一份好的方案可以让事情更加顺利地朝着计划进行,为了保障事情顺利开展,时常需要预先开展方案准备工作,小编这里整理了秋冬季洗浴疫情防控方案,希望能够对大家有所帮助。

秋冬季洗浴疫情防控方案1

为科学有效地应对突发新冠疫情,最大限度地降低危害,确保员工和顾客的身体健康和生命安全。根据有关防控要求,结合本店实际情况,制定本方案。

一、组织领导

1.成立新冠防控工作小组,由总经理担任工作组总指挥,对经营场所防控及复工工作实施统一指挥。各岗位负责人任组员,协助组长做好各项统筹协调工作,贯彻落实各项防控措施的执行情况。

2.落实专门的新冠防控管控人员和工作组,各项职责分配到人,实现网格化管理。

3.整个公司以部门为单位,形成部门防控负责人形式,按部门分管;部门防控负责人配合防控工作小组完成部门内的防控工作;同时负责本部门员工健康、卫生、行为的日常监督;当部门内出现突发情况时,部门防控负责人第一时间通知防控工作小组,做好应急处理。

二、安全排查

1.建立返岗人员登记制度,对返回人员登记到人,详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。

2.对于XX、XX及XX等重点疫区员工,重点跟踪,联系到人,要求暂不返岗。对提前返回人员,要求实施14天的居家观察,由专人负责跟踪居家观察情况,并及时报告

3.设立可疑症状报告电话,出现发热、呼吸道症状时,要及时如实报告。

三、经营场所管理

1.保持室内空气流通,优先打开窗户,采用自然通风。有条件的可以开启排风扇等抽气装置以加强室内空气流动。使用集中空调通风系统时,应保证集中空调系统运转正常,关闭回风,使用全新风运行,确保室内有足够的新风量。

2.在洗浴中心入口处设立体温监测岗,对宾客进行体温测量,必要时进行复测。对有发热(体温超过37℃)、干咳等可疑症状的宾客,应建议其到就近发热门诊就医,并向属地有关部门报备。

3.宾客办理洗浴手续时应询问其14天内曾到访的地区,对来自或经停高风险地区的宾客要予以重点关注,为其安排单独区域,尽可能减少与其他地区宾客接触的机会。同时要为其提供医用体温计,每日询问并记录体温。

4.对洗浴期间出现发热、干咳等可疑症状的宾客要协助其及时就近就医,并向属地有关部门报备。

5.对于顾客接触多的地方如走廊、电梯、扶手、洗手间、厕位等增加消毒频次。

6.营业期间严控人店人数,尽量采取预约制服务,避免人群聚集。

7.对服务设备和设施在常规消毒清洁的基础上增加消毒的频次,所有的用品包括餐具、客用浴服、毛巾、洗浴按摩用具应一客一消毒,必要时可使用一次性消耗品,鼓励客人自带用品。

8.减少服务类目,服务过程中,应减少与顾客交谈。

9.提醒顾客采用微信、支付宝、或app买单,尽量避免现金或POS机刷卡,避免接触感染。

四、设备及环境管理

1.准备口罩、医用消毒水、洗手液、测温枪等防疫防护用品。

2.每日须对门厅、楼道、操作区域、电梯、楼梯、卫生间、电梯空间等公共部位进行消毒,使用喷雾消毒两次,根据情况可适当增加到四次。每个区域使用的保洁用具要分开,避免混用。

3.加强对客用设施、按摩器具及座机电话等店内设施消毒,每客一清洁,用75%酒精擦拭两次。

4.保持经营场所空气流通,空调房间保持新风系统正常运作,重点加强空调及新风系统的消毒、维护和管理。中央空调系统风机盘管正常使用时,定期对送风口、回风口进行消毒。

五、员工规范

1.做好员工防护知识培训,确保员工掌握防护知识和预防措施,全面执行个人防护。

2.所有员工在返岗复工过程中、上下班途中全程正确佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水,坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后按照“六步法”严格洗手。建议采取步行、骑行或乘坐私家车的方式通勤。

3.员工上岗必须佩戴口罩,坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后洗手,接待顾客应双方佩戴口罩。摘口罩前后做好手部卫生,废弃口罩放入指定废弃口罩垃圾桶内。每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理,尽量使用带盖垃圾桶。员工之间或员工与客人交谈沟通应保持1米以上安全距离。保洁人员工作时须佩戴一次性橡胶手套,工作结束后洗手消毒。

4.安排专门人员对每天进入经营场所(工作区域)前的员工进行体温检测,体温正常方可入内工作,并进行洗手消毒。若员工体温超过37.2℃,有发热、干咳、乏力等可疑的症状,应立即停止工作就近到规定的医疗机构发热门诊就诊,并向辖区有关部门报备。

