大家好，今天小编为大家整理了一些有关于最新主管转正述职报告范文的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。
20__年__月_日，我很荣幸地加入了公司人力资源部门，并担任人事主管的职位。在公司领导的关心和指导下，以及同事们的热情帮助下，我迅速熟悉了公司环境，并适应了新的工作岗位。现在，我将对我试用期内的工作情况进行简要总结如下：
一、主要学习内容
1. 积极学习公司的规章制度、企业文化、企业架构，并通过花名册尽快熟悉公司各主要部门和人员情况。这有利于我尽快适应角色，并为未来的人力资源工作打下基础。
2. 经常浏览公司网页和产品，为以后寻找合适的人才做好准备。由于刚来公司时我面临紧急的审计人员招聘工作，我在与用人部门和上司面试人员时，积极主动地记笔记，关注审计人员招聘所需的工作内容和岗位职责。
3. 公司各个方面的流程非常完善，专业程度也很高。这促使我严格要求自己，积极主动地学习与人力资源相关的知识，例如经常研读《劳动法》、《劳动合同法》等。
4. 由于年龄较小，我跟随上级和其他同事学到了很多以前未接触过的知识和经验。这让我受益匪浅。尽管我与他们之间有很大的差距，但这更激励我努力提升自己，成为一名符合公司需求的人力资源专家。
二、工作开展情况
由于我刚来公司的时间不长，而且正值年底，一个多月的时间里我做的工作也比较琐碎。现在我将这一个多月的工作进行梳理：
1. 招聘工作：我在第二天就开始了紧张的审计招聘工作。在一周的时间里，我集中打电话安排面试。由于我公司行业的特殊性，审计需要长期出差，这给招聘带来了一定的压力。但是，通过我的努力，成功找到了一些合适的人选。最后，所有的审计到岗人员都是通过公司内部人脉介绍来的。这减轻了人力部门的招聘压力。通过这次审计招聘，我也学到了一些网上招聘的技巧。
2. 员工关系管理：由于公司成立时间较长，各项规章制度和流程比较完善。另外，公司也经历了一些劳动合同纠纷，因此在这方面的管理非常认真和谨慎。自从我入职以来，我负责办理总经理办公室人员的辞退手续，以及新员工的入职和劳动合同签订手续。
3. 其他琐碎工作：为公司员工办理异地就医审批、制定行政文员岗位职责梳理、制作培训签到表、建立员工劳动合同到期提醒台账等。
三、即将开展的工作
1. 由于上级领导在面试时提到__年想要开展培训工作，这也成为我__年工作的重点。我将努力推动机关人员培训工作的开展。建立培训体系是一项艰巨的任务，希望在上级领导的帮助下，能够顺利推进这项工作。
2. 明年农历年过后，3月份将是招聘的高峰期。公司的一些部门提出了用人需求，包括招聘行政文员、会计和企业文化等。对我来说，这是一个不小的挑战。但是，压力能激发动力，我希望通过自己的努力和用人部门的配合，早日找到合适的人选。
四、总结
由于我之前待过的公司与现在的公司在规模和行业上有所不同，我的工作风格还受到原有公司单位固有思维的影响。这在一定程度上影响了我的工作。通过领导的指导和自我改正学习，我希望在公司领导的帮助下，尽快转正，并为公司的人力资源发展做出自己的贡献。
最新主管转正述职报告范文2
在试用期期间，我一边工作一边熟悉，每天都有新的体验和不同的工作职责需要学习。作为一个经验不足的员工，我意识到需要从基础开始学习。虽然一开始我感到困扰，但我也感到很幸运，因为我有机会从基础了解公司和工作。
虽然我的专业对口，但由于缺乏实际工作经验，我只能在工作中不断积累。作为行政主管，了解各个部门和公司员工对我来说非常重要。在试用期间，我不断提升自己，也得到了大家的认可。现在试用期结束，我即将转正，我需要总结之前的所得，并在以后的工作中充分运用。以下是我对试用期工作的总结：
一、自我提升
作为一个新手，我在开始工作之前深入了解和学习了公司的各个方面，了解各个部门的情况和负责人，并详细研究了公司的规定和情况。
之后，我努力了解和熟悉工作，并积极向同事请教。作为一个新人，即使在公司基础老员工也比我更了解公司。因此，我在日常休息时间的闲聊中也能学到很多东西。
在这样的学习过程中，我发现自己的知识虽然提升很快，但却过于杂乱。为了更好地整理自己的理解，我会花时间分析和整理自己所学到的东西。
二、工作中的表现
在工作中，作为一个新人，我当然还有很多不明白的地方，但我正在努力做好。例如，我努力完成公司的后勤工作和基本的安全工作。对于那些我不太熟悉的规划和计划制定，我会先请教他人的意见，然后总结并作为参考。
作为行政主管，我应该在工作中更加出色和准确。经验不足是我面临的难题，这需要我更加努力，不断追赶应有的知识储备和经验。在以后的工作中，我也会努力提升自己。
三、总结
虽然我现在基本上熟悉了自己的工作，但我知道还有很多不足之处，之前的工作也存在许多不足之处。在转正后的工作中，我将不断努力提升自己，成为一名合格的行政主管！
