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校长个人述职报告怎么写精选1
尊敬的各位领导、老师：大家好！
20x年即将过去。首先，我衷心感谢局领导对我的充分信任，给予我在深河中学这个教育教学管理平台的机会。我必须以百倍的努力来带好这个团队，以表达对局领导的感激之情。其次，我要感谢全校同仁在过去的一年里对学校发展、工作推进、学生成长和特色创建所给予的关注、投入和付出。同时，我也要感谢集体、团队以及全校每一位教工对我的理解、支持、合作和力量。共同的追求、凝聚的力量和合作的智慧，使得学校在教育局的正确引领下，能够稳步推进、健康发展并取得丰硕的成果。9月3日，开发区教育局安排我担任深河中学校长，经过短短的108天的时间，我深入了解学校的办学现状，思考如何管好学校、办好学校和发展好学校。同时，我也接手了上任校长正在进行的工作，并妥善完成了它们。
接下来，我要向大家汇报上徐中学上半年的工作和深河中学三个多月的工作。
一、回顾上徐中学的工作，做一个幸福的教育人
在上徐中学，“让每一个生命幸福成长”的办学理念得到了充分展示。读一本好书、写一手好字成为师生最快乐的事情。开学初，我为师生购买了大量中学生中考必读图书和教师教学指导用书。图书室每天课间和周末全方位开放，师生都热衷于借书还书。每周三下午，教师们一起读书、写读书笔记。教师们每天在小黑板上写漂亮的粉笔字，比拼着进步。此外，深河中学的教师还到上徐中学进行了联片教研，取得了很好的成效。上徐中学还开展了各种体育活动，如跑步、打羽毛球、乒乓球、篮球、排球和跳竹板舞等。学校倡导教师利用公家的时间锻炼身体，大课间的活动非常丰富多样。此外，学校还推行了乐器进课堂的活动，每天下午全校师生一起吹竖笛，形成了良好的学习氛围。学校还注重教会学生学习的培养，推行了各种行为养成教育和课堂改革。这些工作的开展见证了学校团队的成长和进步。如果用一句话来总结我在上徐中学的工作，那就是：老师们和孩子们都快乐，我也很幸福。
二、重返深河中学，做有大情怀的教育人
首先，我要谈一谈对校长的角色定位。以前常听到一句话，火车跑得快全靠车头带，校长要做火车头。然而，我认为现在的校长不能再只是火车头，有时候不是拉不动老师，就是被老师拉回来。如今，校长要成为动车组的发动机，每节车厢都可以做车头。每个教师都要成为自己领域的领导者，不论在哪个车厢，都能发挥作用。校长要成为思想的引领者。我清楚地认识到，如果我在任期上所做的工作能够产生一些影响和作用，那是集体智慧、融合力量和众志成城的结果。我时刻提醒自己，领导就是服务，管理就是责任。校长在学校不是官员，学生第一，教师第二，校长排第三。然而，校长也是学校的灵魂，他的职业修养、待人处事方式、工作作风和敬业精神直接影响着学校的声誉和口碑。因此，我始终将学校事业发展、教师专业成长、学生素质提升和家长理想实现作为自己的责任和任务。管理好学校需要学校教师团队中的每一个人都具备教育的大情怀，关心国家的命运。这是我们做好教育工作的核心：三寸粉笔，三尺讲台决定国家的命运；一颗真心，一生铸就人民的灵魂。
其次，我要审视深河中学，为学校的发展做计划。学校的发展需要明确的目标。深河中学经过近几年的努力，教育质量和办学水平得到了同步提升。然而，学校仍然面临着基础薄弱、生源不优和外部环境不好的问题，这制约了学校的可持续发展。我和我的团队对学校的新情况、新起点进行了认真分析，规划了学校发展的路线图。我们确立了打造农村优质教育、创建农村标准化示范初中、办好人民满意的学校为远景目标，制定了“以管理立校、质量强校、特色亮校”的发展思路。在此基础上，我们确定了下一步的奋斗目标：精细化管理、稳中提质、上台阶发展、特色创建。本学期，我们以管理、质量、发展和特色为抓手，扎实推进学校各项工作。
