很多人不知道公司员工团队建设实施方案怎么制定合适,下面由小编为大家整理了相关模版,希望能对大家有帮助。

公司员工团队建设实施方案1

一、活动目的:让员工更了解公司业务和资源,认识其他部门的日常工作,加强部门之间和同事之间的沟通和合作,增强公司凝聚力,提高工作效率和员工积极性,并布置下半年的工作任务,共同努力达到目标。

二、活动主题:“敞开胸怀,自由奔放”

三、活动时间:20xx年X月__日下午X点

四、活动地点:附近酒店会议室

五、活动参与人员:__X全体员工

六、活动主持:__为主,各部门领导轮番上场

七、活动形式:培训和互动游戏

八、活动方案:分为两个部分,总计约4个小时

前奏:(约30分钟)

老板解释本次活动的意义,介绍公司情况和各部门情况及负责人,并公布下半年的工作目标和计划。然后交给各部门负责人。

各部门负责人依次上台介绍本部门成员,最好采用一种有趣的方式,比如:“这位是客户部最活跃的美女-__”,然后__上台向大家打招呼,用幽默且具有代表性的语言自我介绍,包括工作职责、兴趣爱好等,旨在给大家留下深刻印象。当所有部门成员介绍完毕后,负责人描述本部门的工作职责、日常工作情况,并结合成员展开。同时,选择一个能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(这个代号可以在互动游戏中使用)。

第一部分:培训(每个部门控制在15分钟,Q&A环节控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,总计2小时30分钟)

所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、适合的背景音乐。

培训讲师:各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充。

流程:各部门负责人结合本部门的工作内容、范围和主要产品,为公司员工进行培训。

公司员工团队建设实施方案2

地点:篮球场

时间:1月1日(元旦节)下午3点至5点半

活动内容具体如下:

我们将以集体游戏为主,活动现场进行报名,自由组队。游戏的重点是团队合作,各项游戏中获得第一名的队伍将获得礼品。

我们秉持着“娱乐第一,比赛第二”的原则,更注重大家的参与度!希望大家可以在欢乐和笑声中度过一个愉快的下午!

活动项目:

1.齐心协力

游戏方法:现场报名,自由组队,每组3个员工。队员们将站成一排,中间相邻的脚绑在一起,形成三人四足。然后,用筷子夹着乒乓球运到5米外的另一边(可以同时使用左右手),两分钟内看哪组运得乒乓球最多,胜出。掉地上的乒乓球算作废,不能再夹起来。

2.当仁不让

游戏方法:这是一个经典的游戏,叫做“抢板凳”。游戏开始时,将凳子按参加人数减一的数量摆成一个圆形。参加人员围成一圈站在凳子外面。当主持人敲鼓或放音乐时,参加人员按顺时针或逆时针方向跑动(注意不能插队)。当鼓声或音乐停下时,参加人员要快速找到一张凳子坐下。由于凳子比参加人数少一张,所以会有一人没有凳子坐,这个人就被淘汰了。然后凳子减少一张,剩下的人继续玩,直到最后只剩下一个人为止,这个人就是赢家。赢得比赛的人将获得奖品。

3.马兰花

游戏方法:这是一个多人游戏。大家在顺时针跑动时,要一起大声朗诵童谣“马兰花,马兰花,风吹雨打都不要怕,勤劳的人们在说话,请你马上就开花。开几朵?”主持人宣布一个数字,大家根据主持人的指令,迅速抱成一团,人数要和主持人宣布的数量一样。如果人数多了或者少了都算失败,失败者被淘汰。剩下的人继续游戏,最后根据情况主持人宣布胜利者(原则上是3人以内)。

4.“水!水!水!”

游戏规则:每个队伍出场5个人,站成一列,每人嘴上叼着一个纸杯。然后从前往后传递水,不能使用手,全凭嘴和头的动作。在规定的时间内,传到最后的水的多少算胜负。

5.混合接力

这是一个严肃的接力赛,包括篮球、排球和乒乓球。篮球弹两次算违例,排球和乒乓球落地算违例。违例者需要返回起点重新开始。

6.飘来飘去

参加人员:两组对抗(每组一般有3到7人)

游戏规则:游戏开始前,我们在场地的中间拉一条绳子(就像网球场的网一样)。然后双方排开,用头顶着球,哪一方先让球落地就算输。双方轮流发球。这个游戏考验大家的配合能力和竞争能力。(注意只能用头,不能用身体的其他部位)

