今天小编为大家整理了有关于财务个人月度工作总结8篇模版范文,欢迎各位阅读和下载,希望对大家有帮助。

财务个人月度工作总结1

我目前担任公司的出纳工作。在上个月的工作中,我得到了领导和同事的帮助和指导,并不断学习新知识。我严格按照领导的安排,积极配合同事的工作,尽职尽责,顺利完成了我的工作。以下是我的工作总结:

一、月初业务员的差旅费发放。我及时整理和发放了业务员的差旅费打款表,以方便业务人员使用款项。

二、月底正式工资的发放。在整理工资表时,我扣除了有欠款的员工的工资。按照银行规定的格式整理后,我将工资表提交给工行进行发放,而交行则通过邮件发送工资明细表。这样,交行代替我发放了工资。

三、收付现金。我严格按照资金管理制度和备用金标准收付现金。在特殊情况下,如果备用金超标,我会报告给领导并获得批准。

四、协助进出口贸易公司兑换美元。我帮助公司满足了对外币现金的需求。

五、批量办理工资卡。由于最近员工变动不大,我在上个月办理了20张工资卡。在下个月,我将根据人力资源提供的身份证复印件及时准备新员工的工资卡,以备发放工资时使用。一旦办妥,我会及时发放工资卡。

六、收退员工押金。当新员工入职时,我会收取他们的工装和鞋子的押金。当他们离职时,我会分别退还这些押金。另外,当新员工退还饭卡时,我也会退还他们的饭卡押金。

七、去银行取回银行回单。每次去银行时,我都会从银行取回银行回单。对于银行遗漏或丢失的回单,我会及时催促银行人员补办。在月底结算时,我会清理手中的回单。

八、对工资卡号和费用卡号不符的人员进行更正。上个月,由于费用卡丢失销户,导致费用未到账。我及时联系了相关人员,并向公司提供了新的卡号证明,以确保及时支付。

九、登记换卡人员的新卡号。由于有较多新员工办理费用卡或更换卡号,及时更新银行卡信息非常重要。

十、下个月资金计划的编制。在本月底结算时,我会催促各部门提供资金计划,并进行汇总编制。

20xx年5月计划:

一、在整理正式员工工资表时,发现有多个人员的名字发音相同但拼写不同。同时,还存在新员工和老员工重名的情况。因此,我计划在下个月对表格进行匹配,与人力资源部门协调并更正重名人员的编号。

二、在发放工资过程中,有时整理工资表的速度较慢。下个月,我会避免出现这种情况,尽早整理工资表,以免出现工资发放时的混乱和错误。

以上是我上个月的工作总结和下个月的计划。我将继续努力学习和提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。

财务个人月度工作总结2

--年-月份的工作即将告一段落,可能是这个月的天数比别的月都少的原因吧,觉得一眨眼这个月就过去了。回顾一下这个月来的工作,主要是日常工作及--年度的年报工作。

首先说一下日常工作:

1、审核和调整了以前完成的账目,及时改正一些账务上的错误。

2、配合销售部门做好销售结算开票,督促销售货款及时回笼,合理使用资金。

3、根据会计制度与准则结合实际状况,进行业务核算,及时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表。做好财务最基本工作,所有账实相符,支出思考合理性,做到出有凭,入有据。在做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。

这个月最重要的工作就是--年度帐的审计工作和统计年报工作。

对于我来说,这项工作给我的压力很大。这个审计过程的顺利与否,直接证明了这一年来我们在财务工作上的成绩。值得欣慰的是,没有什么大问题,只有一些数据需要核实证明一下就能够了,连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做得清楚多了,基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信心。

再有就是统计局的年报工作,以前的统计申报工作是会计公司负责上报的,我们自己没有接触过这种报表,所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战。每一个数字都要查几遍,算几遍,不会的,不懂得也及时向统计局商调队的老师请教。在我们的共同努力下最后全部审核透过。

下面是总结的一些关于财务上面的问题:

由于新来的实习生是在年底进入我们公司的,临近年关,所以没有把工作具体的分工到个人,这也就造成了有些事,做完之后没有人整理、记录,甚至出现问题没有人承担职责的现象。所以,在这个月,我们重新分配了一下工作,定人定岗,每个人每一天务必上交详细的工作记录,避免此现象的再次产生。

