以下是小编整理出的关于2023年度组织生活会个人发言提纲，仅供参考，希望能给各位带来帮助，欢迎各位前来阅读与下载。
2023年度组织生活会个人发言提纲1
按照教育整顿要求，我在深入学习研讨的基础上，对照党章党规党纪、对照顽瘴痼疾问题清单，紧密结合个人思想、学习和工作实际，重点从政治、组织、学习、工作能力、作风等5个方面查找自身存在的突出问题，深入剖析问题产生的思想根源，进一步明确下一步整改措施。
现将个人对照检查情况报告如下：
一、对照检查的问题
（一）政治方面存在的问题。
我始终坚决拥护党中央，牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威，在重大政治问题上同党中央保持高度一致。
但对照党章标准还有差距，主要体现在：
一是对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的学习不够深入、掌握不够透彻、运用不够熟练，对其政治意义和深刻内涵研究的不够，对如何才能进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”的措施、要求还不到位，存在“口号化”的现象。
二是政治敏锐性和政治鉴别力不够强，遇事不善于从政治上思考和认识，对社会上的不良思潮作坚决斗争不够，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致，有时候听到一些不良言论时，自己明知是错误的，但顾虑大多，没有当面进行批评指正。
（二）思想方面存在的问题。
一是党性修养还需进一步加强。
对照党章，没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。
按照党员干部六项基本条件，还存在理想信念“总开关”拧得不够紧，大局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己的“一亩三分地”，没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
在遵守党章上，简单地把党员义务简化为交一下党费即可，对履行党员义务缺乏自觉性和主动性，导致学习党章和遵守党章相互隔裂，产生了“学归学，做归做”的现象。
二是刀刃向内、自我革命的精神不足。
对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的勇气，有时对自己认为正确的事情较为固执，不能很好听取同事的意见和建议。
对“四风”问题的艰巨性、复杂性、长期性认识不足，思想认识存在松懈。
（三）学习方面存在的问题。
总的来说，我能够坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为基本功、必修课，通过不断学习。
存在的问题主要表现为：
一是学习还不深。
虽然对新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届四中、五中全会但带着问题思考学做得还不够，缺乏对新时代中国特色社会主义思想科学体系和精神实质的领会和把握，存在实用主义倾向，与本职相关的工作涉及的学得多，与工作关系稍远的学得少。
二是思考还不透。
虽然能够积极参加集体学习和交流研讨，但对在新常态、新形势下，如何用最新理论成果指导工作，还存在思之不深、研之不透的现象，没有达到将理论应用于实际科学，解决实际问题，理论学习与现实工作相脱节，方法还不足、办法还不多、力度还不够大，有时会产生茫然失措的感觉，反映出自己平时下的功夫还是少了。
（四）工作能力方面存在的问题。
一是工作能力亟待增强。
自己目前承担工作，虽然一直在努力学习业务知识，但因学习时间较少，加之与领导和同事的沟通交流不够，所掌握的理论知识和具备的业务水平还远远达不到岗位要求。
二是创新意识还有待提高。
在工作中习惯于循规蹈矩、按部就班，领导怎么说就怎么做，有墨守成规的倾向。
对工作中遇到的问题没有进行深入的思考和认真的研究，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，缺乏准确把握司法行政戒毒工作实践中新情况、新问题的特点和典型意义的能力，工作缺乏创意，方式方法不够灵活。
（五）作风方面存在的问题。
一是责任担当意识不足。
缺少足够的创新精神、争优意识，工作中谨小慎微，怕出错，主观能动性没有充分发挥。
