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教学副校长个人述职报告精选1
各位尊敬的领导和同事们：
大家好！今天我在这里以“述职”的方式和大家交流，我深感谦卑和自愧不如！因为“述职”一词听起来是那样的庄重和严肃，这样，往往会让人把一个平常而简单的事说得复杂而深奥。对我个人而言，我只不过是做了一个普通教师应该做的事情，作为一个管理者，完成一些琐碎而平常的工作，谈不上“述职”，更谈不上“报告”。我将这视为对我个人工作、生活和人生观的一点思考，并与在座的各位共勉，希望大家能提出宝贵的指导性意见。
一、热爱教育，享受教书育人；热爱教师，成为优秀的教师
“是雄鹰就应该在长空中挥翅高飞，接受暴风雨的洗礼。是蛟龙就应该在深水中嘶吼，展现生命的灵性。是猛虎就应该在丛林中腾跃，展现生命的豪情。”这是我人生的座右铭。梁启超曾说过，“天下第二等苦人，便是厌恶自己本业的人，这件事分明不能不做，却满肚子里不愿去做。结果还是皱着眉头，哭丧着脸去做。这就是专门给自己开玩笑。”是的，我认为只要决定做某件事，就应该全力以赴，努力做好它。实际上，只要我们像蜜蜂一样勤奋努力，那么机会就会属于我们。我们也能够从努力中体会到乐趣。
做了，再说；做了，不说。这是我一直以来的处事原则。我们要在风雨中创造佳绩，预先策划稳中求进的方式。这是我对全体师生学习和工作的总体要求。我始终身体力行，率先垂范，对我负责的701班思品科目进行了认真的教学工作。该班平均分为39.7，及格率为90.1％，优秀分数的学生有46人，优秀率为64.8％，其中张凤英同学还得了50分满分。所有的指标都超过了平行班的成绩。实际上，最大的秘诀就是对教育的执着和对教书的投入。我告诉其他老师，虽然我以前从来没有教过思品科目，但我可以教书，因为我以前一直教语文。我认为，一旦选择了教书，就应该享受教书的过程。我反对三更眠五更起、一曝十寒的教学方式。对班级的打造，必须有切实可行的目标。这是一个长期而规范的过程。毫不夸张地说，我负责的班级在思品学科上，学生的书写和表达能力都是亮点。因为这是长期积累的结果。“知识在于积累，天才在于勤奋”。学生的书写，不是要求他们一天到晚练习写字，而是通过身体力行、榜样示范对学生进行熏陶，这是无声而又无穷的。我从来不在黑板上匆匆一笔，总是用我最美的书法展示给他们。并及时纠正和督促他们的书写习惯和整体布局。正如我在学生作业评语上所说：“字要规规矩矩地写，人要踏踏实实地做。”我记得今年教师节，有一位学生给我发了一条短信：“我不是您最出色的学生，但您是我最尊敬的老师。您给了我一把衡量生活的尺子，让我每天都能自己去衡量；您给了我一面模范行为的镜子，让我处处有学习的榜样。是您，给了我学习的机会，您就像我亲生的父亲！”今年，我还意外收到了一封以前教过的学生的信，信中写道：“老师，您觉不觉得，我的字有进步了一点点？是您告诉我应该把字写小一点，现在我都改过来了，但您为什么还不回来？您只是去了一次长途旅行吧！而我们就像您乖乖的孩子，每天站在家门口看着远方，等待您的归来！！”多么感人肺腑的真情告白和深深的思念之情啊！那时那地，我真的感到自豪！感动不已！我真的很幸福，因为我是一名教师！一名对工作执着、深受学生爱戴的教师！我的努力终于得到了回报！
二、以“大家”为重，舍弃“小家”，追求卓越，不满足平庸
“呼呼北风开阔视野，飘飘飞雪织隆冬。飞檐屋角欲展翅，豁然平旷似银湖。牵牛织女目传意，朱颜危楼笑逐开。银杏摇身绿意去，拾级而上又一村。”这是我对现在的小河中学校园整体概括。小河中学清新、宽敞、美丽，小河中学的教师热情、大方、豪气。如今，小河中学的高楼鳞次栉比，新装修的教师宿舍楼、教学楼耸立在操场两端，师生厨房成为学校的一部分，学生宿舍矗立着，新建的现代化厕所已经完工，建立垃圾池彻底改变了学校卫生死角，让最脏的地方变得美丽，厨房前的防护栏与整个校园色彩协调一致，形成了一道美丽的校园风景线。这得益于中心校的正确领导和深切关怀。正如一位爱国诗人所说：“如果让我重生一千次，我愿意选择这片土地，如果让我死一千次，我依然选择这片土地。”虽然我无法达到如此高度，但在我心中，小河中学就是我热爱的土地，小河中学就是我的家！因为我拥有一种金钱无法买到的财富，那就是在座的各位领导对我的支持、帮助和关怀。在过去的一年多中，感谢大家对我工作上的理解、督促和提醒，感谢大家对我生活中的关心、支持和包容。
老实说，我是一个非常投入工作的人。为了学校这个“大家”，我曾经为探讨管理方案工作到深夜，为了说服一个学生废寝忘食。为了学校的备课和教学改革，我经常整夜思考。为了学校的工作和班级管理，我大部分时间都在办公室里思考、查阅资料、在线学习和撰写心得体会。这使得我无法充分照顾家庭，无法照顾好孩子。因此，我常常听到妻子的唠叨和儿子的抱怨。是的，我承认，我不是一个好丈夫，也不是一个合格的父亲。我内心深感对家庭的愧疚。但我明白，好男儿志在四方，学校也是我的家。因此，我更多地做妻子的思想工作，以期得到她的理解，并愿意更多地牺牲和付出。我教育儿子要独立自强，不依赖和懒散。
我的父亲今年76岁，母亲74岁。每当节假日或星期天，他们总是日夜期盼我们回家，但为了学校工作，我们总是拖延不前，甚至连他们的生日都不能及时回家。尤其是母亲，身体虚弱，常年多病。今年九月的一天，下着大雨，她刚刚输完液体，冒着晕车的不适来到了我们学校。半年了，我们还未能回家一次。这真是儿行千里母担忧，母行千里儿不愁啊。但恰恰又是开学不久，各项工作又特别繁忙，除了回去吃饭和睡觉陪她聊聊天，其余时间都未曾和她见面。临行时，看着母亲佝偻的背影，瘦小的身躯，我内心充满了辛酸。这真是眉毛上是汗水，眉毛下是泪水啊！