最新主管转正述职报告范文3
白驹过隙，时光飞逝，短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了，回想我刚来公司的场景，仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业，面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下，在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下，再加上自己在工作中的不断摸索、学习，我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。
下面，我简要汇报下我试用期的工作情况。总的来说，我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。
在行政工作方面，作为公司行政助理，我的主要职责是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。但在短时间内，我努力熟悉了本职工作，明确了工作的程序和方向，提高了工作能力。在具体的工作中，我逐渐形成了一个清晰的工作思路，能够顺利地开展和完成本职工作。
在过去的两个月中，我本着“把工作做得更好”的目标，积极地完成了以下本职工作：
1. 办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作；
2. 工作区域的卫生管理及执行；
3. 协助行政经理做好各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅；
4. 公司车辆的违章及用车情况的管理；
5. 协助行政经理做好公司的人事工作，包括招聘和新员工入职的手续及物品发放工作，并分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作；
6. 每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情况；
7. 办公耗材及办公室及后勤用品的申购以及领取工作；
8. 后勤工作的管理，包括员工宿舍的监查和定期对黑板报的更换；
9. 认真地做好公司领导及行政经理交办的其他工作。
以上是我在试用期内所做的工作，通过这段时间的努力，我不仅学习到了很多实际操作的技能，也提高了自己的工作能力和职业素养。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和成长，为公司的发展贡献自己的力量。感谢公司领导和同事们的支持和帮助，让我度过了一个宝贵而难忘的试用期。
最新主管转正述职报告范文4
作为一个在前任公司担任行政主管的人，我决定跳槽到本公司试用行政主管职位。经过试用期的努力，我很高兴地宣布我现在正式成为本公司的行政主管。回想起从试用期行政专员到现在的转正过程，我既感到欣慰，也经历了一些辛酸，但更重要的是，我对自己充满了肯定。现在，我想对这次转正工作进行总结，为未来的工作指明方向。
首先，我要提到的是我的行政能力得到了提升。作为行政主管，良好的行政能力至关重要。毕竟，我是在一家全新的公司工作，不可避免地会遇到因为公司不同而产生的工作经验差异。在这段时间里，我适应了新公司，并在工作中不断提升自己的行政能力。我担心自己的行政能力不足以取得他人的认可，也担心自己无法满足本公司的要求。因此，在工作中，我全力发挥自己的潜力，提高行政能力。庆幸的是，我的行政能力得到了领导和同事的认可，我在这段时间中取得了很大的进步。
其次，我的管理能力也在不断提升。作为一名行政主管，除了优秀的行政能力，管理能力也是我的一项重要工作。为了做好管理工作，提升自己的管理能力，我始终保持着良好的工作态度。除了在工作中不断思考和提升自己的管理能力外，我还在业余时间积极学习管理类书籍，并参加了一些与管理相关的培训课程。这些努力对我的管理能力提升起到了很大的帮助。
最后，我要强调的是增加耐心和关爱。在这次转正工作中，我认识到对自己提出的最重要要求就是增加耐心和关爱。这个要求让我作为行政主管的工作充满了温暖。我尽可能地对下属增加耐心，容忍那些行政能力还有待提高的员工。我也尽量将自己对家人和朋友的爱心融入到工作中。我意识到这一点的重要性，所以在这次转正工作中，我特别努力地提高了这两方面的能力，希望能够创造一个和谐的工作环境，让员工们能够在稳定的情绪和状态下工作。
现在，我已经正式成为一名行政主管，这意味着我未来的工作需要更加认真对待。为了让本公司的行政工作更上一层楼，我将继续努力，保持加油的状态！
最新主管转正述职报告范文5