5.摘口罩前后做好手部卫生防护,废弃口罩放进塑料袋密封后投入垃圾桶内,每天两次使用含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理,尽量使用带盖垃圾桶。

6.制定疫情期间员工档案管理制度,每日报送,档案记录应包括每日出勤人员姓名、身体状况、工作岗位等。

7.所有员工尽量避免与具有呼吸道疾病症状的人员密切接触,避免接触野生动物。对集体宿舍加强管理和宣传,做好防护。

六、日常健康防护工作

1.在醒目位置张贴健康提示,并利用各种显示屏宣传新冠和传染病防控知识。

2.保持环境卫生清洁,及时清理垃圾。

3.洗手间应保持清洁,提供洗手液,并保证水龙头等设施正常使用。

4.增设有害标识垃圾桶,用于投放使用过的口罩。

5.公用物品及公共接触物品或部位要加强清洗和消毒。

(二)每日对从业人员进行晨检和体温监测,体温超过37.3℃或出现有干咳、胸闷、乏力等症状的员工不得上岗,并督促其立即就诊。

(三)要配备完好的洗手设施及快速手消毒剂、皂液等卫生用品,餐前便后、接触垃圾后,要用流动水和皂液采用六步洗手法洗手,手部揉搓时间不少于15秒。从业人员应配戴口罩上岗。工作后不聚会、不聚集、不聚餐。

(四)加强员工就餐管理,疫情防控期间,原则上应暂停食堂集体就餐,倡导推行盒饭制。若在食堂就餐,采取分餐制。排队时保持1米以上的距离,不扎堆就餐,不面对面就坐,吃饭时不相互交谈。

(五)集体住宿员工尽可能做到一人一间。下班回宿舍后,尽量不要外出,如有特殊情况需外出时,需到宿舍服务室进行登记报备,登记内容要填写详细,含外出事由、地点、接触人员信息等。

四、做好顾客管理

(一)美容美发等服务业场所保持空气流通,美发和洗浴服务顾客实行入座服务。

(二)服务场所建立四级风险防控机制,店客工位率在25%-50%或公共区域人群密度每100平方米不足10人,为防疫低风险级,公共区域设备设施消毒频率不少于1次/8小时;店客工位率在25%-50%或公共区域人群密度每100平方米20-30人,为防疫一般风险级,控制顾客进入,公共区域设备设施消毒频率不少于1次/4小时;店客工位率在50%-75%或公共区域人群密度每100平方米达30-40人,为防疫较高风险级,限制顾客进入,公共区域设备设施消毒频率不少于1次/2小时;店客工位率≥75%或公共区域人群密度每100平方米超过40人,为防疫高风险级,停止顾客进入,公共区域设备设施消毒频率不少于1次/1小时。超过等级预警的顾客可至店门外排队等候,并保持安全距离。

(三)在场所主要出入口处设置体温监测点,所有出入人员需进行体温监测,配备红外等免触碰体温计,体温超过37.3℃或有疑似症状的人员应禁止入店,并提醒其及时就医。

(四)建立顾客预约制度,顾客到店当天应提前电话了解顾客健康状况,如有发热、干咳、乏力等症状的顾客应提示更改预约时间,并提醒其及时就诊。未预约临时到店的顾客,应登记姓名、联系电话,告知大致的等候时间。合理安排顾客到店时间,避免人员聚集。

(五)做好顾客的健康宣传工作,顾客进店及在店活动期间必须佩戴口罩。在店内明显位置或室内宣传疫情防控知识,告知顾客需配合和注意的有关事项,减少顾客在场所内的交谈、聚集。

(六)尽量采用电子支付方式,如收取现金应及时洗手,不具备洗手条件,应配备免洗手消毒剂。

五、公共用品用具消毒要求

(一)每个区域使用的保洁用具要分开,避免混用。

(二)设置顾客用品用具专用消毒区,顾客衣物、鞋子等消毒操作在消毒区内完成。

(三)对美发场所地面、座椅、衣柜、扶手、工作台、洗头池、垃圾桶等公共设施和区域的物品表面应进行预防性消毒,可使用含氯消毒剂(有效氯浓度250mg/L~500mg/L)擦拭,作用时间30分钟,再用清水擦净;每天消毒次数不少于两次,根据顾客频次等情况可适当增加消毒次数。

(四)理发工具、毛巾等理发用品应及时消毒,理发工具应用75%的酒精擦拭,毛巾应用含氯消毒剂(有效氯浓度250mg/L~500mg/L)浸泡30分钟以上,用清水漂洗干净后放入保洁柜。在常规消毒清洁的`基础上增加消毒的频次,必要时可使用一次性消耗品(仅在疫情期间)。