我们还注重规范办学，依法治校。严格执行国家的课程计划，不搞加班加点，节假日一律不补课；严格执行义务教育的收费政策和公示制度；制定和完善了各项学校管理制度，使得管理工作制度化、程序化、规范化，确保管理落实到位，工作稳步推进，教学质量得到保障。
我们还创新教研管理，助推高效课堂。学校全面整合各种教学研究活动，探索深河中学特色教研模式。我们实施了教育科研校本化和校本教研科研化，推行各种教研活动，并制定了高效课堂实施方案。此外，我们邀请了专家进行专题报告和指导，为教师们提供专业成长的机会。通过这些举措，我们不断提升教师的教学水平和教学质量。
我们还注重校园文化建设，提升学校品位。我们努力创造一个“时时受教育、处处受感染”的育人环境，通过美化、绿化、净化校园环境，营造出一个优雅的校园文化。此外，我们还注重班级文化环境建设，推行班级规范化和个性化，为学生提供良好的学习氛围。
我们还加强安全工作，确保师生平安。我们建立了健全的安全管理制度，组织了各种安全演练和教育活动，确保学校没有发生任何安全事故。
这一学年是我们共同奋斗、共同发展和共同收获的一年。但是，我也清醒地认识到我们面临的期望和压力，以及存在的困难和挑战。我深知自己工作的欠缺和不足。教育每一天都是新的，学校工作每一天也都是崭新的。面对教育千帆竞发、百舸争流的局面，我坚信深河中学将站在新的高度，实现更高层次、更高境界的发展！
校长个人述职报告怎么写精选2
尊敬的老师们：
转眼间20__年在繁忙的工作中不知不觉飞逝而去。这一年来，在各级领导的关心和正确领导下，我校的教育教学工作呈现了稳中发展的态势，学校的各项工作得到了上级领导、学生家长和社会各界的认可和广泛赞誉。下面我将对一年来的工作向各位领导和同事作一简要汇报。
一、努力改善办学条件
20__年，我校通过多方筹措资金，投入90余万元硬化了学校广场，并投资10余万元进行校园绿化美化，使学校焕然一新。同时，为满足教学需要，购置了24台教师机和15台白板，并投资6万余元用于新教学楼的文化建设。现在，当我们漫步于楼内，随处可见励志标语，每一面墙都仿佛在说话，班内文化建设各具特色，德育氛围无处不在。除此之外，每个楼层都有一个文化主题，例如一楼习惯养成、二楼读书明理、三楼自律自强、四楼立志报国。
二、注重班子建设及引领作用
学校健全了议事决策机制，坚持集体领导和分工负责相结合的原则，抓好班子带队伍，充分发挥领导班子的模范带头作用。只有班子强大，才能培养出优秀的队伍。在平时工作中，学校领导班子团结协作，冲锋在前，深入教师和学生之中，在及时掌握教情和学情的基础上，建章立制，科学制订各项工作计划。领导班子成员坚持深入教学第一线，坚持参与理论学习和教研教改。
我们坚持依法治校、以德治校。每周一的大课间是班子成员会议的时间，总结上周工作，布置下周任务。这样有力地提高了班子的凝聚力，形成了事事有人管，人人有事做的良好局面。同时，学校致力于建设“师德高尚、团结奋进、敬业奉献”的教师队伍。我们借鉴兄弟学校的经验，开展了师德大讲堂、四德榜等活动，并通过近半年的开展取得了显著成果。
三、抓常规促教研，提高教学质量
我校一直把抓常规教学管理放在工作的首位，特别关注“引领课”、“跟踪课”、“研讨课”、“评优课”等类型课程的探讨，加强对课堂教学问题的诊断力度。我们坚持推门听课，逐渐提高教师的教学能力。由于我校有较多的新教师和代课教师，为了让他们尽快适应教学工作岗位，并逐步规范教学行为，学校将“如何使青年教师专业成长”作为一个教研课题来研究，学期初教导处精心安排引领教师，“一帮一”结对子。这些引领教师对新教师进行全方位指导，从备课、上课、辅导到听课，只用了短短半学期的时间，新上岗教师侯珊珊、潘昂昂、周梅硕的课堂教学水平和教学成绩都有了很大的提高。他们很快成为了新的教学骨干。