还有就是做事情粗心,财务工作最重要的就是要有细心,其次是用心,再者就是耐心。如果是因为自己不细心的结果而感到委屈的话,大可不必,只要做到以后耐心的用心仔细对待每一件工作就好了。在这里也对给大家带来麻烦的同事说声抱歉,人总是会犯一些错误,期望大家再给一次机会,让我们慢慢成长起来。

下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训,以及完善本部门组织机能,细化各员工工作职责,各项工作资料具体落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成公司交给的各项工作任务。

新的一月又开始了,财务部还有很多应做而未做、应做好而未做好的工作。这些就应是以后财务要重点思考和解决的问题,也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思考和改善的必修课。作为财务人员,我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与职责。我们将不断地总结和反省,不断地加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

财务个人月度工作总结3

20__年,财务部的工作围绕着集团领导提出的20__年工作重点和20__年财务部工作计划展开。在集团管理中心的正确领导和各部门的通力配合下,财务部以成本管理和资金管理为重点,以务实、高效的工作作风,有序地完成了各项财务工作,有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为了进一步提高财务工作水平,现将20__年的工作进行简要回顾和总结。

首先,在财务软件实施方面取得了成功。按照年初计划,财务部在上半年完成了财务软件的实施工作。在实施中与软件销售方的技术人员多次沟通,在数据初始化时建立了规范的施工企业帐套体系。目前会计电算化已全面实施,运行良好,为财务分析打下了良好的基础。

其次,财务部认真做好了常规性财务工作。财务部能够及时为各部门提供支持和配合,满足各部门的财务要求。同时,对日常的财务工作流程熟练掌握,做到有条不紊、账实相符。

有效开展项目成本核算,加强了对各项目部的财务监督管理。财务部适时进行内部岗位调换,专门设立成本会计岗位,进行成本核算。在核算的同时,重点对各项目的债权债务、资金收支、潜在亏损、财务风险、成本费用控制等情况进行了详细的了解和检查。

在资金管理方面,财务部积极筹措资金,保证现金流的正常化。通过与银行的合作,成功建立了信贷关系。下年度将进一步加强与银行的联系,寻求更多、更灵活的资金支持。

对挂靠单位进行多元化的财务管理。针对不同的挂靠项目,采取了不同的管理模式。财务部通过积极解释和服务工作,获得了挂靠单位的理解和支持。下年度将继续采用这种管理模式对挂靠项目进行管理。

加强与税务部门的沟通。财务部与税务部门进行了及时沟通,在税务检查中顺利通过了检查。下年度将加强与税务部门的沟通,寻求更好的解决方案

加强资金管理。财务部积极做好往来款的清理工作,控制借款的资金额度和占用时间,及时对借款清理结算。同时,定期对资金进行内部自查,保证资金收付安全、准确。

认真做好年终决算工作。财务部在年终决算工作中完成了帐务清点和盘点公司的经营状况。年终决算报表提供了真实可信的数据信息,为绩效考核和经营责任目标考核提供了基础。

团队建设方面,财务部招聘了一批大学应届毕业生,进行了新生力量的培养。同时,财务部进行了内部组织结构的完善,明确了岗位责任和工作内容。在岗位调整中,做好了工作移交和票据移交。下年度将加强财务人员的培训,提高他们的专业知识和职业素质。

通过对这一年来的工作思考,财务部深刻认识到荣誉感、责任感和归属感是打造一个优秀团队的基本条件。责任心是作为从业人员最基本、最重要的职业素质之一。财务部将继续努力,开拓创新,充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用,为企业的发展壮大做出新的更大的贡献。

财务个人月度工作总结4

20xx年,我在公司总部财务部受到了领导、分公司领导以及同事们的关心、支持和帮助,凭借着本部门同事们的共同努力,成功完成了20xx年的各项工作指标任务,取得了必要的成绩。回顾过去,我对工作进行了总结如下:

一、坚持原则,树立良好的职业道德,爱岗敬业。

在工作过程中,我们严格遵守了公司的各项规章制度,秉公办事,以新《会计法》为依据,顾全大局。我们遵纪守法,遵守财经纪律。我认真履行会计岗位职责,一丝不苟,忠于职守,尽职尽责。有令即行、有禁即止。

