下面是小编整理的公司突发新冠肺炎疫情应急处置预案5篇，希望大家喜欢。
公司突发新冠肺炎疫情应急处置预案1
为提高突发事件处置能力，及时控制、减轻和消除公司新冠肺炎疫情对公司安全生产生活产生的影响，保障员工身心健康和生命安全，根据省、市、总公司关于疫情防控相关要求，结合我公司疫情防控工作实际，编制本预案。
一、指导思想
以XX书记关于疫情防控工作的重要讲话指示精神为指导思想，坚持人民至上、生命至上原则，把疫情常态化防控作为企业生产经营的前提和基础，着力加强常态化精准防控和局部应急处置，坚持“外防输入、内防反弹”总策略，落实早发现、早报告、早隔离、早治疗的要求，健全及时发现、快速处置、精准管控、有效救治的常态化防控机制。
二、组织领导
公司疫情防控工作领导小组在出现散发或聚集性疫情第一时间响应，迅速启动应急预案，负责组织领导、统筹协调指挥和督促落实。
根据公司疫情防控工作领导小组党政办成员单位职责分工，下设综合协调组、消杀指导组、物资保障组、宣传教育组、安保信访组、督导检查组等。
（一）综合协调组。
党群部牵头，人力资源部、党政办、后勤处等配合，主要负责与总公司、XX县疫情防控部门的协调，保持工作联系和信息互联互通，及时更新、上报防控信息；配合省市县疾控力量开展流行病学调查、密切接触者追踪、核酸检测等，开展疫情风险评估和形势研判。
（二）消杀指导组。
后勤处牵头，相关单位配合，主要负责公共场所、疫发地点、感染者途经地点等消杀作业；深入基层单位指导落实和检查评估。
（三）物资保障组。
后勤处牵头，企管部、财务部等配合，主要负责动态掌握防控物资需求、采购、库存和资源保障情况，明确防疫物资保障范围和标准，疫情防控物资招议标及资金筹集等保障工作，统一管理和发放口罩等防疫物资，满足防控工作需要。
（四）宣传教育组。
党群部负责，卫生所等配合，主要负责疫情信息发布、舆情监测及应对，及时报道总公司、公司疫情防控工作开展情况，开展疫情知识普及、健康宣教和法制宣传，疫情防控宣传标语、牌板制作，增强员工个人防护意识，维护员工合法权益，稳定员工及家属思想，营造有利于防控工作开展的环境和氛围。
（五）安保信访组。
安保部牵头，党政办等配合，主要负责治安、保卫、稳定工作，严格入公司人员和车辆管理，落实外来人员实名登记、体温检测等工作；做好涉疫情矛盾纠纷排查和稳定风险评估，做好有关疫情信访件调查回复和稳定事件处置等。
（六）督导检查组。
纪检部牵头，人力资源部、党政办、党群部、后勤处等配合，主要负责对总公司、公司疫情防控领导小组和政府疫情指挥部发布的各项命令、防控任务和措施等落实情况进行监督检查，强化纪律和作风建设，严肃查处疫情防控中存在的不担当、不作为、乱作为等违规违纪行为，受理群众投诉举报问题线索等。
三、应急处置
（一）启动预案。
接上级防疫部门、属地防疫部门通知或经请示上级部门，应急体系立即启动、应急人员立即到岗、应急处置立即展开。
1.第一时间实行封闭式管理。
员工不进不出，外来人员一律不准进入。
责任领导：各部门分管领导；责任部门：全公司各单位、驻公司各单位
2.同步召开领导小组会议。
结合病例特点、公司周边及属地情况全面分析研判疫情形势，准确、快速部署公司各项应急防控举措，把疫情防控对安全生产的影响降到最低。
公司区周边发生疫情时。
及时开展疫情动态排查，对排查出的密切、次密接和次次密接，要第一时间隔离管控、核酸检测。
公司区内部发生疫情时。
公司内发现核酸检测阳性病例和密切接触者后﹐应逐级报公司、总公司防疫办和XX县防疫部门；第一时间将相关人员隔离管控，联系XX县防疫部门进行转运；封锁发生疫情区域，进行物理隔断、专业消杀；综合研判形势，适时开展全员核酸检测。
责任领导：各部门分管领导；责任部门：全公司各单位、驻公司各单位
3.统一配送生产生活保障物资。
生产生活保障物资实行配送制，在门卫进行首次消杀，车辆贴封条进行物理隔离；沿指定路线运送至食堂、物管部仓库等指定地点，不得沿途停留，不得更改路线；物资送至指定地点后，由接货单位二次消杀后，方可接收。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处、物管部