三、安全是首要，质量是关键，管理是核心，家访是巩固，德育是重点，后勤是保障。大事小事都要关心，努力成为一名合格的管理者
我深知，校长是学校的灵魂。视野决定境界，思路决定前途。正如一句广告词说的：“思想有多远，距离就有多远”。一个学校的稳定和发展几乎直接取决于校长的思想和眼界。教学管理工作是学校所有教学工作的核心，是维系学校教学机制运转的纽带。而教务处工作是学校工作“核心中的核心”，其工作的优劣直接决定学校的教学质量和学生的身心发展水平。因此，在日常教学管理中，我秉持“一看二跑三听四参五谈心”的原则。通过经常性的日常教育、教学观察和调查，及时发现问题并加以解决。细节决定成败，管理才能产生效益，质量才是生命。本学期，我自学了《怎样做一名优秀校长》、《创造适合学生的教育》、《魏书生学校管理》三本极有价值的书籍，读书摘记15000余字，心得体会5000余字。我的管理理论水平有了显著提高。
开学初，我们根据校委会和教代会的共同讨论研究，制定了《小河中学教学常规管理制度》、《小河中学教学奖惩方案》和《传帮带活动方案》等一系列符合我们学校实际的管理制度。我们通过制度化的方式管理，通过规范的方法培养学生。让老师们确实做到“戴着镣铐跳舞”。他们既能发挥各自的优点，又要遵守一定的规则。我们做到了有据可查，有法可依。
我们学校的数学学科较为薄弱，我意识到这个问题。10月18日，我带领我们学校的数学组老师去了建南民中七年级的数学课堂，我校的谭武艺老师也认真上了一节交流课。下午，我校的全体数学组与该校进行了学科交流讨论。11月2日，教导处带领全体生物老师到毛坝民中进行了生物教研活动。通过这些活动，我校的一些年轻教师了解了上课的要领，掌握了知识的重难点，还学到了中考备考的宝贵经验。可以说，这次学习让这些教师获益匪浅，为今后的教学开创了新的篇章。
教研工作是保障教学质量的重要支持，是实现素质教育的必要条件，是全面提高教育教学质量的需要，也是改进教学、提升教师业务水平，活跃学术氛围的一种好形式。开学伊始，我们及时召开了教研组会议，认真贯彻了集体备课的各项要求和具体操作方式。我们安排了语文、数学和英语三门学科的教学大比武教研活动。我们确定了目标、制定了方案，并进行了具体的实施。这让我感受到了王峤老师的专业能力，全克松老师的启发艺术，胡晓春老师的认真态度，周友忠老师的教学能力，汪占老师的知识渊博，吴小兵老师的温文儒雅，杨林斌老师的务实作风，刘淑荣老师的非凡魅力，彭佑海老师的求真务实。这些老师让我从中获得了许多教学的宝贵经验。对学校教学质量的提升感到非常满意。
我深刻认识到，实实在在的家访对学校的管理和学生的激励，以及与家长的沟通起到了意想不到的效果。期末考试试卷改完后，我与教导处一起，组织全体校委会成员和班主任对各年级前20名的学生进行了家访工作，向家长们汇报了孩子在学校各方面的表现，并对假期提出了各项要求。在家访过程中，我们跋山涉水，风雨兼程，向家长和学生传递祝福和问候。我们收获了感动和家长们的热情。我永远不会忘记谭玉佩家长的热情款待，周友忠老师在泥泞小路上摔倒的情景，刘舟老师一行深夜拜访吴华军和刘英明同学家时，家长们感动得热泪盈眶。家校结合，深入了解学生家庭情况在课堂内是无法做到的。
没有过程监管就不会有常青树，对食堂的管理我们的要求是“学生的意见就是对我们工作的鼓励和鞭策”，我们进行了问卷调查，以了解饭菜质量和服务态度，并根据学生的强烈要求提供更好的饭菜。我们确保学生、家长和社会的满意度。我们为教育教学提供了有力的保障。
安全工作是我们的首要任务，质量是关键，管理是核心。我们每个月进行安全检查，每周制定安全计划，每天进行安全讲话，随时记录。一整年来，没有发生任何安全事故。
四、明年的计划
1、进一步加强教育教学管理，力争中考人数大幅提升；
2、加强学生德育管理和心理辅导，减少问题学生，帮助后进生逐渐进步；
3、继续推进“两课活动”，进一步加强家校合作；
4、进一步改善师生食堂，为教育教学提供可靠保障；
5、加强基础设施建设，美化校园环境；
6、持续关注安全工作，深入开展法制宣传。
还有很多事情我想说，作为我个人而言，也存在一些问题。有些制度还不够完善，对检查工作的重视程度不够，教学质量提高的效果不明显，有些部门的工作还不够出色等等。总之，在各项工作管理中，我们正朝着“以人为本，以德为先，实事求是，勤奋为根”的人本管理和务实作风前进。在中心校的正确领导下，各位教师的大力支持下，我将惩前毖后，扬长避短，外树形象，内强素质，努力做到“好学力行，以生为子，以师为友，以校为家”的发展理念，努力做到“人无我有，人有我优，人优我新”的特色管理。以教学为抓手，以安全为中心，以德育为贯穿，以后勤为保障，充分发挥全体师生的正能量，努力提高自身的业务素质和管理能力，我坚信，小河中学的旗帜一定会更加鲜艳，更加引人注目！
最后，我想以一首诗结束我的发言：“秋天，成熟的果实低下了头。不是在自我陶醉，他是在思考——我是怎样成熟的呢？不是风，我怕早已霉烂枝头；不是雨，我怕早已枯落山沟；不是光，我怕早已暗淡灰黑；不是热，我怕早已憔悴丑陋；感谢风吹雨打给了我成熟的筋骨，感谢光照日射给了我成熟的俊秀。”
谢谢大家！
教学副校长个人述职报告精选2