(五)使用后的公共用品用具应存放在指定的回收容器中,与清洗消毒后的公共用品用具分开存放,并且及时清洗消毒。如使用一次性消耗品(一次性水杯、一次性鞋套等)要保证充足,不得重复使用。

(六)每天两次使用含氯消毒剂(有效氯浓度1000mg/L~2000mg/L)对垃圾桶进行消毒处理,尽量使用带盖垃圾桶。

六、应急期间处置管理

(一)一旦在员工或顾客中确认为新型冠状病毒感染肺炎疑似病例、确诊病例、无症状感染者,应配合卫生健康相关部门开展病例流行病学调查和密切接触者的隔离观察管理。

(二)在专业人员指导下对其工作活动场所及使用的物品进行消毒处理。如使用75%酒精消毒,应注意防火安全。对理发工具可用擦拭方式消毒,不建议对环境和人员进行喷洒消毒,谨防易燃。

(三)美容美发等服务业应根据疫情波及的范围、发展趋势和当地疫情防控指挥部的决定,采取临时停业或暂时关闭的措施。

(四)所有员工只要无禁忌症,均应主动接种2剂次新冠病毒疫苗,经营者做好未种人员的排查和登记,督促其到到各接种点接种新冠病毒疫苗。

(五)经营者做好所有员工的新冠肺炎防控宣传,非必要不外出;若一定要外出,不到中高风险地区,全程做好个人防护,返回后第一时间报备,主动到医疗机构采样核酸检测,其他员工定期主动到医疗机构采样核酸检测。

秋冬季洗浴疫情防控方案3

一、适用范围

本指引适用于在顺德区新冠肺炎疫情风险评级为低风险的情况下,已取得有效《卫生许可证》的足浴经营单位的经营。

二、落实防控主体责任

(一)建立本单位《新冠肺炎疫情防控工作方案》和《新冠肺炎疫情防控应急预案》,建立新冠肺炎疫情防控工作小组,有专人负责防控工作。

(二)落实经营单位主体责任、经营单位法定代表人第一责任人责任。

(三)做好八项工作,简称“八个一”:每个员工建立一个健康档案,一测体温,一戴口罩,一设观察室,一致电(发现发热者致电医疗机构),开展一次爱国卫生运动,一次健康教育,一强化人文关怀。

(四)提前摸底,掌握员工健康状况和近14天旅居史,做好复工人员登记,建立员工“一人一册”档案,包括返工交通工具、日期、班次、假期停留和聚会情况等。

1.按照区新冠肺炎疫情防控指挥部对健康码的管理要求,对员工进行健康码查验,根据健康码的分类以及无码人员和返粤高风险地区人员的管理要求,落实对员工的健康管理和隔离观察措施。

2.对出现发热或者呼吸道症状的,劝谕其到就近发热门诊就诊;对核酸检测结果呈阳性的,立即转定点医院救治。

(五)掌握与社区、卫健部门、公安部门、主管部门的联系方式并保存。

三、基本防控物资配备要求

(一)配备红外线体温检测枪。

(二)足够的卫生防护级别为护理级以上的口罩。

(三)医用乳胶手套。

(四)洗手液和免洗手消毒液、消毒剂(要求使用标识有“卫消证”字的消毒产品)。

一份好的方案可以让事情更加顺利地朝着计划进行,为了保障事情顺利开展,时常需要预先开展方案准备工作,小编这里整理了秋冬季洗浴疫情防控方案,希望能够对大家有所帮助。

秋冬季洗浴疫情防控方案1

为科学有效地应对突发新冠疫情,最大限度地降低危害,确保员工和顾客的身体健康和生命安全。根据有关防控要求,结合本店实际情况,制定本方案。

一、组织领导

1.成立新冠防控工作小组,由总经理担任工作组总指挥,对经营场所防控及复工工作实施统一指挥。各岗位负责人任组员,协助组长做好各项统筹协调工作,贯彻落实各项防控措施的执行情况。

2.落实专门的新冠防控管控人员和工作组,各项职责分配到人,实现网格化管理。

3.整个公司以部门为单位,形成部门防控负责人形式,按部门分管;部门防控负责人配合防控工作小组完成部门内的防控工作;同时负责本部门员工健康、卫生、行为的日常监督;当部门内出现突发情况时,部门防控负责人第一时间通知防控工作小组,做好应急处理。

