大家好，今天小编为大家精心整理了劳动合同书模板标准版范文模版，希望能对需要的人有帮助。
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，在平等、公平、协商一致、诚实守信的基础上，签订了这份合同。
一、劳动合同期限
(一)甲乙双方约定了以下几种方式来确定劳动合同期限：
a.有固定期限的劳动合同：从某年某月某日起至某年某月某日止，其中包括试用期从某年某月某日起至某年某月某日止。
b.无固定期限的劳动合同：从某年某月某日起，其中包括试用期从某年某月某日起至某年某月某日止。
(二)如果甲方与用工单位之间签订的劳务派遣协议规定的派遣期限在本合同期满前到期，那么本合同也随之终止。
二、工作内容及工作地点
(一)乙方根据甲方的要求，经协商，从事某种工作。甲方根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，有权变动乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方的工作内容和要求应符合甲方依法制定并已公示的规章制度。乙方应按照甲方安排的工作内容和要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方在工作时间和休息方面一致选择了某条款，即平均每周工作四十小时。
a.甲方实行每天某小时工作制。
b.甲方实行三班制，安排乙方实行某班某运转工作制。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息和身心健康。如果甲方因工作需要必须安排乙方加班加点，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件
(一)甲方在可能产生职业病危害的岗位上，应如实告知乙方，并为乙方提供劳动安全卫生教育，防止劳动过程中发生事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。如果甲方安排乙方从事有职业危害作业，还应定期为乙方进行健康检查。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。如果甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，乙方有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或非因工负伤时，甲方应按照国家关于医疗期的规定执行。
五、劳动报酬
甲方应每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得扣发或无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方支付的工资不得低于当地的最低工资标准。
(一)甲方承诺每月某日为发薪日。
(二)根据甲乙双方的协商一致，乙方的工资报酬选择了某条款：
a.乙方的工资按照甲方内部制定的工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定每月工资为某元。
b.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月某元，以后根据内部工资分配办法调整工资。绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
六、社会保险和福利
(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费。乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)甲方应公示为乙方缴纳各项社会保险费的情况，并提供帮助让乙方查询其社会保险的缴费情况。
(三)如果乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方办理劳动能力鉴定并提供必要的工伤医疗待遇。
(四)乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应执行。
七、劳动纪律
甲方制定的劳动纪律应符合法律、法规、政策的规定，并公示给乙方。乙方应遵守执行。
八、其他
(一)本合同未涉及的事项，按照国家相关规定执行。如果国家没有相关规定，双方应平等协商解决。
(二)本合同不得随意涂改。
(三)如果本合同需要同时用中文和外文书写，但内容不一致，以中文文本为准。
(四)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
(五)本合同于某年某月某日生效。
甲方法定代表人签名：__________乙方签名：__________
公章__________
签名日期：__________
签章日期：__________
用人单位(甲方)：
地址：
职工(乙方)：
身份证号码：
根据国家____省市的劳动法律、法规和规章，甲乙双方经过平等自愿的协商一致，签订了合同。
合作期限：从月日开始，到日结束。
工作内容：乙方的工作岗位是完成甲方分配的工作任务。
劳动时间：每天上午8:00至12:00，下午14:00至18:00。每个月休息4天，每周休息一天，除非有特殊情况，否则不可连续休息2天以上。如有工作需要，甲方可以安排乙方加班。每晚加班时间不超过4小时，加班费将在发薪日同时支付。乙方如果要辞职，需要提前一个月通知甲方。
劳动报酬：根据本单位的工资分配制度，乙方正常工作时间的工资为元/月。甲方将在每月的____日之前支付上个月的货币工资。
乙方需要自行解决食宿问题。
劳动纪律：甲、乙双方必须严格遵守国家的各项法律和法规。甲方会告知乙方制定的规章制度和劳动纪律，乙方必须遵守并服从甲方的管理。乙方不得泄漏甲方的商业秘密和客户资料，否则乙方需要赔偿甲方的损失，甲方有权追究乙方的法律责任，并且可以终止合同。本合同有两份，甲、乙双方各持一份。如有其他事宜，可以另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方(盖章)：__________________
代表人(签字)：________________
________年____月____日
乙方：_________________________
身份证号码：__________________
________年____月____日
经过双方商议，达成以下协议：
一、井下绞车司机
1、井下采区下山绞车每次最多搭载3人，每天工作8小时，每月工作日为28天。
2、工资待遇为底薪1000元加上根据工作情况浮动的工资200元，每月支付。
3、除了规定的工作日外，每月有3天大加班和2天小加班，按照每班40元支付加班工资。
4、绞车司机内部调配休息时间，确保没有空班。如果出现空班，取消所有绞车司机的浮动工资，并罚款每人200元（总共600元）。
二、地面绞车司机
1、地面绞车司机每次最多搭载3人，每天工作8小时，每月工作日为28天。
2、工资待遇为底薪800元加上根据工作情况浮动的工资200元，每月支付。
3、除了规定的工作日外，每月有3天大加班和2天小加班，按照每班30元支付加班工资。
4、绞车司机内部调配休息时间，确保没有空班。如果出现空班，取消所有绞车司机的浮动工资，并罚款每人200元（总共600元）。
三、绞车司机上班时间不能回家吃饭，矿食堂会提供班中餐，由矿方派人送到绞车司机手上。
四、矿方将根据春节和政策性停产来安排假期。对于地方传统节日（如3次祭山节），如果没有安排上班，将发放假期工资。
五、绞车司机如果要辞职，必须提前15天书面报告给矿方负责人。未经书面申请擅自辞职的，将扣发一个月工资。