我校的教研活动一直扎实进行，分学科、定时间，以教师们的专业成长为目标，以课堂教学为依托。实行了教研组长负责制，将教师们在教学中遇到的疑难问题作为教研课题。每周二下午是外语教研活动时间，周三下午是语文教研活动时间，周四下午是数学教研活动时间，雷打不动。
四、其他工作方面
1、增强安全意识
我校建立了健全的安全教育和安全工作管理制度，完善了各类突发事件应急预案，落实了各项应急措施，并定期开展各种演练。在前一段时间的防震演练中，2000多名师生在3分43秒的时间内全部撤离至安全地带。本着对学生在校安全高度负责的精神，我校实行安全无缝隙管理工作，实行校委会人员带班教师值班制度，学校提供一份午餐，值班人员全天值班，保证了校园内学生的安全。
2、开展丰富多彩的德育活动
(1)坚持每周一升旗，班级轮流主持升国旗仪式，有国旗下演讲和国旗下宣誓活动，对学生进行爱国主义教育。
(2)新学期开始举行新队员入队仪式，老队员发挥榜样的作用，使学生初步养成遵守社会公德的好习惯。
(3)本学期开展了教师读书活动，力求营造一个书香校园。每位老师每月至少读一本书，并写出至少1000字的读书心得。
(4)按时开展了春季和冬季运动会，举办了庆6.1和迎元旦的文艺汇演。
(5)成立了校合唱队、胡笳队和鼓号操队。
以上各种生动活泼的主题活动，激发了学生爱国、爱家乡的美好情感，使思想道德教育成为学校活动的永恒主题。
我校的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处：
①学校在常规工作管理方面缺乏主动性，不能创造性地开展工作。
②我们在学生思想和行为习惯养成方面还需要不断加强教育和督促。
③教师的教学方式、方法和师德方面还需要进一步提高。
鉴于我校的实际情况，我们制定了20__年的工作目标：
①加强校园文化建设，打造特色校园文化。
②为学生开设阅读课和写字课程，定期举办诵读和写字比赛。
③准备新增30台教师机，并更换10台白板。
④加强中青年教师培养，打造巨野名师。
在今后的工作中，我们将一如既往地努力，以饱满的工作热情，同心同德，迎难而上，力争20__年各项工作再上新台阶。
以上是我的个人述职，不足之处希望大家多指正批评，谢谢！
校长个人述职报告怎么写精选3
尊敬的领导：
今年的工作即将结束。我来到__小学，怀着对教育事业的热情。我一直在思考什么是真正的教育，怎样才能实现真正的教育。正是这些思考，让我的工作和我的生活变得有意义，也让我感到在这个充满活力的校园工作是一种幸福。现在我向您述职今年的工作。
一、夯实学校文化建设，丰富学校文化的内涵。
努力探索学校文化培养的有效方法和途径。学校文化是学校发展的灵魂，代表了全体成员的共同价值追求和行为准则。在__小学确定了“和谐温馨、科学规范、实践创新”的文化建设目标的基础上，我们继续深化和丰富校园文化，具体包括以下方面：
我们初步构建了学校的教育价值追求和理念。从第一年的办学理念和目标，到第二年的培养目标和学风目标，再到现在的教风和校训的确立，我们使学校的发展方向更加明确，为学校内涵的细化提供了框架。
从文化建设的角度，推动学校制度和机制的形成、完善和落实，使之更加有效。除了对已制订的制度和机制进行修改完善，如学校的考核方案、奖励方案等，我们还加大了对制度执行力和规范要求的力度，增订了《__小学职业道德规范》、《年度考核方案》、《骨干教师培养和管理办法》、《学校后备干部培养方案》以及《岗位设置实施方案》等。