二、安全排查

1.建立返岗人员登记制度,对返回人员登记到人,详细记录职工身体状况、假期外出情况、与重点疫区人员接触情况等信息。

2.对于XX、XX及XX等重点疫区员工,重点跟踪,联系到人,要求暂不返岗。对提前返回人员,要求实施14天的居家观察,由专人负责跟踪居家观察情况,并及时报告。

3.设立可疑症状报告电话,出现发热、呼吸道症状时,要及时如实报告。

三、经营场所管理

1.保持室内空气流通,优先打开窗户,采用自然通风。有条件的可以开启排风扇等抽气装置以加强室内空气流动。使用集中空调通风系统时,应保证集中空调系统运转正常,关闭回风,使用全新风运行,确保室内有足够的新风量。

2.在洗浴中心入口处设立体温监测岗,对宾客进行体温测量,必要时进行复测。对有发热(体温超过37℃)、干咳等可疑症状的宾客,应建议其到就近发热门诊就医,并向属地有关部门报备。

3.宾客办理洗浴手续时应询问其14天内曾到访的地区,对来自或经停高风险地区的宾客要予以重点关注,为其安排单独区域,尽可能减少与其他地区宾客接触的机会。同时要为其提供医用体温计,每日询问并记录体温。

4.对洗浴期间出现发热、干咳等可疑症状的宾客要协助其及时就近就医,并向属地有关部门报备。

5.对于顾客接触多的地方如走廊、电梯、扶手、洗手间、厕位等增加消毒频次。

6.营业期间严控人店人数,尽量采取预约制服务,避免人群聚集。

7.对服务设备和设施在常规消毒清洁的基础上增加消毒的频次,所有的用品包括餐具、客用浴服、毛巾、洗浴按摩用具应一客一消毒,必要时可使用一次性消耗品,鼓励客人自带用品。

8.减少服务类目,服务过程中,应减少与顾客交谈。

9.提醒顾客采用微信、支付宝、或app买单,尽量避免现金或POS机刷卡,避免接触感染。

四、设备及环境管理

1.准备口罩、医用消毒水、洗手液、测温枪等防疫防护用品。

2.每日须对门厅、楼道、操作区域、电梯、楼梯、卫生间、电梯空间等公共部位进行消毒,使用喷雾消毒两次,根据情况可适当增加到四次。每个区域使用的保洁用具要分开,避免混用。

3.加强对客用设施、按摩器具及座机电话等店内设施消毒,每客一清洁,用75%酒精擦拭两次。

4.保持经营场所空气流通,空调房间保持新风系统正常运作,重点加强空调及新风系统的消毒、维护和管理。中央空调系统风机盘管正常使用时,定期对送风口、回风口进行消毒。

五、员工规范

1.做好员工防护知识培训,确保员工掌握防护知识和预防措施,全面执行个人防护。

2.所有员工在返岗复工过程中、上下班途中全程正确佩戴口罩。保持勤洗手、多饮水,坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后按照“六步法”严格洗手。建议采取步行、骑行或乘坐私家车的方式通勤。

3.员工上岗必须佩戴口罩,坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后洗手,接待顾客应双方佩戴口罩。摘口罩前后做好手部卫生,废弃口罩放入指定废弃口罩垃圾桶内。每天两次使用75%酒精或含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理,尽量使用带盖垃圾桶。员工之间或员工与客人交谈沟通应保持1米以上安全距离。保洁人员工作时须佩戴一次性橡胶手套,工作结束后洗手消毒。

4.安排专门人员对每天进入经营场所(工作区域)前的员工进行体温检测,体温正常方可入内工作,并进行洗手消毒。若员工体温超过37.2℃,有发热、干咳、乏力等可疑的症状,应立即停止工作就近到规定的医疗机构发热门诊就诊,并向辖区有关部门报备。

5.摘口罩前后做好手部卫生防护,废弃口罩放进塑料袋密封后投入垃圾桶内,每天两次使用含氯消毒剂对垃圾桶进行消毒处理,尽量使用带盖垃圾桶。

6.制定疫情期间员工档案管理制度,每日报送,档案记录应包括每日出勤人员姓名、身体状况、工作岗位等。

7.所有员工尽量避免与具有呼吸道疾病症状的人员密切接触,避免接触野生动物。对集体宿舍加强管理和宣传,做好防护。

六、日常健康防护工作

1.在醒目位置张贴健康提示,并利用各种显示屏宣传新冠和传染病防控知识。

2.保持环境卫生清洁,及时清理垃圾。

3.洗手间应保持清洁,提供洗手液,并保证水龙头等设施正常使用。

4.增设有害标识垃圾桶,用于投放使用过的口罩。

5.公用物品及公共接触物品或部位要加强清洗和消毒。

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