下面小编整理了公司团建旅游主题方案内容，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。
活动背景：
大学生活变得越来越紧张，但我们仍然在努力追求自己的发展目标，并坚定地向前迈进。据报道，类似的活动在校内外很多组织中也在尝试，并取得了明显的成果。与我们班级同时进行活动的还有06级历史班的前辈，届时我们可以根据自己的兴趣与他们交流，实现互帮互助和资源共享，还可以争取到学院的支持。
活动目的：
增强体质，促进友谊，提高团结意识。
活动时间：
每周四下午2：00—3：40（即第五、六节课）
活动地点：
三期篮球场
活动形式：
1、班委会会征集一些游戏节目供大家娱乐。
2、活动是自愿参加的，每个同学可以根据具体情况选择是否参加。
3、根据每位同学的体育课专项，自带相应的装备，进行分组练习。
4、根据每个同学的兴趣爱好，由专业人员带领不同的项目小组进行活动，比如聊天小组、篮球小组、乒乓球小组等。
可行性分析：
班上大多数人支持此活动，群众基础较为牢固。活动所需经费较少，对学习没有不利影响。活动本身具有意义和实践价值。
具体流程：
1、填写体育专业调查表。
2、体育部根据表格做简单的安排。
3、征集活动所需工具和物资（例如一些常用的药物）。
4、利用媒体（如QQ群、校内网、班级博客）进行每周通讯介绍特别活动。
5、进行活动并由宣传部负责征集写稿，跟踪报道每次活动信息。
6、秘书部整理材料并存档。
注意事项：
1、活动的进行可以根据天气情况或某些重要的集体性事件取消，绝不影响大学的主旋律。
2、要注意活动期间的人财安全。毕竟是户外运动，难免会有一些小伤小痛，还需要留心保管贵重物品。
活动时间：12月到次年1月
活动组及人数：国际展览部（19人）、会展服务部（18人）、综合职能部（12人）
活动目的：丰富员工的业余生活，完善公司福利，感谢员工的辛勤劳动和付出，增强员工之间的友谊，加强部门之间的凝聚力，体现公司对员工的关爱。
费用预算：每人20元，国际展览部：38000元，会展服务部：36000元，综合职能部：24000元，总计98000元。
活动方案一：家庭日。邀请员工家属参加，控制在一天内，选择度假村和游乐项目，提供大巴车接送。期间安排游戏、才艺表演，准备奖品感谢家属长期的支持。
活动方案二：员工户外拓展。在户外拓展基地进行，活动时间为两天，选择提供住宿的基地。通过各种项目提升员工之间的配合度，缓解工作压力。
活动方案三：封闭会议培训。选择温泉度假酒店，活动时间为两天。聘请外训老师为各部门授课，培训结束后安排休闲活动，提升工作能力。
活动方案四：短期旅行。活动时间为三天左右，选择南京周边景区，大巴车程控制在8小时内，放松心情，与自然接触。
各部门可以自由选择以上方案，并制定具体实施细则，包括人员安排、费用预算、活动流程和注意事项。希望通过活动营造团结、积极向上的企业文化。
活动主题：我们是团队，一起追求成功。
参加人员：全体公司员工。
活动目标：
1.提升团队合作，激发团队活力。
2.发掘个人潜力，提升个人能力。
3.缓解工作压力，感受公司的关怀。
4.加强员工对公司的认同感，丰富企业文化。
活动时间和地点：待定。
活动形式：
上午：随机分组进行各种团队拓展活动。
下午：自由组队进行休闲娱乐活动。
注意事项：
1.要求全体员工积极参加，除非有特殊情况，不得请假。
2.参加培训时必须遵守规则和纪律，不得擅自行动。
3.参加活动时，请穿运动鞋和适合运动的服装，女士请不要穿裙子。
4.如有不适于参加激烈运动的人员，请提前通知组织者。
5.请保持活动区域的整洁，自觉保护环境卫生。
6.参加活动的人员需自行保管贵重物品，如丢失或损坏，后果自负。
7.发扬团结友爱的团队精神，在困难和紧急情况下相互关照。
活动游戏：
1.抢凳子：准备一些凳子，参与者按指令找凳子坐下，最后剩下一人胜出。
2.找零钱：男生代表一种面额，女生代表另一种面额，主持人喊出具体金额，参与者根据面额抱团取胜。
3.你划我猜：参与者轮流比划给下一个人看，最后一个人猜出题纸上的词语。
酒桌小游戏：