以《创新行规教育，打造学生特色文化》课题为抓手，寻找学生品行教育、习惯养成的具体内容、方法和着力点。目前，我们已经在学校、部门和年级（班级）三个层面上搭建了项目内容的细化，并落实到全校相关人员中，工作稳步推进，成效逐步显现。我们得到了区专家的肯定和好评，老师们不仅在学生文化建设中发挥了智慧，也取得了较多的成功和快乐。
二、积极搭建学校课程体系，提升学校课程品质。
学生的一切校园活动都是学习的体验，课程是学生体验的载体和形式。在学校的四大板块课程框架中，我们坚持打造学校主题节日课程，努力使四大节日课程化。我们重视学校体验性课程的形成和系统化，例如校当家班级管理工作使之成为学生自主管理的课程，卫生劳动如何成为环境实践课程，消防、春秋游、交通、安全防范活动如何形成学校健康课程。虽然目前还没有形成完整的课程，但我们仍在不断探索和摸索。
我们积极支持学生社团课程的建立和开展，学校武术课程从武术课（操）普及到武术社团的提高，取得了有益的经验和出色的成效。此外，学校还开展了创新社团行进乐队、手球队、合唱队、田径队等学生社团的建设教学努力。各类课程的建设为学生的发展提供了平台，真正培养了学生的“乐学、善思和笃行”以及实践体验和能力、特长的发展。
三、着眼学校持续发展，努力提高学校管理的民主化、科学化和高效化。
学校的管理首先是规则和制度的建设与管理，其次是学校机制的建设与管理，最终是文化的建设与管理。目前，我们学校还处在规则和制度建设与管理的阶段，这个阶段需要我们依据教育法规和学校的需求，集师生共同力量，依法民主制订，有序有效落实，并在执行中不断完善和提升。我们完善了学校民主管理组织，建立了校工会、校教代会以及新一届青工委换届工作，为依法民主管理提供了组织保障。我们坚持和健全民主管理的制度和机制，制定了学校重大问题校务会制度和重要问题主任例会制度，同时形成了重大决策和决定的机制。
我们实行了学校管理目标责任制，探索了岗位任命竞岗制的机制。在绩效工资改革和岗位设置人事改革的基础上，我们逐步进行了校内人事管理改革探索，目前初步拟定了校教研组长、首席班主任、校后备干部、校中层干部的培养和管理办法的思路。这使学校的管理真正在“目标、责任、自主和规范”的标准中有效进行，使每个人都有目标，每个人都有追求，每个人都有绩效。我们通过点评制度和例会制度，充实了过程管理的实效性和全面性。目前，从校级会议到部门会议，再到年级例会，我们不断规范并且取得了初步的效果，点评质量逐步提高，管理效果也初步显现。
四、继续加强师资队伍建设和学校硬件建设。
在三年时间内，我们完成了__小学教师队伍的招聘和组建工作。虽然学校是一所新学校，但是我们教师队伍的年龄结构、职务结构和教育能力在同类学校中处于领先地位，为新学校的发展打下了坚实的基础。我们稳定地做好各级教师的发展与培养工作，形成了青年教师带教制度，并且细化并扎实落实，取得了越来越好的效果。在教师干部专业化发展方面，我们推行了骨干教师评比管理制度等措施，并取得了进一步的深入发展。学校的硬件设施也得到了进一步的完善和建设。
以上是我对今年工作的述职报告，感谢领导对我们工作的关心和支持，希望能够得到您的指导和帮助，使我们的学校在明年的工作中再创佳绩。
谢谢！
此致
敬礼！
校长个人述职报告怎么写精选4
尊敬的各位领导、老师们：
