以下是小编整理出的关于2023年组织生活会发言材料,仅供参考,希望能给各位带来帮助,欢迎各位前来阅读与下载。

2023年组织生活会发言材料1

同志们:

刚才,听了各位同志的发言,我感到受到了一次严肃的党内政治生活教育和锻炼。

这次专题组织生活会能够认真落实省、市、县的部署要求,紧扣‚为民务实清廉‛这个主题,围绕‚照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛的总体要求,结合实际,开诚布公,坦诚相见,开展批评与自我批评

让我深刻感受到,这次组织生活会,体现了党内严肃的政治生活,也体现了X班子团结、紧张、严肃、活泼的政治气氛,我们认为会议开得紧凑有序,辣味十足,达到了统一思想、改进作风、增强团结、促进工作的目的。

关于对这次组织生活会点评评价,我认为有以下几个方面的特点:

第一,会前准备有成效。

真正是功夫在会前。

一是学习教育认真。

班子成员认真学习了系列讲话讲话,学习了在中央党的群众路线教育实践活动上的重要讲话。

学习省、市、县一系列讲话精神。

这为开好专题组织生活会做了充分的思想准备。

二是查摆问题认真。

大家通过多种形式和途径征求意见,并注重从本社区典型案例、重大事件、信访案件和本社区暴露的问题中找‚四风‛问题和民生问题,不回避、不等不靠。

通过刨根问底,由表及里、由浅入深,使问题查摆得越来越具体,越来越实在,越来越触及思想灵魂。

三是撰写修改对照检查材料认真。

大家把修改对照检查材料当作思想不断升华的过程,反反复复修改,不厌其烦修改。

同志们感到,每修改一次,对照检查就向问题实质前进一步、向思想根源‚聚焦‛一次。

这次修改材料的最大收获是‚提高了找问题的觉悟和增强了找问题的能力,真正理解了‘没有问题就说明有问题’的含义‛。

第二,自我批评有深度。

在组织生活会上,同志们以政治智慧和勇气,自己敢于揭短亮丑,自揭伤疤。

能够讲出这些问题,这是要有勇气和底气的。

没有勇气没有底气,是不会讲也不敢讲的,我们认为这种勇气底气来自为了发展,来自自己没有拿到好处,‚心底无私天地宽‛。

第三,互相批评有‚辣味‛。

这次组织生活会一改过去那种习惯性肯定成绩,前铺后垫一大堆,遮遮掩掩、讲希望、提建议的情况,互相批评直奔主题,开门见山,‚真刀真枪,刺刀见红‛,不留情面,批出了‚辣味‛,戳到了痛处。

第四,团结友善有真诚。

我们感觉得到,X班子像一个大家庭,大家在一起共事,手足情、同志心,真情团结,互相帮助。

无论是案例分析,还是成员间谈心谈话,在会议上的发言,讲的都是实话,知心话,善意的话,都是为对方着想,同志们也敢于推功揽过,承担责任。

第五,整改措施有方向。

面对找出的四风问题,同志们都逐条列出了整改方案,两委班子把问题记到心里,也落实到行动中,有方向的整改让我们能真正做到‚把群众放在心间‛,打通与群众的‚最后一公里‛,赢得群众的信任与拥护。

第六,对待批评有态度。

刚刚每位同志都进行了发言表态,对于批评建议同志们都能做到诚恳接受,虚心整改,是非常难得的,体现了‚恨病吃苦药‛的决心,也达到了‚团结-批评-团结‛的目的。

当然,这次组织生活会有些方面还可以进一步加强和改进。

比如有的同志对照检查问题、虚实结合分析原因还要进一步深化;有的同志对开展相互批评或多或少有些顾虑,在这方面,也要进一步克服。

同志们,专题组织生活会开过了,但教育实践活动工作远没有完成,作风建设永远在路上,结合实际,我建议当前重点做好以下几项工作:

第一,进一步从思想上解决‚总开关‛的问题。

作风方面存在的问题,如果从思想根源上来讲,就是世界观、人生观、价值观出了问题。

这次组织生活会在加强思想教育方面应该说取得了明显的成效,我们要以此为契机,把解决好‚总开关‛的问题作为一个永恒的主题,长期地抓下去。

最近指出,世界观改造永远没有完成时,作风建设永远在路上。

接待工作对办公室人员素质要求很高,既要不卑不亢、不急不慌,又要对出现的问题处理及时、果断、不留后遗症、不给领导添乱,为此,个性强调服务的思想,对待每一个****人员、来电、来信都能礼貌接待、耐心答复,尤其是对待一些棘手的问题,在向领导汇报的同时,协调科室,尽量圆满解决。

做好后勤事务的管理。

三是对于一些办公用品****和发放,文件资料的复印速印等繁琐细微的工作,不厌其烦,细致耐心,做到尽善尽美,保证了中心的正常运转。

但是,今后的工作的职责心和事业心有待进一步提高,服务的观念有待进一步深入。

在今后的工作中,我将努力提高自身素质和业务水平的,尽力自我的提高理论水平,从根本上解决思想认识和觉悟的不足;增强自我的管理理论,努力提升办公室的组织、协调、沟通、督促潜力。

