扫黑除恶现在是一件很迫切的事情，需要做得比较彻底，下面是小编整理的2022年扫黑除恶工作情况汇报精选12篇，欢迎大家阅读和下载。
2022年扫黑除恶工作情况汇报1
为深入学习贯彻杭锦旗社会治安整治‘百日攻坚’暨扫黑除恶斗争“回头看”专项行动文件要求。近日，杭锦旗人民法院召开2022年度常态化扫黑除恶斗争推进会，就相关工作进行安排部署。党组副书记、副院长乔宏刚主持会议，院党组成员及全体干警参加会议。会上，乔宏刚传达了全旗扫黑除恶斗争“回头看”专项行动部署会议精神。强调要把此次“回头看”专项行动作为当前重点任务安排部署，扛实责任，抓好落实，确保“回头看”专项行动取得实效。
结合工作实际，就法院开展扫黑除恶“回头看”专项行动提出四点要求：一是要强化队伍建设，管疏结合，做好舆论引导和舆情管控工作；二是要增强责任意识，清醒认识肩负的重大政治责任，把人民群众生命和财产安全、维护社会安全稳定的重任扛在肩上、抓在手上；三是要提高政治站位，不折不扣贯彻落实上级部门的各项决策部署；四是要坚决做到决心不变、标准不降、力度不减、尺度不松，打好扫黑除恶斗争持久战，为不断增强人民群众的幸福感、安全感、获得感，建设平安杭锦不懈拼搏奋斗，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
2022年扫黑除恶工作情况汇报2
6月30日，科尔沁区第十七届人大常委会召开第三次会议。科尔沁区人民法院党组书记、院长巴图出席会议，并作了《关于扫黑除恶专项斗争涉财产刑案件执行工作报告》。科区法院党组书记、院长 巴图
近年来，科尔沁区人民法院认真贯彻落实中共中央、国务院关于开展扫黑除恶专项斗争的决策部署，深入开展涉黑涉恶案件审判执行工作。加强组织领导，压实主体责任。成立扫黑除恶专项斗争涉财产刑案件执行领导小组，工作专班，靠前指挥、挂图作战，除恶务尽，从根本上铲除黑恶势力经济基础；穷尽执行措施，拓宽处置渠道。按照“案件一个不少”“财产一笔不漏”原则。通过线上、线下两种手段,全面清查被执行人名下各项财产线索,综合运用处置措施,确保案件高效执行到位。强化与政府、公安等单位的联动机制建设，确认财产线索，确保财产处置。健全执行机制，强化制度保障。依托执行攻坚平台，逐案制定《黑恶犯罪涉案资产处置方案》，建立执行应急机制，健全黑恶案件财产查控、处置一体化工作格局。加强宣传攻势，营造履行义务的浓厚氛围。通过悬赏、奖励等形式多途径开展涉黑恶财产线索发掘工作，大力宣传“黑财清底”执行中的好做法、好经验和好成效，形成强大执行声势，努力让执行成果看得见、落实效。
不/忘/初/心/跟/党/走通辽市科尔沁区人民法院
在今后的工作中
科尔沁区人民法院将以强烈的政治担当，严格落实“六个一律”工作要求，持续推进扫黑除恶专项斗争涉案财产执行工作。为科尔沁区经济社会发展创造安全稳定的社会环境，提供优质的司法服务，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
会上
区人大常委会组成人员对巴图院长所作的工作报告给予充分肯定，并对下一步工作提出了很好的建议。工作报告获得全票表决通过。
2022年扫黑除恶工作情况汇报3
为了深入贯彻落实中共中央、国务院《关于开展扫黑除恶专项斗争的通知》精神，坚持把惩治“蝇贪”同扫黑除恶结合起来，某某县纪委按照中央纪委、省纪委全会部署要求，从开展打击“村霸”“沙霸”入手扎实组织开展扫黑除恶专项整治工作，积极回应群众期盼和社会关切，助力“扫黑除恶”专项斗争。
一是强化组织领导，精心安排部署。在开展扫黑除恶和整治“村霸”“沙霸”工作中，某某县纪委高度重视，将此项工作纳入全年监督执纪工作重点，及时行动，明确了各职能室在扫黑除恶专项斗争监督执纪问责工作中的职责。对设立党员干部涉黑涉恶、“村霸”“沙霸”信访举报平台，建立党员干部涉黑涉恶、“村霸”“沙霸”线索管理台账，建立问题线索信息共享和快速移送反馈机制等具体业务工作进行了明确要求。要求各镇、各单位成立专班、指定专人、专门负责扫黑除恶、整治“村霸”“沙霸”工作，明确职责、推进措施和任务要求。
