根据各位小伙伴的反馈，小编为大家整理出来了有关于2024春节工会慰问品发放方案7篇的模版内容，希望能对大家有帮助，欢迎各位阅读下载。
2024春节工会慰问品发放方案1
20xx年春节即将来临，为了让全市工会的干部职工们度过一个愉快祥和的新春佳节，市总工会决定在20xx年春节期间对部分生活困难的工会干部进行慰问。具体安排如下：
一、慰问对象和标准
慰问对象为区(园区)总工会、产业工会、工会联合会，以及市直属各基层工会的在岗困难工会干部（离职、退休的困难工会干部不在此次慰问范围内，请各单位自行安排慰问）。每人慰问金额为1000元，慰问金由市总工会承担。
二、慰问的困难工会干部条件
1. 长期患病或重病住院的工会干部；
2. 家庭因意外事故造成生活困难的工会干部；
3. 20xx年病故的工会干部遗属。
三、慰问程序
1. 各单位要认真调查统计困难工会干部的情况，并如实填写《困难工会干部申报表》和《困难工会干部登记表》，在20xx年1月15日前上报市总工会组宣部。
2. 市总工会核实后，将在春节期间组织慰问活动。
20xx年春节走访慰问活动
根据上级要求，结合我们州的实际情况，决定在全州教育体系开展“送温暖”20xx年春节走访慰问活动。具体安排如下：
一、高度重视走访慰问活动
关心爱护广大教职工，特别是关心帮助生活困难的教职工，一直是我们的优良传统。各单位要充分认识到开展好“送温暖”20xx春节走访慰问活动的重要意义，进一步改进工作作风，密切联系群众，增强组织的凝聚力和影响力。这是一个重要的措施。各单位要高度重视，加强领导，制定切实可行的走访慰问方案，精心组织，确保落实，把的关怀和温暖送到生活困难的教职工心灵上，让他们过一个快乐祥和的节日。
二、多方筹集走访慰问资金
进一步加大走访慰问资金的筹集力度。各单位要认真计算走访慰问活动所需资金，积极向本级委和政府汇报，争取本级财政对走访慰问活动资金的支持。各级教育工会组织要除了投入工会经费外，还要通过多种途径广泛筹集社会资金和物资，积极动员社会各界为困难教职工提供帮助。
三、认真组织走访慰问活动
在春节期间走访慰问生活困难的教职工，需要领导带头，分级负责。要制定方案，认真了解本系统、本单位生活困难教职工的基本情况，做好登记建档工作，掌握实际情况。要深入到困难职工家中，倾听他们的需求，特别要重点走访慰问政府救助政策尚未覆盖或按现行政策救助后仍然面临特殊困难的教职工家庭。要从思想上和物质上关心走访慰问对象，切实帮助他们解决实际困难和问题。
四、积极宣传走访慰问活动
在组织开展走访慰问活动中，要激发广大教职工和的责任感，认真做好联系服务群众的工作，多办一些让群众满意的实事。要充分利用各种媒体宣传报道走访慰问活动，营造全社会关注扶贫帮困的良好氛围。
请各单位在20xx年2月26日前将走访慰问活动的总结及相关图片资料报送州教育工会办公室。
2024春节工会慰问品发放方案2
即将到来的20__年春节，市总工会计划在全市范围内的机关企事业单位工会中开展慰问帮扶困难职工活动。根据市委、市政府和上级工会的指示，为了加大对困难职工和农民工的帮助力度，我们将在春节期间进行慰问和帮扶活动。以下是有关活动的具体事项：
一、帮扶对象：
我们将慰问和帮扶范围包括：
1. 在职的困难职工，包括行政机关单位和已加入工会且缴纳工会经费的企事业单位的困难职工；
2. 有重大疾病的特别困难退休职工；
困难职工的定义包括低保户、低保边缘户（家庭人均收入低于或等于850元）、因重大疾病致困的职工或其直系亲属、家庭收入低导致子女上大学生活困难的职工、单亲特困家庭和其他因意外导致生活困难的家庭。
二、需要提交的资料：
请各级工会迅速行动起来，对本单位和辖区内的困难职工进行摸底审核，并按以下顺序整理好相关资料，报送市总工会困难职工帮扶中心。
1. 困难职工的身份证复印件（加具“此件与原件相符”字样，并加盖单位工会公章，一式两份）；
2. 困难职工个人申请书（用黑色笔书写，列明困难情况，提出困难申请，一式两份）；
3. 填写困难职工档案表（需正确填写家庭成员身份证号，在“职工编号”一栏上方加盖单位工会公章，一式两份）；
4. 肇庆市困难职工临时救助申请表（写上“情况属实”字样，并加盖单位工会公章，一式两份）；
5. 家庭成员户口簿复印件（档案表上填写的所有家庭成员，一式两份）；
6. 致困证明材料（大病致困户附上疾病诊断证明书和医疗费用结算单复印件（选取费用较大的几张），结算单必须是近期的，相隔一年以上的不受理。残疾人员要提供残疾证复印件，低保户要复印低保证。以上材料一式两份）；