努力改善工作方法,提高工作效率,使各项工作规范、有序、高效地开展。

严谨细致对待经办的工作,不敷衍不作假,做到一丝不苟,做到不让工作延误,不让需办的文电积压,热情接待来访同志,维护办公室形象。

四是带头遵纪守法。

在实际工作和日常生活中,我不断增强组织纪律观念,自觉遵守党的纪律和廉洁自律各项规定,模范遵守国家法律法规。

一是带头学法、守法、用法。

用心参加排行五五普法活动,加强法律知识学习,树立宪法和法律观念,增强有关的法律素养和专业素质,用心支持等各执法部门严格执法,不干预行政执法,更不能以权代法、以权压法、以权废法;其次是要用心开展法律法规的学习宣传,培养自觉遵法守法的行为习惯,做到知法、守法、用法,为促进政治、经济、文化、社会建设做出自我的贡献;再者是要确保法律法规正确实施。

中心作为,在实际工作中会遇到与相关的等法律、法规,在实际运用中要个性熟悉这些法律法规,做到既依法开展工作,又增强依法的可操作性;做到行使权力授予有据、行使有规、监督有效,防止行****力的缺失和滥用。

只有这样才能带动全社会尊重法律、遵守法律、维****律。

还有在实际工作中,遇到个性要注意依法保障当事人和利害关系人的权益,防止发生违法行使权力侵犯人民群众利益的行为,不断提高我市工作法制化管理水平。

但是,在日常工作和生活中还需进一步提升学法用法思想理念,进一步加强学法用法教育,进一步提高依法办事,服务为民的潜力。

首先,思想认识提高了才能自觉学习、贯彻和宣传法律,作为一名中心办公室成员,学法、守法更是是自身建设的需求。

今后要加大学法力度,提高学法用法的用心性和自觉性,增强学法的实际效果,在遇到一些难点问题时能把学习法律法规的成果带入实际工作中。

五是带头弘扬正气。

自觉树立社会主义荣辱观,发扬社会主义新风尚,敢于同不良风气、违法违纪行为作斗争。

一是加强团结。

古人讲千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用,积力所举无不胜,众志所为无不成,实际工作中我个性注重与同事的团结,不搞两面派,坚持补台不拆台,在团结中出效益、出成绩,团结出中心的凝聚力和战斗力。

二是甘于奉献。

在工作中做坚持勤勤恳恳、兢兢业业地干好自我的工作,在拼搏中为民服务,在埋头苦干中实现人生价值,把全身心的精力都投入到事业中去。

三是昂扬进取。

无论做什么工作,都始终持续昂扬的斗志和良好的精神状态,坚持高标准、严要求,不干则已、干就干好,使自我真正成为党性修养和作风建设的合格者,成为弘扬的党的光荣传统和优良作风的表率。

但是,在遇到违法犯罪行为,不敢与之作斗争,存在事不关己高高挂起的态度。

遇到不礼貌行为时,不能及时劝阻,对一些不良风气见怪不怪、习以为常,缺乏应有的警觉,有的老好人思想,缺乏作为公民的职责感。

今后要本着对党的事业、事业高度负责的精神,用心主动弘扬正气,不因问题小而迁就,不因处理难而回避。

要强化爱岗敬业的风气,忠实履行职责使命,围绕中心任务开展工作,真正把本职工作放到全局中思考、筹划和落实,坚持高标准,认真负责地对待每项工作,努力实现中心建设争上游、业务工作创一流。

要进一步培养讲团结守纪律的风气,加倍珍惜团结,自觉维护团结,大事讲原则,小事讲风格;做到既不搞无原则的一团和气,也不搞无原则的矛盾纠纷,营造风清气正、和谐干事的环境。

2023年组织生活会发言材料3

按照教育整顿要求,我在深入学习研讨的基础上,对照党章党规党纪、对照顽瘴痼疾问题清单,紧密结合个人思想、学习和工作实际,重点从政治、组织、学习、工作能力、作风等5个方面查找自身存在的突出问题,深入剖析问题产生的思想根源,进一步明确下一步整改措施

现将个人对照检查情况报告如下:

一、对照检查的问题

(一)政治方面存在的问题。

我始终坚决拥护党中央,牢固树立“四个意识”,坚决维护党中央权威,在重大政治问题上同党中央保持高度一致。

但对照党章标准还有差距,主要体现在:

一是对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的学习不够深入、掌握不够透彻、运用不够熟练,对其政治意义和深刻内涵研究的不够,对如何才能进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”的措施、要求还不到位,存在“口号化”的现象。

二是政治敏锐性和政治鉴别力不够强,遇事不善于从政治上思考和认识,对社会上的不良思潮作坚决斗争不够,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致,有时候听到一些不良言论时,自己明知是错误的,但顾虑大多,没有当面进行批评指正。