4.集中乘坐班车休班离（返）公司。
每辆车安排专人跟车，负责核对乘车人员信息，测量记录体温。
班车实行“点到点”方案，集中停靠。
休班员工承诺回到家后不出小区、不前往人员密集场所、不乘坐公共交通。
（四）公共卫生防控措施
17．加强食堂管理。
员工食堂取消堂食，原则上员工自带餐盒；每天消毒不少于3次。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处
18．加强宿舍管理，禁止外来人员进入，返公司人员一律在宿舍住宿。
督促员工每天勤开门窗，保持室内空气流通。
宿舍每天消毒不少于2次。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处
19．加强对食堂、澡堂、宿舍、电梯、车辆等人员密集和密闭场所的卫生整治，明确各个区域责任人、消毒时间及标准，每天消毒不少于3次。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处、党政办
20．加强对食堂、澡堂、宿舍服务人员监管，所有服务人员特别是食堂人员，必须每天测量体温，发烧人员严禁上岗，并登记上报。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处
（五）生活服务保障措施。
21．后勤处负责做好口罩、体温计、消毒液的采购工作，建立发放管控机制，确保公司日常使用。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处
22．后勤处负责做好员工所需日常生活用品及食堂生活物资配送。
按照在公司人数准备食堂就餐所需物资。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处
23．财务部负责预留防疫工作资金，随时调用处置突发事件。
责任领导：XXX；责任部门：财务部
（六）舆论宣传保障措施。
24．宣传部要利用电视、网站、广播、微信公众号等媒体，对上级疫情防控工作部署和进展，总公司及公司工作要求和举措等，进行动态宣传报道。
加强舆情监测，做好媒体沟通，及时回应员工关切。
责任领导：XXX；责任部门：宣传部
25．各部门通过微信群、QQ群等方式，及时发布疫情信息和防控要求，将疫情防控措施传达到每位员工，特别是休班在家的员工，必须逐条传达、精准解读，不能大而化之。
责任领导：各部门分管领导；责任部门：全公司各单位、驻公司各单位
四、有关要求
（一）各单位要迅速贯彻各级政府、总公司及公司的决策部署，严格落实常态化疫情防控各项措施，持续抓紧抓实抓细“外防输入、内防反弹”工作，坚决防止麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态，持续巩固来之不易的防控成果。
（二）公司疫情防控工作领导小组要始终保持高效运转状态，迅速采取有力措施控制突发疫情，遇有重要紧急情况要第一时间请示报告；主要负责人要靠前指挥，部学调度，确保上级各项防控要求和措施部署落实到位。
（三）坚持疫情防控工作领导小组党政办会议制度，动态掌握疫情防控工作进展情况及上级疫情防控工作指示要求，部署相关工作。
公司突发新冠肺炎疫情应急处置预案2
一、制度管理
1.实行企业复工复产备案制度。
按照属地管理、分级负责的原则，符合条件的企业在复工复产前要向当地工信部门申请备案，同意后方可复工。
2.制定疫情防控工作方案。
疫情防控工作方案需明确目标任务，细化具体措施，落实人员责任，建立全环节、全流程疫情防控台账，形成从企业管理层到车间班组、一线职工横到边、纵到底的疫情防控全员责任体系。
3.制定复工复产工作方案。
复工复产方案主要包括复工复产时间、返岗人员数量和来源、生产计划、原料采购和产品销售地、物流运输、安全生产等内容。
4.制定应急处置预案。
建立统一指挥、快速响应机制。
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公司突发新冠肺炎疫情应急处置预案1
