以下是小编帮大家整理的工厂防疫应急预案和规章制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
工厂防疫应急预案和规章制度1
一、总则
1、1目的
为贯彻落实xxx政府《xxxx的通知》意见，提高xxxx企业应对突发性卫生防疫事故的处理能力，参考xxx市xxx办公室印发的《xxx的指导意见》的工作要求，加强企业安全管理，最大限度减少企业发生感染时的人员伤亡及财产损失，维护企业稳定发展，保障重点项目的有效推进，特制订本方案。
1、2工作原则
坚持“xxxxx”工作原则，加强对企业全体员工卫生防疫工作的监督指导，健全企业内部各级应急响应组织机构，明确分工协作；贯彻落实各级防护工作，做好常态下的企业安全风险评估，确保应急方案的及时有效，在企业发生卫生疫情事故的情形下最大限度减少人员伤亡、财产损失，保障企业复工后各项工作安全有序开展。
1、3适用范围及适用对象
本方案适用于xxxx企业内部有关卫生事故的安全应急处理工作，适用对象为企业全体员工及企业经营办公场所。
二、应急指导小组及其职责
企业卫生应急指导小组由组长、副组长、综合办公室及各部门负责人组成。
2、1小组成员
组长：xxx，副组长：xxx，xxx，组员：xxx，xxx，xxx，xxx，xxx。
2、2职责
组长：xxx
负责企业卫生防疫应急指导小组的领导工作，对企业卫生防疫突发事故应急工作实施统一指挥调度。
副组长：xxx、xxx、xxx、xxx
协助组长做好各项工作，负责指导小组各项具体工作的统筹协调和任务安排，监督检查各项防疫措施的落实情况。
小组成员主要职责：
2、2。1组织并落实应急指导小组的各项决定，组织并保障企业全体员工卫生防疫工作顺利开展。
2、2。2负责企业防疫相关的各项宣传教育和员工防疫知识培训工作。
2、2。3监督员工个人防疫相关信息，及时上报疫情相关的重要信息。
2、2。4各员工心理疏导及思想教育工作。
2、2。5负责卫生防疫应急事件的处理。
三、预防措施（未发现疑似或确诊病例的措施）
企业将根据工作安排与疫情发展实际分批次分阶段有序安排有关人员到岗复工。
同时，随时做好对企业全体员工关于传染病的预防和控制，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗的紧密衔接。
3、1员工返岗前，小组对办公场所（各办公室、走廊、卫生间、电梯内）进行全面杀菌消毒（84消毒液或者75%酒精），消毒过程要注意人身与财物安全。到岗后，对于门把手、电梯按键、来往人员密集区域应提高杀毒频次，并保持每天早晚各一次杀菌消毒工作（另综合管理部可根据企业到岗人员进行值日安排），室内要保持通风良好。
3、2员工返岗前其部门负责人需对其个人健康状况进行摸排统计，对于接触过疫区人员并未自行隔离14天者不允许返回工作岗位；对于14日以内有持续3天发烧37。3度以上、干咳、乏力现象者不允许返回工作岗位；为避免不必要的麻烦，近期（3日内）如有感冒、咳嗽发烧、咽喉炎、支气管炎、肺炎等症状者不允许返回工作岗位。
3、3员工进入办公场所时一律佩戴口罩，建议步行走楼梯进来避开电梯等狭小密闭的高风险区域；综合管理部需对进入办公区的员工进行体温检测每日早晚各一次，对于有接触过疫区的员工进行重点监测，发现异常及时上报；对于出现干咳、发热等疑似症状员工，应及时劝阻离岗并建议自行隔离观察或医院就诊，对拒不听阻者及时上报卫生防疫部门。
3、4企业内部禁止人员聚集各类活动，线上会议为主，线下会议等活动要缩短开会时间（10-20分钟）；交谈时建议人与人之间保持距离1。5米以上。如涉及到外源性接触的如快递包裹、租用借用的工具等经多人接触过的物品一律进行杀菌消毒清洁，清洁完成后再自行处理。不允许未经消毒处理的快递包裹进入办公区域，员工需自行下楼接收包裹。
3、5员工管理方面。一是员工在工作期间避免外出，如业务需要必须外出者应提交审批，经分管副总同意后方可外出，返回后对自己进行全面酒精消毒。二是减少企业外来人员进入企业，如业务需要应提前告知分管副总并如实上报外来人员是否有干咳、发烧等身体状况、是否接触过疫区人员等详细信息，同意后方可进入，同时进行外来人员访客登记。三是员工应减少外出就餐，建议点外卖或由企业统一帮助员工订餐，就餐时尽量分开保持距离。