即将过去的一年，是我校迎接新的发展机遇和挑战的一年。这一年，由于有上级领导的热情关怀和指导，有学校全体同仁的共同努力，学校的各项工作成效显著，不仅得到家长、社会的认可，而且也得到上级领导对我们充分的肯定。这些成绩的取得归功于上级领导的支持与全体师生的拼搏。在此，我谨对领导对于我工作的指导、帮助和全体教职工给我的大力支持、配合，表示衷心的感谢。
如果按照三年周期规划的话我到双小第一个三年以“保稳定—谋发展—创一流”为学校工作重心，争创一流农村有特色学校，实现学校的“再次创业”和“新的腾飞”。我认为，过去的一年是实现这一规划的具有基础意义的一年，新的一年则将是实现这一规划的具有关键性意义的一年，“发展才是硬道理”新的一年，也必将是学校实现新的腾飞的一年。
下面，我就这一年我个人与学校的工作向在座各位作述职，请予以审议。
一、各项工作与成效
在这一学年中，我紧紧围绕学校发展的工作重心和奋斗目标，着重抓了以下几个方面的工作：
(一)狠抓教育教学质量不动摇
一所学校，教育教学质量是学校立足的根基，也是发展的目标，要用教育教学的质量向社会、向人民群众作出交待，我们一直为学校的可持续发展做着努力。教育教学质量如果不能保持良好势头和领先水平，争创一流农村校只能是空谈。可喜的是有学校全体教职工齐心协力、兢兢业业、脚踏实的工作，有我们双小人以办人民满意教育的信心和决心,有具有和谐奉献精神领导班子的努力工作，我们教学第一线的老师和中层干部们付出的努力,使我校在普通年级的教学上达到同类地区一流水平，毕业班教学成绩迅速提高，特别是英语成绩超出全区平均水平，受到教委奖励。
今年，我们依然以毕业班为突破口，狠抓教育教学质量。实行中层领导承包制，每人负责一个毕业班，三科老师捆绑制，树立同荣辱的合作意识。由于地处农村这一客观事实外来人口逐步增加，流动性大。我校生源素质总体下降，教学质量面临的困难相当大，对此，我经常与分管教学的副校长、两个教导主任一起研究策略、制订管理措施。培养青年教师，建立学科组教研制度，改革备课方式。重视青年教师的发展，评选各类优秀课，组织专业考核，校本培训提高教师整体素质，师徒结对促进新老教师共同发展。
(二)加强德育工作和校风建设，
学校以培养人才为根本任务，而人才以德为先，因此德育在教育工作中处领先的地位。同时，培养出了品德高尚的人才，必须首先要求教育者具备高尚的道德风范。为此，我在学校工作决策过程中高度重视德育工作。
结合学校实际，开展师德建设演讲、师德答卷等活动。以新教育理论为指导，以上本土文化为依托，成立了农民画活动社团。发挥传承文化的作用，以此培养学生的实践能力和创新精神。由于在德育教育及管理观念得到了领导、老师们的认可和支持，管理细致到位，学校形成了优良的校风和学风，在行为规范养成教育上初见成效。
(三)加强干部队教师伍建设规范管理
过去的学年，我一方面坚持理论学习，深入思考、研究学校改革和发展问题，努力提高自己的管理水平、管理艺术；另一方面，大胆培养班子成员的管理能力，提高学校整体的管理水平。同时，对班子成员严格要求、增强服务意识，成为“和谐、奉献、学习”的团队。从一年来的运行情况看，班子是富于改革意识和创造精神的，是朝气蓬勃的，是团结进取的。
在教育竞争越来越激烈的现在，我的危机感也越来越强烈，也希望全校既要坚定信心，又要有危机感、紧迫感，树立忧患意识；我们每一位老师，都不能躺在自己的历史上，枕着昔日的荣耀。我校当前可以说是处于一个关键时刻，我们的教师需要提高认识水平，自觉形成一种爱岗敬业、安贫乐教的思想境界。通过不断地学习，教师的服务意识有所增强，工作由被动转向主动，教书育人的积极性也较高，用双小教师特有的精神风貌迎接未来，我们用百米的速度和人家比长跑，只有实现跨越式前进，学校才能持续发展。今年我们评选出区级学科带头人刘钰主任、曹宝红老师、张振梅主任被评为德业双馨区级先进个人，赵永萍主任区级优秀教师，袁桂苓老师区级师德先进个人，我也被评为区级优秀教育工作者，学校被评为区级优秀集体。
(四)坚持“科研兴校”的方略，促学校教育工作上水平
“科研兴教”是高层次办学的必由之路，是一所学校办学水平的重要标志之一，也是教育发展的一大契机。本学期，我校成为教科院试验基地校，天津教科院基础教育研究所副研究员陈雨亭博士亲临我校指导。为了实践新教育，我校充分结合实际，开展《深入实践自主活动教学模式，提高教学有效性的研究》的课题研究，并已被区级立项。
在申报有关课题的同时，学校积极开展了相关教改活动：有教师说课比赛、公开课活动、同题课等。我还鼓励教师撰写教学论文，参加市小语基本功比赛一等奖刘钰、赵娟廷；二等奖张振梅、袁贵苓、孙冬梅；三等奖崔玉华；进取奖赵刚。本年度教师撰写论文的积极性很高，在质量和数量上得奖面创历史新高。
(五)以学生为本创造性的开展活动
素质教育不能光挂在口头上，培养学生多方面的能力是教育工作者必须思考的，开展各类的比赛活动，群体活动。五月份成功的召开了学校春季运动会。六月份借助六一如期的举办了“双口小学首届读数节”，市区级报社、有关单位十几个单位领导到学校祝贺，场面盛大，气氛感人。九月份参加了电视台《成长在线》节目的录制。刘颖主任指导的《让我们荡起双浆》参加北辰区学生合唱团专场展演(红歌比赛)获小学组二等奖，参加20年北辰区学校班级合唱比赛(小学)四年一班《柳树姑娘》《让我们荡起双桨》一等奖。学校获得优秀组织奖。20年北辰区中小学运动会团体总分42分第11名创学校近年来历史新高。我校社团还有春晖爱心社团、绿色环保社团、青青书社、篮球队、棒球队、排球队、校合唱队。
(六)关心教师学生生活，提倡管理民主