不知不觉，转眼间试用期已接近尾声。在一个寒冷的季节，我踏进了一个令我感到温暖的公司。在这段时间里，大家给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了海纳百川的胸襟，恨地无环的豪气，执着坚定的信念。
回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作，工作模式上有了新的突破，现将工作情况总结如下：
一、办公室的日常管理工作
行政助理是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的工作千头万绪，包括简历的初步筛选、接待面试人员、文书处理、档案管理、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我不断强化工作意识，加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，基本做到了事事有序。
1、积极和有关人员交流、沟通，及时了解情况、工作进度，将问题反馈到分部主管，以便相关人员在最短时间内掌握工作的进展，并在此基础上进一步安排交付工作。
2、认真做好公司的文字工作，及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
3、落实公司人事、劳资管理工作，组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作，体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧。
4、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作，按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、福利等商品的采购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、日常用品的购买及购买员工生日礼品等费用的支出情况，严格按照程序核定使用标准。
二、加强自身学习，提高工作水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过锻炼都有了一些的提高，保证了各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：第一，许多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够细致，一些工作协调的不是十分到位；第三，由于阅历等原因，有时考虑不够周全。我应努力做到：第一，加强学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；第二，本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；第三，注重形成良好的工作氛围，不断改进对其他部门的支持能力、服务水平。
在今后的工作中，我将继续保持对工作的热情和认真态度，努力提高自己的综合素质，不断学习和积累经验，以更好地完成各项工作任务。同时，我也会积极与同事合作，互相支持和帮助，共同为公司的发展作出贡献。感谢公司给予我这次机会，我会珍惜并继续努力。
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时间过得很快，我的试用期也已经结束了。面对即将申请转正的机会，我决定总结一下过去半年作为行政主管的工作经验。
作为公司的行政主管，我主要负责执行公司的规章制度，履行自己的职责。我还负责组织人力资源的发展，包括制定劳动合同和招聘计划。在过去的半年里，我还制定了人事管理制度，并收集了公司对人事管理工作的改进意见。作为行政主管，我还要负责公司员工的考核和考查工作，帮助公司吸纳更多的人才。
在过去的半年里，我在公司其他员工的支持下，完成了一项大型培训和两次小型培训。大型培训持续了半个月，针对整个人事团队进行了培训，提升了他们的工作能力。小型培训则每个月进行两次，逐步教会公司员工如何处理工作。通过这些培训，公司员工的整体能力得到了大幅提升。培训内容主要分为两类：一类是岗前技能培训，帮助新员工快速掌握工作技能；另一类是业务专业知识培训，提高整个团队的综合能力。
在过去的半年里，我的工作能力也有了很大的提升。我负责公司的人事和行政工作，在处理这些工作的过程中，我逐渐锻炼了自己的工作处理能力。刚开始接手行政主管的工作时，我重新整理了所有的劳动合同。我定期检查员工的请假情况，办理考勤和调休等信息登记。我还负责招聘、录用和辞退工作。在过去的半年里，我共调整了招聘信息_次，发布了_次，录用了__位新员工，辞退了_个员工。