二是强化问题导向，突出工作重点。为增强工作针对性，要求各镇纪委和各纪检监察室重点在扶贫领域腐败和作风问题专项治理中注意发现和查处行使公权力的公职人员涉黑涉恶问题线索，优先查办、挂号督办、一查到底。重点摸排基层党员干部沦为“村霸”或为“村霸”充当保护伞、村干部勾结黑恶势力欺压群众、强行霸占集体利益、向扶贫领域伸黑手、群众意见强烈的以及基层党员干部利用手中权力破坏经营秩序，欺行霸市、强揽工程、强买强卖或与“沙霸”勾结串通等问题线索。
三是拓宽举报渠道，规范线索处置。充分利用某某县纪委网站、纪检监察工作微信群、微信公众号等形式，广泛宣传涉黑涉恶腐败问题举报范围和内容，不断扩大群众知晓率和参与率。通过入户走访、随机抽查、现场接访等方式，广泛收集涉黑涉恶腐败问题线索，同时将涉黑涉恶腐败问题纳入专项巡察工作内容，拓展线索来源，着力发现相关问题。对收集到的问题线索实行台账管理，专人负责，专项登记，及时梳理汇总，加强核查督办，确保件件有着落、事事有回音。
四是建立协作机制，形成工作合力。加强与政法机关的日常联系，建立与政法机关问题线索快速移送反馈机制和查办结果反馈机制，在扫黑除恶专项行动中做到信息互通，相互配合，做到党员干部和行使公权力的公职人员涉黑涉恶腐败问题应收尽收，对政法机关在扫黑除恶专项斗争中发现的问题线索优先处置、及时反馈，做到纪法衔接、协调推进，切实提高扫黑除恶和反腐“拍蝇”的整体性、协同性。
2022年扫黑除恶工作情况汇报4
自“扫黑除恶”专项斗争开展以来，我乡认真贯彻落实习近平总书记重要指示和党中央决策部署，积极按照省、市、县工作部署开展工作，把“扫黑除恶”专项斗争宣传到位，做到人人皆知，逐步建立健全工作机制，加强线索摸排力度，将“扫黑除恶”工作做到实处。现将我乡扫黑除恶工作开展情况总结如下。
一、提高政治站位，突出位置强力推进
开展扫黑除恶专项斗争，是以习近平同志为核心的党中央在全面建成小康社会决胜阶段和中国特色社会主义进入新时代的关键时期作出的一项重大决策，是推进国家治理体系和治理能力现代化、促进党和国家长治久安的重要举措。习近平总书记高度重视扫黑除恶专项斗争，多次作出重要指示批示，为我们做好这项工作指明了方向、提供了遵循，也提出了新的更高要求。进一步把思想和行动统一到党中央和省委、市委、县委决策部署上俩，牢固树立“四个意识”，切实把扫黑除恶专项斗争作为一项重大整治任务摆在突出位置，以更加坚强有力的组织领导、更加积极主动的姿态、更加真抓实干的作风，扎实推进扫黑除恶专项斗争向纵深发展。我乡自扫黑除恶专项斗争开展以来，书记、乡长高度重视多次组织召开班子会和大院机关干部、村支部书记、村长参加的会议传达省、市、县会议精神，认真研究部署工作开展和落实情况，要求广大党员干部要提高政治站位，增强政治敏感性坚决打赢这场专项斗争。
二、加强组织领导，深入开展宣传活动
1、加强组织领导。为大力加强全乡扫黑除恶专项斗争的组织领导，经过乡党委、政府研究决定成立邵庄乡扫黑除恶领导小组。组长由乡党委书记担任，副组长由分管综治、组织、武装、宣传、纪检的副职及派出所长担任，成员由综治办、组织办、纪检干事、派出所干警等担任，主要任务是根据省、市、县工作安排部署，指导推动我乡重点任务的组织落实。下设办公室，办公室主任由分管综治的副职担任，成员由综治办人员兼任，具体负责领导小组日常工作。并按照县工作要求和实际情况制定了符合乡情的扫黑除恶专项斗争实施方案。
