大家好，以下内容是小编根据各位的需求，为大家整理出的有关于年终工作总结个人提升文档，欢迎各位阅读和借鉴。
年终工作总结个人提升1
时光如梭，转眼间，即将告别20__年。回首过去的一年，我内心充满了感慨和思考。虽然没有取得轰轰烈烈的成就，但我经历了一段不平凡的考验和磨砺。我由衷地感谢公司给予我成长的机会，让我在工作中不断学习、进步，提升自身的能力和素质。公司陪伴我走过了人生的重要阶段，让我学到了很多东西。在这里，我要向公司的领导和全体同事表示最衷心的感谢。有你们的协助和支持，才使我能够在工作中游刃有余。同时，也因为有你们的帮助，才能让公司的发展更上一层楼。在工作中，我围绕着公司的核心工作，按照相关标准要求，严格要求自己，较好地完成各项工作任务。
在加入公司之前，我是一个没有销售经验、缺乏专业知识的人。只凭着对销售的热情，我来到了公司，一切从零开始。我一边学习产品知识，一边学习销售技巧，通过不断学习和努力，我积累了同行业的信息和市场经验。转眼间，我在本公司做领班兼外采已经快一年了。
在这段时间里，得益于公司领导的关心和支持，我以认真负责的态度投入到工作中，虚心向其他同行学习，开拓创新，扎实工作，转变思维，积极实践。我非常感谢采购部和领导的支持和关怀。现在，我将对过去一年的工作总结如下：
一、存在的不足之处
1、对市场了解不够深入。主要体现在冬装备货不及时，没有注意到天气的突变，导致一系列问题，使业绩无法达到最佳状态。
2、与领导要求还有一定差距。专柜的纪律管理执行力不够，影响了整个买场的形象。
3、对于服装区的旧商品处理问题没有得到合理的解决意见。有时候我对问题的看法不够全面，容易把问题理想化，导致与实际情况产生偏差。
二、部门工作总结
虽然客观上存在一些因素，但在工作中也存在很多问题，主要表现在：
1、销售工作最基本的会员信息维护和反馈不够及时，一些老会员的积分未能转入新卡，导致很多顾客未能及时获得优惠活动的信息。门店经常收到顾客投诉旧积分未转入新卡的问题。
2、沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中，未能清晰地传达产品情况，了解客户真正的需求和意图。对客户提出的建议未能迅速做出反应，老员工的流失，新员工的专业知识还需加强。
三、明年计划
1、建立一支熟悉产品、相对稳定的销售团队。人才是企业最宝贵的资源，一切销售业绩都源于拥有优秀的销售人员。建立一支具有合作精神的销售团队是企业发展的根本。
2、完善会员制度，建立一套明确的专人管理办法。
3、制定销售目标。将区域目标和每日销售目标分配给每个销售人员，完成各个时间段的销售任务。在完成销售任务的基础上，提高销售业绩。
我认为公司明年的发展与员工综合素质、公司的指导方针、团队的建设是密不可分的。要提高执行力的标准。
新的一年里，我为自己制定了新的目标，那就是加紧学习，更好地充实自己，以饱满的精神状态迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我在心里默默为自己加油。要在竞争中稳步前行，踏实工作。不能只局限于自身的小圈子，要着眼于大局，着眼于未来的发展。我还会向其他同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。
年终工作总结个人提升2
我于20__年_月_日加入__房地产集团有限公司，担任营销策划部文员一职。如今，这一年即将结束，迎接20__年的到来，我不禁感慨万分。回首过去，得益于各位领导的关怀和同事们的帮助，在短时间内我成功适应了新的工作环境，并在新的岗位上努力学习和尽职尽责，取得了一定成果。现在，我将总结一下我入职以来的工作情况：
一、自觉加强学习，努力适应工作。
这是我来到中山的第一份工作，面对全新的工作环境，我庆幸自己在以往的工作经验中积累了一些销售文员的经验，使得我能够在短时间内上手销售统计工作。为了更快地适应新的工作岗位和环境，我自觉加强学习，调整工作思路，总结工作方法，目前已经基本胜任本职工作。
二、心系本职工作，认真履行职责。
（一）认真细致地完成销售统计工作。
自从接手销售统计工作以来，我仔细核对每天的成交数据，按照要求制作每期的销售报表。通过不断努力，我制作的销售报表出错率越来越低，基本上每月出错不超过三次，有时甚至连续几个月都没有出错。
（二）积极主动地管理文案。
除了销售统计工作，我还负责部门日常文件的收发工作。在这半年里，我主要完成了以下两方面的工作：