在过去的半年里，我对公司的各个方面都有了深入的了解，我已经能够真正地在这个岗位上工作，并承担公司交办的任务。我在这个过程中学到了很多东西。作为一个主管，我的执行能力得到了加强，对下属的管理能力也逐步提高。我还掌握了所有员工的基本信息，这有助于更好地管理他们的工作。我目前正在申请转正，希望能够有更多的机会为公司工作。我对工作上的挑战毫不畏惧，我有信心克服困难，一步步做好工作，让大家对我更加信任。
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不知不觉，我已经在公司工作了一个多月。在这一个多月的时间里，我经历了不少辛苦，但也获得了很多收获。在之前的公司工作中，每个人都有明确的分工，我负责公司人事管理和行政接待。然而，来到这家公司后，由于一些工作我之前没有接触过，所以一开始有点不适应。不过，通过公司领导和同事的帮助和指导，我很快就适应了工作。虽然偶尔会有一些小错误，但总体来说，我对自己的工作还是比较满意的。虽然我之前也有丰富的工作经验，但每个公司的办公环境、工作方式和氛围都不尽相同。要完全融入新公司并迅速适应新工作，是不可能一蹴而就的。因此，调整好心态也是完成角色转换的重要一步。现在，我将这一个多月的工作情况总结如下：
首先，我负责考勤统计工作。每天我都会认真保存请假和调休员工的请假和调休单，以备查。我也争取在月底前完成考勤工作，确保准确无误。
其次，我负责公司网络维护工作。如果遇到网络问题，我会及时与总公司联系，保证公司网络的正常运行。
另外，我还参与了招聘工作。按照公司的发展战略和部门经理的工作安排，虽然目前的成果还不够理想，但我也获得了很多经验和收获。
此外，我还进行了公司培训工作。我对新员工进行了一次培训，主要内容是介绍公司情况。我认真学习了部分培训内容，更加深入地了解了公司的企业文化。在未来的工作中，我将按照公司的要求严格要求自己，迅速融入公司，并能准确回答客户的咨询，包括公司的业务范围等等。
另外，在刚来公司的时候，我对公司重要资产的盘点工作不够准确和及时。我意识到自己在细心方面还需要加强。通过这一个多月对公司的了解，我发现公司在管理方面非常细致，这让我意识到我需要更加认真对待这项工作，并在以后的工作中加强学习。
在未来的工作中，我将努力完成公司交给我的各项任务，改正自己的不足，提高工作效率和自我工作意识。我还将进一步熟悉公司的各项规章制度，协助各部门做好公司的日常行政工作，确保信息的上传和下达。我也会努力完善自己，提高专业技能和素养，在公司的发展中贡献自己的力量。
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大家好，今天小编为大家整理了一些有关于最新主管转正述职报告范文的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。
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20__年__月_日，我很荣幸地加入了公司人力资源部门，并担任人事主管的职位。在公司领导的关心和指导下，以及同事们的热情帮助下，我迅速熟悉了公司环境，并适应了新的工作岗位。现在，我将对我试用期内的工作情况进行简要总结如下：
一、主要学习内容
1. 积极学习公司的规章制度、企业文化、企业架构，并通过花名册尽快熟悉公司各主要部门和人员情况。这有利于我尽快适应角色，并为未来的人力资源工作打下基础。
2. 经常浏览公司网页和产品，为以后寻找合适的人才做好准备。由于刚来公司时我面临紧急的审计人员招聘工作，我在与用人部门和上司面试人员时，积极主动地记笔记，关注审计人员招聘所需的工作内容和岗位职责。
3. 公司各个方面的流程非常完善，专业程度也很高。这促使我严格要求自己，积极主动地学习与人力资源相关的知识，例如经常研读《劳动法》、《劳动合同法》等。
4. 由于年龄较小，我跟随上级和其他同事学到了很多以前未接触过的知识和经验。这让我受益匪浅。尽管我与他们之间有很大的差距，但这更激励我努力提升自己，成为一名符合公司需求的人力资源专家。
二、工作开展情况
由于我刚来公司的时间不长，而且正值年底，一个多月的时间里我做的工作也比较琐碎。现在我将这一个多月的工作进行梳理：
1. 招聘工作：我在第二天就开始了紧张的审计招聘工作。在一周的时间里，我集中打电话安排面试。由于我公司行业的特殊性，审计需要长期出差，这给招聘带来了一定的压力。但是，通过我的努力，成功找到了一些合适的人选。最后，所有的审计到岗人员都是通过公司内部人脉介绍来的。这减轻了人力部门的招聘压力。通过这次审计招聘，我也学到了一些网上招聘的技巧。
2. 员工关系管理：由于公司成立时间较长，各项规章制度和流程比较完善。另外，公司也经历了一些劳动合同纠纷，因此在这方面的管理非常认真和谨慎。自从我入职以来，我负责办理总经理办公室人员的辞退手续，以及新员工的入职和劳动合同签订手续。