二、加强学习,努力提高自身素质。

作为财务工作人员,我深知肩负的任务繁重,职责重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好地履行职责,我十分重视学习。我认真学习物业业务知识,尽快熟悉公司制定的各项规章制度和相关的业务知识以及各项业务技能。我结合实际进行学习和实践,用心参加各项培训和学习。

三、加强收入管理。

我定期提醒各部门回收应收费用,并协助分公司负责人向房产局提交各种报表,及时向政府收回1-3季度补贴费用42万元。在日常工作中,我注意与房产局办事员建立良好的关系,当遇到难以收回的住户的管理费时,我主动与房产局办事员沟通,将费用列入应收政府补贴报表中,争取收回拖欠费用。曾经有房产局林办事员开玩笑说:“又不是欠你自己的钱,你为什么那么计较紧张呢?”

四、加强会计核算管理。

我认真做好会计基础工作,对各部门同事所需报销的单据进行认真审核,对不合理的票据一律退回更正,完善必要手续。发现问题及时向领导汇报,认真审核原始凭证,确保会计凭证手续齐全,装订整洁符合要求,并及时向总公司报送会计报表。除了按时完成本职工作外,我还能够完成临时性工作任务,不畏困难,加班加点,完成了总公司和分公司下达的各项工作任务。我的帐务核算做到了帐帐相符、帐物相符、帐表相符,报表数字准确,报送及时。

五、服从公司安排。

我理解公司的工作安排,毫无怨言,尽全力去完成领导交办的工作。在2-5月份,我还兼做了xx地产的会计工作,在这期间,我努力克服困难,完成了地产的会计工作任务,赢得了双方领导的一致赞赏。在9-12月份,我还兼做了分公司出纳的部分日常工作,协助客服领班顺利完成了出纳休产假期间的工作任务。

总的来说,在20xx年的工作中,我的努力与同事们的帮助是密不可分的。在新的一年里,我将一如既往地更加努力工作,改正不足之处,以勤奋务实的态度,解放思想,转变观念,抓住机遇,改变命运。以事业为基础,以经济为导向,以稳定为前提,以学习为补充,以发展为动力。我将为公司的发展贡献自己的力量。

财务个人月度工作总结5

一、工作完成情况

1. 做好财务基础管理,按时完成各项日常工作。

我们每天准时完成银行明细表、每日资金计划表、银行余额表、付款申请呈审单的编制和报送工作,并及时处理各种原始凭证的审核、资金支付、费用报销、发票开具和记账凭证编制等日常工作。

2. 顺利完成企业各项财务报表编制和财务分析编写工作。

根据集团公司的管理要求,本月按期完成了财厅快报、国资快报、内部交易表、合并报表说明、各项费用统计表、月度财务情况说明、财务分析以及月资金使用滚动计划表等报表和分析的编制和上报工作。

3. 阶段性完成20__年度各项税费的缴纳核实和纳税评估工作。

在李总和庄总的领导下,我们配合税务部门完成了上年度各项税费的缴纳核实和纳税评估工作,并对评估报告中提到我公司少缴纳的个人所得税条款进行了逐一说明,并与税务部门进行了深入沟通。这为我们控制税务风险打下了良好基础。

4. 完成部分往来账款清理工作。

我们对以前年度的往来账进行了核查,核销了部分超过两年无业务往来且金额较小的往来账,对部分往来科目进行了优化,减少了双边挂账,并对长时间未收回的呆账和死账进行了处理。

5. 进一步加强财务人员管理工作,对部分岗位和工作进行了调整和优化。

综合考虑了各财务人员的职业素质和工作能力,我们对部分岗位和工作进行了调整,以进一步提高企业的财务核算水平,确保各岗位人员发挥优势,进一步提升企业的财务管理水平。

二、存在问题

1. 会计核算基础数据准确性有待提高。

会计核算要求及时、统一、准确,以反映企业的真实运营情况。由于财务人员没有直接参与企业的采购、生产和销售工作,导致与各部门的衔接不够紧密,信息反馈不及时,会计核算基础数据的准确性不高。

2. 财务管理制度不健全,缺乏相应的财务工作指导流程。

由于财务管理统一由大银海管控,导致本企业对自身的财务管理制度和流程建立、执行的积极性不高。各项财务管理活动基本上沿用集团的财务管理制度,未对部分管理制度结合本企业实际情况进行优化,缺乏相应的制度执行流程,对企业和部门的工作指导不够到位。