7.投圈套物

游戏规则:每队5人,每人有5次投圈的机会,要把圈套在一瓶啤酒上。套中最多的队伍将获得奖品,而套中最少的队伍则需要在大家的监督下喝完一瓶啤酒。(每组单独进行,计分)

8.背部运球

游戏方法:现场报名,每组三人。其中一人将气球吹大,然后两人背对背,将气球放在两人背部之间。从起点开始,两人用背部夹住气球,共同行进20米往返(在10米处设置折返点)。同时,他们还要携带一个未充气的气球。如果气球在中途落地,需要返回起点重新开始。到达终点后,两人用背部将气球挤爆,然后另一人将未充气的气球吹爆,游戏动作完成。用时最短的队伍获胜。(每组单独进行,计时)

9.吸星大法

游戏规则:

人数:分成2到4个队伍

器材:吸管、一次性纸杯、椅子、黄豆

方法:在离起点约十米的地方放置椅子、一次性纸杯和黄豆。然后让队员们拿着吸管从起点出发,吸起杯中的黄豆,然后跑回起点,将黄豆放到免洗杯中。吸起黄豆最多的队伍获胜。

10.“滚来滚去”

游戏规则:队员们手持木棒将球推来推去,往返20米(在10米处设置折返点)。每个队伍有3名队员同时站在起点,排成一纵队。第一名队员手持木棒,当裁判发令后,队员们利用木棒将球推过并绕过障碍物,然后将球推回起点交给下一名队员。用时最短的队伍获胜。

公司员工团队建设实施方案3

一、活动时间:20xx年x月x日-20xx年x月x日(根据天气情况可能会调整时间)。

二、活动地点:可以选择去新民生态农庄或芷江莽塘溪。

三、人员安排:分两批人员参加活动,先自行报名选择地点,然后再进行人员调整。

四、春游负责人:张中权、杨荣、杨长春以及各店长和场长。

张中权负责带队,主要负责春游线路、休息用餐时间、乘车船安排,确保人员的春游安全、有序、有趣。

杨荣、杨长春负责协调工作,主要负责人员物品订购、车辆预订、饮食安排、摄影游戏等。

五、活动准备:

1.准备一辆中巴车;

2.准备横幅:“背篓人家优秀员工春游”(还有背篓人家手举牌);

3.准备饮用水;

4.准备扩音喇叭;

5.准备照相机。

六、活动安排:

(一)3月27日芷江春游安排:

上午8:30,在西都银座店统一集合报名参加芷江春游的人员,准备乘车出发;

上午8:40准时出发前往芷江漭塘溪;

上午约10:00到达芷江漭塘溪风景区,乘船游览其中一景区;

上午11:30参观芷江受降坊;

中午12:00在路边特色芷江鸭店就餐(也可安排在风雨桥头就餐);

下午14:00参观芷江风雨桥、鼓楼以及天后宫拍照;

下午16:00集合乘车返回公司。

(二)3月28日新民庄春游安排:

上午9:00,在新民餐厅统一集合报名参加荆坪春游的人员,准备乘车出发;

上午9:10准时出发前往农庄春游;

上午约10:00到达农庄,组织参观养殖厂和农庄;

上午12:30以后组织烧烤和拓展训练(进行寻宝游戏);

下午14:00游览荆坪古村;

下午16:00集合乘车返回公司。

七、春游人员注意事项:

1.参与活动的人员名单由各店负责人统筹安排(总部办公室人员、养殖场和新菜研发基地的员工自行报名),在3月20日前以书面形式报告给总部办公室营销策划部。

2.参加春游的人可以带朋友,费用按人均平摊,所带朋友人数于3月25日前报告给策划部。

很多人不知道公司员工团队建设实施方案怎么制定合适,下面由小编为大家整理了相关模版,希望能对大家有帮助。

公司员工团队建设实施方案1

一、活动目的:让员工更了解公司业务和资源,认识其他部门的日常工作,加强部门之间和同事之间的沟通和合作,增强公司凝聚力,提高工作效率和员工积极性,并布置下半年的工作任务,共同努力达到目标。

二、活动主题:“敞开胸怀,自由奔放”