四、应急事件处理措施（发现疑似或确诊病例的处理措施）
4、1如接到员工（持续发烧37。3度以上、干咳、浑身乏力等）疑似感染的报告后，应急指导小组应立即组织人员进行情况核实，并进行响应工作程序，立即对员工进行隔离并调查员工疑似感染原因做好书面记录，及时向相关领导及上级机关汇报，并联系市区***部门到企业做进一步检测。
4、2立即启动卫生防疫应急方案，所有人员必须服从应急小组的统一指挥和调动，总经办、综合办公室、相关部门负责人负责接待xxx部门相关人员。
4、3对疑似感染人员办公区域进行封锁，现场其他可能接触的同事应当予以配合，并进行隔离或做相应检测，佩戴一次性医用口罩和一次性手套防止接触感染后，对办公区域内所有用品进行消毒。
4、4疑似感染人员去相关部门过程中不得乘坐公交车、出租车等公共交通工具，需拨打120救护车或自驾前往。
4、5企业员工如有发现传染病人或疑似传染病人时，必须立即上报应急指导小组，任何人不得瞒报、谎报、缓报。应急指导小组全体成员在员工救护及事件调查处理期间，不得以各种原因擅离职守。
4、6如发现到岗人员被确诊为传染病例，企业所有到岗人员必须到市区卫生防疫部门进行检测，并建议自觉隔离14日以上。立即封锁病例所在办公区域或宿舍并全面杀毒。
附件一：《xxxx春节假期后企业员工返工调查表》
由饮食供应保障小组负责。
5、严格执行企业垃圾分类管理制度，对厂区内产生的各类垃圾进行分类处理，尤其是办公区域的餐厨垃圾，每个办公区域设定餐厨垃圾收集点，在用餐时间结束后马上清理，保证办公区域的环境卫生;设定废弃口罩收集点，并每天清理。
由防疫消毒清洁小组负责。
6、加强健康宣传，通过邮件、电子显示屏、板报、宣传栏、新媒体推送等多种形式，定期向员工宣防治新冠状病毒感染性肺炎的基本知识，提高全体员工的防范意识，自觉落实各项防疫措施。
由防控信息宣导小组负责。
工厂防疫应急预案和规章制度3
按照《中华人民共和国传染病防治法》和《突发公共卫生应急条例》的有关规定，结合我企业实际，特制定防控工作方案，方案内容如下:
一、组织机构职责
企业成立疫情防控工作领导小组(以下简称领导小组)，并制定出科学可行的工作方案和应急方案，明确各操作环节上的处理步骤及处理方法和具体责任。
小组成员如下:
组长：
副组长：
成员：
领导小组及企业全体职工要密切配合，形成合力，确保各项工作落到实处。
1、领导小组要加强对全体职工的预防控制传染病等疫情知识的教育，加强健康防护与知识教育，提高自我防范意识。
2、要求员工在认真做好日常工作的同时，注意个人的健康防护。
对于患有传染病的员工，及时发现并建议其及时诊断病因，进行休息治疗，痊愈后再上班工作。
3、企业所有办公场所及生产场地设备，按照领导小组和应急安全卫生防疫等部门公布的有关预防措施和要求，搞好各项卫生防疫。
二、企业各单位，各部门职责
1、办公室：负责准确及时向企业员工发布发生疫情的信息和本企业疾病预防控制的措施，做好员工防病知识宣传，提高企业员工自我防范能力;认真了解社会不同时期存在的疫情情况，做好疫情的宣传工作。
负责人：
2、采购部：负责做好所需的消毒药品，防护用品及设备等物资的保障工作。
负责人：
3、生产部：负责每天生产场所设施设备清洁消毒工作。
负责人：
4、后勤部：负责企业厂区生产区办公场所设施设备每天清洁消毒监督检查工作;负责企业厂区公共区域每天清洁消毒工作;协调企业各相关部门协同开展应急处置，确保在领导小组的统一指挥下，使卫生防疫工作高效有序进行。
负责人:
三、企业各部门要将预防可能出现的疫情作为工作重点，主要做好以下工作：
1、监控工作：每天登记所有企业进出人员要带口罩量体温，车辆进入要消毒。
2、通风工作：每天上下班时，必须打开全部门窗通风，保证空气流通，地面清洁干燥。
3、消毒工作：每天下班前场地设施设备清洁消毒，加强日常卫生保洁工作。
四、应急对策
1、所有企业进出人员，测量体温时发现感冒咳嗽发热症状人员，应劝其去医院发热门诊治疗，不准进入企业。
2、疫情一旦发生，员工马上上报疫情应急工作领导小组，领导小组及时向应急安全卫生防疫等部门汇报单位出现的疫情，并全员隔离。