在局领导的信任和大家的关怀支持下，我今年又被任命为__镇南村小学的校长。一年来，我努力做一位称职的校长，并希望将我们的小学办成全县一流的示范校。在教育体育科技局和__镇中心校的正确领导下，在各位教育人士的关爱和精心指导下，在镇、村两级和驻地企业的关怀和支持下，在校班子和全体教职员工的共同努力下，学校各项工作扎实有效，教学质量明显提升。我们在专任教师短缺、教师年龄结构老化的条件下，走出了一条农村小学依靠充分挖掘自身潜力同样可以办好小学教育的发展路子。总结一年来的工作，我们认为主要抓了五项工作，这五项工作始终围绕着一个主题，即“坚持以人为本，科学管理，走自主发展道路，确保学校的可持续发展”。
首先，我们确立了正确的办学理念和工作思路。一年来，我校立足实际，着眼未来，确立了以“以人为本，科学管理，全面发展，学有所长”的办学理念，以培养“行为良好，体魄健康、求知主动、人格健全、生活自主、创新发展”的合格人才为办学目标，进一步规范校园管理，强化养成教育，大力推进新课程课堂教学模式，学校整体工作得到了稳步发展。
其次，我们建好建强了一个班子，带好带出了一支无私奉献的队伍。一个好校长就是一所好学校，我自认为个人的能力和水平还有很大的差距，但是作为校长，我要在班子和教职工中带好头、发挥好表率作用，要求教师做到的首先自己要做到。我把全部时间和精力都投入到学校工作上来，时间上做到早到晚回，工作上不论大小事情做到有安排、有督促、有落实。在处理关系上，积极营造教师与领导、教师与教师、教师与学生相互信任、相互尊重、相互理解、相互关心的和谐氛围。在处理具体矛盾时出于公心，处于公平、主持公正。管理好一所学校靠校长一个人的能力是远远不够的，只有依靠集体的力量和智慧才能形成合力，发挥作用。我善于发现和利用人才，任用工作认真、经验丰富、责任心较强的吴x、李x老师负责学校安全和业务工作。任x老师担任教导主任，学科极有特色的闫x、张x、刘x老师担任语、数、常教研活动小组组长。将年轻有为、有组织课外活动能力的王x负责少先队工作。闫x老师继续办好晨曦文学社，并担任晨曦文学社长。通过这样的安排和任用，我们形成了一支爱岗敬业、无私奉献的教师队伍，为学校的持续发展提供了根本保证。
第三，我们严要求细管理，全面提升教育教学质量。教学质量是教育的生命线，而教学工作是学校工作的中心。我们立足本校实际，在教学上投入资源，在教师教学水平的提高上坚持以研促教，在常规管理上做细做实，在各科作业的安排上做到分类布置，在学生的培养上做到因材施教。通过一年来的不懈努力，学校的教学管理有了显著的提高，校园环境有了明显的变化。我们严格执行考勤制度，做到为人师表。在上下班管理上，我以身作则，每天按时到校。要求教师提前10分钟到校，教师上课时做到和蔼亲切，仪表端庄，组织教学简捷，省时，沟通新旧知识联系。我们坚持以研促教，努力提高课堂教学效率。通过开展专题讲座、观看优秀课例、经验交流等形式多样的教研活动，我们有效提高了教师的业务水平。我们鼓励青年教师大胆创新、合作交流、共同学习、共同提高。通过这些活动的开展，我们有效地提高了教师的业务水平和教学能力。我们还对各科作业进行科学管理，使学生在乐中学，学中做，激发了学生的学习兴趣。我们扎实抓深抓细教学常规工作，严格执行课程计划，开齐课程，开足课时，把教学常规工作进一步引向规范化、制度化发展轨道。
第四，我们以人为本，关爱师生，促进师生素养发展。我们以开展少先队活动为载体，全面培养学生的个人素养。一年来，学校少先队工作有序开展，卓有成效。我们积极开展各种日常行为常规性活动，加强对学生思想品德宣传教育。我们关心学生的工作生活，为教师创造宽松和谐的工作环境，让教师感受到学校大家庭的温暖。我们努力关爱每一位教师的工作和生活，为教师提供方便和创造条件。我们创造优美、舒适的教育和学习环境，发挥环境育人的作用，做到精心设计合理布局，整体规划分步实施。
