下面是小编整理的车间应急预案及现场处置方案5篇，希望能帮助到大家。
一、总体要求
为响应市疫情防控指挥部的要求和统一部署，落实好新冠肺炎疫情防控的各项工作，科学有序做好厂区全封闭式生产管理工作，统筹疫情防控和生产攻坚，全力保障车间生产经营稳定，最大限度减少疫情带来的影响，特制定本方案。
二、组织管理体系
车间成立全封闭管理期间的疫情防控和安全生产工作专班，坚持人、物、环境同防，全面负责封闭式生产期间的各项管理措施的制定和落实。
总负责：易致和物资保供组：XXX XXX生产经营组：XXX XXX后勤保障组：XXX XXX综合管理组：XXX XXX
二、具体措施
1、实施全封闭管理期间，除正常物流货运车辆及“点对点”护送车辆以外，无关人员一律不得进出厂区。
5月X日，所有必须到岗的员工进厂后，即实行全封闭管理。
全封闭管理期间，严格落实两天一次全员核酸检测。
各部门对所属员工登记造册，每天掌握员工身体健康状况，做到底数清、人头清、位置清、情况清。
2、物资部在厂区设置独立装卸区域，提前告知入企外来货运车辆及司乘人员本地疫情防控政策，做到即停、即卸、即装、即走。
安排固定人员进行接收、装卸、贮存、拆封、消毒等。
综合部在厂区内设置专门区域、专门场所，用于集中接收、存放、拆包、消杀进口物资。
对封控区内的企业货运车辆，应提前告知其申领有关通行证。
3、综合管理部做好物资准备并负责封闭管理期间应急物品的采购。
准备充足的生产、生活、防疫物资，包括口罩、温度计、消毒剂、防护服、食品食材、常用和急救药品等物资。
4、物资部加强入口食品食材（保供物资）管理。
对进入企业的原材料和生产生活物资进行消毒。
封闭期间员工的食宿保供由车间统一安排，禁止员工购买快递、外卖等货物，减少与外界接触导致的感染风险发生。
5、由综合部调整厂区和集体宿舍分配。
宿舍或床位不够的，可以利用会议室、办公室等作为临时休息场所，具体由综合部安排。
不同班组员工之间尽可能做到无接触换班，减少不同区域人员交流。
6、预留两间宿舍作为临时隔离场所。
用于发生疫情后第一时间管控风险人群，减少对其他员工的影响。
此两间宿舍专室专用，专人负责。
同时，对员工开展隔离医学观察相关要求培训，能够随时完成角色转换，维持隔离场所运行。
7、封闭期间实行健康状况报告。
员工出现发热、呼吸道等新冠肺炎可疑症状时，要及时向防疫小组如实报告。
8、各部门落实核酸检测工作。
主动配合地方要求在厂区开展全员核酸检测。
综合部负责就近就便设置采样点，科学确定路线，加强现场组织管理，安排专人引导、分时分区、固定路线，做好个人防护。
9、综合部开展防控知识宣传。
利用宣传栏、公告栏、微信群等开展多种形式的新冠肺炎和呼吸道传染病防治知识健康宣教，使员工掌握防护要点、增强防护意识、支持配合防控工作。
10、后勤保障组加强员工用餐管理。
提倡分散就餐，错时就餐,避免聚集，封闭期间车间餐食由合作单位统一配送。
员工不得私自点外卖。
11、综合部在各公共区域设置口罩等防护用品专用回收箱，加强垃圾箱清洁，定期进行消毒处理。
加强垃圾分类管理，及时收集并清运。
12、落实个人防护要求。
员工在厂内应正确佩戴口罩等防护用品。
车间内各卫生间、厕所由综合部统一放置手部消毒剂，督促员工养成勤洗手习惯。
13、各部门减少人员聚集。
封闭生产期间暂停集中会议、培训、展览展示、文化娱乐等聚集性活动。
各部门不得组织聚集活动。
减少召开线下会议，缩短会议时间，控制参会人员数量。
车间应急预案及现场处置方案2
为了有效预防传染病发生和控制传染病疫情的扩散，员工的身体健康和生命安全，维护社会稳定，特制定本预案。
一、组织机构与职责分工
1、传染病疫情防控应急工作领导小组：
组长：
副组长：
组员：
职责：组织领导传染病疫情防控应急工作，在领导小组统一指挥下，使应急工作扎实有效地开展，同时向客户单位、疾控中心及时报送相关信息，协同有关卫生部门做好传染病疫情控制工作。
2、传染病疫情防控应急工作小组：
组长：XXX
副组长：XXX,XXX
组员：XXX,XXX，XXX
工作职责：组织指导预防控制传染病工作，预防、控制、检查及有关情况收集，把各种信息及时报送给客户单位。
并在专业人员的指导下进行现场应急处置。
二、健全制度防控有力
1、责任制度：XXX为防控工作第一责任人，XXX,XXX为责任报告人。
责任报告人要认真履行职责，及时上报有关情况，各部门要积极配合责任人的工作，承担相应的防控责任。
2、疫情报告制度：对出现传染病疫情或疑似传染病疫情，各个班组要立即通报给责任报告人，同时将病人实行隔离，立即通报区疾控中心，并由疾控中心对其进行诊断检查，如确诊为传染病，将按疾控中心的要求对病人进行隔离治疗。