3. 财务人员专业素质有待进一步提高,对企业的生产工艺流程了解不够。

虽然各财务人员基本具备会计工作技能,但缺少进一步深入发现问题、分析问题和解决问题的工作主动性和能力。大部分财务人员对财务管理的理解还停留在基本的账务处理和报表填报等层面上。由于部分财务人员没有生产型企业的工作经验,对企业的生产工艺流程了解不够。

4. 财务分析不到位。

大部分财务分析只是对财务报表进行流水式的说明,未对存在的相关问题进行深入的分析,缺乏对企业经营管理的实质性帮助。

5. 对闲置资产和报废资产的管理与处置工作不到位。

我们没有建立专门的台账来管理企业的闲置资产,对闲置资产对企业利润的影响分析不到位,导致企业的相关分析数据失真。

三、下一步工作计划

今天小编为大家整理了有关于财务个人月度工作总结8篇模版范文,欢迎各位阅读和下载,希望对大家有帮助。

财务个人月度工作总结1

我目前担任公司的出纳工作。在上个月的工作中,我得到了领导和同事的帮助和指导,并不断学习新知识。我严格按照领导的安排,积极配合同事的工作,尽职尽责,顺利完成了我的工作。以下是我的工作总结:

一、月初业务员的差旅费发放。我及时整理和发放了业务员的差旅费打款表,以方便业务人员使用款项。

二、月底正式工资的发放。在整理工资表时,我扣除了有欠款的员工的工资。按照银行规定的格式整理后,我将工资表提交给工行进行发放,而交行则通过邮件发送工资明细表。这样,交行代替我发放了工资。

三、收付现金。我严格按照资金管理制度和备用金标准收付现金。在特殊情况下,如果备用金超标,我会报告给领导并获得批准。

四、协助进出口贸易公司兑换美元。我帮助公司满足了对外币现金的需求。

五、批量办理工资卡。由于最近员工变动不大,我在上个月办理了20张工资卡。在下个月,我将根据人力资源提供的身份证复印件及时准备新员工的工资卡,以备发放工资时使用。一旦办妥,我会及时发放工资卡。

六、收退员工押金。当新员工入职时,我会收取他们的工装和鞋子的押金。当他们离职时,我会分别退还这些押金。另外,当新员工退还饭卡时,我也会退还他们的饭卡押金。

七、去银行取回银行回单。每次去银行时,我都会从银行取回银行回单。对于银行遗漏或丢失的回单,我会及时催促银行人员补办。在月底结算时,我会清理手中的回单。

八、对工资卡号和费用卡号不符的人员进行更正。上个月,由于费用卡丢失销户,导致费用未到账。我及时联系了相关人员,并向公司提供了新的卡号证明,以确保及时支付。

九、登记换卡人员的新卡号。由于有较多新员工办理费用卡或更换卡号,及时更新银行卡信息非常重要。

十、下个月资金计划的编制。在本月底结算时,我会催促各部门提供资金计划,并进行汇总编制。

20xx年5月计划:

一、在整理正式员工工资表时,发现有多个人员的名字发音相同但拼写不同。同时,还存在新员工和老员工重名的情况。因此,我计划在下个月对表格进行匹配,与人力资源部门协调并更正重名人员的编号。

二、在发放工资过程中,有时整理工资表的速度较慢。下个月,我会避免出现这种情况,尽早整理工资表,以免出现工资发放时的混乱和错误。

以上是我上个月的工作总结和下个月的计划。我将继续努力学习和提高自己的工作能力,为公司的发展做出更大的贡献。

财务个人月度工作总结2

--年-月份的工作即将告一段落,可能是这个月的天数比别的月都少的原因吧,觉得一眨眼这个月就过去了。回顾一下这个月来的工作,主要是日常工作及--年度的年报工作。

首先说一下日常工作:

1、审核和调整了以前完成的账目,及时改正一些账务上的错误。

2、配合销售部门做好销售结算开票,督促销售货款及时回笼,合理使用资金。

3、根据会计制度与准则结合实际状况,进行业务核算,及时进行记账、登帐、编制各种会计财务报表。做好财务最基本工作,所有账实相符,支出思考合理性,做到出有凭,入有据。在做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系。

