，开展了德育序列化教育，努力使学生养成良好的生活习惯，来达到“树德启智养习惯，以人为本育全人”的办学目标。
三是继续加强队伍建设。首先创设良好的工作环境，提供公平竟争的平台，让老师们工作生活的舒畅。其次为全体老师提供学习培训的机遇，让他们的业务素质得到提高；
四是加強教育教学活动，依据教改模式，改革课堂满堂讲的旧习，倡导先学后教的课堂结构，认真组织了听评课活动，教学技能比赛等促师生全面成长；
五是着力改善环境和办学条件，营造良好育人环境。在工作的同时，我也没放松业务学习。一年来，我深入到教学抓了四地校园建设，重点开展了以读书活动为载体的书香校园建设，特别抓了学生“读经典文化內容、点亮学生人生”的“二读一解”活动，养成学生“到校进室，进室读书”的良好习惯。学校组织专人每周评出“书香班级”，以资鼓励读书成果，并和班级工作统筹。強化学生书法能力，做到课堂引路课后练习，每周评出优秀书法作品展览，供全体师生参阅。
六是扎实开展了安全工作。学校抓安全管理的队伍配套完善，专人管，安全应急预案、方案、制度齐全，全校配置灭火器和防火工具，各重点部位落实了安全责任人，签订安全责任书，落实一岗双责制度，实行安全责任追究制。此外经常开展安全教育，进行安全检查、演练，确保学校、教师、学生的人身安全，安全管理措施到位，学校安全工作已形成齐抓共管的局面。
三、廉
我严格执行上级政策，不搞“三乱”活动，能严格要求自己，执行财务制度，做到凡是学校有大型支出或重大项目，都要在教职工会上通报校委会成员研究决定之后执行，严格按教育系统反腐倡廉制度规定规范自己的做法，学校全体教师均能廉洁从教，无犯法违纪情况出现。
本年度，学校总体工作稳中有进，取得了长足的发展，但也存在一些问题：管理方面还不够精细，校本课程开发不够，研究性学习方面投入的力度不够。在今后的工作中，我们要积极争取上级领导的支持，加强师资配备，并且要有计划、有步骤的开发校本课程，加强学生的研究性学习指导。
针对上述问题，改进措施：搞好校内教研教改，抓住城郊教学联合体教研的机遇，“请进来，走出去”，继续加强教研教改工作，提高课堂师生效率，为一流质量奠基。
在全校教职员工的的鼎力支持下，我会带领校委成员和全体师生迎难而上，不说空活务实肯干，为西郭小学的发展贡献出自己的力量。
最新校长职级述职报告2
时光如梭，我于20__年8月15日离开大奎上学校任职，经过整整6年的时光，今天我再次回到这个我深爱的学校，向大家述职述廉，接受组织和同事们的监督。
我一直注重师德师风的学习，坚持以服务理念为指导，做到做人正直，做事光明磊落。作为一名共产员，我严格要求自己，加强自身廉政建设，严格执行经费支出和财务管理制度，不断提高经费使用效益，全力以赴为学校的发展贡献力量。
首先，我坚决执行上级部门制定的各项规定，这是我一贯的原则。在行风建设、规范办学行为和经费支出、廉政自律等方面，我严格按照规定和要求行事，正确行使自己的权力，没有违反规定的行为。通过我的努力，我用严谨的治校态度影响着教师们，用高尚的人格魅力凝聚着教师们。我始终坚持廉洁办学，严格把关学校经费的使用，确保经费实实在在地用在学校的发展上。
其次，我充分信任我的班子成员，在我担任校长的6年里，我们形成了紧密的合作关系。我们共同接受教职工的监督，团结协作，相互理解、相互支持、相互配合。重大事项都会提交给班子会和教代会集体讨论决定，涉及教职工切身利益的事情，我们坚持反复酝酿、多方听取意见，在教代会通过后再执行。我们班子成员之间团结协作、默契配合，为学校营造了和谐的校园人际关系。
其三，为了使学校的财务管理更加规范化、制度化和科学化，我与财务室的同事们一起对原有的财务管理制度进行了修订、补充和完善。我们使财务制度更具针对性、可行性和可操作性，通过这些修订和完善，为学校的财务管理工作提供了有力的保障。
其四，我们坚持民主集中制，严格执行收支两条线，政务、财务两公开。在采购物品、工程招标和服务方面，我们严格按照程序进行，较大的基建项目经过班子集体研究，按照规定的招投标和审计程序进行，重大事务由班子讨论决定，并予以公示，自觉接受群众监督。此外，我们还强化了固定资产管理，定期核对校产，及时发现和解决管理中的问题，确保固定资产的安全和完整。
最后，我始终注重廉洁自律，坦诚做人。我认真落实风廉政责任制，提高防腐防变能力，严格遵守各项纪律，时刻保持警醒，全力促进廉洁从政的氛围形成。我始终以为学校、清正廉明为校的标准，六年来，我与全校教职员工一起为学校的发展默默地付出了智慧和汗水，取得了一定的成绩和进步。学校焕然一新，教学设备齐全，教育教学质量稳步提升。展望未来，我相信在新一届领导班子的带领下，学校会开展更加创新、更加有效的工作，实现学校各项事业的良好发展。