三、活动时间:20xx年X月__日下午X点

四、活动地点:附近酒店会议室

五、活动参与人员:__X全体员工

六、活动主持:__为主,各部门领导轮番上场

七、活动形式:培训和互动游戏

八、活动方案:分为两个部分,总计约4个小时

前奏:(约30分钟)

老板解释本次活动的意义,介绍公司情况和各部门情况及负责人,并公布下半年的工作目标和计划。然后交给各部门负责人。

各部门负责人依次上台介绍本部门成员,最好采用一种有趣的方式,比如:“这位是客户部最活跃的美女-__”,然后__上台向大家打招呼,用幽默且具有代表性的语言自我介绍,包括工作职责、兴趣爱好等,旨在给大家留下深刻印象。当所有部门成员介绍完毕后,负责人描述本部门的工作职责、日常工作情况,并结合成员展开。同时,选择一个能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号(这个代号可以在互动游戏中使用)。

第一部分:培训(每个部门控制在15分钟,Q&A环节控制在2分钟,中间有10分钟休息时间,总计2小时30分钟)

所需物料:投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统、适合的背景音乐。

培训讲师:各部门负责人或代表,本部门员工可以作为有效的补充。

流程:各部门负责人结合本部门的工作内容、范围和主要产品,为公司员工进行培训。

公司员工团队建设实施方案2

地点:篮球场

时间:1月1日(元旦节)下午3点至5点半

活动内容具体如下:

我们将以集体游戏为主,活动现场进行报名,自由组队。游戏的重点是团队合作,各项游戏中获得第一名的队伍将获得礼品。

我们秉持着“娱乐第一,比赛第二”的原则,更注重大家的参与度!希望大家可以在欢乐和笑声中度过一个愉快的下午!

活动项目:

1.齐心协力

游戏方法:现场报名,自由组队,每组3个员工。队员们将站成一排,中间相邻的脚绑在一起,形成三人四足。然后,用筷子夹着乒乓球运到5米外的另一边(可以同时使用左右手),两分钟内看哪组运得乒乓球最多,胜出。掉地上的乒乓球算作废,不能再夹起来。

2.当仁不让

游戏方法:这是一个经典的游戏,叫做“抢板凳”。游戏开始时,将凳子按参加人数减一的数量摆成一个圆形。参加人员围成一圈站在凳子外面。当主持人敲鼓或放音乐时,参加人员按顺时针或逆时针方向跑动(注意不能插队)。当鼓声或音乐停下时,参加人员要快速找到一张凳子坐下。由于凳子比参加人数少一张,所以会有一人没有凳子坐,这个人就被淘汰了。然后凳子减少一张,剩下的人继续玩,直到最后只剩下一个人为止,这个人就是赢家。赢得比赛的人将获得奖品。

3.马兰花

游戏方法:这是一个多人游戏。大家在顺时针跑动时,要一起大声朗诵童谣“马兰花,马兰花,风吹雨打都不要怕,勤劳的人们在说话,请你马上就开花。开几朵?”主持人宣布一个数字,大家根据主持人的指令,迅速抱成一团,人数要和主持人宣布的数量一样。如果人数多了或者少了都算失败,失败者被淘汰。剩下的人继续游戏,最后根据情况主持人宣布胜利者(原则上是3人以内)。

4.“水!水!水!”

游戏规则:每个队伍出场5个人,站成一列,每人嘴上叼着一个纸杯。然后从前往后传递水,不能使用手,全凭嘴和头的动作。在规定的时间内,传到最后的水的多少算胜负。

5.混合接力

这是一个严肃的接力赛,包括篮球、排球和乒乓球。篮球弹两次算违例,排球和乒乓球落地算违例。违例者需要返回起点重新开始。

6.飘来飘去

参加人员:两组对抗(每组一般有3到7人)

游戏规则:游戏开始前,我们在场地的中间拉一条绳子(就像网球场的网一样)。然后双方排开,用头顶着球,哪一方先让球落地就算输。双方轮流发球。这个游戏考验大家的配合能力和竞争能力。(注意只能用头,不能用身体的其他部位)

7.投圈套物

游戏规则:每队5人,每人有5次投圈的机会,要把圈套在一瓶啤酒上。套中最多的队伍将获得奖品,而套中最少的队伍则需要在大家的监督下喝完一瓶啤酒。(每组单独进行,计分)

8.背部运球

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