安生生产工作对于医院的正常运行来说是十分重要的,以下是小编收集整理的医院安全生产工作实施方案范文,希望对大家有所帮助。

医院安全生产工作实施方案精选1

一、开展医疗安全生产教育的意义、目标

医院安全生产和医疗质量是医院生存和发展的生命线。

开展医疗安全生产教育,狠抓医疗质量管理,旨在使全院医务人员牢固树立以人为本、质量第一的思想,增强法律意识、责任意识、职业风险意识和质量服务意识,增强**县医院主人翁意识和团结协作精神,提高执行规章制度的自觉性,提高我院的医疗服务质量,维护医院的优质品牌。

二、教育对象:全院职工

三、教育形式和总体要求

各科室要高度重视医疗安全生产教育,认认真真查找本科室、本部门医疗安全和服务质量隐患(包括思想观念、服务意识和规章制度的完善及其落实执行情况等方面),根据医院安全生产的教育主题和服务理念口号确定本科室、本部门的主题和内容,采取调研、讨论(案例剖析讨论)、培训、整改等多种形式,把思想教育和行动实践结合起来,切切实实做到科科有行动、人人有触动,使我们的服务让病人感到满意,让病人为之感动。

教育主题:全院行动起来,加强医院安全生产管理,提高医疗服务质量,消除医护安全隐患,减少医疗差错,杜绝医疗事故。

服务理念口号:善待病人善待生命品质是医院的尊严。

四、总体安排

(一)由院办、医务处、护理部及安全办负责召开医生、护士、科主任等三个不同层次人员座谈会,进行有关医院安全生产方面的调研。

(二)由相关职能部门负责为主,各科室积极配合参与,对全院职工进行分期分批、分层次的集中安全生产教育培训。

具体安排和要求如下:

1.医生及医技人员的安全生产教育培训:

按①副高以上人员;②中、初级职称人员两个层次分期分批进行培训。

培训内容按照有针对性、实效性,不同层面人员的培训内容、案例剖析要有所侧重的原则,每批安排三个单元,其中医院消防、安全生产隐患,医疗安全现状分析和重申有关法律、法规及规章制度,防范医疗安全隐患为一个单元;有关医疗事故案例分析一个单元;结合医疗诉讼案例进行专题法理教育一个单元。

2.护理人员的安全生产教育培训:

分层次进行“法律意识与护理差错事故的防范”、“护理工作环境的安全建立及维持”、“护理差错事故的原因分析及防范”、“护士语言行为存在问题及规范”等有关医疗护理安全内容的培训。

3.行政后勤干部的安全生产教育培训:

组织消防、安全生产案例分析、增强医疗安全生产管理、服务临床一线意识的专题讲座。

时间安排在11月初。

(三)各科室要根据本实施方案,特别是按以上教育形式和总体要求,结合科室实际,开展医疗安全生产教育活动,有针对性地进行案例剖析或召开听证会,查找医院安全的薄弱环节或隐患,对有关规章制度进行查漏补缺、修订完善,并严格执行、严格监督,确保各项工作落到实处。

(四)加强开展医疗安全生产教育的宣传,在院内营造一种“医疗安全第一,无损患者为先”、安全行医、安全服务、放心就医的氛围。

医院安全生产工作实施方案精选2

为了加强和改进我院医疗质量管理和安全⽣产⼯作,防范医疗安全和⽣产安全事故发⽣,能快速、及时、妥善处理突发的各类安全事故,切实有效降低医院安全事故的危害,依照上级有关要求及有关法律法规,结合我院实际,特制定本预案

医院安全包括⼀般安全和医疗安全。

建⽴以院长,副院长和各部门负责⼈组成的安全⼯作体系,设⽴安全联络员,监督和检查医院安全⼯作。

全院职⼯在⼀切医疗服务活动中,都要有“安全第⼀、预防为主”的意识,万⼀遇到突发安全事件,要沉着应对、及时上报。

医院安全事故应急组织的领导和成员获讯后迅速赶赴现场组织指挥、抢险救助。

⼀、⼀般安全应急管理

(⼀)⽕灾事故

1、发⽣⽕灾事故时,在场医院职⼯及抢险救灾组⼈员迅速疏散病⼈,撤离到安全区域。

2、迅速切断有关电源。

3、在向119消防指挥中⼼报警的同时,及时向医院安全应急组织和市卫⽣局报告

4、积极配合消防⼈员灭⽕。

5、在进⾏灭⽕的同时,应采取有效的隔离措施,防⽌⽕势蔓延。

(⼆)社会治安事件

1、发现有盗窃、打架、滋事等社会治安事件发⽣时,在场医院职⼯应保护好现场,疏散围观群众,尽量减少⽆关⼈员进⼊现场;