7. 收入证明（加盖单位工会公章，档案表上的月平均收入不能与证明金额相差太大，一式两份）；
8. 工商银行的存折或卡正反面的复印件，需要本人重抄一次账号，签名并盖上食指指模（一式三份）；
9. 致困原因如果是直系亲属大病的请提供相关亲属证明，例如结婚证等（一式两份）。
三、其他事项：
非公企业请由各镇（街道）总工会和南江工业园总工会报送；学校由教育工会负责组织报送；市直单位由本单位工会报送。请报送单位在收集、整理和审核相关资料后，于20__年1月13日前将本单位困难职工申请（包括所有资料）汇总后报送市总工会困难职工帮扶中心。
2024春节工会慰问品发放方案3
为了帮助广大职工解决问题，让政府的关怀温暖到每个职工的心中，根据区委办海委办的通知精神，《海陵岛试验区20__年春节期间有关活动方案》已制定慰问工作方案如下：
一、慰问对象
根据区的工作要求和布署，计划在20__年春节期间慰问6户困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人。具体慰问对象安排如下：闸坡3户，其中困难劳模2户，特困职工1户。海陵3户，其中特困职工2户，下岗工人1户。
二、慰问活动安排
1.区领导将分成两个慰问小组：第一组负责原闸坡镇，第二组负责原海陵镇。每组由一名区领导带队，参加单位有区工会、区经发局、区人社局等。（详见《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表）。
2.区委领导将带队慰问全区的困难劳模、困难职工和下岗工人，具体慰问工作由区工会负责。
三、慰问时间
慰问活动定于20__年1月10日（星期一）上午10:00开始（9:45集中在区办公楼一楼大堂出发），第一组慰问原闸坡镇，第二组慰问原海陵镇。
四、慰问经费
区领导将慰问部分困难劳模、特困职工及农民工、下岗工人共6人，慰问金约3000元，购买慰问品的金额约2000元。
附：《春节慰问“困难劳模、特困职工、下岗工人”安排表》2份。
2024春节工会慰问品发放方案4
为了让特困职工、劳动模范和企业退休工人体会到政府对他们的关怀和尊重，我们制定了20__年元旦和春节慰问方案。具体内容如下：
一、慰问对象：
1. 特困职工：截至20__年底，全县共有630人建立了特困下岗职工档案，计划慰问260人（其中包括20名特困农民工）。
2. 劳动模范：全县目前有7位省部级以上劳模（其中1位为全国劳模，6位为省部级劳模），全部进行慰问。
3. 退休工人：截至20__年底，全县共有370名企业退休工人，全部进行慰问。
二、慰问标准：
1. 特困职工（包括农民工）每人给予300元慰问金，共计260人×300=78000元；
2. 省部级以上劳模每人给予500元慰问金，共计7人×500=3500元；
3. 退休工人每人发放价值80元的全棉床单1块，共计370×80=29600元。
以上三项共计需要慰问资金111100元。
三、慰问形式：
劳动模范的慰问由县四大班子领导进行，共慰问3人（魏文清、温连有、魏正刚）；特困职工的慰问由县四大班子领导进行，共慰问4户（高志瑞、傅明道、王会堂、赵晓梅）；其他人员（包括退休工人）的慰问由县总工会进行。
四、资金筹措：
特困职工、劳动模范和企业退休工人的慰问共计需要111100元，请求县财政解决72100元（其中劳模和退休工人的资金全部由县财政解决，特困职工和工会各按50%解决），县总工会自筹解决39000元。
通过这次慰问活动，我们希望能让特困职工、劳动模范和企业退休工人度过一个快乐、祥和、平安的节日，让他们感受到社会的温暖和关怀。
2024春节工会慰问品发放方案5
即将到来的2022年春节，我们学校将开展“送温暖、办实事、促和谐”新年慰问活动，旨在关心和尊重老教师和困难职工，让他们过一个快乐、祥和、平安的节日。根据教育局通知精神，我们特制定了以下工作方案。
一、活动目的：
我们的目标是构建和谐校园，关爱困难教师。
二、参加活动的领导及部门：
慰问活动由校委会牵头会和校行政主要领导将参与其中。
三、慰问对象：
我们将慰问退休教师和困难教职工。
四、慰问形式：
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2024春节工会慰问品发放方案1
20xx年春节即将来临，为了让全市工会的干部职工们度过一个愉快祥和的新春佳节，市总工会决定在20xx年春节期间对部分生活困难的工会干部进行慰问。具体安排如下：