3、领导小组要及时把发生病情的员工送卫生部门进行救治，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。
4、对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。
5、疫情发生时，企业要以疫情的防治做为工作的重点，领导小组要认真协调各部门做好消毒等病原体的消除工作，后勤部要做好疫情防治的后勤保障工作。
6、疫情发生时，领导小组要成立专人小组做好员式的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。
五、对外联系部门及电话
急救：120
一是完善防控机制。
签订复工疫情防控承诺书，制定复工疫情防控工作方案、应急处置预案，明确组织机构、强化防控措施、落实主体责任，突发状况严格按照相关规定执行。
二是复工人员条件。
1、返岗人员14天内无密切接触者、次密切接触史，无公布的中高风险区逗留史，近期连续6次核酸检测为阴性。
2、返岗人员须为防范区内居民，原则上工厂实行封闭管理，根据情况逐步放开。
特殊情况下，由工厂采取“两点一线”“点对点”方式接送返岗人员。
封控区、管控区、重点区居民一律不得返岗。
三是防护物资齐全。
要提前准备口罩、手套、测温仪等防控物资和洗手液、消毒液、酒精等消杀用品，确保储备充足，要设置突发应急隔离室，并建立放库物资库存和使用台账。
四是消杀灭菌要到位。
做好营业场所及办公区域的卫生消毒消杀工作，特别是卫生间、垃圾桶和接触类较多的公用设备;空调使用全新风运行并关闭空调加湿功能，并对空调进风口、出风口进行消毒消杀，保持通风换气，并建立健全消毒消杀台账。
五是申请复工的银行，除必须岗位外，其他岗位人员暂时居家。
三、复工后管控措施
一是严格执行测温验码。
在营业场所门口设置专人对所有进出人员测温验码、核酸检测次数及检查口罩佩戴等情况。
二是控制营业网点人员密度。
采取限流措施，减少客户在网点滞留时间，保持一米线间距，营业网点内办理业务的客户不得同时超过5人，防止发生聚集性风险并做好登记工作。
三是加强复工人员管理。
复工人员返岗后，要按照疫情防控指挥部要求，督导复工人员及客户做好个人防护，服务交流时保持一定距离和避免直接接触。
复工人员每周进行1次核酸检测，每天早、中、晚分别对复工人员进行体温测量，并建立健全复工人员健康信息台账。
四是广泛开展宣传教育。
在营业场所等醒目位置张贴公共场所二维码、疫情防控明白纸，利用墙面和显示屏等宣传防疫要求和注意事项。
安排专人进行消毒操作规程和疫情防控措施的培训，提升疫情防控和应急处置能力。
五是做好日常消毒消杀。
日常保持通风换气和清洁卫生，每天定时对营业场所和办公区域，空调进风口、出风口和接触较多的公用设备等进行消毒消杀并做好记录。
六是严格实施闭环管理。
复工人员尽量在行里进行封闭管理，确需返回居住地及外出办理业务的，实行“两点一线”闭环接送，减少人员流动;暂停不必要的会议、集聚等，职工能够实现分批就餐，满足错峰就餐要求。
四、复工程序
1、银行业复工实行向财政金融局申报备案制度。
银行向区财政金融局提报《金融机构疫情防控工作方案》、《金融机构疫情防控承诺书》、返岗人员名单和核酸检测情况。
2、返岗时间安排。
3月28日早6点起银行复工复产，逐步恢复正常生产秩序。
封控区、管控区、重点区等区域根据指挥部的统一安排，达到规定标准后，解除管控。
工厂防疫应急预案和规章制度6
一、严格落实复工复产防疫准备措施
建立复工复产报告制度。
疫情防控期间，企业要制定复工复产工作方案，主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输，以及疫情防控措施等内容，报当地县级疫情防控应急指挥部办公室备案。
健全企业疫情防控工作体系。
复工复产企业要建立主要负责人负总责的疫情防控工作机制，明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业管理层到车间班组、一线职工“横向到边、纵向到底”的疫情防控全员责任体系。
严格返岗人员疫情核查。