2、强化宣传力度，营造高态势氛围。我乡通过在集市、学校、入户等方式多次进行宣传，共发放各类扫黑除恶宣传单、明白纸16000余份，并入户签字;与各村签订扫黑除恶责任状;张贴公告200月份;利用微信在各村群里转发扫黑除恶明白纸等共计200多次;先后4次在主要路口和重点位置悬挂、粉刷标语300余条;由广播站录制扫黑除恶宣传材料，利用村村通大喇叭广播的全覆盖优势，分早中晚进行广播，每天最少广播6次以上，截止到现在共播报300余次。同时我乡创新工作方式利用每月开展党员活动日为契机，助力扫黑除恶宣传活动，各村党员干部以志愿者身份到户进行宣讲，提高老百姓对扫黑除恶的知晓率;以五级书记座谈为载体，各包村干部、包片人员到所包村与全体村干部、党员、小区长、村民代表进行集体座谈，宣传扫黑除恶专项斗争。
三、以扫黑除恶为契机，进一步完善综治工作
1、做好严重精神障碍患者的管护工作。成立邵庄乡精防领导小组，制定实施方案。对我乡有精神障碍的患者进行摸底，建立档案底册，与卫生院、派出所联系，确定重点人员，同时加强对精神障碍患者的管控工作，做到不出任何意外。目前我乡共有严重精神障碍患者113人，重点人员5人其中4人被强制医疗，1人纳入20__年以奖代补范围。
2、创新工作方法，解决矛盾纠纷。创新综治工作建立了以服务、接待、调处、化解为一体的“四位一体”工作模式。以便民服务大厅为基础，积极帮助老百姓办理各项业务，让老百姓能在乡里办的事绝不跑到县里去，方便了老百姓;以信访接待中心为抓手，接待老百姓反映的各类问题同时对反映的问题进行分类排查，积极进行调解;以调处中心为契机，对信访接待中心不能调解的矛盾隐患由调处中心组织相关股所站负责人和有一定能力的村干部进行调处;以“一乡一厅”为根本，对调处中心不能处理的矛盾隐患，引导其走法律途径进行化解，最终通过法律手段来解决问题。
3、对社区矫正、刑释解教人员加强重点管控，司法所建立重点人员人员管控档案及措施，将所有重点人员全部掌控在辖区内，知其动向，同时教育引导其提供涉黑涉恶线索。
四、夯实基层基础，加强基层组织建设
一是加强学习，强化“四个意识”。组织党员干部认真学习——习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记关于开展扫黑除恶专项斗争批示指示精神，强化广大党员干部的“四个意识”，为扫黑除恶工作奠定思想基础。二是加大宣传力度，营造浓厚氛围。利用农村大喇叭、电子大屏幕等宣传媒介进行高频次播放。在乡广播站开设“坚决打赢扫黑除恶专项斗争”专栏，持续播放扫黑除恶专项斗争的重大意义、总体要求、目标任务等内容，有效引导社会风气，营造良好的社会氛围。三是结合村“两委”换届工作，仔细摸排线索，成立村“两委”换届资格审查小组，对村“两委”候选人通过入户调查、谈心谈话、部门联审等形式，严格审查，同时积极宣传“五选”“十不选”等村“两委”换届政策，鼓励党员群众大胆揭发和检举涉黑涉恶分子。四是对“百日攻坚”后进村，深入调查研究，分析原因，制定具体整改方案，高质量完后整改。
五、积极摸排线索，深挖彻查黑恶势力
1、积极摸排线索，查找问题。利用村两委换届当口，对18个村级基层组织全部由乡组织部门进行摸排、走访调查，通过公安部门查看及查阅原始村干部档案未发现涉黑涉恶及村霸的情况。
2、通过发动群众举报等方式正在积极摸排涉黑涉恶线索。我乡经过排查重点突出的社会矛盾问题主要有三项一是非法集资，涉及王佐、宋佐、南窝三个村。二是边寨村办理失地农民补贴问题。三是民间借贷。目前，边寨村失地农民补贴问题纪检会已经处理并移交公安机关，其余两件正在排查。
2022年扫黑除恶工作情况汇报5
按照市委、区委关于开展扫黑除恶工作的安排，区人社局认真贯彻落实上级决策部署，全面履行单位工作职责，积极开展扫黑除恶工作，多举措营造良好氛围。
一是强化组织领导，落实责任机制。
进一步完善综合治理工作责任机制，全面落实扫黑除恶责任，形成了“主要领导亲自抓，分管领导具体抓”的责任体系。
二是强化队伍建设，提高综治意识。
积极组织干部职工学习相关法律法规和人社部门业务知识，统一思想、提高认识，不断增强干部职工的法律意识和综治意识。