1、资料录入和文档编排：我认真地将营销部的资料和文件记录录入系统，并根据工作需要和领导安排，及时高效地完成了各种文件的草拟工作。
2、档案管理：我按照相关工作标准对营销部的日常文书档案进行分类管理，同时定期整理档案。在公司行政人事部的文件检查中，我们营销部获得了92分的好成绩。
（三）保守公司机密。
营销策划部的决策内容直接关系到公司的利益。因此，在日常会议和文件传递过程中，我始终以公司的利益为重，严守保密，因为我知道这是职业道德的基本要求。
（四）协助财务部进行房产证发放工作。
在去年11月至12月初期间，我负责整理景三、四期二标段发放房产证的清单，并通过短信通知业主前来领取房产证。同时，我还协助财务部进行房产证的发放工作，目前已有500多户业主领取了房产证。
（五）做好部门物料申购和发放工作。
在物资管理方面，我严格按照公司的制度进行部门物品的申领、发放和登记管理。同时，我根据部门的需求认真制定每月的物品申购计划，并及时递交给公司行政人事部进行审批。
（六）做好部门日常文件会审和传阅工作。
对于部门需要会审的文件，我及时递交给会审部门，并密切跟进会审进度，以确保文件能在规定时间内完成会审，不影响部门工作的正常开展。同时，我也做好了相关文件的传阅工作。
三、主要经验和收获
在过去的一年里，得益于同事们的积极配合，我顺利完成了各项工作，并取得了一定的成绩。同时，我也获得了以下经验和收获：
（一）只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能尽快适应新的工作岗位。
（二）只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持良好的工作状态。
（三）只有坚持原则，落实制度，才能更好地履行岗位职责。
（四）只有树立服务意识，加强沟通协调，才能做好本职工作。
四、工作中存在的不足
由于工作经验不够丰富，我在去年的工作中仍然存在以下不足：
（一）日常工作中与其他同事的沟通不够充分，导致工作进展不够顺利。
（二）对公司的发展历史和企业文化了解不够深入。
（三）岗位专业知识不足，导致在实际工作中走了一些弯路。
五、20__年度工作计划
针对去年工作中的不足，为了更好地完成下一年度的工作，我将重点做好以下几个方面的工作：
（一）利用工作之余的时间，学习更多与房地产相关的专业知识。
（二）加强本岗位知识的学习，提高工作效率。
（三）进一步加强部门物资的管理工作。
（四）加强部门会审文件的跟进。
（五）认真制作各类销售报表，核对数据，确保报表的准确性。
（六）更深入了解公司的发展历史和企业文化，更好地融入公司大家庭。
（七）加强与同事之间的沟通，提高工作效率。
年终工作总结个人提升3
财务部紧紧围绕集团公司的发展方向，在为全公司提供服务的同时，认真组织会计核算，规范各项财务基础工作。站在财务管理和战略管理的角度，以成本为中心、资金为纽带，不断提高财务服务质量。在20__年做了大量细致的工作：
一、严格遵守财务管理制度和税收法规，认真履行职责，组织会计核算。
财务部的主要职责是做好财务核算，进行会计监督。财务部全体人员一直严格遵守国家财务会计制度、税收法规、集团总公司的财务制度及国家其他财经法律法规，认真履行财务部的工作职责。从收费到出纳各项原始收支的操作;从地磅到统计各项基础数据的录入、统计报表的编制;从审核原始凭证、会计记账凭证的录入，到编制财务会计报表;从各项税费的计提到纳税申报、上缴;从资金计划的安排，到各项资金的统一调拨、支付等等，每位财务人员都勤勤恳恳、任劳任怨、努力做好本职工作，认真执行企业会计制度，实现了会计信息收集、处理和传递的及时性、准确性。
二、以实施erp软件为契机，规范各项财务基础工作用。
在经过两个月的erp项目的筹建和准备工作后，财务部按新企业会计制度的要求、结合我们集团公司实际情况着手进行了erp项目销售管理、采购管理、合同管理、库存管理各模块的初始化工作。对供应商、客户、存货、部门等基础资料的设置均根据实际的业务流程，并针对平时统计和销售时发现的问题和不足进行了改进和完善。如：设置“存货调价单”，使油品的销售价格按照即定的流程规范操作;设置普通采购订单和特殊采购订单，规范普通采购业务和特殊采购业务的操作流程;在配合资产部实物管理部门对所有实物资产进行全面清理的基础上，将各项实物资产分为9大类，并在此基础上，完成了erp系统库存管理模块的初始化工作。在8月初正式运行erp系统，并于10月初结束了原统计软件同时运行的局面。目前已将财务会计模块升级到erp系统中并且运行良好。