这个月最重要的工作就是--年度帐的审计工作和统计年报工作。

对于我来说,这项工作给我的压力很大。这个审计过程的顺利与否,直接证明了这一年来我们在财务工作上的成绩。值得欣慰的是,没有什么大问题,只有一些数据需要核实证明一下就能够了,连给我们做审计的注册会计师也夸我们今年的帐比去年的做得清楚多了,基本上没有什么问题了。这对于我们来说就是最大的鼓舞和信心。

再有就是统计局的年报工作,以前的统计申报工作是会计公司负责上报的,我们自己没有接触过这种报表,所以今年的统计年报对于我们来说也是一个挑战。每一个数字都要查几遍,算几遍,不会的,不懂得也及时向统计局商调队的老师请教。在我们的共同努力下最后全部审核透过。

下面是总结的一些关于财务上面的问题:

由于新来的实习生是在年底进入我们公司的,临近年关,所以没有把工作具体的分工到个人,这也就造成了有些事,做完之后没有人整理、记录,甚至出现问题没有人承担职责的现象。所以,在这个月,我们重新分配了一下工作,定人定岗,每个人每一天务必上交详细的工作记录,避免此现象的再次产生。

还有就是做事情粗心,财务工作最重要的就是要有细心,其次是用心,再者就是耐心。如果是因为自己不细心的结果而感到委屈的话,大可不必,只要做到以后耐心的用心仔细对待每一件工作就好了。在这里也对给大家带来麻烦的同事说声抱歉,人总是会犯一些错误,期望大家再给一次机会,让我们慢慢成长起来。

下月公司财务部的重点工作主要是加强对新员工的学习培训,以及完善本部门组织机能,细化各员工工作职责,各项工作资料具体落实到人,定时定量完成,提高部门工作质量要求,圆满完成公司交给的各项工作任务。

新的一月又开始了,财务部还有很多应做而未做、应做好而未做好的工作。这些就应是以后财务要重点思考和解决的问题,也是每一位安都人如何提高自我、服务企业所要思考和改善的必修课。作为财务人员,我们在公司加强财务管理、规范经济行为等方面还应尽更大的义务与职责。我们将不断地总结和反省,不断地加强学习,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

财务个人月度工作总结3

20__年,财务部的工作围绕着集团领导提出的20__年工作重点和20__年财务部工作计划展开。在集团管理中心的正确领导和各部门的通力配合下,财务部以成本管理和资金管理为重点,以务实、高效的工作作风,有序地完成了各项财务工作,有力地推动了财务管理在企业管理中的核心作用。为了进一步提高财务工作水平,现将20__年的工作进行简要回顾和总结。

首先,在财务软件实施方面取得了成功。按照年初计划,财务部在上半年完成了财务软件的实施工作。在实施中与软件销售方的技术人员多次沟通,在数据初始化时建立了规范的施工企业帐套体系。目前会计电算化已全面实施,运行良好,为财务分析打下了良好的基础。

其次,财务部认真做好了常规性财务工作。财务部能够及时为各部门提供支持和配合,满足各部门的财务要求。同时,对日常的财务工作流程熟练掌握,做到有条不紊、账实相符。

有效开展项目成本核算,加强了对各项目部的财务监督管理。财务部适时进行内部岗位调换,专门设立成本会计岗位,进行成本核算。在核算的同时,重点对各项目的债权债务、资金收支、潜在亏损、财务风险、成本费用控制等情况进行了详细的了解和检查。

在资金管理方面,财务部积极筹措资金,保证现金流的正常化。通过与银行的合作,成功建立了信贷关系。下年度将进一步加强与银行的联系,寻求更多、更灵活的资金支持。

对挂靠单位进行多元化的财务管理。针对不同的挂靠项目,采取了不同的管理模式。财务部通过积极解释和服务工作,获得了挂靠单位的理解和支持。下年度将继续采用这种管理模式对挂靠项目进行管理。

加强与税务部门的沟通。财务部与税务部门进行了及时沟通,在税务检查中顺利通过了检查。下年度将加强与税务部门的沟通,寻求更好的解决方案

加强资金管理。财务部积极做好往来款的清理工作,控制借款的资金额度和占用时间,及时对借款清理结算。同时,定期对资金进行内部自查,保证资金收付安全、准确。

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