为提高突发事件处置能力，及时控制、减轻和消除公司新冠肺炎疫情对公司安全生产生活产生的影响，保障员工身心健康和生命安全，根据省、市、总公司关于疫情防控相关要求，结合我公司疫情防控工作实际，编制本预案。
一、指导思想
以XX书记关于疫情防控工作的重要讲话指示精神为指导思想，坚持人民至上、生命至上原则，把疫情常态化防控作为企业生产经营的前提和基础，着力加强常态化精准防控和局部应急处置，坚持“外防输入、内防反弹”总策略，落实早发现、早报告、早隔离、早治疗的要求，健全及时发现、快速处置、精准管控、有效救治的常态化防控机制。
二、组织领导
公司疫情防控工作领导小组在出现散发或聚集性疫情第一时间响应，迅速启动应急预案，负责组织领导、统筹协调指挥和督促落实。
根据公司疫情防控工作领导小组党政办成员单位职责分工，下设综合协调组、消杀指导组、物资保障组、宣传教育组、安保信访组、督导检查组等。
（一）综合协调组。
党群部牵头，人力资源部、党政办、后勤处等配合，主要负责与总公司、XX县疫情防控部门的协调，保持工作联系和信息互联互通，及时更新、上报防控信息；配合省市县疾控力量开展流行病学调查、密切接触者追踪、核酸检测等，开展疫情风险评估和形势研判。
（二）消杀指导组。
后勤处牵头，相关单位配合，主要负责公共场所、疫发地点、感染者途经地点等消杀作业；深入基层单位指导落实和检查评估。
（三）物资保障组。
后勤处牵头，企管部、财务部等配合，主要负责动态掌握防控物资需求、采购、库存和资源保障情况，明确防疫物资保障范围和标准，疫情防控物资招议标及资金筹集等保障工作，统一管理和发放口罩等防疫物资，满足防控工作需要。
（四）宣传教育组。
党群部负责，卫生所等配合，主要负责疫情信息发布、舆情监测及应对，及时报道总公司、公司疫情防控工作开展情况，开展疫情知识普及、健康宣教和法制宣传，疫情防控宣传标语、牌板制作，增强员工个人防护意识，维护员工合法权益，稳定员工及家属思想，营造有利于防控工作开展的环境和氛围。
（五）安保信访组。
安保部牵头，党政办等配合，主要负责治安、保卫、稳定工作，严格入公司人员和车辆管理，落实外来人员实名登记、体温检测等工作；做好涉疫情矛盾纠纷排查和稳定风险评估，做好有关疫情信访件调查回复和稳定事件处置等。
（六）督导检查组。
纪检部牵头，人力资源部、党政办、党群部、后勤处等配合，主要负责对总公司、公司疫情防控领导小组和政府疫情指挥部发布的各项命令、防控任务和措施等落实情况进行监督检查，强化纪律和作风建设，严肃查处疫情防控中存在的不担当、不作为、乱作为等违规违纪行为，受理群众投诉举报问题线索等。
三、应急处置
（一）启动预案。
接上级防疫部门、属地防疫部门通知或经请示上级部门，应急体系立即启动、应急人员立即到岗、应急处置立即展开。
1.第一时间实行封闭式管理。
员工不进不出，外来人员一律不准进入。
责任领导：各部门分管领导；责任部门：全公司各单位、驻公司各单位
2.同步召开领导小组会议。
结合病例特点、公司周边及属地情况全面分析研判疫情形势，准确、快速部署公司各项应急防控举措，把疫情防控对安全生产的影响降到最低。
公司区周边发生疫情时。
及时开展疫情动态排查，对排查出的密切、次密接和次次密接，要第一时间隔离管控、核酸检测。
公司区内部发生疫情时。
公司内发现核酸检测阳性病例和密切接触者后﹐应逐级报公司、总公司防疫办和XX县防疫部门；第一时间将相关人员隔离管控，联系XX县防疫部门进行转运；封锁发生疫情区域，进行物理隔断、专业消杀；综合研判形势，适时开展全员核酸检测。
责任领导：各部门分管领导；责任部门：全公司各单位、驻公司各单位
3.统一配送生产生活保障物资。
生产生活保障物资实行配送制，在门卫进行首次消杀，车辆贴封条进行物理隔离；沿指定路线运送至食堂、物管部仓库等指定地点，不得沿途停留，不得更改路线；物资送至指定地点后，由接货单位二次消杀后，方可接收。
责任领导：XXX；责任部门：后勤处、物管部
4.集中乘坐班车休班离（返）公司。
每辆车安排专人跟车，负责核对乘车人员信息，测量记录体温。
班车实行“点到点”方案，集中停靠。
休班员工承诺回到家后不出小区、不前往人员密集场所、不乘坐公共交通。