最新校长职级述职报告3
时光如梭，我已经担任__中学校长已经快三年了，这期间经历了几次花开花落。在这段时间里，我深感受到了上级领导对我的关怀和厚爱，也得到了__中学全体教职员工的支持和合作，学校和我个人都取得了长足的发展。在此，我要衷心地感谢大家的支持和帮助。下面我将就本学期的工作情况做如下汇报，希望能够得到大家实事求是的评价和中肯的批评，以期使学校和我个人都能够有更好的发展。
一、以校为家，坚守岗位
在过去的三年里，我几乎每天都守在学校，除非有特殊情况。每天早上5点30分，我准时起床，6点准时巡视学生寝室和教室，了解教师和学生的到班情况；督促师生参加早锻炼。晚上，学生放学后，我还会去教室看一看，然后才回家休息。无论刮风下雨，我每天都坚持在校园里转三圈，检查食堂工作、卫生情况、学生管理、寝室安全、课堂教学、综合治理等方面的问题，发现问题及时进行整改，或者及时与相关人员取得联系。在学校工作中，我敢于抓敢于管，不怕得罪人。每当有社会青年来闹事，我都会挺身而出，目前为止，社会青年来校闹事的现象基本上没有了。对于送路队、晚巡逻、食堂值日等工作，我从不拖拉，都能够按时保质保量地完成。
二、狠抓教学，提高质量
教学质量是学校的生命线。因此，本学期我加大了对教学的巡查力度，增加了对教学方面的投入。制定了更加完善的竞争机制，努力转变教师们的思想，让他们由被动变为主动。加大了学生前途理想教育的宣传力度，强化了学生管理。另一方面，鼓励教师们运用现代化教育手段，充分利用现代化教学资源。通过以上努力，我校教师们增强了责任心，很多教师带病工作，学生的纪律意识增强，学风焕然一新。学生家长也对学校的工作非常支持。教学质量明显提高。
三、开拓创新，放眼未来
网络是时代的标志。我认为网络对于促进学校工作和拓宽教师视野非常有利。因此，本学期我极力鼓励教师们购买笔记本电脑，并且将光纤引入每一位教师的宿舍。学校也安装了无线网络发射器，这样教师们的笔记本电脑可以在办公室下载资源了。学校一直存在着垃圾堆的问题，严重影响了学校的卫生情况。因此，本学期我们进行了彻底的清理，解决了这个问题。此外，我们还更换了床架，进行了食堂改造，整修了线路，安装了校园广播系统，为__中学增添了一抹完美的色彩。学生宿舍和厕所年久失修，存在着极大的安全隐患。在国家政策的支持下，本学期准备进行重建，但受到了校边村民的阻挠。为了处理好各种关系，我积极奔走，甚至以自己的身体作为代价。虽然我从不沾酒，但为了工作的需要，我经常不得不喝醉，多次打点滴。我认为，这是我兑现了当校长时“为官一任，造福一方”的誓言。
四、踏实做事，诚恳做人
多年来，我一直牢记着父亲的教诲“踏实做事，诚恳做人”。尽管他已经去世，但他的教诲依然深深地烙在我的记忆中。所以，在学校工作中，我力求踏实。在__中学这片沃土上，我扮演着多重角色，有时像干部一样管理校园，有时像教师一样参加各种活动，有时像学生一样打扫清洁，清理水沟，有时像请来的工人一样安装广播系统，平整厕所地基，更换学校线路。我能够以最高的热情完成镇中心学校交给的任务，并力求做到尽善尽美。无论是参加会议还是培训，我从不请假，也不迟到，认真做好记录。
在做人方面，我自认为是一个非常正派的人。我不善于玩弄政治手腕，也没有考虑过个人利益。自从担任校长以来，我从未报销旅差费用，为此我个人贴了不少钱。我使用的是自备车，公务用车使用非常频繁，但我从来不报销油费。在__中学，我的家庭属于贫困户，但我从未要求组织照顾，而是将名额让给了条件比我好的老师。在与老师们相处的问题上，我从不摆官架子，见到老师们总是主动打招呼，关心爱护教职工，处处为他人着想，为教职工解决实际困难，以真诚换真诚。所以，我非常自豪地说，我受到了教职工的信任和拥护，老师们也愿意为__中学的发展出谋划策。多年来，在外人看来，__中学是一盘散沙。但事实并非如此，我校并不缺乏有识之士。从他们身上，我看到了__中学的希望。
五、开源节流，勤俭持家
我常常告诫自己，学校是大家的，学校的利益高于一切。把有限的经费用在刀刃上是我坚持不变的原则。因此，我非常注重财务管理，杜绝资金流失。学校采购实行部门申报、领导审批制度，坚持“货比三家”的原则。不论是工价还是购物价，我都能够在合理范围内进行砍价，尽最大努力节约每一分钱。有时为了节约几元钱，我常常和别人争得脸红脖子粗。但为了公共利益，我不认为这是丢丑的行为。这是全体教职工有目共睹的。在省吃俭用方面，本学期后勤部门的支持使得学校的工作能够正常运转。老师们也从中获得了实惠，并且积极性大幅度提高。