作为__小学校长，我重视营造和谐的工作氛围，提倡民主管理，依法治校，并携同工会关心教师生活，主要有：
1、注重青年教师，多方调动教师积极性。
2、凡学校大事都经行政集体讨论，有涉及学校发展及教工利益的大事均经教代会讨论。
3、经常率领行政慰问生病教工。我还资助过家庭困难生病学生，关心青年教师的生活，从宿舍的粉刷到联系床，借电视、电脑事无巨细。
4、组织教师学生春游活动。
5、在教师节组织教师进行庆祝活动并给离别的行欢送聚会。
6、为了全体教师举行新春团拜酒会。
二、工作体会与反思
(一)争创一流的学校是我最大的愿望也是全体教师的追求。
(二)毕业班的教学质量是我校可持续发展的根本。
(三)我的工作离不开全体教职工们的支持。
(四)全校教职工要进一步统一思想，超前谋划，增强竞争与服务意识。立足本岗，讲和谐、谋发展，为双小的发展出谋献策，贡献力量。
(五)我在工作中存在许多不足：
(1)有时候因工作的繁重与压力，产生畏难的情绪。
(2)有时候因事务性工作缠身，对教职工们关心还不够；老师的困难、问题没有及时地解决；对有的老师提出的建议也有时没能及时考虑、采纳。
(3)办学的经验不足，办学的理论水平有待提高。
(4)在对领导班子的指导和对教师教育方面仍需进一步加强。
教学副校长个人述职报告精选3
我校坚持以“文化立校”为办学理念，以“追求智慧”为办学精神，以“传统文化教育”为办学特色，并实行以人为本、精细化管理。现将我校工作概要汇报分为五个方面。
一、彰显“传统文化教育”特色，创办特色学校，体现在五个方面：
（一）学校文化建设
我们学校文化建设的主体是传统文化，通过走廊文化来展示中华民族传统艺术的博大精深。从民间工艺到水墨丹青、从诗词歌赋到人物故事，处处彰显着中华民族自强不息、奋发向上的伟大精神。这些是我们传统文化教育、文化立校理念的体现。
（二）和谐校园创建
中华传统文化强调群体和合，既是人与自然的和合，更是人与人的和谐。因此，我们学校启动了“创建文明和谐校园，人人行动起来”系列活动，以平等、礼貌、准确、高效、微笑待人为倡导，开展感恩系列活动、温暖工程爱心捐助、公德比赛活动、文明办公室、文明礼仪班评比等，让师生在校园中建立起情感纽带。如今的校园充满着美丽的笑脸、礼貌的问候和真诚的关怀，成为我们心中美丽可爱的家园。
（三）书香校园创建
我们启动了教师读书工程，让教师通过阅读古诗文、《论语》和名著来丰富自己的人生经验和提升教育理念。同时，我们也开展了大量的读写活动，让学生在阅读《金博士》、《上下五千年》、《中华古诗文》等书籍中开阔眼界、净化心灵、提高阅读和表达能力。通过创设读书氛围、完善过程和措施，我们致力于引领学生走向更大的智慧，打造书香校园。
（四）传统文化教育引入课堂
我们将传统文化教育引入课堂，并积极开发校本课程。《三字经》、《千字文》、《唐诗宋词》等传统文化经典被编入教材和引入课堂。每天早自习、阅读课、教室里充满了书声，学校传承着中华民族思想文化的精髓和先哲圣贤的教诲。
（五）特长活动
我们开设了19个特长项目，其中包括太极拳、腰鼓、剪纸编织、面塑、国画、书法等传统文化活动项目。未来还将开设舞龙等项目。这些特长活动让学生更好地感受和体验传统文化，进一步凸显了我们学校的传统文化教育特色。
二、精细化管理
以安全管理为例，我们主要从以下几个方面进行：
（一）建章立制、细化管理、明确责任、奖惩分明
我们制定了全面、切实、可行的制度，细化管理，明确责任，并实行责任追究、经济赔偿和法律责任。一年来，学校的安全工作取得了显著成效，校园内的安全事故逐渐减少。
（二）安全维护日常化
由于学校规模大，设备老旧，存在许多安全隐患，因此我们定期进行大排查和日常检查，时时处处处理安全隐患。每年投入5万元以上用于学校的安全维护。
三、校本教研
我们以“教师发展学校”为原则，通过校本教研促进教师的专业成长和发展。我们采取以年组为核心的管理方式，以教科研为核心的研究体系，实现教师的五认真、六保证、专业培训、业务考核和课堂教学研究等方面的突破。
我们主要采取“主题式研讨”的形式进行校本教研，注重解决问题、集体备课和公开课后的反思研讨。通过不断完善和深入，我们的教师整体水平不断提升。全校教职工中有1人获国家级劳动模范、1人获辽宁省拔尖人才、52人获县市级优秀教师、81人获各级骨干教师、123人获各级优秀课教师。学校的校本教研经验也在铁岭市专题现场会上进行了交流。
四、德育工作
我们以“公德”为主题贯穿学期。开学第一天，校长在国旗下讲话上动员全体师生，宣布开展“公德比赛”。学期国旗下讲话的主题都涉及公德意识方面的内容。通过讨论，我们明确了德育工作的时效性，并强化了德育工作者的职责，加深了对少年德育教育的认识。通过月主题活动、细化管理和评比，我们评选出了礼仪小标兵和好孩子、好公民、好学生，并树立学生公德意识，培养健康、文明、活泼、向上的少年。这项活动将继续开展下去，让每个孩子都成为文明的好少年。
五、校园建设
我们对主楼的走廊和教室进行了改造和系统文化建设，提升了办学环境。我们还建设改造了实验室、图书室、农远室、大会议室、多媒体室、书法室、棋室、科技室、音乐室、舞蹈室，提供了良好的办学条件。此外，我们引进了120套办公桌椅，改善了办公环境。
六、取得的成绩
我们的教师基本功在全市中获得第一名，综合素质排名第一。学生在抽考中获得小学组第二名，在大量读写阅读赛中获得全局第一名。教师读书活动获得第三名。近几年，我们的教学成绩在全市小学中排名前五名。我们的三个队伍获得了辽宁省三队一等奖。学校被评为辽宁省合唱名校、辽宁省校园艺术化工程示范校、铁岭市科研先进校、铁岭市师德建设示范校、铁岭市艺术特色校、体育特色校、铁岭市收费模范校。