(二)思想方面存在的问题。

马克思主义理论,上级的指示精神里就有,自己掌握那些基本观点就足够了。

通过认真反思,我深刻认识到自己对马克思主义理论学习还相差甚远,只停留在书本上甚至一知半解是远远不够的,更重要的是运用这些理论,解决好自己在思想上的认识偏差和工作中的实际问题。

四是创新思维意识不强。

工作创新还跟不上新常态下的节拍。

现代社会是一个思想观念不断更新、知识经济突飞猛进的时代,发展面临着越来越多的新情况、新问题,需要工作思路、工作方法、工作举措不断创新。

我自认为对县、乡工作比较熟悉,有一套抓发展的办法和措施。

但在日常工作中还没有突破条条框框的约束,抓发展的思路还不够大胆。

解决疑难问题缺乏新举措,推进重点工作缺乏新机制,工作亮点不多,特色不明显。

五是纪律执行不够严格。

在落实中央、区市县党委、政府以及所里的有关改进工作作风、密切联系群众制度、规定中,存在执行不到位、落实不严格的情况,致使纪律约束不严,个别制度流于形式,根本原因在于放松了对自己的要求,艰苦奋斗精神有所淡化,需要进一步加强自我教育、自我锻炼和自我改造,做到党性上高度自觉、纪律上严格要求。

三、整改措施

根据查找的问题和根源剖析,我将坚持近期与长远相结合、治标与治本相结合的原则,有针对性的提出如下整改措施。

一是强化学习,坚定理想信念。

深入学习结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,切实在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

坚持每天学习1小时,每月精读1本论著,通过读原著、悟原理,自觉厘清思想上的误区,纠正行动上的偏差,把牢“总开关”,切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

二是锤炼党性,对党忠诚老实。

增强政治意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,坚持公道正派,坚守职业操守,自觉做到对党忠诚老实,向组织说真话实话,善于发现和甄别两面人、两面派,净化自己的生活圈、朋友圈,正确处理公与私、苦与乐的关系,与同志、干部开诚布公,坦诚相见。

三是履职尽责,狠抓工作落实。

把抓落实作为推动工作的基本要求,以钉钉子精神,一项一项去推进,一件一件去落实,确保各项工作有序推进、落地见效。

强化品牌意识,提高工作标准,对每件工作“既要过得去,更要过得硬”,深入了解突出问题,研究提出解决问题的办法措施,打造工作亮点,凸显工作特色,提升我县组织工作影响力。

四是严明纪律,保持清正廉洁。

坚持“把纪律挺在前面”,深入学习党内法规、政策,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律等,始终保持为民务实清廉的政治本色,正确处理公私、义利、苦乐、得失等关系,自觉接受党内监督和群众监督,时刻保持清醒头脑,严管细节性问题,严格落实中央八项规定精神区市县若干规定精神,切实做到廉洁从政、清白做人,永葆共产党员政治本色。

以上是我的对照检查情况,恳请同志们提出批评意见,我将虚心接受,认真整改。

2023年组织生活会发言材料4

根据支部计划,围绕机关作风建设,重点查摆个人在形式主义、官僚主义以及慵懒散慢方面存在的问题,看政治觉悟强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严,开展自我批评如下:

一、存在的问题和不足

(一)政治觉悟方面

一是政治理论学习抓的不紧,理论水平不系统。

学习上满足于按部就班学习指定的资料、记读书笔记、写体会,没有结合本身工作生活和学习实际,进行认真思考、深入剖析,在解剖方面不情愿、不积极,学得不深、不透、不管用,存在蜻蜓点水、浮于表面、流于形势。

二是能够树牢“四个意识”、树立“四个自信”,但是对“四个意识”和“四个自信”的认识仅是停留在笼统的认识层面,对他们的内在联系,对他们拥有的科学指导意义没有细致的研究和深刻的认识。

(二)工作作风及发挥作用方面

一是艰苦奋斗意识树的不牢,工作中一定程度上存在图安逸,图省事,不愿下苦功夫、不爱钻研的态度。

二是工作主动性、创造性有所弱化,创新意识不足。

忙于应付多、主动落实少,缺乏创造性开展工作,在解放思想,更新观念,创新工作方法和手段方面不积极不主动,被动应付。

三是对工作标准要求不高,存有畏难发愁的思想,工作满足于过得去,不求过得硬,缺乏大胆负责的勇气,对碰到的矛盾和问题,好办的就多办,难办的不愿多涉及。

四是对提高个人能力素质的认识不够紧迫,工作中干一点学一点,没有系统扎实的通过学习来提高组织人事干部的综合能力素质。

五是工作中由急躁情绪,有时出现疏忽大意的错漏。

(三)自我要求方面

整体来说没有违法乱纪的行为和现象,但是剖析思想上的问题对作风建设认识不高,对待纪律要求时好时坏,时紧时松,被动响应的现象依然存在,也有放松自我要求的表现。

二、产生问题的原因

温馨提示! 你需要支付 ¥1.00 元后才能查看付费内容
点赞(0)
立即
投稿

微信公众账号

微信扫一扫加关注

发表
评论
返回
顶部