一、慰问对象和标准
慰问对象为区(园区)总工会、产业工会、工会联合会，以及市直属各基层工会的在岗困难工会干部（离职、退休的困难工会干部不在此次慰问范围内，请各单位自行安排慰问）。每人慰问金额为1000元，慰问金由市总工会承担。
二、慰问的困难工会干部条件
1. 长期患病或重病住院的工会干部；
2. 家庭因意外事故造成生活困难的工会干部；
3. 20xx年病故的工会干部遗属。
三、慰问程序
1. 各单位要认真调查统计困难工会干部的情况，并如实填写《困难工会干部申报表》和《困难工会干部登记表》，在20xx年1月15日前上报市总工会组宣部。
2. 市总工会核实后，将在春节期间组织慰问活动。
20xx年春节走访慰问活动
根据上级要求，结合我们州的实际情况，决定在全州教育体系开展“送温暖”20xx年春节走访慰问活动。具体安排如下：
一、高度重视走访慰问活动
关心爱护广大教职工，特别是关心帮助生活困难的教职工，一直是我们的优良传统。各单位要充分认识到开展好“送温暖”20xx春节走访慰问活动的重要意义，进一步改进工作作风，密切联系群众，增强组织的凝聚力和影响力。这是一个重要的措施。各单位要高度重视，加强领导，制定切实可行的走访慰问方案，精心组织，确保落实，把的关怀和温暖送到生活困难的教职工心灵上，让他们过一个快乐祥和的节日。
二、多方筹集走访慰问资金
进一步加大走访慰问资金的筹集力度。各单位要认真计算走访慰问活动所需资金，积极向本级委和政府汇报，争取本级财政对走访慰问活动资金的支持。各级教育工会组织要除了投入工会经费外，还要通过多种途径广泛筹集社会资金和物资，积极动员社会各界为困难教职工提供帮助。
三、认真组织走访慰问活动
在春节期间走访慰问生活困难的教职工，需要领导带头，分级负责。要制定方案，认真了解本系统、本单位生活困难教职工的基本情况，做好登记建档工作，掌握实际情况。要深入到困难职工家中，倾听他们的需求，特别要重点走访慰问政府救助政策尚未覆盖或按现行政策救助后仍然面临特殊困难的教职工家庭。要从思想上和物质上关心走访慰问对象，切实帮助他们解决实际困难和问题。
四、积极宣传走访慰问活动
在组织开展走访慰问活动中，要激发广大教职工和的责任感，认真做好联系服务群众的工作，多办一些让群众满意的实事。要充分利用各种媒体宣传报道走访慰问活动，营造全社会关注扶贫帮困的良好氛围。
请各单位在20xx年2月26日前将走访慰问活动的总结及相关图片资料报送州教育工会办公室。
2024春节工会慰问品发放方案2
即将到来的20__年春节，市总工会计划在全市范围内的机关企事业单位工会中开展慰问帮扶困难职工活动。根据市委、市政府和上级工会的指示，为了加大对困难职工和农民工的帮助力度，我们将在春节期间进行慰问和帮扶活动。以下是有关活动的具体事项：
一、帮扶对象：
我们将慰问和帮扶范围包括：
1. 在职的困难职工，包括行政机关单位和已加入工会且缴纳工会经费的企事业单位的困难职工；
2. 有重大疾病的特别困难退休职工；
困难职工的定义包括低保户、低保边缘户（家庭人均收入低于或等于850元）、因重大疾病致困的职工或其直系亲属、家庭收入低导致子女上大学生活困难的职工、单亲特困家庭和其他因意外导致生活困难的家庭。
二、需要提交的资料：
请各级工会迅速行动起来，对本单位和辖区内的困难职工进行摸底审核，并按以下顺序整理好相关资料，报送市总工会困难职工帮扶中心。
1. 困难职工的身份证复印件（加具“此件与原件相符”字样，并加盖单位工会公章，一式两份）；
2. 困难职工个人申请书（用黑色笔书写，列明困难情况，提出困难申请，一式两份）；
3. 填写困难职工档案表（需正确填写家庭成员身份证号，在“职工编号”一栏上方加盖单位工会公章，一式两份）；
4. 肇庆市困难职工临时救助申请表（写上“情况属实”字样，并加盖单位工会公章，一式两份）；
5. 家庭成员户口簿复印件（档案表上填写的所有家庭成员，一式两份）；
6. 致困证明材料（大病致困户附上疾病诊断证明书和医疗费用结算单复印件（选取费用较大的几张），结算单必须是近期的，相隔一年以上的不受理。残疾人员要提供残疾证复印件，低保户要复印低保证。以上材料一式两份）；
7. 收入证明（加盖单位工会公章，档案表上的月平均收入不能与证明金额相差太大，一式两份）；
8. 工商银行的存折或卡正反面的复印件，需要本人重抄一次账号，签名并盖上食指指模（一式三份）；