教学副校长个人述职报告精选4
一年来，本人认真贯彻上级教育部门的教育政策方针，以科学发展的办学思路建设学校，以规范精细化的管理打造学校，以求真务实的精神发展学校。下方就把一年来的思想工作状况向上级领导作如下汇报：
首先，我们学校在过去一年里取得了一系列的工作业绩。全体教师团结一心，共同努力，人人都把工作做好，没有一人出现违纪事件。多位教师在评选中获得了各级优秀班主任、优秀教师、优秀辅导员和优质课教师的荣誉，更多的教师参加了县、市级教师培训，并在省市级教育论文评选中取得了获奖。这充分展示了我们学校教师团队的专业素养和敬业精神。
其次，学校各项制度更加健全，构建了校长负责、教师参与的民主治校的管理体制。学校校务公开，财务制度得到严格执行，杜绝了乱收费的现象。这些制度的健全为学校的发展提供了坚实的保障。
此外，学生在过去一年中表现出勤学守纪、礼貌向上的态度，富有爱国主义和群众主义精神。两个班级被评为县先进班群众，多位学生荣获县级和市级三好学生的称号。他们在各项活动中都取得了优异的成绩，展现了学校教育的成果。
在体育、卫生、美育等方面的工作也取得了显著的成效。学校卫生工作常抓不懈，校园环境得到了有效的改善。学生参与的体育活动丰富多彩，锻炼效果显著。学生的个性发展和艺术素质也得到了充分的体现，学校的美育工作取得了显著的成绩。
对于迎接省标准化学校验收工作，学校全体师生认真做好准备，修建了新的教师车棚和多媒体教室，改善了学校的生活和教学条件。同时，学校完善和健全了各种档案资料，确保各项工作有迹可寻。最终，学校通过了省标准化学校的验收，受到了省领导的肯定，并获得了宝贵的意见。
安全工作是学校工作中的重要方面。过去一年，我们学校的安全工作取得了突出的成绩。学校深入开展安全教育，进行了有效的安全演练，及时排除了安全隐患。全校师生的安全意识提高，全年没有发生重大安全事故。
然而，我们也存在一些问题需要解决。在平时的学校管理工作中，我还缺乏对学校工作的深刻思考，有时会出现盲从现象，处理事情不够果断灵活，工作水平还有待提高。在与领导班子沟通方面，我偶尔有随意性，没有及时与他们沟通，也没有虚心听取不同意见。对于教师的思想工作，我还需要更深入地了解和关心，与教师多谈思想，帮助他们减轻工作压力，同时加强政治思想工作。对于自己的要求，我也需要更加严格，改正不良习惯，提高理论水平，起到良好的示范作用。另外，一些制度还不够完善，落实不到位，使得一些工作不能及时高效地完成。教育教学水平也有待提高，校本研究活动需要更深入，以充分调动教师的积极性，确保教学常规得到有效落实。
在未来的发展中，我们会以过去一年的成绩为动力，以解决存在的问题为目标。感谢全体教师长期以来的团结协作，只有你们不懈的努力，才能成就胡村小学教育事业的辉煌。在过去一年中，由于缺乏工作经验，我给各位领导和老师添了许多麻烦，在此向大家表示深深的歉意，希望大家能够理解我一心想搞好本职工作的热情，原谅我在工作上的无意冒犯之处。
教师是人类灵魂的工程师，教育事业是天底下最光辉的事业。教师的工作是一份凭良心的苦差使，无法用金钱来衡量它的价值。我们选择了教师，就等于选择了奉献和清贫。未来，我将不断完善自我，努力提高管理水平。我有决心，在上级领导和老师们的帮助下，把今后的工作做得更好。
以上是我的述职报告，热切期待各位领导和老师的批评指正。
教学副校长个人述职报告精选5
尊敬的各位领导、各位老师：
大家好!
我叫___，目前担任___副校长兼任__小学校长的职务。在过去的一年里，我在县委县政府的正确领导下，在教育局领导的亲切关怀和指导下，在全体教职工的大力支持和积极配合下，顺利完成了本年度的各项工作任务，取得了较好的成绩。现在我将对过去一年的工作进行总结和汇报。
首先，我加强了自身的修养，丰富和完善了自己。在过去的一年里，我努力学习政治理论和业务理论知识，进一步坚定了全心全意为人民服务的思想信念，始终把科学发展作为自己行动的准则。我始终以一个的标准来严格要求自己，时时处处严于律已，以身作则，恪尽职守，兢兢业业。我不断提高自己的理论水平，政治觉悟和敏锐性，思想道德修养，工作管理和决策能力。我积极参加各类政治学习和业务学习，将所学的理论与自己的实践活动相结合，不断探讨和钻研，用理论指导实践，用实践证实理论。
在学校事务管理中，我坚持民主集中制原则，严格按照领导干部廉洁自律的要求办事，实行政务公开，财务公开制度。我始终以集体利益为主，从大局利益出发，秉公办事，求真务实，坚持走群众路线，推行以人为本的管理思想，树立团结和依靠广大教职工的意识。我在自己的工作岗位上努力工作，为办好学校而奋斗。
其次，我完善了各类制度建设，全面落实了各项工作职责。我认识到学校的发展需要有一套合理规范的管理制度，所以我加强了教育教学的各类管理制度的完善。我建立了科学规范的校园管理体制，创建了民主、和谐、团结的领导班子，明确分工，协调合作，以学生为中心，以教研为主导，以教师为主体，保证了教育教学工作的顺利开展。我还积极采纳师生的合理化意见和建议，畅通学校领导与师生间的沟通渠道。我组织成立了值周领导小组和楼道秩序管理小组，明确分工，各尽其责，经常深入教室、办公室，卫生区进行全方位督查，确保学校工作的安全顺利开展。此外，我也充实完善了教职工考勤制度、班主任管理制度、教研制度和后勤管理制度，规范了学校常规管理的各个方面。