3、晨检测报制度：每日早、中时间二次体检做好员工体温测量并做好登记，对责任区内健康状况进行观察、询问，做好个人清洁卫生的检查，如有传染病或疑似传染病病人，要立即报告给责任报告人，并做好记载。
4、缺勤登记制度：做好缺勤的登记，弄清缺勤的原因，如遇缺勤人员与传染病相似的病症，应立即报告领导小组，应立即核实患病情况，做出相应处理。
必须具有医院病情证明，才能允许返岗。
5、就诊登记制度：做好就诊登记，凡发现有传染病或疑似传染病，应登记在册，及时向领导小组汇报，及时向有关单位汇报。
6、值班制度：行政人员按照要求切实认真做好值班工作，领导小组成员。
要做到信息24小时畅通，做到随时能联系。
7、传染病预防宣传制度：利用讲故事、黑板报、宣传橱窗等宣传方式及时对员工、业主进行“预防传染病”的宣传教育。
8、清洁制度。
每天进行清洁扫除，坚决不留卫生死角，保持室内通风换气，保证有良好的卫生环境。
9、责任追究制度：对疫情有迟报、谎报、瞒报、漏报或处置不当的，要追究有关负责人和当事者的责任。
10、员工不能执行本预案为严重违纪行为，应予以解决劳动合同，并不予补偿。
如遇情急情况，可以采取适当的强力措施，控制事态发展，等待上级机关处理。
三、传染病预防措施
1、要登记来访人员、员工等人员的身体状况，如有不适，立即报告车间。
（疫情重灾区的来访人员一律通知其在疫情期间不得来访）
2、加强个人卫生，勤洗手，保持生活环境和工作环境的空气流通，多参加体育锻炼，增强自身抗病能力。
3、尽量不要去人群密集的地方，人群集中的场所须保持清洁及空气流通，窗户必须经常打开，如发现疫情，尽量自我隔离，不参加各种聚会，必须要外出时应佩戴医用口罩，或者N95型口罩。
4、常触摸的物品和器械，如桌椅凳子、玩具等要进行定期消毒并做好登记。
5、洗手池旁应备肥皂，洗手后一人一巾。
6、大型室内集体活动或会议应注意场地空气流通，清洁卫生。
7、要抓好餐饮管理，饭菜品种多样，注意食品安全，不吃、不接触野生动物，生食、熟食要严格区分。
要求餐前必须洗手，严禁多人使用盆装水洗手。
8、应符合卫生要求，要求炊事员及值班人上岗操作前必须洗手、消毒、戴口罩和一次性手套。
9、有关防病信息，除按正常渠道外，不得擅自在新闻媒体发布，注意正确宣传，防止恐慌，以维护稳定。
四、现场应急处置程序
1、发现传染病病人，必须及时向当地疾病预防控制中心。
并立即对传染病或疑似病人及相关人员隔离，等待医务、防疫工作人员到后，按医务人员要求进行处置。
工作人员要按有关规定沉着应对，做好现场人员的稳定工作，并同时向当地政府、医院、防疫部门报告。
2、传染病病人的诊断以政府向社会公布的定点医院诊断为准，任何个人不得自行散布疫情，否则将追究责任。
五、后勤保障和物质准备
要保证预防控制传染病所需经费。
按防疫部门要求，设置隔离场所、储备消毒器材、体温测量仪、个人防护物品比如口罩、手套等，以保障应急任务的执行。
六、评估总结
传染病疫情事件处理完毕后，要认真对处理过程进行评估总结，分析经验教训，提出类似事件的处理改进意见，并形成书面材料，归档。
在事件处理过程中，也应注意相关资料的搜集整理。
七、培训与演练
定期针对制定的传染病防控应急处置预案组织员工进行演练，使员工熟练了解和掌握相关流程，预防和杜绝安全事故的发生。
八、落实责任
应急处置工作实行责任追究制度，项目负责人是第一责任人，各应急小组负责人和成员责任落实，各司其职。
本应急处置预案未尽事宜，按照国家有关法律法规和客户的相关规定执行。
车间应急预案及现场处置方案3
为有效预防、及时控制车间新型冠状病毒感染的肺炎疫情的发生及蔓延，规范疫情应急处理工作，保护车间员工的身体健康与生命安全，最大限度地降低和消除因疫情给车间生产经营造成的负面影响，确保车间生产经营的顺利进行，现根据党中央、国务院工作部署，按照省市政府相关规定，依据《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》和河南省重大突发公共卫生事件一级响应机制相关规定，关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，阻击疫情，根据车间实际情况特制定本预案。
1、指导思想
以企业复工要求为指导，严格按照要求规定办理复工审批手续，切实做好我车间新型冠状病毒感染的肺炎防控工作，及时有序地开展疫情发生时的应急处理工作，最大程度地减少新型冠状病毒感染的肺炎对车间职工造成的危害，维护社会稳定。
2、工作原则
（1）预防为主，防治结合。