三、制订财务成本核算体系，严格控制成本费用。
根据集团年初下达的企业经济责任指标，财务部对相关经济责任指标进行了分解，制订了成本核算方案，合理确认各项收入额，统一了成本和费用支出的核算标准，进行了医院的科室成本核算工作，对科室进行了绩效考核。在财务执行过程中，严格控制费用。财务部每月度汇总收入、成本与费用的执行情况，每月中旬到各责任单位分析经营情况和指标的完成情况，协助各责任单位负责人加强经营管理，提高经济效益。
四、资金调控有序，合理控制集团总体资金规模。
由于原材料市场的价格不稳定，销售市场也变化不定，在油品生产与销售方面需要占用大量的资金。为此，财务部一方面及时与客户对账，加强销售货款的及时回笼，在资金安排上，做到公正、透明，先急后缓;另一方面，根据集团公司经营方针与计划，合理地配合资金部安排融资进度与额度，通过以资金为纽带的综合调控，促进了整个集团生产经营发展的有序进行。
五、加强财务管理制度建设，提高财务信息质量。
财务部根据公司原制定的《财务收支管理细则》的实际执行情况，为进一步规范本集团的财务工作、提高会计信息的质量，财务部比较全面的制定了财务管理制度体系，包括：财务部组织机构和岗位职责、财务核算制度、内部控制制度、erp管理制度、预算管理制度。通过对财务人员的职责分工，对各公司的会计核算到会计报表从报送时间及时性、数据准确性、报表格式规范化、完整性等方面做了比较系统的规定，从而逐步提高会计信息的质量，为领导决策和管理者进行财务分析提供了可靠、有用的信息。
六、不断提升财务部门的综合素质和专业能力。
为了适应集团公司发展的需要，财务部门不断加强自身的学习和培训，提升综合素质和专业能力。财务部与财务管理学院合作，组织财务人员参加各类培训班，提高财务人员的业务水平和管理能力。同时，财务部还注重培养团队合作精神，加强内部沟通和协作，形成良好的工作氛围。通过不断提升财务部门的综合素质和专业能力，为集团公司的发展提供强有力的支持。
年终工作总结个人提升4
又是一年的工作结束了，我今年也作为20__届的辅导员在工作的岗位上努力着。辅导员的工作是繁琐的，是忙碌的。一届这么多的同学，刚开始的时候总感觉有处理不完的问题在等着我。此刻好不容易度过了大一，我期望在之后的工作中的杂事能越来越少，让同学们能顺顺利利的度过这个大学。
但我明白，这些在生活中的琐事，到底都需要我这个辅导员来一一处理，与其祈求同学们不要再闹出什么麻烦，不如我再多加强一下我今后的工作。为此，我特地对大一学年的的工作做了以下总结：
一、新生到来
在刚开始的时候，为了更加了解这届新生的状况，我亲自去参加了新生的接引，并组织了一些老生志愿者们，帮助新生找到自己的宿舍，并带领他们了解学校。
在新生全部报道完毕后，我又去了每个宿舍一一清点人数，了解住宿情况，并让新生认识我，并建立了分班级的通知群组，并通过群组通知了第一次的班会。
二、每周的班会
光是通过群组传播信息显然是不够的，有些同学并没有时常看消息的习惯，为此，在这一年的重要事项上，我都是亲自在班会上通知到人，并不断提醒，强调群组通知的重要性。
大家好，以下内容是小编根据各位的需求，为大家整理出的有关于年终工作总结个人提升文档，欢迎各位阅读和借鉴。
年终工作总结个人提升1
时光如梭，转眼间，即将告别20__年。回首过去的一年，我内心充满了感慨和思考。虽然没有取得轰轰烈烈的成就，但我经历了一段不平凡的考验和磨砺。我由衷地感谢公司给予我成长的机会，让我在工作中不断学习、进步，提升自身的能力和素质。公司陪伴我走过了人生的重要阶段，让我学到了很多东西。在这里，我要向公司的领导和全体同事表示最衷心的感谢。有你们的协助和支持，才使我能够在工作中游刃有余。同时，也因为有你们的帮助，才能让公司的发展更上一层楼。在工作中，我围绕着公司的核心工作，按照相关标准要求，严格要求自己，较好地完成各项工作任务。
在加入公司之前，我是一个没有销售经验、缺乏专业知识的人。只凭着对销售的热情，我来到了公司，一切从零开始。我一边学习产品知识，一边学习销售技巧，通过不断学习和努力，我积累了同行业的信息和市场经验。转眼间，我在本公司做领班兼外采已经快一年了。
在这段时间里，得益于公司领导的关心和支持，我以认真负责的态度投入到工作中，虚心向其他同行学习，开拓创新，扎实工作，转变思维，积极实践。我非常感谢采购部和领导的支持和关怀。现在，我将对过去一年的工作总结如下：
一、存在的不足之处
1、对市场了解不够深入。主要体现在冬装备货不及时，没有注意到天气的突变，导致一系列问题，使业绩无法达到最佳状态。