第三，我积极加强师德师风建设，努力提高教育教学质量。教学质量是学校工作的核心和生命线，是教育教学工作的重中之重。我始终把提高教育教学质量作为一切工作的出发点和落脚点，牢固树立“聚精会神抓教学，一心一意抓质量”的理念。我以教学为中心，以素质教育为核心，明确办学方向，强化管理手段，努力提高教师素质，促进学生全面发展。为了提高教学质量，我加大了教学管理和课程改革的力度，全面贯彻新课程标准，定期举办课堂教学评优活动和课件制作比赛。我还邀请优秀教师上公开课和示范课，通过点带面的方式共同提高教学水平。我坚持公开课引路，示范课促教，积极进行教法变革，学法指导，改革考核形式，深化学生评教，认真进行教学分析研究，努力做到在教学中研究、在研究中教学。我还通过目标拉动、学习启动、骨干带动、活动推动、机制驱动等方式，培养和使用教师，拓展他们的知识技能，提高内在素质，促使教师不断完善自己。
第四，我加强了校园文化基础安全建设，保障了教育教学质量的进一步提高。我始终把德育工作放在各项工作的首位，把立德树人作为教育的根本。我利用升旗仪式、班会等时间培养学生树立远大志向，开展理想信念教育，引导学生树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观。我加强了学生的养成教育，讲文明、讲礼貌、讲卫生、守纪律，保持教学楼秩序井然。我通过丰富多彩的校园文化活动，如演讲比赛、学唱感恩歌曲等，文化育人、文明育人。我还开展了安全法制教育活动，如听法治报告、安全知识绘画竞赛、应急疏散演练等，培养学生懂法、守法、用法的意识。此外，我们还解决了学校内外硬化、绿化问题，改善了教职工和学生的教学环境，为提高教育教学质量奠定了坚实的基础。
最后，我也要提出存在的问题和今后的奋斗目标。存在的问题包括个人素质还有待提高，领导班子作风建设还有待进一步加强；在德育工作上，过程还不是十分具体，个别班级管理不到位，教师师德建设还需继续加强，教育方式有待转变；在教学工作上，常规管理有些细节待改进，教研专题研究力度还不够，部分教师教改意识不强，学校“名师效应”有待凸现；部分教师敬业有待加强，部分学科教学质量跟兄弟学校和上级要求还有一定距离，需继续努力赶上；学校内外硬化、绿化问题还有待解决。今后的奋斗目标包括抓好学校常规管理，全面推行校务公开和财务公开，严格财务纪律遵守收费标准；坚持严于律己，以身作则，要求教师做到的，自己要首先做到；深入教学第一线，积极参与教研活动，坚持听课、评课，起模范表率作用；常抓不懈地进行安全教育，牢固树立安全意识，创建平安校园；努力改善办学条件，使学校的发展更好更快。
总之，在过去一年里，我努力工作，但与上级要求还存在一定差距。在今后的工作中，我将一如既往地加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的不足，认真履行校长职责，为学校的发展做出应有的贡献。我将与广大师生一起同心协力，激发工作积极性，让上级满意，让百姓放心。
谢谢大家!
教学副校长个人述职报告精选6
大家好，今天小编为大家精心整理了教学副校长个人述职报告精选12篇范文模版，希望能对需要的人有帮助。
教学副校长个人述职报告精选1
各位尊敬的领导和同事们：
大家好！今天我在这里以“述职”的方式和大家交流，我深感谦卑和自愧不如！因为“述职”一词听起来是那样的庄重和严肃，这样，往往会让人把一个平常而简单的事说得复杂而深奥。对我个人而言，我只不过是做了一个普通教师应该做的事情，作为一个管理者，完成一些琐碎而平常的工作，谈不上“述职”，更谈不上“报告”。我将这视为对我个人工作、生活和人生观的一点思考，并与在座的各位共勉，希望大家能提出宝贵的指导性意见。
一、热爱教育，享受教书育人；热爱教师，成为优秀的教师
“是雄鹰就应该在长空中挥翅高飞，接受暴风雨的洗礼。是蛟龙就应该在深水中嘶吼，展现生命的灵性。是猛虎就应该在丛林中腾跃，展现生命的豪情。”这是我人生的座右铭。梁启超曾说过，“天下第二等苦人，便是厌恶自己本业的人，这件事分明不能不做，却满肚子里不愿去做。结果还是皱着眉头，哭丧着脸去做。这就是专门给自己开玩笑。”是的，我认为只要决定做某件事，就应该全力以赴，努力做好它。实际上，只要我们像蜜蜂一样勤奋努力，那么机会就会属于我们。我们也能够从努力中体会到乐趣。
做了，再说；做了，不说。这是我一直以来的处事原则。我们要在风雨中创造佳绩，预先策划稳中求进的方式。这是我对全体师生学习和工作的总体要求。我始终身体力行，率先垂范，对我负责的701班思品科目进行了认真的教学工作。该班平均分为39.7，及格率为90.1％，优秀分数的学生有46人，优秀率为64.8％，其中张凤英同学还得了50分满分。所有的指标都超过了平行班的成绩。实际上，最大的秘诀就是对教育的执着和对教书的投入。我告诉其他老师，虽然我以前从来没有教过思品科目，但我可以教书，因为我以前一直教语文。我认为，一旦选择了教书，就应该享受教书的过程。我反对三更眠五更起、一曝十寒的教学方式。对班级的打造，必须有切实可行的目标。这是一个长期而规范的过程。毫不夸张地说，我负责的班级在思品学科上，学生的书写和表达能力都是亮点。因为这是长期积累的结果。“知识在于积累，天才在于勤奋”。学生的书写，不是要求他们一天到晚练习写字，而是通过身体力行、榜样示范对学生进行熏陶，这是无声而又无穷的。我从来不在黑板上匆匆一笔，总是用我最美的书法展示给他们。