最后，我们强化校园环境治理，努力创建平安和谐校园。我们建立了校园安全领导组织机构，制定了校园安全防范制度和应急预案。我们严格执行安全日志上报制度，给学生发放了安全小黄帽，进行安全教育。我们注重创造良好的育人环境，发挥环境育人的作用。我们粉刷了教室和办公室，改善了学校面貌。我们给每间教室、办公室新配上了门帘，并在窗户上蒙上了塑料布，为师生创设了温暖的环境。我们通过各种活动和展览，营造了浓郁的育人氛围。
通过全校上下的共同努力，我校的各项工作取得了明显的成效，受到了局领导的肯定。但我们清醒地认识到，与其他学校相比还有很大的差距和不足。我们的工作才刚刚起步，个人的教学理论水平和管理能力还有待提高。我们的工作还有许多不完善的地方，需要在今后的工作中加强学习，不断改进，不断充实，不断完善。
以上是我对一年来工作的汇报，如有不妥之处，敬请大家批评指正。谢谢大家！
校长个人述职报告怎么写精选5
义宁镇第四小学(修水县特殊教育学校) 查利平
时间过得很快，每天忙碌的工作中，我不知不觉中与时光擦肩而过。回首往事，总结了我在校长岗位上的工作和管理情况，对自己所做的工作进行了梳理、盘点和反思：在梳理中找不足，在盘点中找差距，在反思中谋进步。这既是对自我的激励和鞭策，也是一种理性的自省，更是接受上级领导检查和同事监督的好机会。接下来，我将从德、能、勤、绩、廉五个方面向大家陈述我任期以来的工作，并恳请监督指教。
大家好，今天小编为大家整理了一些有关于校长个人述职报告怎么写的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。
校长个人述职报告怎么写精选1
尊敬的各位领导、老师：大家好！
20x年即将过去。首先，我衷心感谢局领导对我的充分信任，给予我在深河中学这个教育教学管理平台的机会。我必须以百倍的努力来带好这个团队，以表达对局领导的感激之情。其次，我要感谢全校同仁在过去的一年里对学校发展、工作推进、学生成长和特色创建所给予的关注、投入和付出。同时，我也要感谢集体、团队以及全校每一位教工对我的理解、支持、合作和力量。共同的追求、凝聚的力量和合作的智慧，使得学校在教育局的正确引领下，能够稳步推进、健康发展并取得丰硕的成果。9月3日，开发区教育局安排我担任深河中学校长，经过短短的108天的时间，我深入了解学校的办学现状，思考如何管好学校、办好学校和发展好学校。同时，我也接手了上任校长正在进行的工作，并妥善完成了它们。
接下来，我要向大家汇报上徐中学上半年的工作和深河中学三个多月的工作。
一、回顾上徐中学的工作，做一个幸福的教育人
在上徐中学，“让每一个生命幸福成长”的办学理念得到了充分展示。读一本好书、写一手好字成为师生最快乐的事情。开学初，我为师生购买了大量中学生中考必读图书和教师教学指导用书。图书室每天课间和周末全方位开放，师生都热衷于借书还书。每周三下午，教师们一起读书、写读书笔记。教师们每天在小黑板上写漂亮的粉笔字，比拼着进步。此外，深河中学的教师还到上徐中学进行了联片教研，取得了很好的成效。上徐中学还开展了各种体育活动，如跑步、打羽毛球、乒乓球、篮球、排球和跳竹板舞等。学校倡导教师利用公家的时间锻炼身体，大课间的活动非常丰富多样。此外，学校还推行了乐器进课堂的活动，每天下午全校师生一起吹竖笛，形成了良好的学习氛围。学校还注重教会学生学习的培养，推行了各种行为养成教育和课堂改革。这些工作的开展见证了学校团队的成长和进步。如果用一句话来总结我在上徐中学的工作，那就是：老师们和孩子们都快乐，我也很幸福。
二、重返深河中学，做有大情怀的教育人