即席联诗：按区域比赛，主持人给出两句含特定字眼的诗词，各区迅速联上两句含该字眼的诗或词，最后坚持到最后的区获胜。
注意：此游戏诗词可换为歌词。
以上是我们公司即将举行的团队活动的主题、目标、形式以及一些游戏的简要介绍和注意事项。希望大家积极参与，共同创造一个积极向上的团队氛围。
主题：公司团队户外拓展活动——增强团队合作精神
为了提高公司团队的协作精神，激发员工的积极性，营造和谐健康的工作环境，加强员工之间的默契和感情。
一、活动背景
我们计划组织公司员工参加户外拓展活动，通过这个活动让大家深刻体验到团队协作的重要性，培养团队精神，提高团队意识，从而增强员工的配合度，提高整体作战能力。
二、活动目的
1.活跃公司整体员工氛围，增强团队凝聚力。
2.强调组织的重要性，提高组织纪律意识，增强集体荣誉感。
3.体验团队与个人作战的差异，加强对团队的归属感。
4.加深相互了解，加强沟通，增进目标认同，激发团队士气。
三、参与人员
公司全体员工。
四、活动负责部门
五、活动具体方案
1.地点：选择旅游区作为活动地点。
下面小编整理了公司团建旅游主题方案内容，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。
活动背景：
大学生活变得越来越紧张，但我们仍然在努力追求自己的发展目标，并坚定地向前迈进。据报道，类似的活动在校内外很多组织中也在尝试，并取得了明显的成果。与我们班级同时进行活动的还有06级历史班的前辈，届时我们可以根据自己的兴趣与他们交流，实现互帮互助和资源共享，还可以争取到学院的支持。
活动目的：
增强体质，促进友谊，提高团结意识。
活动时间：
每周四下午2：00—3：40（即第五、六节课）
活动地点：
三期篮球场
活动形式：
1、班委会会征集一些游戏节目供大家娱乐。
2、活动是自愿参加的，每个同学可以根据具体情况选择是否参加。
3、根据每位同学的体育课专项，自带相应的装备，进行分组练习。
4、根据每个同学的兴趣爱好，由专业人员带领不同的项目小组进行活动，比如聊天小组、篮球小组、乒乓球小组等。
可行性分析：
班上大多数人支持此活动，群众基础较为牢固。活动所需经费较少，对学习没有不利影响。活动本身具有意义和实践价值。
具体流程：
1、填写体育专业调查表。
2、体育部根据表格做简单的安排。
3、征集活动所需工具和物资（例如一些常用的药物）。
4、利用媒体（如QQ群、校内网、班级博客）进行每周通讯介绍特别活动。
5、进行活动并由宣传部负责征集写稿，跟踪报道每次活动信息。
6、秘书部整理材料并存档。
注意事项：
1、活动的进行可以根据天气情况或某些重要的集体性事件取消，绝不影响大学的主旋律。
2、要注意活动期间的人财安全。毕竟是户外运动，难免会有一些小伤小痛，还需要留心保管贵重物品。
活动时间：12月到次年1月
活动组及人数：国际展览部（19人）、会展服务部（18人）、综合职能部（12人）
活动目的：丰富员工的业余生活，完善公司福利，感谢员工的辛勤劳动和付出，增强员工之间的友谊，加强部门之间的凝聚力，体现公司对员工的关爱。
费用预算：每人20元，国际展览部：38000元，会展服务部：36000元，综合职能部：24000元，总计98000元。
活动方案一：家庭日。邀请员工家属参加，控制在一天内，选择度假村和游乐项目，提供大巴车接送。期间安排游戏、才艺表演，准备奖品感谢家属长期的支持。
活动方案二：员工户外拓展。在户外拓展基地进行，活动时间为两天，选择提供住宿的基地。通过各种项目提升员工之间的配合度，缓解工作压力。
活动方案三：封闭会议培训。选择温泉度假酒店，活动时间为两天。聘请外训老师为各部门授课，培训结束后安排休闲活动，提升工作能力。
活动方案四：短期旅行。活动时间为三天左右，选择南京周边景区，大巴车程控制在8小时内，放松心情，与自然接触。
各部门可以自由选择以上方案，并制定具体实施细则，包括人员安排、费用预算、活动流程和注意事项。希望通过活动营造团结、积极向上的企业文化。
活动主题：我们是团队，一起追求成功。
参加人员：全体公司员工。