3. 其他琐碎工作：为公司员工办理异地就医审批、制定行政文员岗位职责梳理、制作培训签到表、建立员工劳动合同到期提醒台账等。
三、即将开展的工作
1. 由于上级领导在面试时提到__年想要开展培训工作，这也成为我__年工作的重点。我将努力推动机关人员培训工作的开展。建立培训体系是一项艰巨的任务，希望在上级领导的帮助下，能够顺利推进这项工作。
2. 明年农历年过后，3月份将是招聘的高峰期。公司的一些部门提出了用人需求，包括招聘行政文员、会计和企业文化等。对我来说，这是一个不小的挑战。但是，压力能激发动力，我希望通过自己的努力和用人部门的配合，早日找到合适的人选。
四、总结
由于我之前待过的公司与现在的公司在规模和行业上有所不同，我的工作风格还受到原有公司单位固有思维的影响。这在一定程度上影响了我的工作。通过领导的指导和自我改正学习，我希望在公司领导的帮助下，尽快转正，并为公司的人力资源发展做出自己的贡献。
最新主管转正述职报告范文2
在试用期期间，我一边工作一边熟悉，每天都有新的体验和不同的工作职责需要学习。作为一个经验不足的员工，我意识到需要从基础开始学习。虽然一开始我感到困扰，但我也感到很幸运，因为我有机会从基础了解公司和工作。
虽然我的专业对口，但由于缺乏实际工作经验，我只能在工作中不断积累。作为行政主管，了解各个部门和公司员工对我来说非常重要。在试用期间，我不断提升自己，也得到了大家的认可。现在试用期结束，我即将转正，我需要总结之前的所得，并在以后的工作中充分运用。以下是我对试用期工作的总结：
一、自我提升
作为一个新手，我在开始工作之前深入了解和学习了公司的各个方面，了解各个部门的情况和负责人，并详细研究了公司的规定和情况。
之后，我努力了解和熟悉工作，并积极向同事请教。作为一个新人，即使在公司基础老员工也比我更了解公司。因此，我在日常休息时间的闲聊中也能学到很多东西。
在这样的学习过程中，我发现自己的知识虽然提升很快，但却过于杂乱。为了更好地整理自己的理解，我会花时间分析和整理自己所学到的东西。
二、工作中的表现
在工作中，作为一个新人，我当然还有很多不明白的地方，但我正在努力做好。例如，我努力完成公司的后勤工作和基本的安全工作。对于那些我不太熟悉的规划和计划制定，我会先请教他人的意见，然后总结并作为参考。
作为行政主管，我应该在工作中更加出色和准确。经验不足是我面临的难题，这需要我更加努力，不断追赶应有的知识储备和经验。在以后的工作中，我也会努力提升自己。
三、总结
虽然我现在基本上熟悉了自己的工作，但我知道还有很多不足之处，之前的工作也存在许多不足之处。在转正后的工作中，我将不断努力提升自己，成为一名合格的行政主管！
最新主管转正述职报告范文3
白驹过隙，时光飞逝，短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了，回想我刚来公司的场景，仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业，面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下，在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下，再加上自己在工作中的不断摸索、学习，我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。
下面，我简要汇报下我试用期的工作情况。总的来说，我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。
在行政工作方面，作为公司行政助理，我的主要职责是协助行政经理做好行政工作。我认为行政工作比较琐碎，每天都面临着大量的、琐碎的、不起眼的事务，而这些事务又是必不可少的。但在短时间内，我努力熟悉了本职工作，明确了工作的程序和方向，提高了工作能力。在具体的工作中，我逐渐形成了一个清晰的工作思路，能够顺利地开展和完成本职工作。
在过去的两个月中，我本着“把工作做得更好”的目标，积极地完成了以下本职工作：
1. 办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作；
2. 工作区域的卫生管理及执行；
3. 协助行政经理做好各类文件、通知的修改、公布、下发等工作，并按具体整理的文件类别整理好放入文件夹内，以便查阅；
4. 公司车辆的违章及用车情况的管理；
5. 协助行政经理做好公司的人事工作，包括招聘和新员工入职的手续及物品发放工作，并分类整理公司人员请假、辞职、工作方面的资料，便于人员的合理安排及月末的考勤工作；