2、⽴即向医院安全事故应急组织报告,同时拨打报警电话“110”。

报警⼈员在报警时应同时说清着⽕地点、部位、燃烧物品、⽕灾状况等。

同时报告院安全⼯作领导⼩组。

通知相关部门负责⼈,做好灭⽕前的必要准备⼯作,及时记录⽕灾情况。

4、接报告后,本部门在场⼯作⼈员必须⽆条件及时赶赴现场,参加救⽕⾏动。

在领导⼩组指挥下,疏散救护⼯作要有条不紊,责任到⼈。

⾸先进⾏引导护送,向安全区(安全通道、消防楼梯)疏散,同时要查清现场是否有遗漏⼈员,疏散次序按现场通知办。

其次是接应救护车,指引救护⼈员及时对伤员进⾏处理或送于未有⽕灾发⽣处进⾏救治。

5、现场成⽴灭⽕救灾指挥部,由院领导及事发部门负责⼈组成,院长任总指挥。

其主要职责是:负责查看⽕情,掌握⽕势发展情况,随时向119指挥中⼼通报⽕情,根据⽕情指挥切断电源、可燃性⽓体源,指挥⼯作⼈员灭⽕,指挥抢救伤员,疏散物资,及时控制⽕势蔓延。

在向119报警后,及时派出⼈员接应消防队和清除交通通道障碍,疏散围观群众,做好警戒⼯作。

公安消防队到达后,及时向公安消防⽕场总指挥报告灾情,按统⼀步骤,组织职⼯贯彻执⾏,做好安全⼯作。

6、现场指挥员有权根据扑救⽕灾的需要,决定如下事项:使⽤各种⽔源,限制⽤⽕⽤电直⾄停⽌使⽤,划定警戒区,封锁道路等。

7、根据现场具体情况划分安全警戒线,安全警戒线分为建筑物外围警戒和⽕灾现场警戒。

外围警戒要及时消除路障,劝阻⽆关⼈员、车辆离开现场,维持好建筑物外围秩序,为公安消防队到场展开灭⽕创造有利条件。

⽕灾现场警戒要及时指挥疏散⼈员,看管好抢救出来的物件。

三、责任分析

1、当班⼈员(含临时⼯)⼈为引起⽕灾,当班⼈员负全责。

当班⼈员(含临时⼯)未能及时发现⽕情或者发现⽕灾但未及时报告、未⽴即扑救,当班⼈员(含临时⼯)负主要责任。

2、⽇常巡查中未发现问题或发现问题未及时上报和未及时采取救急措施,属当事⼈责任。

3、因平时未认真维修保养,导致消防⽤⽔、⽤电、灭⽕器材不完好,影响灭⽕⾏动,当事⼈负主要责任,科长负领导责任。

4、紧急状态时,科长未及时调集⼈⼒、物⼒及时救急,属科长责任。

5、各处、科室负责⼈的⼿机⽆故关机,致使⽕灾事件不能顺利上传下达,均要追究各⾃的责任。

四、事后总结

1、轻伤事故的报告不超过20⼩时,重伤以上重⼤事故的报告不超过1⼩时(从发现起计算)。

2、发⽣事故的次⽇,应将事故基本事实情况、结果及责任⼈的处理意见,书⾯报院安全⼯作领导⼩组。

3、发⽣事故科室负责⼈在事故后,应及时总结经验教训,并在所属部门⼤⼒宣传,杜绝再次发⽣类似事故。

4、事后组织重建、医院⼯作秩序等,由院领导⼩组具体负责安排。

医院安全生产工作实施方案精选4

为进⼀步强化医院消防应急能⼒管理,在预防⽕灾事故发⽣的同时,及时果断、稳妥地处理⽕灾事故,确保⼴⼤医务⼈员、患者及家属的⼈⾝和公共财产安全,根据《中华⼈民共和国消防法》和公安部第61号令规定的要求,结合我院实际情况,特制定消防安全应急预案

⼀、指导思想

认真贯彻《中华⼈民共和国消防法》等法律、法规和消防“四个能⼒”建设的要求,充分认识⽕灾的极⼤危险性,在⾏动上落实各项防⽕措施、技术措施和组织措施,切实有效地防⽌⽕灾发⽣。

同时积极做好各项灭⽕准备⼯作,⼀旦发⽣⽕灾要及时扑救、及时报告,最⼤限度地减少⽕灾损失和⼈员伤亡,有效地保护员⼯、患者及家属的⼈⾝和公共财产安全。

⼆、⼯作⽬标

1、为了保障医院区域内⼈员和财物安全,⼀旦发⽣⽕灾,在统⼀指挥下,各司其职,恪尽职守,最⼤限度的.避免或减轻⼈员伤亡和财产损失。

2、掌握必要的逃⽣技能,⼀旦遇到紧急情况,能及时利⽤安全疏散通道迅速撤离到就近的应急避难场所,学会⾃救和救⼈。

三、适⽤范围

医院区域内发⽣的⽕灾紧急疏散和应急处置。

四、组织机构

(⼀)医院成⽴消防应急处置指挥部:

总指挥:

安生生产工作对于医院的正常运行来说是十分重要的,以下是小编收集整理的医院安全生产工作实施方案范文,希望对大家有所帮助。

医院安全生产工作实施方案精选1

一、开展医疗安全生产教育的意义、目标

医院安全生产和医疗质量是医院生存和发展的生命线。

开展医疗安全生产教育,狠抓医疗质量管理,旨在使全院医务人员牢固树立以人为本、质量第一的思想,增强法律意识、责任意识、职业风险意识和质量服务意识,增强**县医院主人翁意识和团结协作精神,提高执行规章制度的自觉性,提高我院的医疗服务质量,维护医院的优质品牌。

二、教育对象:全院职工

三、教育形式和总体要求

各科室要高度重视医疗安全生产教育,认认真真查找本科室、本部门医疗安全和服务质量隐患(包括思想观念、服务意识和规章制度的完善及其落实执行情况等方面),根据医院安全生产的教育主题和服务理念口号确定本科室、本部门的主题和内容,采取调研、讨论(案例剖析讨论)、培训、整改等多种形式,把思想教育和行动实践结合起来,切切实实做到科科有行动、人人有触动,使我们的服务让病人感到满意,让病人为之感动。

教育主题:全院行动起来,加强医院安全生产管理,提高医疗服务质量,消除医护安全隐患,减少医疗差错,杜绝医疗事故。

服务理念口号:善待病人善待生命品质是医院的尊严。

四、总体安排

(一)由院办、医务处、护理部及安全办负责召开医生、护士、科主任等三个不同层次人员座谈会,进行有关医院安全生产方面的调研。

(二)由相关职能部门负责为主,各科室积极配合参与,对全院职工进行分期分批、分层次的集中安全生产教育培训。

具体安排和要求如下:

1.医生及医技人员的安全生产教育培训:

按①副高以上人员;②中、初级职称人员两个层次分期分批进行培训。

培训内容按照有针对性、实效性,不同层面人员的培训内容、案例剖析要有所侧重的原则,每批安排三个单元,其中医院消防、安全生产隐患,医疗安全现状分析和重申有关法律、法规及规章制度,防范医疗安全隐患为一个单元;有关医疗事故案例分析一个单元;结合医疗诉讼案例进行专题法理教育一个单元。

2.护理人员的安全生产教育培训:

分层次进行“法律意识与护理差错事故的防范”、“护理工作环境的安全建立及维持”、“护理差错事故的原因分析及防范”、“护士语言行为存在问题及规范”等有关医疗护理安全内容的培训。

3.行政后勤干部的安全生产教育培训:

组织消防、安全生产案例分析、增强医疗安全生产管理、服务临床一线意识的专题讲座。

时间安排在11月初。

(三)各科室要根据本实施方案,特别是按以上教育形式和总体要求,结合科室实际,开展医疗安全生产教育活动,有针对性地进行案例剖析或召开听证会,查找医院安全的薄弱环节或隐患,对有关规章制度进行查漏补缺、修订完善,并严格执行、严格监督,确保各项工作落到实处。

(四)加强开展医疗安全生产教育的宣传,在院内营造一种“医疗安全第一,无损患者为先”、安全行医、安全服务、放心就医的氛围。

医院安全生产工作实施方案精选2

为了加强和改进我院医疗质量管理和安全⽣产⼯作,防范医疗安全和⽣产安全事故发⽣,能快速、及时、妥善处理突发的各类安全事故,切实有效降低医院安全事故的危害,依照上级有关要求及有关法律法规,结合我院实际,特制定本预案

医院安全包括⼀般安全和医疗安全。

建⽴以院长,副院长和各部门负责⼈组成的安全⼯作体系,设⽴安全联络员,监督和检查医院安全⼯作。

全院职⼯在⼀切医疗服务活动中,都要有“安全第⼀、预防为主”的意识,万⼀遇到突发安全事件,要沉着应对、及时上报。

医院安全事故应急组织的领导和成员获讯后迅速赶赴现场组织指挥、抢险救助。

⼀、⼀般安全应急管理

(⼀)⽕灾事故

1、发⽣⽕灾事故时,在场医院职⼯及抢险救灾组⼈员迅速疏散病⼈,撤离到安全区域。

2、迅速切断有关电源。

3、在向119消防指挥中⼼报警的同时,及时向医院安全应急组织和市卫⽣局报告。

4、积极配合消防⼈员灭⽕。

5、在进⾏灭⽕的同时,应采取有效的隔离措施,防⽌⽕势蔓延。

(⼆)社会治安事件

1、发现有盗窃、打架、滋事等社会治安事件发⽣时,在场医院职⼯应保护好现场,疏散围观群众,尽量减少⽆关⼈员进⼊现场;

2、⽴即向医院安全事故应急组织报告,同时拨打报警电话“110”。

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