有些工作考虑的不周全，离领导的要求还有很大的差距。
二是自我要求还有待提高。
工作中有些时候遇到困难和挫折时，容易产生思想上的被动，自我要求的标准就会降低，存在“过关”思想和“走过场”现象，作中满足于不出错、尽快完成，只注重结果，不注重过程，存在得过且过的错误思想。
三是拼搏进取精神减退。
对工作中出现的问题不是想方设法积极解决，而是主动回避。
工作中有时还存在挑肥拣瘦的情况，对复杂、困难的工作有时会选择躲避。
但也存在有些理论理解的不够透彻，只看到事物的表象，把握不到事物的本质，发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。
对新时代中国特色社会主义思想学习不够深入，多数时候是上级要求学什么就组织学什么，平时组织学习计划性不强。
（二）履职践诺、担当作为、真抓实干、遵纪守法等方面
在履职践诺、担当作为、真抓实干方面我虽然能够做到承诺了的事情尽力办，布置了的工作按时办，但也存在一些不足，主要体现在：
1、全局意识不够强，存在本位主义思想。
对于自己的工作能够尽心尽力、尽职尽责，对于其他工作总觉得应是各司其职，各管一摊，认为多一事不如少一事。
2、工作作风不够细致，总认为工作中的具体事务有具体人员分管，抓主要工作多，抓细致工作少。
3、真抓实干力度不够，有时会出现因某项主要工作事务多，对其他工作存在只求结果，不重过程的想法，未能将每项工作的效果充分发挥出来。
（三）政治担当、历史担当、责任担当等方面
入党10年来，在组织的教育和培养下，能始终不忘初心、牢记使命。
但同时，我也清醒地看到自身存在的差距和不足：一是理想信念不够牢，由于平时工作任务重，对理论学习的开展仅停留在撰写读书笔记上，未进行深层次思考。
二是拼搏进取精神有所淡化，对于创新解决工作中出现的新问题、新情况的突破还不够，工作上偶尔会有瞻前顾后、心存顾虑等情况。
三是求真务实精神不够，有时认为“想到”就是“做到”，有时会因为工作事务多，就放松了对一线职工思想动态的关注。
有些工作虽然制定了计划措施，但一定程度上流于形式，未能取得良好的效果。
二、产生问题的原因分析
（一）在知行合一上学而不化。
工作中虽然能够坚持集体学与自学相结合，但对党章、党的十九大精神及新时代中国特色社会主义思想理解不深，没有深入研究所学理论的精髓，从而导致宗旨意识、服务意识、奉献意识不强。
（二）在锐意进取上相形见绌。
由于工作岗位调动的原因，对收费工作的认识还停留在只要收好费，其他创新性工作可有可无上，对收费工作的锐意创新上功夫下得不够多、不够足。
（三）在一心为众上有待加强。
总体来说，在日常工作中虽然能够多方听取职工意见建议，关心职工工作生活，但工作中也会出现未能全盘考虑到每个职工的利益。
三、今后的努力方向和改进措施
（一）今后的努力方向：
1、提高党性觉悟，坚定理想信念。
牢固树立共产主义理想信念，自觉学习马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论，并将学习贯彻始终。
2、增强宗旨观念，全心全意为群众服务。
增强责任意识、服务意识、奉献意识，提高工作标准，始终把群众满意不满意作为工作的核心。
3、增强业务能力，提高办事效率。
全面提高自身素质，熟练掌握收费有关的业务知识和实际操作能力。
（二）改进措施：
一是勤于修心，深充电固信念。
今后工作中，我将以更高标准、更高觉悟、更好境界，不断加强自我党性修养和道德修养，锻造过硬的政治思想品格。
我要继续用党的十九大精神和新时代中国特色社会主义思想等先进理论武装头脑，把学习成果转化为指导工作的引路石。
二是勤于修身，勇担当求突破。
今后工作中，我将坚持开拓创新，进一步拓宽眼界开阔思路，完善工作机制，改进工作措施，加大对收费队伍的激励鞭策、增强收费队伍适应新时代新要求的本领能力。
三是勤于修行，转作风强履职。
接下来，我将以此次组织生活会为契机，努力改进作风，团结职工变“要我做”为“我要做”，切实提高执行力、落实度。
坚持问题导向，深入研究当前收费工作面临的形势和任务，着力解决好职工反映最强烈、意见最集中、需求最迫切的问题。
四、其他情况说明
20xx度，本人无重大事项报告，无巡视反馈、组织约谈、问责情况。