2、与领导要求还有一定差距。专柜的纪律管理执行力不够，影响了整个买场的形象。
3、对于服装区的旧商品处理问题没有得到合理的解决意见。有时候我对问题的看法不够全面，容易把问题理想化，导致与实际情况产生偏差。
二、部门工作总结
虽然客观上存在一些因素，但在工作中也存在很多问题，主要表现在：
1、销售工作最基本的会员信息维护和反馈不够及时，一些老会员的积分未能转入新卡，导致很多顾客未能及时获得优惠活动的信息。门店经常收到顾客投诉旧积分未转入新卡的问题。
2、沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中，未能清晰地传达产品情况，了解客户真正的需求和意图。对客户提出的建议未能迅速做出反应，老员工的流失，新员工的专业知识还需加强。
三、明年计划
1、建立一支熟悉产品、相对稳定的销售团队。人才是企业最宝贵的资源，一切销售业绩都源于拥有优秀的销售人员。建立一支具有合作精神的销售团队是企业发展的根本。
2、完善会员制度，建立一套明确的专人管理办法。
3、制定销售目标。将区域目标和每日销售目标分配给每个销售人员，完成各个时间段的销售任务。在完成销售任务的基础上，提高销售业绩。
我认为公司明年的发展与员工综合素质、公司的指导方针、团队的建设是密不可分的。要提高执行力的标准。
新的一年里，我为自己制定了新的目标，那就是加紧学习，更好地充实自己，以饱满的精神状态迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我在心里默默为自己加油。要在竞争中稳步前行，踏实工作。不能只局限于自身的小圈子，要着眼于大局，着眼于未来的发展。我还会向其他同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。
年终工作总结个人提升2
我于20__年_月_日加入__房地产集团有限公司，担任营销策划部文员一职。如今，这一年即将结束，迎接20__年的到来，我不禁感慨万分。回首过去，得益于各位领导的关怀和同事们的帮助，在短时间内我成功适应了新的工作环境，并在新的岗位上努力学习和尽职尽责，取得了一定成果。现在，我将总结一下我入职以来的工作情况：
一、自觉加强学习，努力适应工作。
这是我来到中山的第一份工作，面对全新的工作环境，我庆幸自己在以往的工作经验中积累了一些销售文员的经验，使得我能够在短时间内上手销售统计工作。为了更快地适应新的工作岗位和环境，我自觉加强学习，调整工作思路，总结工作方法，目前已经基本胜任本职工作。
二、心系本职工作，认真履行职责。
（一）认真细致地完成销售统计工作。
自从接手销售统计工作以来，我仔细核对每天的成交数据，按照要求制作每期的销售报表。通过不断努力，我制作的销售报表出错率越来越低，基本上每月出错不超过三次，有时甚至连续几个月都没有出错。
（二）积极主动地管理文案。
除了销售统计工作，我还负责部门日常文件的收发工作。在这半年里，我主要完成了以下两方面的工作：
1、资料录入和文档编排：我认真地将营销部的资料和文件记录录入系统，并根据工作需要和领导安排，及时高效地完成了各种文件的草拟工作。
2、档案管理：我按照相关工作标准对营销部的日常文书档案进行分类管理，同时定期整理档案。在公司行政人事部的文件检查中，我们营销部获得了92分的好成绩。
（三）保守公司机密。
营销策划部的决策内容直接关系到公司的利益。因此，在日常会议和文件传递过程中，我始终以公司的利益为重，严守保密，因为我知道这是职业道德的基本要求。
（四）协助财务部进行房产证发放工作。
在去年11月至12月初期间，我负责整理景三、四期二标段发放房产证的清单，并通过短信通知业主前来领取房产证。同时，我还协助财务部进行房产证的发放工作，目前已有500多户业主领取了房产证。
（五）做好部门物料申购和发放工作。
在物资管理方面，我严格按照公司的制度进行部门物品的申领、发放和登记管理。同时，我根据部门的需求认真制定每月的物品申购计划，并及时递交给公司行政人事部进行审批。
（六）做好部门日常文件会审和传阅工作。
对于部门需要会审的文件，我及时递交给会审部门，并密切跟进会审进度，以确保文件能在规定时间内完成会审，不影响部门工作的正常开展。同时，我也做好了相关文件的传阅工作。
三、主要经验和收获
在过去的一年里，得益于同事们的积极配合，我顺利完成了各项工作，并取得了一定的成绩。同时，我也获得了以下经验和收获：