并及时纠正和督促他们的书写习惯和整体布局。正如我在学生作业评语上所说：“字要规规矩矩地写，人要踏踏实实地做。”我记得今年教师节，有一位学生给我发了一条短信：“我不是您最出色的学生，但您是我最尊敬的老师。您给了我一把衡量生活的尺子，让我每天都能自己去衡量；您给了我一面模范行为的镜子，让我处处有学习的榜样。是您，给了我学习的机会，您就像我亲生的父亲！”今年，我还意外收到了一封以前教过的学生的信，信中写道：“老师，您觉不觉得，我的字有进步了一点点？是您告诉我应该把字写小一点，现在我都改过来了，但您为什么还不回来？您只是去了一次长途旅行吧！而我们就像您乖乖的孩子，每天站在家门口看着远方，等待您的归来！！”多么感人肺腑的真情告白和深深的思念之情啊！那时那地，我真的感到自豪！感动不已！我真的很幸福，因为我是一名教师！一名对工作执着、深受学生爱戴的教师！我的努力终于得到了回报！
二、以“大家”为重，舍弃“小家”，追求卓越，不满足平庸
“呼呼北风开阔视野，飘飘飞雪织隆冬。飞檐屋角欲展翅，豁然平旷似银湖。牵牛织女目传意，朱颜危楼笑逐开。银杏摇身绿意去，拾级而上又一村。”这是我对现在的小河中学校园整体概括。小河中学清新、宽敞、美丽，小河中学的教师热情、大方、豪气。如今，小河中学的高楼鳞次栉比，新装修的教师宿舍楼、教学楼耸立在操场两端，师生厨房成为学校的一部分，学生宿舍矗立着，新建的现代化厕所已经完工，建立垃圾池彻底改变了学校卫生死角，让最脏的地方变得美丽，厨房前的防护栏与整个校园色彩协调一致，形成了一道美丽的校园风景线。这得益于中心校的正确领导和深切关怀。正如一位爱国诗人所说：“如果让我重生一千次，我愿意选择这片土地，如果让我死一千次，我依然选择这片土地。”虽然我无法达到如此高度，但在我心中，小河中学就是我热爱的土地，小河中学就是我的家！因为我拥有一种金钱无法买到的财富，那就是在座的各位领导对我的支持、帮助和关怀。在过去的一年多中，感谢大家对我工作上的理解、督促和提醒，感谢大家对我生活中的关心、支持和包容。
老实说，我是一个非常投入工作的人。为了学校这个“大家”，我曾经为探讨管理方案工作到深夜，为了说服一个学生废寝忘食。为了学校的备课和教学改革，我经常整夜思考。为了学校的工作和班级管理，我大部分时间都在办公室里思考、查阅资料、在线学习和撰写心得体会。这使得我无法充分照顾家庭，无法照顾好孩子。因此，我常常听到妻子的唠叨和儿子的抱怨。是的，我承认，我不是一个好丈夫，也不是一个合格的父亲。我内心深感对家庭的愧疚。但我明白，好男儿志在四方，学校也是我的家。因此，我更多地做妻子的思想工作，以期得到她的理解，并愿意更多地牺牲和付出。我教育儿子要独立自强，不依赖和懒散。
我的父亲今年76岁，母亲74岁。每当节假日或星期天，他们总是日夜期盼我们回家，但为了学校工作，我们总是拖延不前，甚至连他们的生日都不能及时回家。尤其是母亲，身体虚弱，常年多病。今年九月的一天，下着大雨，她刚刚输完液体，冒着晕车的不适来到了我们学校。半年了，我们还未能回家一次。这真是儿行千里母担忧，母行千里儿不愁啊。但恰恰又是开学不久，各项工作又特别繁忙，除了回去吃饭和睡觉陪她聊聊天，其余时间都未曾和她见面。临行时，看着母亲佝偻的背影，瘦小的身躯，我内心充满了辛酸。这真是眉毛上是汗水，眉毛下是泪水啊！
三、安全是首要，质量是关键，管理是核心，家访是巩固，德育是重点，后勤是保障。大事小事都要关心，努力成为一名合格的管理者
我深知，校长是学校的灵魂。视野决定境界，思路决定前途。正如一句广告词说的：“思想有多远，距离就有多远”。一个学校的稳定和发展几乎直接取决于校长的思想和眼界。教学管理工作是学校所有教学工作的核心，是维系学校教学机制运转的纽带。而教务处工作是学校工作“核心中的核心”，其工作的优劣直接决定学校的教学质量和学生的身心发展水平。因此，在日常教学管理中，我秉持“一看二跑三听四参五谈心”的原则。通过经常性的日常教育、教学观察和调查，及时发现问题并加以解决。细节决定成败，管理才能产生效益，质量才是生命。本学期，我自学了《怎样做一名优秀校长》、《创造适合学生的教育》、《魏书生学校管理》三本极有价值的书籍，读书摘记15000余字，心得体会5000余字。我的管理理论水平有了显著提高。
开学初，我们根据校委会和教代会的共同讨论研究，制定了《小河中学教学常规管理制度》、《小河中学教学奖惩方案》和《传帮带活动方案》等一系列符合我们学校实际的管理制度。我们通过制度化的方式管理，通过规范的方法培养学生。让老师们确实做到“戴着镣铐跳舞”。他们既能发挥各自的优点，又要遵守一定的规则。我们做到了有据可查，有法可依。
我们学校的数学学科较为薄弱，我意识到这个问题。10月18日，我带领我们学校的数学组老师去了建南民中七年级的数学课堂，我校的谭武艺老师也认真上了一节交流课。下午，我校的全体数学组与该校进行了学科交流讨论。11月2日，教导处带领全体生物老师到毛坝民中进行了生物教研活动。通过这些活动，我校的一些年轻教师了解了上课的要领，掌握了知识的重难点，还学到了中考备考的宝贵经验。可以说，这次学习让这些教师获益匪浅，为今后的教学开创了新的篇章。