首先，我要谈一谈对校长的角色定位。以前常听到一句话，火车跑得快全靠车头带，校长要做火车头。然而，我认为现在的校长不能再只是火车头，有时候不是拉不动老师，就是被老师拉回来。如今，校长要成为动车组的发动机，每节车厢都可以做车头。每个教师都要成为自己领域的领导者，不论在哪个车厢，都能发挥作用。校长要成为思想的引领者。我清楚地认识到，如果我在任期上所做的工作能够产生一些影响和作用，那是集体智慧、融合力量和众志成城的结果。我时刻提醒自己，领导就是服务，管理就是责任。校长在学校不是官员，学生第一，教师第二，校长排第三。然而，校长也是学校的灵魂，他的职业修养、待人处事方式、工作作风和敬业精神直接影响着学校的声誉和口碑。因此，我始终将学校事业发展、教师专业成长、学生素质提升和家长理想实现作为自己的责任和任务。管理好学校需要学校教师团队中的每一个人都具备教育的大情怀，关心国家的命运。这是我们做好教育工作的核心：三寸粉笔，三尺讲台决定国家的命运；一颗真心，一生铸就人民的灵魂。
其次，我要审视深河中学，为学校的发展做计划。学校的发展需要明确的目标。深河中学经过近几年的努力，教育质量和办学水平得到了同步提升。然而，学校仍然面临着基础薄弱、生源不优和外部环境不好的问题，这制约了学校的可持续发展。我和我的团队对学校的新情况、新起点进行了认真分析，规划了学校发展的路线图。我们确立了打造农村优质教育、创建农村标准化示范初中、办好人民满意的学校为远景目标，制定了“以管理立校、质量强校、特色亮校”的发展思路。在此基础上，我们确定了下一步的奋斗目标：精细化管理、稳中提质、上台阶发展、特色创建。本学期，我们以管理、质量、发展和特色为抓手，扎实推进学校各项工作。
我们还注重规范办学，依法治校。严格执行国家的课程计划，不搞加班加点，节假日一律不补课；严格执行义务教育的收费政策和公示制度；制定和完善了各项学校管理制度，使得管理工作制度化、程序化、规范化，确保管理落实到位，工作稳步推进，教学质量得到保障。
我们还创新教研管理，助推高效课堂。学校全面整合各种教学研究活动，探索深河中学特色教研模式。我们实施了教育科研校本化和校本教研科研化，推行各种教研活动，并制定了高效课堂实施方案。此外，我们邀请了专家进行专题报告和指导，为教师们提供专业成长的机会。通过这些举措，我们不断提升教师的教学水平和教学质量。
我们还注重校园文化建设，提升学校品位。我们努力创造一个“时时受教育、处处受感染”的育人环境，通过美化、绿化、净化校园环境，营造出一个优雅的校园文化。此外，我们还注重班级文化环境建设，推行班级规范化和个性化，为学生提供良好的学习氛围。
我们还加强安全工作，确保师生平安。我们建立了健全的安全管理制度，组织了各种安全演练和教育活动，确保学校没有发生任何安全事故。
这一学年是我们共同奋斗、共同发展和共同收获的一年。但是，我也清醒地认识到我们面临的期望和压力，以及存在的困难和挑战。我深知自己工作的欠缺和不足。教育每一天都是新的，学校工作每一天也都是崭新的。面对教育千帆竞发、百舸争流的局面，我坚信深河中学将站在新的高度，实现更高层次、更高境界的发展！
校长个人述职报告怎么写精选2
尊敬的老师们：
转眼间20__年在繁忙的工作中不知不觉飞逝而去。这一年来，在各级领导的关心和正确领导下，我校的教育教学工作呈现了稳中发展的态势，学校的各项工作得到了上级领导、学生家长和社会各界的认可和广泛赞誉。下面我将对一年来的工作向各位领导和同事作一简要汇报。
一、努力改善办学条件