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按照教育整顿要求，我在深入学习研讨的基础上，对照党章党规党纪、对照顽瘴痼疾问题清单，紧密结合个人思想、学习和工作实际，重点从政治、组织、学习、工作能力、作风等5个方面查找自身存在的突出问题，深入剖析问题产生的思想根源，进一步明确下一步整改措施。
现将个人对照检查情况报告如下：
一、对照检查的问题
（一）政治方面存在的问题。
我始终坚决拥护党中央，牢固树立“四个意识”，坚决维护党中央权威，在重大政治问题上同党中央保持高度一致。
但对照党章标准还有差距，主要体现在：
一是对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的学习不够深入、掌握不够透彻、运用不够熟练，对其政治意义和深刻内涵研究的不够，对如何才能进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”的措施、要求还不到位，存在“口号化”的现象。
二是政治敏锐性和政治鉴别力不够强，遇事不善于从政治上思考和认识，对社会上的不良思潮作坚决斗争不够，把行动上不出格等同于政治上合格，用行动一致代替思想一致，有时候听到一些不良言论时，自己明知是错误的，但顾虑大多，没有当面进行批评指正。
（二）思想方面存在的问题。
一是党性修养还需进一步加强。
对照党章，没有做到无论时时处处始终以党员标准严格要求自己，对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。
按照党员干部六项基本条件，还存在理想信念“总开关”拧得不够紧，大局观念不够强，想问题、作决策、抓工作，习惯于考虑自己的“一亩三分地”，没有很好地从发展大局、从单位全局统筹考虑推进工作。
在遵守党章上，简单地把党员义务简化为交一下党费即可，对履行党员义务缺乏自觉性和主动性，导致学习党章和遵守党章相互隔裂，产生了“学归学，做归做”的现象。
二是刀刃向内、自我革命的精神不足。
对自身的一些缺点缺少刮骨疗毒的勇气，有时对自己认为正确的事情较为固执，不能很好听取同事的意见和建议。
对“四风”问题的艰巨性、复杂性、长期性认识不足，思想认识存在松懈。
（三）学习方面存在的问题。
总的来说，我能够坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为基本功、必修课，通过不断学习。
存在的问题主要表现为：
一是学习还不深。
虽然对新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、十九届四中、五中全会但带着问题思考学做得还不够，缺乏对新时代中国特色社会主义思想科学体系和精神实质的领会和把握，存在实用主义倾向，与本职相关的工作涉及的学得多，与工作关系稍远的学得少。
二是思考还不透。
虽然能够积极参加集体学习和交流研讨，但对在新常态、新形势下，如何用最新理论成果指导工作，还存在思之不深、研之不透的现象，没有达到将理论应用于实际科学，解决实际问题，理论学习与现实工作相脱节，方法还不足、办法还不多、力度还不够大，有时会产生茫然失措的感觉，反映出自己平时下的功夫还是少了。
（四）工作能力方面存在的问题。
一是工作能力亟待增强。
自己目前承担工作，虽然一直在努力学习业务知识，但因学习时间较少，加之与领导和同事的沟通交流不够，所掌握的理论知识和具备的业务水平还远远达不到岗位要求。
二是创新意识还有待提高。
在工作中习惯于循规蹈矩、按部就班，领导怎么说就怎么做，有墨守成规的倾向。
对工作中遇到的问题没有进行深入的思考和认真的研究，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，缺乏准确把握司法行政戒毒工作实践中新情况、新问题的特点和典型意义的能力，工作缺乏创意，方式方法不够灵活。
（五）作风方面存在的问题。
一是责任担当意识不足。
缺少足够的创新精神、争优意识，工作中谨小慎微，怕出错，主观能动性没有充分发挥。
有些工作考虑的不周全，离领导的要求还有很大的差距。
二是自我要求还有待提高。
工作中有些时候遇到困难和挫折时，容易产生思想上的被动，自我要求的标准就会降低，存在“过关”思想和“走过场”现象，作中满足于不出错、尽快完成，只注重结果，不注重过程，存在得过且过的错误思想。
三是拼搏进取精神减退。
对工作中出现的问题不是想方设法积极解决，而是主动回避。
工作中有时还存在挑肥拣瘦的情况，对复杂、困难的工作有时会选择躲避。