坚持“预防为主，防治结合”的工作方针，按照“早预防、早发现、早报告、早隔离、早治疗”的防治原则，提高警惕，加强监测，及时发现病例，采取有效的预防与治疗措施，切断传播途径，迅速控制疫情在车间的传播和蔓延。
（2）依法防控，依靠科学。
严格执行国家有关法律法规，坚持“早、小、严、实”的方针，对疑似病例及确诊病例的员工，要做到“及时发现、及时报告、及时治疗、及时控制”，同时，对疑似病例及确诊病例的员工密切接触者要及时采取隔离控制措施，做到统一、有序、快速、高效。
（3）统一领导，分级负责。
建立由车间总经理领导，由厂长牵头负责，各部门行政负责人分级部署的疫情领导小组，在疫情发生时，制定专项的防控方案，统一领导，分级部署，齐心协力做好此项工作。
3、成立复工复产领导小组
为了保证复工整改期间有计划、有组织、有秩序进行生产，特成立新型冠状病毒感染的肺炎疫情联防联控领导小组，黄帅任组长，丁林伟任副组长，各部门主管为组员。
（1）综合工作组：
组长：*
副组长：*
成员：****
职责：负责新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作综合协调工作，疫情防控应急问题和突发事件处理；负责传达、落实领导小组的指示意见，及时对省市政府及办事处的信息报送；负责落实车间的值班制度，做到值班人员在岗、值班电话畅通，如有异常情况及时处理上报；负责做好车间疫情信息的搜集统计与分析工作，每日统计信息并报送。
做好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府。
（2）应急救援组：
组长：*
成员：*
职责：负责制定疫情防控救治知识培训和指导；联络地方卫生部门、医疗机构和社保单位，掌握就近救治医院信息，提前做好救治、转诊和社保等工作；负责疫情监测报告，对呼吸道传染病等事件信息进行汇总、上报、通报。
（3）宣传报告组：
组长：*
成员：*
职责：负责疫情传播期间的新闻宣传报道和舆论引导工作，向职工宣传新型冠状病毒感染肺炎的防护知识，疫情的特征和后果。
以及正确使用个人防护用品方法。
利用媒体做好疫情的信息发布和防控知识宣传教育。
组织检查职工全天口罩佩戴情况，并对违反规定的职工进行防疫知识宣传教育。
（4）后勤保障组：
组长：*
成员：*
职责：负责有关疫情防控物资的采购储备，特别是消毒、隔离防护、救治药品等物资的应急保障；车间各个办公区域进行定期消毒；安排人员进行体温测量，每日早、中、晚各一次进行测量登记，落实调配疫情防控专用车辆，保证防控工作顺利进行，保障广大员工身体健康。
加强食堂、饮用水等安全监管，严格落实食堂从业人员持有效健康证明上岗了，做好食堂从业人员的健康体检。
在车间进出口处设置体温测量设备，必要时设置进入车辆消毒设施；在车间内部需制作废旧口罩回收箱（专人负责）定点存放消毒；在洗手间放置洗手液、消毒液，要求车间人员进车间时进行洗手、消毒。
负责员工就餐的安排管理，所有员工采用分批次就餐，排队时请保持一定距离不要拥挤，就餐座位采取一人一桌（保持1米以上距离，注意入座后方可摘下口罩就餐）。
所有人员就餐前就餐后进行洗手（由专人负责）
（5）生产指导组：
组长：*
成员：*
职责：负责疫情传播期间各车间生产的协调指导，加强对车间的监控和信息汇总。
负责各车间人员的安排、调动，在有人员疑似为新型冠状病毒感染的肺炎时生产能顺利按时完工。
其他部门根据疫情防控工作需要，随时纳入。
4、主要工作流程
（1）疫情收集、汇总
各部门要指定专人负责全面排查准备上班职工1月8日以来是否有湖北、广东、浙江等重点疫区居住、旅行、经过史，是否有与新型冠状病毒感染的肺炎确诊者、疑似者或与重点疫区回来着密切接触史，近日是否出现发热、干咳、乏力等症状。
凡从重点防控地区返回的职工，严格执行集中隔离14天的要求，从其他地区返回的职工严格执行居家隔离7天的要求。
隔离结束后，如无感染症状，方可正常上班。
负责收集本部门员工发生新型冠状病毒感染的肺炎疑似病例、确诊病例和医学观察情况，准确掌握上述人员的姓名、性别、年龄、发病时间、主要症状、主要体征、检查结果、就诊医院、主要诊断、确认时间、治疗方案、疫情变化等信息，汇总本部门的上述资料。
对所有职工进行健康监测，如发现有发热、干咳、呼吸困难等不适症状者，及时报告领导组并提醒做好防护措施。
（2）疫情上报、通报
各部门要做好“一人一档”建档工作并及时向车间领导组报告本部门发生疫情的情况。
有疫情的立即电话报告厂长，随后2小时内上报详细书面情况，无情况的也必须每日17：00前向厂长零报告。
综合工作组定期发布车间新型冠状病毒感染的肺炎疫情情况公告。