教研工作是保障教学质量的重要支持，是实现素质教育的必要条件，是全面提高教育教学质量的需要，也是改进教学、提升教师业务水平，活跃学术氛围的一种好形式。开学伊始，我们及时召开了教研组会议，认真贯彻了集体备课的各项要求和具体操作方式。我们安排了语文、数学和英语三门学科的教学大比武教研活动。我们确定了目标、制定了方案，并进行了具体的实施。这让我感受到了王峤老师的专业能力，全克松老师的启发艺术，胡晓春老师的认真态度，周友忠老师的教学能力，汪占老师的知识渊博，吴小兵老师的温文儒雅，杨林斌老师的务实作风，刘淑荣老师的非凡魅力，彭佑海老师的求真务实。这些老师让我从中获得了许多教学的宝贵经验。对学校教学质量的提升感到非常满意。
我深刻认识到，实实在在的家访对学校的管理和学生的激励，以及与家长的沟通起到了意想不到的效果。期末考试试卷改完后，我与教导处一起，组织全体校委会成员和班主任对各年级前20名的学生进行了家访工作，向家长们汇报了孩子在学校各方面的表现，并对假期提出了各项要求。在家访过程中，我们跋山涉水，风雨兼程，向家长和学生传递祝福和问候。我们收获了感动和家长们的热情。我永远不会忘记谭玉佩家长的热情款待，周友忠老师在泥泞小路上摔倒的情景，刘舟老师一行深夜拜访吴华军和刘英明同学家时，家长们感动得热泪盈眶。家校结合，深入了解学生家庭情况在课堂内是无法做到的。
没有过程监管就不会有常青树，对食堂的管理我们的要求是“学生的意见就是对我们工作的鼓励和鞭策”，我们进行了问卷调查，以了解饭菜质量和服务态度，并根据学生的强烈要求提供更好的饭菜。我们确保学生、家长和社会的满意度。我们为教育教学提供了有力的保障。
安全工作是我们的首要任务，质量是关键，管理是核心。我们每个月进行安全检查，每周制定安全计划，每天进行安全讲话，随时记录。一整年来，没有发生任何安全事故。
四、明年的计划
1、进一步加强教育教学管理，力争中考人数大幅提升；
2、加强学生德育管理和心理辅导，减少问题学生，帮助后进生逐渐进步；
3、继续推进“两课活动”，进一步加强家校合作；
4、进一步改善师生食堂，为教育教学提供可靠保障；
5、加强基础设施建设，美化校园环境；
6、持续关注安全工作，深入开展法制宣传。
还有很多事情我想说，作为我个人而言，也存在一些问题。有些制度还不够完善，对检查工作的重视程度不够，教学质量提高的效果不明显，有些部门的工作还不够出色等等。总之，在各项工作管理中，我们正朝着“以人为本，以德为先，实事求是，勤奋为根”的人本管理和务实作风前进。在中心校的正确领导下，各位教师的大力支持下，我将惩前毖后，扬长避短，外树形象，内强素质，努力做到“好学力行，以生为子，以师为友，以校为家”的发展理念，努力做到“人无我有，人有我优，人优我新”的特色管理。以教学为抓手，以安全为中心，以德育为贯穿，以后勤为保障，充分发挥全体师生的正能量，努力提高自身的业务素质和管理能力，我坚信，小河中学的旗帜一定会更加鲜艳，更加引人注目！
最后，我想以一首诗结束我的发言：“秋天，成熟的果实低下了头。不是在自我陶醉，他是在思考——我是怎样成熟的呢？不是风，我怕早已霉烂枝头；不是雨，我怕早已枯落山沟；不是光，我怕早已暗淡灰黑；不是热，我怕早已憔悴丑陋；感谢风吹雨打给了我成熟的筋骨，感谢光照日射给了我成熟的俊秀。”
谢谢大家！
教学副校长个人述职报告精选2
即将过去的一年，是我校迎接新的发展机遇和挑战的一年。这一年，由于有上级领导的热情关怀和指导，有学校全体同仁的共同努力，学校的各项工作成效显著，不仅得到家长、社会的认可，而且也得到上级领导对我们充分的肯定。这些成绩的取得归功于上级领导的支持与全体师生的拼搏。在此，我谨对领导对于我工作的指导、帮助和全体教职工给我的大力支持、配合，表示衷心的感谢。
如果按照三年周期规划的话我到双小第一个三年以“保稳定—谋发展—创一流”为学校工作重心，争创一流农村有特色学校，实现学校的“再次创业”和“新的腾飞”。我认为，过去的一年是实现这一规划的具有基础意义的一年，新的一年则将是实现这一规划的具有关键性意义的一年，“发展才是硬道理”新的一年，也必将是学校实现新的腾飞的一年。
下面，我就这一年我个人与学校的工作向在座各位作述职，请予以审议。
一、各项工作与成效
在这一学年中，我紧紧围绕学校发展的工作重心和奋斗目标，着重抓了以下几个方面的工作：
(一)狠抓教育教学质量不动摇
一所学校，教育教学质量是学校立足的根基，也是发展的目标，要用教育教学的质量向社会、向人民群众作出交待，我们一直为学校的可持续发展做着努力。教育教学质量如果不能保持良好势头和领先水平，争创一流农村校只能是空谈。可喜的是有学校全体教职工齐心协力、兢兢业业、脚踏实的工作，有我们双小人以办人民满意教育的信心和决心,有具有和谐奉献精神领导班子的努力工作，我们教学第一线的老师和中层干部们付出的努力,使我校在普通年级的教学上达到同类地区一流水平，毕业班教学成绩迅速提高，特别是英语成绩超出全区平均水平，受到教委奖励。
今年，我们依然以毕业班为突破口，狠抓教育教学质量。实行中层领导承包制，每人负责一个毕业班，三科老师捆绑制，树立同荣辱的合作意识。由于地处农村这一客观事实外来人口逐步增加，流动性大。我校生源素质总体下降，教学质量面临的困难相当大，对此，我经常与分管教学的副校长、两个教导主任一起研究策略、制订管理措施。培养青年教师，建立学科组教研制度，改革备课方式。重视青年教师的发展，评选各类优秀课，组织专业考核，校本培训提高教师整体素质，师徒结对促进新老教师共同发展。
(二)加强德育工作和校风建设，
学校以培养人才为根本任务，而人才以德为先，因此德育在教育工作中处领先的地位。同时，培养出了品德高尚的人才，必须首先要求教育者具备高尚的道德风范。为此，我在学校工作决策过程中高度重视德育工作。