六、其他相关规定和制度按矿方的纪律和规定执行。对于不服从矿方领导管理的人，将立即被辞退或终止此协议。
本协议一式两份，绞车司机保存一份，矿方保存一份，双方签字后生效。
本协议从20__年8月1日开始执行。
矿方代表签字：
绞车司机本人签字：
__年__月__日
甲方：_______________
乙方：_______________
根据《中华人民共和国劳动法》等相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。
一、甲方因生产需要招聘季节性临时工，乙方自愿报名，并经过考核合格后予以录用（试用期为_______天）。
二、在录用后的生产期间，乙方将按计件工资标准定期发放工资，不享受其他任何费用。
三、甲方将提供乙方在生产过程中所需的劳动防护用品，并在用工结束时统一收回保管，乙方不再享受生产以外的劳保福利待遇。
四、乙方必须遵守以下厂纪厂规。
1.严格按照规定上下班，服从甲方的工作安排。
2.不得找人代替工作（特殊情况不能上班者必须提前请假）。
3.爱护公司财物，保管好自己的工具和用品。如有丢失，需赔偿。
4.注意环境卫生，就餐统一在公司食堂，不允许在车间内进食。
5.未经甲方许可，不得携带任何公司物品离厂。
6.严格遵守甲方的各项管理规定（详细内容另文），保证产品质量。
7.只有满足_______天以上的工作日才能计发工资，工资按公司规定的发放日期发放，其他时间不予发放。
五、如乙方违反上述厂纪厂规，甲方有权解除合同并予以辞退；乙方对工厂的工作安排、工资待遇或其他原因不满，同样有权解除合同离厂。
六、本合同于每年用工时开始签订，甲乙双方签字或盖章后即生效，当年用工结束时终止。
七、注意安全生产，乙方如因违反操作规程而发生事故，乙方应承担主要责任；如乙方因不可避免的工伤事故，甲方将承担医疗期间的医疗费用和工资。
甲方：_________________乙方：_________________
电话：_________________电话：_________________
________年_______月______日________年_______月______日
甲方(聘用单位)
名称：__________________
乙方(受聘人员)
姓名：____性别__民族__出生年月：________
专业：____学历：__职务：__身份证号码：__________
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。
一、聘用合同期限：
本合同期限为年自__年__月__日起，至__年__月__日止。试用期为一年自(注：按照局下发的全员聘用方案)
二、聘用岗位及职责要求
(一)甲方聘用乙方在__岗位工作。
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求。
(三)乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。
三、岗位纪律
大家好，今天小编为大家精心整理了劳动合同书模板标准版范文模版，希望能对需要的人有帮助。
甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，在平等、公平、协商一致、诚实守信的基础上，签订了这份合同。
一、劳动合同期限
(一)甲乙双方约定了以下几种方式来确定劳动合同期限：
a.有固定期限的劳动合同：从某年某月某日起至某年某月某日止，其中包括试用期从某年某月某日起至某年某月某日止。
b.无固定期限的劳动合同：从某年某月某日起，其中包括试用期从某年某月某日起至某年某月某日止。
(二)如果甲方与用工单位之间签订的劳务派遣协议规定的派遣期限在本合同期满前到期，那么本合同也随之终止。
二、工作内容及工作地点
(一)乙方根据甲方的要求，经协商，从事某种工作。甲方根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，有权变动乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方的工作内容和要求应符合甲方依法制定并已公示的规章制度。乙方应按照甲方安排的工作内容和要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
三、工作时间和休息休假
(一)甲乙双方在工作时间和休息方面一致选择了某条款，即平均每周工作四十小时。
a.甲方实行每天某小时工作制。
b.甲方实行三班制，安排乙方实行某班某运转工作制。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息和身心健康。如果甲方因工作需要必须安排乙方加班加点，应与工会和乙方协商同意，并依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件
(一)甲方在可能产生职业病危害的岗位上，应如实告知乙方，并为乙方提供劳动安全卫生教育，防止劳动过程中发生事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。如果甲方安排乙方从事有职业危害作业，还应定期为乙方进行健康检查。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。如果甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，乙方有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或非因工负伤时，甲方应按照国家关于医疗期的规定执行。
五、劳动报酬
甲方应每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得扣发或无故拖欠乙方的工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方支付的工资不得低于当地的最低工资标准。
(一)甲方承诺每月某日为发薪日。
(二)根据甲乙双方的协商一致，乙方的工资报酬选择了某条款：
a.乙方的工资按照甲方内部制定的工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定每月工资为某元。
b.甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法，乙方的基本工资确定为每月某元，以后根据内部工资分配办法调整工资。绩效工资根据乙方的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
六、社会保险和福利
(一)双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费。乙方应缴纳的部分由甲方从乙方工资中代扣代缴。
(二)甲方应公示为乙方缴纳各项社会保险费的情况，并提供帮助让乙方查询其社会保险的缴费情况。
(三)如果乙方发生工伤事故，甲方应负责及时救治，并在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，为乙方办理劳动能力鉴定并提供必要的工伤医疗待遇。
(四)乙方依法享有国家规定的福利待遇，甲方应执行。
七、劳动纪律
甲方制定的劳动纪律应符合法律、法规、政策的规定，并公示给乙方。乙方应遵守执行。
八、其他
(一)本合同未涉及的事项，按照国家相关规定执行。如果国家没有相关规定，双方应平等协商解决。
(二)本合同不得随意涂改。
(三)如果本合同需要同时用中文和外文书写，但内容不一致，以中文文本为准。
(四)本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