20__年，我校通过多方筹措资金，投入90余万元硬化了学校广场，并投资10余万元进行校园绿化美化，使学校焕然一新。同时，为满足教学需要，购置了24台教师机和15台白板，并投资6万余元用于新教学楼的文化建设。现在，当我们漫步于楼内，随处可见励志标语，每一面墙都仿佛在说话，班内文化建设各具特色，德育氛围无处不在。除此之外，每个楼层都有一个文化主题，例如一楼习惯养成、二楼读书明理、三楼自律自强、四楼立志报国。
二、注重班子建设及引领作用
学校健全了议事决策机制，坚持集体领导和分工负责相结合的原则，抓好班子带队伍，充分发挥领导班子的模范带头作用。只有班子强大，才能培养出优秀的队伍。在平时工作中，学校领导班子团结协作，冲锋在前，深入教师和学生之中，在及时掌握教情和学情的基础上，建章立制，科学制订各项工作计划。领导班子成员坚持深入教学第一线，坚持参与理论学习和教研教改。
我们坚持依法治校、以德治校。每周一的大课间是班子成员会议的时间，总结上周工作，布置下周任务。这样有力地提高了班子的凝聚力，形成了事事有人管，人人有事做的良好局面。同时，学校致力于建设“师德高尚、团结奋进、敬业奉献”的教师队伍。我们借鉴兄弟学校的经验，开展了师德大讲堂、四德榜等活动，并通过近半年的开展取得了显著成果。
三、抓常规促教研，提高教学质量
我校一直把抓常规教学管理放在工作的首位，特别关注“引领课”、“跟踪课”、“研讨课”、“评优课”等类型课程的探讨，加强对课堂教学问题的诊断力度。我们坚持推门听课，逐渐提高教师的教学能力。由于我校有较多的新教师和代课教师，为了让他们尽快适应教学工作岗位，并逐步规范教学行为，学校将“如何使青年教师专业成长”作为一个教研课题来研究，学期初教导处精心安排引领教师，“一帮一”结对子。这些引领教师对新教师进行全方位指导，从备课、上课、辅导到听课，只用了短短半学期的时间，新上岗教师侯珊珊、潘昂昂、周梅硕的课堂教学水平和教学成绩都有了很大的提高。他们很快成为了新的教学骨干。
我校的教研活动一直扎实进行，分学科、定时间，以教师们的专业成长为目标，以课堂教学为依托。实行了教研组长负责制，将教师们在教学中遇到的疑难问题作为教研课题。每周二下午是外语教研活动时间，周三下午是语文教研活动时间，周四下午是数学教研活动时间，雷打不动。
四、其他工作方面
1、增强安全意识
我校建立了健全的安全教育和安全工作管理制度，完善了各类突发事件应急预案，落实了各项应急措施，并定期开展各种演练。在前一段时间的防震演练中，2000多名师生在3分43秒的时间内全部撤离至安全地带。本着对学生在校安全高度负责的精神，我校实行安全无缝隙管理工作，实行校委会人员带班教师值班制度，学校提供一份午餐，值班人员全天值班，保证了校园内学生的安全。
2、开展丰富多彩的德育活动
(1)坚持每周一升旗，班级轮流主持升国旗仪式，有国旗下演讲和国旗下宣誓活动，对学生进行爱国主义教育。
(2)新学期开始举行新队员入队仪式，老队员发挥榜样的作用，使学生初步养成遵守社会公德的好习惯。
(3)本学期开展了教师读书活动，力求营造一个书香校园。每位老师每月至少读一本书，并写出至少1000字的读书心得。
(4)按时开展了春季和冬季运动会，举办了庆6.1和迎元旦的文艺汇演。
(5)成立了校合唱队、胡笳队和鼓号操队。
以上各种生动活泼的主题活动，激发了学生爱国、爱家乡的美好情感，使思想道德教育成为学校活动的永恒主题。
我校的工作虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处：
①学校在常规工作管理方面缺乏主动性，不能创造性地开展工作。
②我们在学生思想和行为习惯养成方面还需要不断加强教育和督促。
③教师的教学方式、方法和师德方面还需要进一步提高。
